Mercure Budapest City Center_Szabó Roland előadása a Hotel Quality Auditors C...Juhász István
Mercure is the world's second largest midscale hotel chain with 771 hotels across 51 countries and over 90,000 rooms. The Mercure Budapest City Center has 227 rooms and 7 air-conditioned meeting rooms, including a unique board room, with basic equipment and services available upon request. Through expanding via franchises, Mercure aims to have 1,000 hotels worldwide within the next five years by opening a new hotel every week mainly through franchise agreements.
Mercure Budapest City Center_Szabó Roland előadása a Hotel Quality Auditors C...Juhász István
Mercure is the world's second largest midscale hotel chain with 771 hotels across 51 countries and over 90,000 rooms. The Mercure Budapest City Center has 227 rooms and 7 air-conditioned meeting rooms, including a unique board room, with basic equipment and services available upon request. Through expanding via franchises, Mercure aims to have 1,000 hotels worldwide within the next five years by opening a new hotel every week mainly through franchise agreements.
A visegrádi térség gyógy és wellness létesítményei - online portál. Turisztikai porjekt a Visegrádi Alap támogatásával - dr. Ruszinkó Ádám, a Magyar Egészségturizmus Marketing Egyesület elnöke
2016 Bocuse d'OR európai döntő - a budapesti pályázat - Ganczer Gábor, a Hungexpo Zrt. vezérigazgatója és Hamvas Zoltán, a Magyar Bocuse d'OR Akadémia elnöke
- A magyar turizmus új irányai és ezen belül a budapesti konferenciaturizmus fejlesztése - Horváth Viktória, a Nemzetgazdasági Minisztérium államtitkár-helyettese
BDO presentation HSM_Szakmai_Baráti_Kör_feb_19Juhász István
This document summarizes recent trends in the Hungarian hotel market. It notes that the 4-star and 5-star sectors in Budapest have seen the most growth, while 2-star and 3-star categories are shrinking. The provinces are also experiencing growth driven by EU funds, leisure travel, and facilities like wellness hotels. Overall demand for hotels has increased but prices have remained flat or declined since the financial crisis. The market remains fragile to global economic events. Future supply is limited but some new operators may enter the market if demand growth becomes more sustainable. Many existing hotels struggle with debt obligations, and banks have taken over troubled assets. Transaction volume remains low and values are difficult to determine. Strong cost management will be needed as
A visegrádi térség gyógy és wellness létesítményei - online portál. Turisztikai porjekt a Visegrádi Alap támogatásával - dr. Ruszinkó Ádám, a Magyar Egészségturizmus Marketing Egyesület elnöke
2016 Bocuse d'OR európai döntő - a budapesti pályázat - Ganczer Gábor, a Hungexpo Zrt. vezérigazgatója és Hamvas Zoltán, a Magyar Bocuse d'OR Akadémia elnöke
- A magyar turizmus új irányai és ezen belül a budapesti konferenciaturizmus fejlesztése - Horváth Viktória, a Nemzetgazdasági Minisztérium államtitkár-helyettese
BDO presentation HSM_Szakmai_Baráti_Kör_feb_19Juhász István
This document summarizes recent trends in the Hungarian hotel market. It notes that the 4-star and 5-star sectors in Budapest have seen the most growth, while 2-star and 3-star categories are shrinking. The provinces are also experiencing growth driven by EU funds, leisure travel, and facilities like wellness hotels. Overall demand for hotels has increased but prices have remained flat or declined since the financial crisis. The market remains fragile to global economic events. Future supply is limited but some new operators may enter the market if demand growth becomes more sustainable. Many existing hotels struggle with debt obligations, and banks have taken over troubled assets. Transaction volume remains low and values are difficult to determine. Strong cost management will be needed as
5. Mi a „MINİSÉG” ?
A Minıség =
az Érintett Felek
Elégedettsége
Kik az „Érintett Felek”?
• A Vendégek
• A Munkatársaink
• A Szállítók és Szerzıdött partnereink
6. A minıség
felértékelıdött!
• Okai:
• A konkurencia megnıtt
• Sok benne a szakmai és emberi tartalék
• Gyakran nem eszközigényes
• Legfontosabb: A szolgáltatás ára mellett
annak minısége meghatározó szerepet tölt
be a vendég döntésénél!
HSM Szakmai Baráti 6
Kör
11. Standard alapú Önértékelések
Jellemzıi:
• Félévenkénti gyakoriság
• Igazgató + Minıség Nagykövet irányítja
• Szakterületi vezetık végzik el
• Jelentés a Cégközpontnak
• Célja: a folyamatos fejlıdés mérése
HSM Szakmai Baráti 11
Kör
12. Szállodai negyedéves DOSS
önértékelések:
2009 év % 2010 év % 2011 év % 2012 év %
I. n.év: 90,41 1/3 év: 91,93 1/3 év: 91,73 1/3 év: 92,59
II. n.év: 90,62
2/3 év: 91,84 2/3 év: 92,56 2/3 év: 93,23
III. n.év: 90,64
IV. n.év: 90,50 3/3 év: 91,62 3/3 év: 92,53 3/3 év: 93,07
Év össz. 90,64 Év össz. 91,70 Év össz. 92,53% Év össz. 92,96%
2012 / 2011 = + 0,43 %
HSM Szakmai Baráti 12
Kör
13. Standard Check Listek
fejlesztése:
Személy- és Vagyonbiztonság & Risk
Management
Környezetvédelem
Minıségirányítás
Gyógyászati kezelések
HSM Szakmai Baráti 13
Kör
14. Cross Auditok és Auditorok
• Alapja a Standard
• Módszere: külsı-keresztirányú értékelés
• Évente 1 alkalommal
• Végzik: 20-22 belsı munkatárs
– Szállodai és központi vezetık
– Minıség Nagykövetek
• Évente egynapos felkészítı tréning
• Intézkedési terv készül
HSM Szakmai Baráti 14
Kör
17. Vendégkérdıívek rendszere
• Papír és Internetes alapú 2007: 4,9%
• 4 fajta kérdıív: 2008: 7,4%
2009: 6,8%
– Szállodai es !!
eg lek 2010: 5,0%
– F&B öv te
Sz vé
– Rendezvény e 2011: 4,8%
zr 2012: 4,8%
és
– Gyógyszállodai
• Adatszolgáltatás: Internetes alapú
• Feldolgozás és statisztika: automatikus
• HSM Szakmai Baráti szabályozott
Hozzáférés 17
Kör
18.
19. Vendégelégedettség alakulása a
vendégkérdıívek alapján: 2010-2012
2010 2011 2012
• Január 88,55% • Január 90,46% • Január 90,72%
• Február 89,08% • Február 91,09% • Február 91,94%
• Március 89,55% • Március 90,76% • Március 91,68%
• Április 89,00% • Április 91,02% • Április 91,37%
• Május 82,76% • Május 89,73% • Május 90,53%
• Június 87,14% • Június 89,57% • Június 90,19%
• Július 87,09% • Július 90,39% • Július 90,34%
• Augusztus 89,98% • Augusztus 89,63% • Augusztus 90,37%
• Szeptember 90,70% • Szeptember 89,49% • Szeptember 90,75%
• Október 88,12% • Október 90,91% • Október 90,74%
• November 89,31% • November 90,10% • November 91,14%
• December 89,84% • December 90,35% • December 92,13%
• Éves átlag 88,48% • Éves átlag: 90,24% • Éves átlag 90,98%
HSM Szakmai Baráti 19
Kör
20. Vendégelégedettség – 2012. év
Szállodai kérdıív (minta = 13431 db)
Megérkezés és Vendégfogadás: 90,1%
Check in: 90,5%
A recepció személyzetének figyelmessége: 92,2%
A szállodai szoba hangulata és nyugalma: 86,5%
A szoba és fürdıszoba tisztasága: 88,4%
A szoba mőszaki berendezései és hımérséklete: 78,8%
A közösségi terek hangulata és tisztasága: 89,1%
Check out: 93,3%
HSM Szakmai Baráti 20
Kör
21. Vendégelégedettség – 2012. év
F&B kérdıív (minta = 771 db)
Asztalfoglalás: 87,8%
Vendégfogadás: 90,3%
Az étterem hangulata: 85,9%
Az étterem tisztasága: 89,5%
Az étterem hımérséklete
és szellızése: 83,3%
A személyzet figyelmessége: 93,8%
Barátságos volt-e az éttermi személyzet: 94,7%
Az éttermi személyzet szakmai munkája: 93,3%
A felszolgált ételek és italok minısége: 91,6%
Gyors és pontos éttermi számla:
HSM Szakmai Baráti
Kör
93,2%
21
28. Minıségirányítás – egyéb
rendszerek, eszközök és módszerek
Amit jellemzıen Amit jellemzıen
alkalmazunk: nem alkalmazunk:
• TQM • ISO
• PDCA • EFQM
• Benchmarking • Six Sigma
• BPR • Balanced Scorecards
• GAP modell • Lean-Kaizen
• Minıség körök • FMEA
HSM Szakmai Baráti 28
Kör
30. A versenytársakkal való
összehasonlítás
Azt vizsgáljuk, hogy a szállodánk
• jobb, vagy rosszabb, és fıleg, hogy
miben más…
…mint a fontosabb versenytársaink
az alábbi területeken:
1. Üzletpolitika
2. A szálloda megjelenése
El kell menni
3. Szolgáltatások színvonala
3. Ár/minıség arány
és megnézni !!
4. Értékesítési eszközök és módszerek
HSM Szakmai Baráti 30
Kör