Ringkasan dari dokumen tersebut adalah: (1) Dokumen tersebut berisi informasi tentang seminar yang diselenggarakan oleh NIOSH Malaysia mengenai keselamatan dan kesehatan kerja, (2) Dokumen tersebut juga berisi ringkasan berita mengenai kecelakaan kerja dan investigasi penyebab runtuhnya bangunan, serta (3) Dokumen tersebut memberikan informasi mengenai prosedur untuk mendapatkan sertifikat dari NIOSH.

1. Number 11 November 2009 ISSN:1675-5464
Editorial
WE APPRECIATE YOUR
CONTRIBUTION
Articles, views, Suggestions,
Comments and Feedback may be sent
to :
The Editor
For Your Info
NIOSH
Lot 1, Jalan 15/1, Section 15,
43650 Bandar Baru Bangi,
Selangor Darul Ehsan.
Tel : 03 - 8769 2100
Fax : 03 - 8926 2900
oshinfo@niosh.com.my
FYI is published monthly by the
Information and Technology Division.
Information and recommendations
contained in this publication are
compiled from sources believed to be
reliable. NIOSH makes no guarantee
as to and assumes no responsibility
for the correctness, sufficiency
or completeness of such information
and recommendation.
Other additional safety measures
may be required under particular
circumstances. Articles may be
reproduced with the permission from
the Editor.
OSH in the news Book Review
INSTITUT KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN NEGARA
KEMENTERIAN SUMBER MANUSIA
Lot 1, Jalan 15/1, Section 15, 43650 Bandar Baru Bangi, Selangor Darul Ehsan. Tel: 03 - 8769 2100 Fax :03 - 8926 2900
CERAMAH SEMPENA MINGGU
KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN
OLEH PENGERUSI NIOSH MALAYSIA,
TAN SRI DATUK SERI LEE LAM THYE
Auditorium Ungku Omar, IMR, Kuala Lumpur
pada Rabu, 18 November 2009
Berita Harian, 14/10/2009 [ms. 16]RUNTUHAN BANGUNAN AKIBAT CUAI
IPOH : Hasil laporan siasatan
runtuhan bangunan yang
mengorbankan dua lelaki di Jalan
Kamaruddin Isa, di Fair Park, 2
Oktober lalu secara teknikalnya
tidak menolak kemungkinan
terdapat unsur kecuaian ketika
kerja-kerja meroboh dijalankan.
Laporan setebal 340 muka surat
itu mengambil masa seminggu
untuk disiapkan oleh jawatankuasa
khas yang diketuai Majlis
Bandaraya Ipoh (MBI) dan
dianggotai Jabatan Keselamatan
dan Kesihatan Pekerjaan (Dosh),
Lembaga Pembangunan Industri
Pembinaan Malaysia (CIDB), Unit
Forensik Bangunan Jabatan
Kerja Raya (JKR), jurutera,
pemilik bangunan, kontraktor dan
arkitek.
Exco Kesihatan, Kerajaan
Tempatan, Hal Ehwal Pengguna,
Alam Sekitar, Pengangkutan
Awam dan Hal Ehwal Bukan
Islam Perak, Datuk Dr Mah Hang
Soon, berkata walaupun laporan
berhubung punca kejadian itu
sudah disiapkan namun pihaknya
tidak boleh mendedahkannya
kepada orang ramai.
“Kita tidak boleh mendedahkan
punca sebenar kerana ia akan
menjadi `subjudice’ kerana
pihak polis masih belum selesai
menjalankan siasatan berhubung
kes berkenaan,” katanya kepada
pemberita di Bangunan Darul
Ridzuan, di sini, semalam.
Dalam kejadian 9.30 malam itu,
dua sahabat maut manakala
seorang lagi cedera selepas
kereta Perodua Viva yang dinaiki
mereka dihempap ketulan batu
konkrit daripada deretan rumah
kedai usang di Jalan Kamaruddin
Isa di Fair Park, di sini.
Harian Metro, 12/10/2009 [ms. 08]PAKAR LATIHAN INDUSTRI MODEN
RANACOIndustrialTrainingCenter
yang dimiliki Ranaco Marine Sdn
Bhd berpangkalan di Kemaman,
Terengganu adalah sebuah pusat
latihan moden yang mendapat
kelulusan industri.
Antaranya Jabatan Laut
Semenanjung Malaysia, Jabatan
Keselamatan Kesihatan Pekerjaan
(Dosh), Petroliam Nasional
(Petronas), Exxon Mobil, Talisman,
Shell dan Kementerian Sumber
Manusia untuk menjalankan
kursus persediaan industri bagi
mereka yang ingin atau sudah
menceburi bidang maritim dan
industri minyak serta gas.
Kursus di Ranaco Industrial
Training Center bukan saja
menepati ciri keperluan industri
semasa, malah mengikut piawaian
standard ditetapkan Jabatan
Keselamatan Kesihatan Pekerjaan
(Dosh).
Selain kursus asas sedia ada,
Ranaco Industrial Training Center
juga menambah beberapa kursus
berprestij pada harga berdaya
saing seperti kursus Basic
Offshore Safety Emergency
Training (Boset) dengan Emergency
Breathing System (EBS) dan
tanpa Emergency Breathing
System (EBS).
Ia ditawarkan pada harga rendah
jika dibandingkan pasaran terbuka
lain. Kursus Boset ditawarkan
dengan kelengkapan kolam
renang latihan dan kemudahan
latihan canggih supaya sesi latihan
dapat dijalankan sempurna.
Kolam renang yang terletak di
kawasan Perindustrian Jakar II ini
mampu menampung sehingga
100 orang dalam satu masa dan
latihannya akan dikelolakan
kakitangan dalam usaha
memastikan mutu latihan terbaik
diberikan kepada pelatih.
Kursus sedia ada di Ranaco
Industrial Training Center
berorientasikan industri contohnya
Kursus keselamatan industri iaitu
Continous Education Program
(CEP) atau lebih dikenali sebagai
Program Pembelajaran Berterusan
yang diluluskan Jabatan Keselamatan
Kesihatan Pekerjaan (Dosh).
Terdapat 21 program kursus
ditawarkan dalam (CEP) yang
mengambil masa dua hingga lima
hari dan kursus ini wajib dihadiri
pegawai keselamatan dan
kesihatan pekerjaan sekurang-
kurang setahun sekali.
Dalam usaha menambah baik
perkhidmatan, Ranaco juga
memperkenalkan kad keahlian
apabila semua pemegang kad
akan menikmati diskaun 20 peratus
untuk kursus ditawarkan.
Dengan bayaran keahlian RM100
setahun dan sambungan tahun
seterusnya RM50 pemegang kad
akan menikmati diskaun untuk
semua kursus. Untuk maklumat
lanjut, layari laman web di
www.reti.edu.my.
Bagi yang berminat mengikuti
kursus Industri jangka pendek
dan kursus (CEP) boleh
menghubungi talian 09-8503160
(Pejabat jualan Informasi) atau
09-858 5800 (Pusat latihan).
Sebarang pertanyaan, e-mel ke
writetous@reti.edu.my.
Berita Harian, 04/10/2009 [ms. 109]KEMENTERIAN ARAH SIASATAN TERPERINCI
IPOH: Kementerian Perumahan
dan Kerajaan Tempatan
mengarahkan Majlis Bandaraya
Ipoh (MBI) melakukan siasatan
terperinci dan segera berhubung
punca runtuhan deretan lapan
bangunan kedai lama di Jalan
Kamaruddin Isa, Fair Park, di
sini, yang meragut dua nyawa,
malam kelmarin.
Menterinya, Datuk Seri Kong Cho
Ha, turut mengarahkan kerja
meroboh bangunan itu dihentikan
bagi memudahkan semua pihak
terbabit menjalankan siasatan
di tapak premis bagi mengenal
pasti punca kejadian.
Beliau berkata, siasatan dilakukan
bagi mengenal pasti sama ada
kerja meroboh bangunan
dijalankan mengikut piawaian
Jabatan Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan (DOSH).
“Saya sudah mengarahkan MBI
menjalankan siasatan segera
untuk mengenal pasti sama ada
kerja meroboh mengikut prosedur
yang ditetapkan,” katanya disini.
Berita Harian, 22/08/2009 [ms. 30]
PROSEDUR DAPAT SIJIL NIOSH
MEMBEBANKAN SURAT E-MEL
SAYA dapati arahan syarikat
seperti Telekom Malaysia,Tenaga
Nasional Berhad, Petronas dan
lain-lain syarikat yang mewajibkan
pekerja kontraktor supaya
mendapat Sijil Keselamatan
Institut Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan Negara (Niosh), terlebih
dulu sebelum menjalankan kerja
dengan syarikat berkenaan
sangat membebankan pihak
kontraktor.
Contohnya, seorang majikan
yang mempunyai 10 pekerja dan
dia menjalankan kerja di TNB dan
TM. Yuran untuk menghadiri
taklimat dan menduduki ujian
paling minimum RM180 seorang.
Ini bermakna kontraktor berkenaan
perlu membelanjakan RM3,600
bagi mendapatkan Sijil TNB-Niosh
dan TM-Niosh.
Ini tidak termasuk jika pekerja
gagal dan perlu mengulangi ujian
dan ada pekerja berhenti dan
diganti dengan pekerja baru
yang perlu mendapat sijil Niosh
juga. Jadi majikan perlu belanja
melebihi RM5,000 hanya untuk
mendapatkan sijil Niosh yang
hanya sah laku selama dua tahun.
Saya mencadangkan pihak Niosh
mengadakan satu sesi taklimat
(tanpa ujian) saja untuk
memudahkan pekerja mendapatkan
sijil berkenaan yang boleh
digunakan di semua syarikat.
BM, Seremban, N.Sembilan.
four standards. The first correction
deletes two references to a
nonexistent table in the Mechanical
Power-Transmission Apparatus
Standard. The second is a
correction of typographical errors
in the Mechanical Power Presses
Standard. The third correction is
to a cross-reference in the
Telecommunications Standard.
The fourth correction is to a
reference to a table contained in
the Hazardous Materials Standard
for Hydrogen. OSHA’s new
quantitative fit testing protocol
in the Respiratory Protection
Standard. This new addition will
affect all industries, in addition
to general industry, OSHA
respiratory protection standards
for shipyard employment and
construction.
Does your company have all the
required Federal And State Labor
Law Posters? Labor law posters
Editorial Reviews
Review
The OSHA Answer Book:
America’s Best-Selling Guide to
Workplace Safety Health ~
OSHA Book
Product Description
The OSHA Answer Book America’s
Best-Selling Guide to Workplace
Safety Health. There are many
books written about OSHA but
none that covers all this
information in just one book.
Every employer will want to own
a copy of the new 8th edition. It
is a one-stop resource designed
to help out businesses that need
quick answers to complicated
questions.
The 8th edition has all the latest
changes in OSHA standards
including: OSHA revisions to
are mandatory to comply with
Federal labor law, which requires
every employer to post specific
labor law information for
employees. In addition, every state
requires having its own specific
labor law posters. A new chapter
has been devoted entirely to
labor law posters, which covers
all the requirements required by
both Federal and State. If you
haven’t posted state and federally
mandated labor law posters or
if you’re not up-to-date with how
current employment laws affect
your workplace, your company
may be at risk.
It is easy to understand why this
publication is the number #1
reference used by employers
throughout the country. It help
you understand what OSHA
compliance responsibilities are
and what to do about them.
Product Details
Paperback: 340 pages
 Publisher:
Safetycertified.com
Inc; 8 edition (May 1, 2005)
 Language: English
 ISBN-10: 1890966657
 ISBN-13: 978-1890966652
 Product Dimensions:
8.9 x 6 x 0.8 inches
 Shipping Weight: 1 pounds
 Average Customer Review:
1 Review
 5 star: (1)4 star: (0)3 star:
(0)2 star: (0)1 star: (0)
See all customer reviews...
 5.0 out of 5 stars See all
reviews (1 customer review)
 Amazon.com Sales Rank:
#661,043 in Books (See
Bestsellers in Books
**More details of this book, please
refer NIOSH Library and to
browse list of collection please
visit http://www.niosh.com.my
Statistik kemalangan di sektor
awam yang di rekodkan oleh
PERKESO juga secara keseluruhan
telah menurun dari 8,502
kemalangan pada tahun 2006,
ke 8,309 kemalangan pada tahun
2007. Perangkaan ini masih
dianggap tinggi dan langkah
berterusan perlu diambil untuk
mencapai kemalangan sifar di
tempat kerja.
Walau bagaimanapun, pada
tahun 2007, PERKESO telah
membayar lebih daripada RM 1.06
bilion pampasan kemalangan
di tempat kerja. Jumlah yang
begitu tinggi tersebut menunjukkan
bahawa masih terdapat banyak
ruang untuk perubahan dan
pembaikan dengan isu-isu
keselamatan dan kesihatan
pekerjaan di tempat kerja.
Sepertimana kita sedia maklum,
Jabatan-Jabatan dan Agensi-
Agensi Kerajaan juga tidak
terkecuali daripada melaksanakan
peruntukan undang-undang di
bawah Akta Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan 1994.
Di samping itu juga, semua
jabatan dan agensi kerajaan
juga telah diarahkan oleh bekas
Ketua Setiausaha Negara pada
20 Ogos 2004 supaya meningkatkan
lagi pematuhan Akta Keselamatan
dan Kesihatan Pekerjaan 1994.
Untuk melaksanakan arahan ini,
jabatan dan agensi tidak perlu
menubuhkan jawatankuasa
berasingan tetapi memadai dengan
memanfaatkan Jawatankuasa
Keselamatan Jabatan yang telah
sedia ada.
Negara telah memperkenalkan
undang-undang dan peraturan
berkaitan KKP yang begitu lengkap
bagi melindungi para pekerja
kita. Akta Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan yang telah
diperkenalkan pada tahun 1994
adalah berasaskan kepada falsafah
peraturan kendiri. Falsafah ini
telah meletakkan majikan adalah
bertanggungjawab bagi memastikan
keselamatan dan kesihatan
pekerja.
Akta Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan 1994 telah mengariskan
rangka perundangan bagi
mempromosi, merangsang dan
menggalakkan standard yang
tinggi bagi keselamatan dan
kesihatan di tempat kerja. Ia
bertujuan untuk mempertingkatkan
kesedaran terhadap keselamatan
dan kesihatan, mewujudkan
sebuah organisasi yang selamat
dan pencapaian melalui peraturan
kendiri yang dapat menghasilkan
ke arah mewujudkan satu budaya
kerja yang selamat dan sihat di
kalangan pekerja dan majikan di
Malaysia.
Semenjak penubuhan Akta
Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan, OSHA 1994, bilangan
kemalangan di tempat kerja telah
menunjukkan penurunan yang
signifikan dari 10 kemalangan
untuk setiap 1,000 pekerja pada
tahun 2002 kepada tahap 6
kemalangan untuk setiap 1,000
pekerja pada tahun 2007. Namun,
kadar kemalangan tersebut adalah
masih tinggi jika dibandingkan
dengan negara maju yang lain
iaitu 3-4 kemalangan untuk setiap
1,000 pekerja.
Pelindungan kesihatan, keselamatan
dan juga kebajikan warga kerja
di dalam sektor ekonomi yang aktif
adalah merupakan tanggungjawab
kita bersama. Kemalangan di
tempat kerja akan memberi kesan
negatif ke atas tenaga kerja dan
keselamatan pekerjaan kita
memerlukan pendekatan yang
baru dalam menghadapi cabaran
kesihatan pekerjaan dan
persekitaran.
Kemunculan berbagai penemuan
baru dalam bidang teknologi,
sistem kerja dan juga bahan
terkini menyebabkan pengenalan
kepada beberapa garis panduan,
kod amalan serta arahan kerja
yang terbaru untuk dipatuhi dan
diamalkan oleh majikan dan juga
pekerja.
Namun yang demikian, adalah
tidak memadai dengan hanya
mengadakan arahan kerja kepada
pekerja tanpa melengkapkan
mereka dengan pendidikan dan
latihan yang sesuai untuk
membantu mereka memahami
kepentingan dalam mengurangkan
risiko keselamatan dan kesihatan
mereka.
Oleh kerana pekerja perlu dijamin
tentang haknya terhadap
keselamatan dan persekitaran
kerja yang sihat, adalah menjadi
suatu keperluan untuk menyediakan
mereka dengan maklumat,
pendidikan dan latihan terkini
supaya pekerja mengetahui
tentang cara yang terbaik untuk
melindungi diri mereka di tempat
kerja.
Oleh yang demikian, NIOSH
meminta supaya pihak pengurusan
di dalam sektor awam terus
memberikan perhatian yang
sewajarnya terhadap keselamatan
dan kesihatan para pekerja dan
menjadikan OSH sebagai suatu
amalan budaya kerja.
Usaha-usaha ke arah mengurangkan
kemalangan semasa bekerja
serta mewujudkan tempat kerja
yang selamat dan sihat adalah
menjadi tanggungjawab semua
pihak yang terlibat iaitu :- golongan
pekerja, para majikan, pihak
pengurusan organisasi atau
syarikat serta mereka yang
mencipta peralatan dan sistem
yang digunakan di tempat kerja.
Sifat bertanggungjawab ini harus
lahir dari kesedaran kita sendiri
terhadap betapa pentingnya aspek
keselamatan dan kesihatan
pekerjaan. Usaha-usaha yang
dilakukan oleh kita semua untuk
menjaga keselamatan dan
kesihatan semasa bekerja dan
di tempat kerja harus dilakukan
dengan penuh komitmen,
kesungguhan dan berterusan.
THE OSHA ANSWER BOOK, 8TH EDITION BY MARK MORAN
Bahagian Makmal NIOSH secara rasminya telah
menerima sijil penghargaan akreditasi pada Majlis
Anugerah Standard dan Akreditasi Kebangsaan
Tahun 2009 anjuran Standard Malaysia.
Penganugerahan sijil telah disempurnakan oleh
Y.B Datuk Seri Dr. Maximus Johnity Ongkili, Menteri
Sains Teknologi dan Inovasi.

2. OSH Info Article
tangan berasaskan alkohol.
Buang tisu yang telah digunakan
ke dalam tong sampah.
Tingkatkan penjagaan
kebersihan diri
Pesakit dan semua ahli keluarga
mesti mengambil langkah-
langkah berikut :
 Kerap mencuci tangan dengan
sabun dan air atau bahan cuci
tangan berasaskan alkohol.
 Keringkan tangan dengan
tisu atau tuala yang berasingan
untuk setiap ahli keluarga.
 Cuci pinggan-mangkuk dan
peralatan lain serta permukaan-
permukaan yang kerap
Jangkitan virus influenza A(H1N1)
telah menular di kalangan
masyarakat kita dan sesiapa
sahaja berisiko dijangkiti virus ini.
Oleh hal yang demikian, setiap
anggota masyarakat perlu
mengambil langkah-langkah
pencegahan untuk mengelak
virus ini dari terus merebak dan
mengancam kesihatan kita semua.
Sekiranya anda berasa tidak
sihat atau mengalami gejala
selesema (influenza-like-illness),
anda dinasihatkan untuk berada
di rumah dan tidak pergi ke tempat
kerja, sekolah atau mana-mana
tempat awam. Semasa berada di
rumah, anda dinasihatkan untuk
mengambil langkah-langkah
berikut :
A. Penjagaan Kesihatan Diri
Di Rumah
 Jika demam makan ubat
paracetamol mengikut dos
yang disyorkan. Demam yang
telah reda tidak bermaksud
anda telah sembuh tetapi boleh
membuatkan anda berasa
lebih selesa. Patuhi arahan
pada label ubat. Dapatkan
nasihat pengamal perubatan
tentang ubat yang disarankan,
sukatan yang sesuai, kesan
sampingan ubat dan bila
pengambilan perlu dihentikan.
 Berehat secukupnya.
 Banyakkan pengambilan cecair
(termasuk air mineral, bubur,
isotonik, jus buah- buahan
dan sup) bagi mengelakkan
dehidrasi.
 Sekiranya mengalami tanda-
tanda kecemasan seperti di
Perkara (C) segera dapatkan
rawatan doktor.
 Pastikan pengudaraan yang
baik di rumah (contohnya
membuka tingkap di bilik,
dapur, tandas dan bilik mandi).
B. Nasihat Untuk Pesakit Dan
Ahli Keluarga Bagi
Mengawal Jangkitan Di
Rumah
Amalkan adab batuk
yang baik
Pesakit mesti mengamalkan
adab batuk yang betul.
Gunakan tisu atau sapu tangan
apabila batuk atau bersin.
Cuci tangan dengan sabun
dan air atau bahan pencuci
disentuh, dengan menggunakan
bahan pencuci yang biasa
digunakan di rumah.
Jangan kongsi peralatan peribadi
Peralatan seperti pinggan-mangkuk
dan kain seperti tuala, cadar dan
selimut tidak boleh dikongsi oleh
ahli keluarga pesakit. Semua
barangan ini perlu dicuci dengan
sabun dan air.
Menjarakkan diri (Penjarakan
Sosial - Social Distancing)
 Pesakit dinasihatkan supaya
tidak meninggalkan rumah
sehingga mereka sembuh,
lazimnya selama 7 hari.
 Pesakitseboleh-bolehnyadiminta
tinggal di bilik berasingan.
 Ahli keluarga, khususnya yang
cenderung mendapat komplikasi
(khususnya ibu hamil) seboleh-
bolehnya hendaklah menjarakkan
diri daripada pesakit sekurang-
kurangnya (1) meter untuk
menggelakkan jangkitan.
 Sekiranya pesakit terpaksa
keluar rumah contohnya,
untuk mendapatkan rawatan
beliau hendaklah memakai
penutup mulut dan hidung
(mask), mengamalkan adab
batuk yang baik dan kerap
mencuci tangan.
C. Panduan Menilai Tahap
Kesihatan Diri Di Rumah
Secara amanya demam
selesema boleh sembuh
dengan sendiri. Namun
begitu, anda perlu mendapatkan
rawatan SEGERA di hospital
jika anda mengalami mana-
mana tanda dan gejala berikut:
 Masalah pernafasan: sesak
nafas, semput, warna bibir
bertukar menjadi biru / ungu
 Batuk berdarah atau kahak
berdarah
 Sakit dada berterusan
 Cirit-birit atau muntah yang
kerap
 Demam berterusan melebihi
3 hari ataupun demam berulang
selepas tiga hari pulih
 Berkelakuan tidak normal, keliru,
kurang responsif kepada
rangsangan atau sawan
 Rasa pening apabila berdiri
 Kurang kencing
INFLUENZA A(H1N1) : PANDUAN PENJAGAAN KESIHATAN DIRI DI RUMAH
Dipetik dari Laman Web Kementerian Kesihatan Malaysia:
http://h1n1.moh.gov.my/panduanPenjagaanKesihatanDiriDiRumah.php
Article
Noise is unwanted sound. It
propagates in the form of pressure
waves from a noise source to our
ears. The pressure waves behave
like small sinusoidal waves
superimposed on a constant
mean pressure level. This mean
pressure level is the background
sound or noise level. The sinusoidal
wave that originated from the
source has distinct pulsating
(peak) frequency. This frequency
can be identified in a noise
spectrum. The pulsating noise
from a source, like the rotating
motion of a pump, will exert the
air around it and moves in all
circular directions to our ears.
Our healthy ears will be able to
listen to frequency within 500
Hertz to 6000 Hertz and amplitude
range from 15 to 25 decibel. If it
is too loud, our ears will be
damaged.
The reasons of us being able to
hear these audible sounds at
these ranges (limits) are due to
the fact that our ears are healthy
and are able to listen to these
sounds. Like others, all of us are
able to hear at these defined
limits. However, there are high
or low frequency noises that our
ears are not able to hear. These
are the frequency that requires
noise metres to read or a noise
spectrum analyser that these
frequencies exist. However,
based on a noise study in a plant
that I’ve analysed, it is found that
some inhabitants are only able
to listen at sound level higher
than normal limits. A lot records
showed that some workers are
only able to listen at high sound
level. What are the reasons
behind these cases? The next section,
the situation is described.
The Limit Base:
A Factory Study
Many might have found out that
there are a lot of inhabitants
that are susceptible to pressure
waves propagated from the
source. These could be caused
by noise that cannot be avoided.
Engineering measures are there
to enclose the machine but the
feasible cost is high as oppose
to buying ear muffles. However,
at implementation stage, the
requirements of the Act have to
be obeyed. No doubt when a
stranger enters a factory, if it is
noisy, one would have felt after
the factory visit. Although the
following has no evidence to
show that the noise source is in
fact from a particular machine,
and designated area are labelled
with signs to warn on high noise
area, probably there is no provision
of ear muffles or ear plugs that
caused the problem. High noise
areas should be avoided. These
areas are not to be entered.
Regardless of whether the noise
source is from the plant or from
outside the plant, awareness is
still the most important among
other factors. The risks involved
during work duration of eight
hours need serious attention to
avoid an impairment or a loss
(damage) in a more severel
situation.
Because of these reasons, noise
awareness in the factory is still
the most important of all to
ensure that workers do not
exceed the healthy limit. In noisy
areas the noise level is required
to be reduced to an acceptable
level. The workers must not be
allowable to work in these areas
to avoid exposing to noise. The
noise level in noise mapping
is an important indication to be
aware by the management and
also workers at the production
floor. This includes notifying
workers of the noise areas to
prevent long exposure as stated
in the Factories and Machinery
Act 1967 under Noise Regulation.
Otherwise, administrative controls
will be required to limit the
exposure. Seriousness of hearing
loss is to be informed from
management level right down to
the factory workers. Awareness
is required so that all working
in the company is aware of the
situation. Who is it to be blamed
at the end if the condition still
appears?
The Findings in Brief
Following is an example of a
real case where workers hearing
condition are above the normal
limit. The audiometric test result
of 691 workers that I’ve analysed
found that there are a lot of workers
that are able to hear only at a
high noise level ~ above the
30 dB level. The figures shows
that approximately 10 percent of
employees that had worked less
than 10 years in the company
and 16 percent of employees
that had worked more than or
equal to 10 years in the company
are only able to listen above this
level. Ideally, among younger
workers the hearing level should
be lower than older workers.
However, the same consistent
pattern was found for older
workers. What is the cause of
these cases? One will postulate
that they are exposed to high
noise at prolong duration. One
has to depict the data to come to
a right conclusion.
In this case, base on my analysis,
high noise causes hearing
problem (loudness) is true but
the noisy area as identified in the
noise map is impossible that had
caused this figure. The workers
do not stand for the whole day
at these noise areas (85 dB).
Even though workers hang out
in one of the section of the ma-
chine that has a 90 dB(A) level,
this level is indicated up to 0.5
metres from the machine. Thus,
in my opinion, it is important to
be aware of the susceptible limit
of individual workers. Conversely,
the truth lies within these work-
ers, probably listening to noisy
without even bothering about the
situation. It is an ignorance of the
dangers that a person could tell
using common sense.
Conclusion
With the Act in place and other
considerations like knowledge of
the danger of noise, preventive
measures, etc. that will resolve
the problem, I think awareness is
still the most effective way in
resolving the problem. Everybody
working in a factory should take
an active role in avoiding a noise
induced problem and adhere to
the regulations. Do not wait until
the problem occurs. That will be
too late. Prevent it from happening
by avoiding noisy areas. Noise
harms our ears. It is our
responsibility to ensure that we
protect ourselves from being
exposed to noise.
Hope that this short article will
help you in avoiding a noise
induce problem among inhabitant
working closely to noise source.
Any queries regarding the article,
please contact me at
chun_gan@hotmail.com
To NIOSH, MALAYSIA (For Review)
A NOISE INDUCED PROBLEM AMONG FACTORY WORKERS IN MALAYSIA
By Ir. Gan Chun Chet
MSc (UK), BSc (Hons) (UK).
“WEAR EAR PROTECTION”
High Noise Area OR
90 dBA
Extremely High Noise Area AND
100 dBA
Ear Muffs Can Be OR
Ear muffs Earplugs Canal Caps
Area Definition