The document discusses the process of learned behavior and how problems are constructed in the mind. It states that we learn from our environment, then start to behave through actions. Our thoughts, feelings, actions, and results interact to create problems. It suggests taking control of our mind by gaining awareness of our triggers in order to reduce stress and anxiety. The document is a series of notes from a training by Vicky Ross, who helps leaders develop skills to inspire teams and induce positive change.
The document discusses the process of learned behavior and how problems are constructed in the mind. It states that we learn from our environment, then start to behave through actions. Our thoughts, feelings, actions, and results interact to create problems. It suggests taking control of our mind by gaining awareness of our triggers in order to reduce stress and anxiety. The document is a series of notes from a training by Vicky Ross, who helps leaders develop skills to inspire teams and induce positive change.
This document discusses stress and emotions. It states that stress is a physiological experience caused by certain chemicals in the body that give energy to continue an activity. Stress can be positive (eustress) or negative. The document discusses how people learn behaviors from their environment and internalize them. It argues that problems are constructions of the mind, not external realities. It suggests living according to your own values rather than those of others to avoid internal conflicts. Overall thoughts and feelings determine actions and results through the "emotional juice" or brain chemicals they produce.
Este documento presenta datos mensuales del SIGSA6 para los primeros cinco meses del año. Muestra la cantidad de consultantes mayores de 10 años, sintomáticos respiratorios detectados y examinados, baciloscopías de diagnóstico realizadas y positivas, y casos nuevos pulmonares Bk positivos para enero, febrero, marzo, abril y mayo.
The document describes the life story of the author's mother. It details her birthplace and family, education experiences moving between schools as a child, important friendships, career path working as a teacher in Spain and London, having two children, and future aspirations to work abroad again and retire near the sea.
The document discusses how thoughts and emotions create chemical reactions in the body known as "brain juice" that influence behavior and health. It identifies two types of brain juice - good brain juice associated with positive emotions like joy, happiness, and love, and bad brain juice associated with negative emotions like anger, stress, and depression. It notes that excessive bad brain juice can weaken the immune system and make people more likely to get sick. The document advises people to choose their emotions wisely and not let others make them feel bad brain juice, as that only harms themselves. It promotes maintaining a positive mindset and good brain juice.
This document discusses the history of communication technologies from the late 19th century to the present and how businesses have gradually adopted new technologies. It notes that with each new technology, it takes less time for adoption to occur. The document then discusses how to effectively use social media to raise visibility, including defining one's "pitch", avoiding common mistakes, and spreading content across multiple social media platforms and turning it into additional formats like blogs and videos. It concludes by providing contact information for the author to discuss social media strategies further.
How to become resilient and resourceful during challenging economic times. Understand yourself better and become more efficient. How do you win in a business environment that is ever changing and more demanding! Let me show you how!
This document discusses stress and emotions. It states that stress is a physiological experience caused by certain chemicals in the body that give energy to continue an activity. Stress can be positive (eustress) or negative. The document discusses how people learn behaviors from their environment and internalize them. It argues that problems are constructions of the mind, not external realities. It suggests living according to your own values rather than those of others to avoid internal conflicts. Overall thoughts and feelings determine actions and results through the "emotional juice" or brain chemicals they produce.
Este documento presenta datos mensuales del SIGSA6 para los primeros cinco meses del año. Muestra la cantidad de consultantes mayores de 10 años, sintomáticos respiratorios detectados y examinados, baciloscopías de diagnóstico realizadas y positivas, y casos nuevos pulmonares Bk positivos para enero, febrero, marzo, abril y mayo.
The document describes the life story of the author's mother. It details her birthplace and family, education experiences moving between schools as a child, important friendships, career path working as a teacher in Spain and London, having two children, and future aspirations to work abroad again and retire near the sea.
The document discusses how thoughts and emotions create chemical reactions in the body known as "brain juice" that influence behavior and health. It identifies two types of brain juice - good brain juice associated with positive emotions like joy, happiness, and love, and bad brain juice associated with negative emotions like anger, stress, and depression. It notes that excessive bad brain juice can weaken the immune system and make people more likely to get sick. The document advises people to choose their emotions wisely and not let others make them feel bad brain juice, as that only harms themselves. It promotes maintaining a positive mindset and good brain juice.
This document discusses the history of communication technologies from the late 19th century to the present and how businesses have gradually adopted new technologies. It notes that with each new technology, it takes less time for adoption to occur. The document then discusses how to effectively use social media to raise visibility, including defining one's "pitch", avoiding common mistakes, and spreading content across multiple social media platforms and turning it into additional formats like blogs and videos. It concludes by providing contact information for the author to discuss social media strategies further.
How to become resilient and resourceful during challenging economic times. Understand yourself better and become more efficient. How do you win in a business environment that is ever changing and more demanding! Let me show you how!
LỚP CHỈ HUY TRƯỞNG CÔNG TRƯỜNG XÂY DỰNG TẠI TPHCM,ĐỒNG NAI,KIÊN GIANG,TIỀN GIANGNgốc Rùa
Đào tạo và cấp chứng chỉ chỉ huy trưởng công trình xây dựng có giá trị trên toàn quốc, thời gian học linh động,giảng viên nhiều năm kinh nghiệm thực tế
HỌC TƯ VẤN GIÁM SÁT THI CÔNG XÂY DỰNG TẠI TPHCM(HỒ CHÍ MINH)-LH:0916816909Ngốc Rùa
* TƯ VẤN GIÁM SÁT:( thông tư số 13/2013/TT-BXD của Bộ Xây dựng)
-Học phí : 1,5tr/khóa( 3 lĩnh vực: dân dụng,giao thông,thủy lợi)
(Giảm giá 10% cho SV và nhóm từ 3 người).
PHẦN I: QUY ĐỊNH CỦA PHÁP LUẬT VỀ GIÁM SÁT THI CÔNG XD CT
Chuyên đề 1. Văn bản quy phạm pháp luật (VBQPPL)
Chuyên đề 2. Nghiệp vụ giám sát thi công xây dựng công trình
Chuyên đề 3. Hệ thống quy chuẩn, tiêu chuẩn kỹ thuật, điều kiện kỹ thuật thi công và nghiệm thu
Chuyên đề 4. Quy trình và nội dung giám sát tiến độ, an toàn lao động và vệ sinh môi trường
Chuyên đề 5. Giám sát công tác khảo sát xây dựng
Chuyên đề 6. Giám sát công tác thí nghiệm, quan trắc, đo đạc công trình
PHẦN II: GIÁM SÁT THI CÔNG XD CT DÂN DỤNG, CÔNG NGHIỆP VÀ HẠ TẦNG
Chuyên đề 7. Giám sát thi công phần nền và móng
Chuyên đề 8. Giám sát thi công kết cấu bê tông, bê tông cốt thép và kết cấu gạch, đá
Chuyên đề 9. Giám sát thi công kết cấu thép và kết cấu kim loại khác
Chuyên đề 10. Giám sát thi công lắp đặt thiết bị
Chuyên đề 11. Giám sát công tác thi công hoàn thiện
Chuyên đề 12. Giám sát công tác thi công các công trình hạ tầng kỹ thuật trong khu đô thị và khu công nghiệp
Chuyên đề 13.Giám sát công tác thi công lắp đặt thiết bị công nghệ
PHẦN III: GIÁM SÁT THI CÔNG XD CÔNG TRÌNH GIAO THÔNG
Chuyên đề 7. Giám sát thi công công trình cầu
Chuyên đề 8. Giám sát thi công công trình hầm
Chuyên đề 9. Giámsát thi công công trình đường bộ, sân bay
Chuyên đề 10. Giám sát thi công công trình cảng – đường thủy
Chuyên đề 11. Giám sát thi công công trình đường sắt
PHẦN IV: GIÁM SÁT THI CÔNG XD CT THỦY LỢI, THỦY ĐIỆN
Chuyên đề 7. Giám sát công tác dẫn dòng thi công, nền và móng
Chuyên đề 10. Giám sát thi công lắp đặt thiết bị thuỷ công và thiết bị cơ điện
Địa điểm học:
+ Tại TP HCM:HVHCQG– Đường 3/2, P12, Q10, TP HCM
Phòng đào tạo- TRUNG TÂM ĐÀO TẠO RDC
Mobile: : 0916816909(Nhàn
Web: nghiepvuxaydung.net
Email: soi.rdc@gmail.com
Yahoo: thuysoi_c7
Văn Phòng 1 tại TPHCM: 70 Đinh Tiên Hoàng,P.1,Q.Bình Thạnh,TPHCM.
Lớp giám đốc quản lý dự án tại TPHCM(Hồ chí minh) và các tỉnh năm 2014
đăNg tin rdc
1. TRUNG TÂM ĐÀO TẠO RDC
Mobile: : 09.168.169.09 – Nhàn
Tel: (08) 62949968 Fax: (08) 62949961
Email: soi.rdc@gmail.com
www. nghiepvuxaydung.net
Văn Phòng 1 tại TPHCM: 70 Đinh Tiên Hoàng,Phường 1,Quận Bình
Thạnh,TPHCM.
THÔNG BÁO
Khai giảng các lớp nghiệp vụ xây dựng hàng tháng trong năm 2013
+ Lớp tối: Ngày 15 và 20
+ Lớp ngày: Ngày 5 và 25 hoặc thứ 7,chủ nhật hàng tuần.
+ Lớp đào tạo từ xa dành cho học viên các Tỉnh Thành trên toàn quốc.
1. NGHIỆP VỤ ĐẤU THẦU CƠ BẢN: 800/Học viên/ 6 buổi
2. NGHIỆP VỤ ĐẤU THẦU NÂNG CAO: 800/Học viên/8 buổi
Chương trình nâng cao ( Theo CT khung của BKH&ĐT).
3. QUẢN LÝ DỰ ÁN : 1.1 tr /Học viên/10 buổi.
4. GIÁM SÁT THI CÔNG XDCT CẤP CHỨNG NHẬN 3 LV (dân dụng-
giao thông-thủy lợi)- Học Phí: 1.5 tr / khóa
5. CHỈ HUY TRƯỞNG CÔNG TRÌNH XÂY DỰNG: 1 tr / khóa.
6. GIÁM ĐỐC QUẢN LÝ DỰ ÁN: 1.2 tr / 12 buổi .
7. BỒI DƯỠNG NGHIỆP VỤ ĐỊNH GIÁ XÂY DỰNG
1.3 tr /14 Buổi .
8. CHỨNG NHẬN AN TOÀN LAO ĐỘNG :600.000VNĐ/Học viên.
- Học 1 ngày chủ nhật hàng tuần.
9. LẬP DỰ TOÁN VÀ ĐO BÓC KHỐI LƯỢNG CÔNG TRÌNH
- Học Phí :1.4 tr/14 buổi (đọc bản vẽ và phần mềm dự toán G8).
10. THÍ NGHIỆM VẬT LIỆU XÂY DỰNG VÀ QUẢN LÝ PHÒNG THÍ
2. NGHIỆM: 1.500.000VNĐ/ học viên.
11. ĐÁNH GIÁ DỰ ÁN ĐẦU TƯ: 800.000VNĐ/6 buổi.
12. QUẢN LÝ CHI PHÍ,THANH QUYẾT TOÁN VỐN
ĐTXDCT:800.000VNĐ/Học Viên/ 14 buổi.
13. CHỨNG NHẬN VỀ SỰ PHÙ HỢP CHẤT LƯỢNG VÀ CHỊU LỰC
CÔNG TRÌNH: Học Phí: 1.000.000VNĐ/ 6 Buổi.
14. KIỂM ĐỊNH CHẤT LƯỢNG CÔNG TRÌNH
Học phí:1.000.000vnđ/4 buổi
16. HƯỚNG DẪN THANH TRA CÁC DỰ ÁN ĐẦU TƯ XD
- Học Phí: 1.000.000VNĐ/ 6 buổi.
17. Thẩm tra và thẩm định dự án thiết kế công trình xây dựng: 600.000vnđ.
. ĐỊA ĐIỂM ĐÀO TẠO:
Nhà B – Học viện hành chính quốc gia, số 10 đường 3/2, P.12, Q.10,
TPHCM
* CHÚ Ý: * Giá ưu đãi cho riêng cty có trên 3 HV đang ky học , giảm giá
10 % .
Giảm 10% học phí cho học sinh, sinh viên,từ 3 HV trở lên giảm 20%.
III. HỌC PHÍ.
Đóng học phí theo từng khóa học, thu tiền tại lớp trước khi khai giảng hoặc
chuyển tiền trước vào tài khoản: Công ty CP Đào Tạo Tư Vấn Xây Dựng
RDC:14021998346967 tại Ngân Hàng Kỹ Thương Việt Nam, chi nhánh Hà
Nội).
IV HẬU ĐÀO TẠO.
Sau khi kết thúc khoá học học viên sẽ được Cấp chứng chỉ, chứng nhận
theo đúng quy định của pháp luật.
- Cung cấp và hướng dẫn các văn bản pháp luật mới nhất.
- Tư vấn miễn phí về các công tác đấu thầu, quản lý dự án và thanh quyết
toán công trình xây dựng…
- Tư vấn làm chứng chỉ hành nghề thiết kế, giám sát, kiến trúc sư, kỹ sư định
giá, môi giới BĐS, định giá BĐS /
3. Đặc Biệt :
Công ty nhận tổ chức chức đào tạo theo HỢP ĐỒNG : , An toàn Lao động,
Nghiệp vụ đấu thầu, Quản lý Dự án đầu tư xây dựng công trình, Giám sát thi
công công trình, Kỹ sư định giá … tại Doanh nghiệp/ đơn vị tại địa phương.,
…. cho các Doanh nghiệp, cơ quan có nhu cầu.
( Thời gian có thể thay đổi theo đa số các bạn đăng ký nhằm tạo điều
kiện thuận lợi nhất cho học viên)
Trung Tâm Đào Tạo RDC xin cam kết dạy đúng thời lượng,chất lượng và
nội dung theo khung của bộ xây dựng,trung tâm xin ghi nhận sự đóng góp ý
kiến phản hồi của mỗi học viên! Trung tâm xin chân thành cảm ơn!
Tel: 09.168.169.09