SlideShare a Scribd company logo
ANALÝZA TRHU A
KONKURENCE PRO

SIEMENS, S.R.O.

Michal Klajban (215827)
Michaela Sedláková (324021)
NA POZADÍ:
•

215827
•

•

oblast NACE 27 [Výroba elektrických
zařízení]

324021
•

Jednička na trhu

Siemens není jedničkou jen v této oblasti!
SIEMENS
• JEDNA Z NEJVĚTŠÍCH ELEKTROTECHNICKÝCH FIREM V ČR
• 120 LET JE NEDÍLNOU SOUČÁSTÍ ČESKÉHO PRŮMYSLU A
ZÁRUKOU MODERNÍCH A INOVATIVNÍCH TECHNOLOGIÍ.
• JEDEN Z NEJVĚTŠÍCH ZAMĚSTNAVATELŮ V ČR
• POČET ZAMĚSTNANCŮ: 10,5 TIS.
• V ROCE 2012 OBRAT 32,5 MILIARD KČ
• 2012 – NEJVĚTŠÍ EXPORTÉR V ČR – CELKOVÝ OBJEM 21,5
MILIARD KČ
• SKUPINA SIEMENS ČESKÁ REPUBLIKA JE SOUČÁSTÍ
GLOBÁLNÍHO ELEKTROTECHNICKÉHO KONCERNU SIEMENS
AG (VE FIN. ROCE 2012 DOSÁHL OBRATU 78,3 MILIARD
EUR S ČISTÝM ZISKEM 5,2 MILIARD EUR, 370 TIS.
ZAMĚSTNANCŮ NA SVĚTĚ)
SIEMENS
ZÍSKANÉ CERTIFIKÁTY:
• ISO 9001 - Certifikát systému managementu jakosti
• ISO 14001 - Certifikát systému environmentálního
managementu
• OHSAS 18001 - Certifikát systému managementu
BOZP

ZÍSKANÁ OCENĚNÍ (2013):
• TOP odpovědná firma
• Společnost přátelská rodině
• 5. místo v anketě Zaměstnavatel roku
KLÍČOVÍ KONKURENTI:
• ABB S.R.O.
• AVX CZECH REPUBLIC S.R.O.
• MD ELEKTRONIK SPOL. S R.O.

Proč tyto subjekty?
• OBRAT NAD 200 000
• PŘES 2000 ZAMĚSTNANCŮ
ABB
• SPOLEČNOST POSKYTUJE TECHNOLOGIE PRO ENERGETIKU A
AUTOMATIZACI

• SILNÉ ZÁZEMÍ V ZAHRANIČÍ (PŮSOBNOST VE VÍCE NEŢ 100
ZEMÍCH)
• PŮSOBÍ V ČR OD ROKU 1970
• DISPONUJÍ VYUŢITÍM MEZINÁRODNÍHO KNOW-HOW
A
NEJNOVĚJŠÍCH VÝSLEDKŮ VÝZKUMŮ

•
•
•
•

ZÁKLADNÍ KAPITÁL: 400 000 000 KČ
KATEGORIE DLE TRŢEB: 1 500 000 000 KČ A VÍCE
TÉMĚŘ 3 200 ZAMĚSTNANCŮ
VLASTNÍK: ABB ASEA BROWN BOVERI, LTD (ŠVÝCARSKO)
– 100% PODÍL
AVX CZECH REPUBLIC
• VÝROBA TANTALOVÝCH A NIOBOVÝCH
KONDENZÁTORŮ, ČIPOVÝCH KERAMICKÝCH PRVKŮ A
KONEKTORŮ

•
•
•
•

ZÁKLADNÍ KAPITÁL: 100 000 000 KČ
KATEGORIE DLE TRŢEB: 1 500 000 000 KČ A VÍCE
POČET ZAMĚSTNANCŮ: 3 000 - 3 999
VLASTNÍK: AVX LIMITED (VELKÁ BRITÁNIE) – 100%
PODÍL
MD ELEKTRONIK
• VÝROBA KABELOVÝCH PROPOJEK, TECHNIKA
ZPRACOVÁNÍ PLASTŮ

•
•
•
•
•

ZÁKLADNÍ KAPITÁL: 250 000 000 KČ
KATEGORIE DLE TRŢEB:
500 000 000 - 999 999 999 KČ
POČET ZAMĚSTNANCŮ 2 000 - 2 499
VLASTNÍK: MD ELEKTRONIK GMBH (NĚMECKO) –
100% PODÍL
SHRNUTÍ KONKURENCE
• FIRMY NEMAJÍ ČESKÝ PŮVOD
• VĚTŠINOVÝ VLASTNÍK FIREM V ZAHRANIČÍ (NĚMECKO,
ŠVÝCARSKO, VB)
• FIRMY NEJSOU PŘÍMÝMI KONKURENTY JAKO
•

SAMOSTATNÉ JEDNOTKY A ANI SPOLEČNĚ
NEDOSAHUJÍ TRŢEB ČI POČTU ZAMĚSTNANCŮ JAKO
SIEMENS
SROVNÁNÍ: AKTIVA
20,000,000

18,000,000

16,000,000

14,000,000

12,000,000

10,000,000

8,000,000

6,000,000

4,000,000

2,000,000

0
2007

2008
Siemens

2009
ABB

2010
AVX

MD ELEKTRONIK

2011

2012
SROVNÁNÍ: DLOUHODOBÝ MAJETEK
10,000,000

9,000,000

8,000,000

7,000,000

6,000,000

5,000,000

4,000,000

3,000,000

2,000,000

1,000,000

0
2007

2008
Siemens

2009
ABB

2010
AVX

MD ELEKTRONIK

2011

2012
SROVNÁNÍ: HOSPODÁŘSKÝ VÝSLEDEK
2,500,000

2,000,000

1,500,000

1,000,000

500,000

0
2007

2008

2009

2010

-500,000
Siemens

ABB

AVX

MD ELEKTRONIK

2011

2012
SHRNUTÍ FINANCÍ

• FIRMA SIEMENS V ROCE 2010 ZAZNAMENALA ZTRÁTU
AŢ 0,5 MILIARDY. PROČ?
• Světová krize
• Vysoké stavy zásob u distributorů
• HOSPODÁŘSKÝ VÝSLEDEK ABB VELMI POZVOLNA
•

KLESÁ
ABX I MD

ELEKTRONIK NAOPAK POZVOLNA STOUPÁ

Není třeba se obávat ţádného konkurenta
PREDIKCE VÝVOJE TRHU V PŘÍŠTÍM ROCE
• AVX – předpokládá se růst hospodářského
výsledku celkem progresivní
• ABB – hospodářský výsledek nejspíše
konstantní
• MD Elektronik – stabilní či mírný růst
• Je pravděpodobné, že u Siemensu dojde k
dalšímu nárůstu obratu. Proč?
• Podle výroční zprávy došlo k navýšení
exportu i obratu koncem roku 2013 zhruba
o2%
• Investice do nových prostor pro
personalisty v Mohelnici (optimalizace
vnitřních procesů)
• Plán rušit pracovní místa v Německu a
zakládat nová v „jiných zemích“
DOPORUČENÍ JAK ZŮSTAT JEDNIČKOU
•
•
•
•
•
•
•

Siemens je jasná jednička na trhu
Udrţet si dobrou kvalitu
Výhodou firmy je globálně známá značka, tradice
Poučení z krize v r. 2012
Silný základ v německé domovině
Utuţení vztahů mezi jednotlivými podniky
Zachovat investice do inovací a ekologie

Bezprostřední ohroţení na pozici
jedničky na trhu v ČR nehrozí
ZDROJE
•

•
•
•
•

•

SIEMENS. Siemens v České republice [online]. 2013 [cit. 2014-0122]. Dostupné z:
https://www.cee.siemens.com/web/cz/cz/corporate/portal/home/o_
nas/Pages/profil_spolecnosti.aspx
Výroční zprávy společnosti
Magnusweb [online]. 2014 [cit. 2014-01-22]. Dostupné z:
https://magnusweb.cekia.cz/
SIEMENS. Tiskové zprávy [online]. [cit. 2014-01-22]. Dostupné z:
http://www.siemens.cz/press/cz/archiv/index.html
Siemens hodlá zrušit až 15 tisíc pracovních míst [online]. 2013 [cit.
2014-01-22]. Dostupné z: http://byznys.lidovky.cz/nemeckykoncern-siemens-hodla-zrusit-az-15-tisic-pracovnich-mist-pwb/firmy-trhy.aspx?c=A130929_142950_firmy-trhy_sk
IDNES. Německý koncern Siemens hodlá zrušit 15 tisíc
pracovních míst [online]. 2013 [cit. 2014-01-22]. Dostupné z:
http://ekonomika.idnes.cz/siemens-propusti-15-tisic-lidi-d27/ekoakcie.aspx?c=A130929_150421_ekoakcie_neh

More Related Content

Featured

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
Marius Sescu
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
Expeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Pixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
ThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
marketingartwork
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
Skeleton Technologies
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Kurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
SpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Lily Ray
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
Rajiv Jayarajah, MAppComm, ACC
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
Christy Abraham Joy
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
Vit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
MindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
RachelPearson36
 

Featured (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Info prum prezentacka

  • 1. ANALÝZA TRHU A KONKURENCE PRO SIEMENS, S.R.O. Michal Klajban (215827) Michaela Sedláková (324021)
  • 2. NA POZADÍ: • 215827 • • oblast NACE 27 [Výroba elektrických zařízení] 324021 • Jednička na trhu Siemens není jedničkou jen v této oblasti!
  • 3. SIEMENS • JEDNA Z NEJVĚTŠÍCH ELEKTROTECHNICKÝCH FIREM V ČR • 120 LET JE NEDÍLNOU SOUČÁSTÍ ČESKÉHO PRŮMYSLU A ZÁRUKOU MODERNÍCH A INOVATIVNÍCH TECHNOLOGIÍ. • JEDEN Z NEJVĚTŠÍCH ZAMĚSTNAVATELŮ V ČR • POČET ZAMĚSTNANCŮ: 10,5 TIS. • V ROCE 2012 OBRAT 32,5 MILIARD KČ • 2012 – NEJVĚTŠÍ EXPORTÉR V ČR – CELKOVÝ OBJEM 21,5 MILIARD KČ • SKUPINA SIEMENS ČESKÁ REPUBLIKA JE SOUČÁSTÍ GLOBÁLNÍHO ELEKTROTECHNICKÉHO KONCERNU SIEMENS AG (VE FIN. ROCE 2012 DOSÁHL OBRATU 78,3 MILIARD EUR S ČISTÝM ZISKEM 5,2 MILIARD EUR, 370 TIS. ZAMĚSTNANCŮ NA SVĚTĚ)
  • 4. SIEMENS ZÍSKANÉ CERTIFIKÁTY: • ISO 9001 - Certifikát systému managementu jakosti • ISO 14001 - Certifikát systému environmentálního managementu • OHSAS 18001 - Certifikát systému managementu BOZP ZÍSKANÁ OCENĚNÍ (2013): • TOP odpovědná firma • Společnost přátelská rodině • 5. místo v anketě Zaměstnavatel roku
  • 5. KLÍČOVÍ KONKURENTI: • ABB S.R.O. • AVX CZECH REPUBLIC S.R.O. • MD ELEKTRONIK SPOL. S R.O. Proč tyto subjekty? • OBRAT NAD 200 000 • PŘES 2000 ZAMĚSTNANCŮ
  • 6. ABB • SPOLEČNOST POSKYTUJE TECHNOLOGIE PRO ENERGETIKU A AUTOMATIZACI • SILNÉ ZÁZEMÍ V ZAHRANIČÍ (PŮSOBNOST VE VÍCE NEŢ 100 ZEMÍCH) • PŮSOBÍ V ČR OD ROKU 1970 • DISPONUJÍ VYUŢITÍM MEZINÁRODNÍHO KNOW-HOW A NEJNOVĚJŠÍCH VÝSLEDKŮ VÝZKUMŮ • • • • ZÁKLADNÍ KAPITÁL: 400 000 000 KČ KATEGORIE DLE TRŢEB: 1 500 000 000 KČ A VÍCE TÉMĚŘ 3 200 ZAMĚSTNANCŮ VLASTNÍK: ABB ASEA BROWN BOVERI, LTD (ŠVÝCARSKO) – 100% PODÍL
  • 7. AVX CZECH REPUBLIC • VÝROBA TANTALOVÝCH A NIOBOVÝCH KONDENZÁTORŮ, ČIPOVÝCH KERAMICKÝCH PRVKŮ A KONEKTORŮ • • • • ZÁKLADNÍ KAPITÁL: 100 000 000 KČ KATEGORIE DLE TRŢEB: 1 500 000 000 KČ A VÍCE POČET ZAMĚSTNANCŮ: 3 000 - 3 999 VLASTNÍK: AVX LIMITED (VELKÁ BRITÁNIE) – 100% PODÍL
  • 8. MD ELEKTRONIK • VÝROBA KABELOVÝCH PROPOJEK, TECHNIKA ZPRACOVÁNÍ PLASTŮ • • • • • ZÁKLADNÍ KAPITÁL: 250 000 000 KČ KATEGORIE DLE TRŢEB: 500 000 000 - 999 999 999 KČ POČET ZAMĚSTNANCŮ 2 000 - 2 499 VLASTNÍK: MD ELEKTRONIK GMBH (NĚMECKO) – 100% PODÍL
  • 9. SHRNUTÍ KONKURENCE • FIRMY NEMAJÍ ČESKÝ PŮVOD • VĚTŠINOVÝ VLASTNÍK FIREM V ZAHRANIČÍ (NĚMECKO, ŠVÝCARSKO, VB) • FIRMY NEJSOU PŘÍMÝMI KONKURENTY JAKO • SAMOSTATNÉ JEDNOTKY A ANI SPOLEČNĚ NEDOSAHUJÍ TRŢEB ČI POČTU ZAMĚSTNANCŮ JAKO SIEMENS
  • 13. SHRNUTÍ FINANCÍ • FIRMA SIEMENS V ROCE 2010 ZAZNAMENALA ZTRÁTU AŢ 0,5 MILIARDY. PROČ? • Světová krize • Vysoké stavy zásob u distributorů • HOSPODÁŘSKÝ VÝSLEDEK ABB VELMI POZVOLNA • KLESÁ ABX I MD ELEKTRONIK NAOPAK POZVOLNA STOUPÁ Není třeba se obávat ţádného konkurenta
  • 14. PREDIKCE VÝVOJE TRHU V PŘÍŠTÍM ROCE • AVX – předpokládá se růst hospodářského výsledku celkem progresivní • ABB – hospodářský výsledek nejspíše konstantní • MD Elektronik – stabilní či mírný růst • Je pravděpodobné, že u Siemensu dojde k dalšímu nárůstu obratu. Proč? • Podle výroční zprávy došlo k navýšení exportu i obratu koncem roku 2013 zhruba o2% • Investice do nových prostor pro personalisty v Mohelnici (optimalizace vnitřních procesů) • Plán rušit pracovní místa v Německu a zakládat nová v „jiných zemích“
  • 15. DOPORUČENÍ JAK ZŮSTAT JEDNIČKOU • • • • • • • Siemens je jasná jednička na trhu Udrţet si dobrou kvalitu Výhodou firmy je globálně známá značka, tradice Poučení z krize v r. 2012 Silný základ v německé domovině Utuţení vztahů mezi jednotlivými podniky Zachovat investice do inovací a ekologie Bezprostřední ohroţení na pozici jedničky na trhu v ČR nehrozí
  • 16. ZDROJE • • • • • • SIEMENS. Siemens v České republice [online]. 2013 [cit. 2014-0122]. Dostupné z: https://www.cee.siemens.com/web/cz/cz/corporate/portal/home/o_ nas/Pages/profil_spolecnosti.aspx Výroční zprávy společnosti Magnusweb [online]. 2014 [cit. 2014-01-22]. Dostupné z: https://magnusweb.cekia.cz/ SIEMENS. Tiskové zprávy [online]. [cit. 2014-01-22]. Dostupné z: http://www.siemens.cz/press/cz/archiv/index.html Siemens hodlá zrušit až 15 tisíc pracovních míst [online]. 2013 [cit. 2014-01-22]. Dostupné z: http://byznys.lidovky.cz/nemeckykoncern-siemens-hodla-zrusit-az-15-tisic-pracovnich-mist-pwb/firmy-trhy.aspx?c=A130929_142950_firmy-trhy_sk IDNES. Německý koncern Siemens hodlá zrušit 15 tisíc pracovních míst [online]. 2013 [cit. 2014-01-22]. Dostupné z: http://ekonomika.idnes.cz/siemens-propusti-15-tisic-lidi-d27/ekoakcie.aspx?c=A130929_150421_ekoakcie_neh