fibb

•Download as PPT, PDF•

1 like•81 views

Executive | Vision Meeting | Volgen of gevolgd worden en de gevolgen (Cookies) Op 5 juni 2012 is de nieuwe Cookiewet in werking getreden. De OPTA heeft als toezichthouder de bevoegdheid om stevige boetes op te leggen bij overtreding van de nieuwe Cookiewet, al ontbreekt momenteel de mankracht om alle overtredingen te beboeten. Daar komt binnenkort echter verandering in. De OPTA gaat namelijk een geautomatiseerd systeem bouwen dat websites gaat controleren op het plaatsen van zogenaamde tracking cookies. Hierdoor wordt de pakkans aanzienlijk vergroot en naleving van de nieuwe regels des te belangrijker. De nieuwe wet brengt echter nogal wat vragen met zich: want wat zijn nu precies functionele cookies? Wie is er verantwoordelijk voor third party cookies? Is er ook toestemming nodig voor het gebruik van Google Analytics? Vallen andere technieken om informatie te verzamelen ook onder de nieuwe regels? Kan toestemming voor meerdere websites worden verkregen? Tijdens de meeting zullen Marianne Korpershoek en Femke Vos van Louwers IP|Technology Advocaten al deze vragen aan de orde stellen. Verder zullen er concrete tips en aanbevelingen worden gegeven voor naleving van de nieuwe Cookiewet. Marianne en Femke zijn gespecialiseerd in ICT en privacyvraagstukken en adviseren hun klanten veelvuldig over de juridische aspecten van het gebruik van cookies.

ACEAS portal presentation

TERN Australia

Draft Final Penjelasan RUU Kementerian NegaraPeople Power

Frt 110120 - i screen - vision meeting - presentatie

Flevum

Presentatie | Vision Meeting | Talentontwikkeling: waarom? | 20 januari 2011 Er zijn talloos veel modellen en één daarvan zegt dat mensen en organisaties opereren op drie niveaus: wat doen we, hoe doen we het en waarom doen we het. De eerste twee niveaus appelleren aan ons verstand, de derde aan ons gevoel en ons vertrouwen. Dus om écht effectief te zijn en inspirerend te zijn is deze vraag het meest van belang! Maar in veel gevallen blijft de waarom-vraag onderbelicht en daarmee blijft naar onze opvatting succes uit. Je raakt mensen als je de waarom-vraag kunt beantwoorden en als het geloof daarin overeenkomt met het geloof (of hoop) van die mensen. Voorbeelden als Apple, Fortuyn en de Wright broers gingen ons voor. Wij willen ten aanzien van talentmanagement bij deze vraag stil staan: we weten wat het is, we weten ongeveer hoe we het kunnen uitvoeren maar waarom zouden we het eigenlijk willen? Hierover zouden wij, na een korte inleiding, graag met u van gedachten wisselen.

The Social Mobile Payments: Americas conference provides the opportunity to gain valuable exposure and GROW your business! Contact: Bruce Burke (727) 612-5775 gbc@gulfbayconsulting.com Market your company to a highly targeted audience of executives, technology professionals and innovators by partnering with us. With four levels of distinction; Silver, Gold, Platinum and Diamond the Americas event provides opportunities designed to fit virtually any companies requirements.

Fex 111003 - flevum executive diner - financiering in de zorg - e&y - jan ...

Flevum

Explorers Webquestjpresler7

Executive | In gesprek met prof. dr. Henk Volberda over sociale innovatie | P...Flevum

Románico

Juan Ignacio B.

Fotopresentatie Seaside Dinner 2014Flevum

Social Mobile Payments | Event Overview

#PAY Symposium & Exposition | August 20 - 21, 2019 | Caesars Palace, Las Vegas

SoilsTERN Australia

La Vuelta Al Mundo En 80 DíasJuan Ignacio B.

MARISTAS - 2013Juan Ignacio B.