13 moduli dal 15 ottobre 2015 a Milano, Palazzo delle Stelline Percorso modulare di HR Management per affrontare le sfide future

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Eu-tròpia presenta
HR EMPOWERMENT
Il percorso di sviluppo HR per organizzazioni da sogno!
13 moduli dal 15 ottobre 2015 al 21 aprile 2016 a Milano,
Palazzo delle Stelline

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HR Empowerment I plus
Il percorso formativo è modulare, le aree tematiche, per scelta,
sono quelle nelle quali Eu-tròpia eccelle, grazie alla sua esperienza,
e che costituiscono i suoi tratti distintivi.
CONCRETEZZA: formazione specialistica, per sviluppare competenze HR in
modo pratico, concreto e altamente professionale
PROFESSIONALITA’: training ideato ed erogato da esperti HR e consulenti di
Eu-tròpia
CONTEMPORANEITA’: contenuti contemporanei e up-to-date, con testimonial
aziendali di eccellenza
PERSONALIZZAZIONE: percorso formativo tailor-made sulle esigenze dei
partecipanti
AFFIANCAMENTO: affiancamento on the job in Azienda, da parte di Consulenti
Eu-tròpia
NETWORKING: network di professionisti HR con i quali poter condividere
conoscenze ed esperienze ed elevare il livello del confronto

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1. HR Strategy
Strategie di gestione di sviluppo e risorse
e ruolo dell’HR in azienda
15 Ottobre 2015 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docente Eu-tròpia Rosanna Gallo
Testimoni aziendali Alberto Busnelli, BASF Group; Alberto Fusi, ERG e
Federica De Gennaro, VF Corporation
2. Valori, Cultura e Change Management
Gestire processi di cambiamento creando valore per tutti
29/30 Ottobre 2015 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Rosanna Gallo e Daniela Bertuzzi
Testimoni aziendali Arturo Ferrigno, Schneider Electric e Luca Vignaga,
Marzotto Group

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3. Coach for Performance
Il Coaching come strumento altamente personalizzato per
lo sviluppo della persona nel ruolo, finalizzato ad
incrementare le performance
12 Novembre 2015 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Daniela Bertuzzi e Antonella Pane
Testimone aziendale Ida Sirolli, Telecom Italia
4. Clima aziendale, Welfare e Benessere organizzativo
Per il miglioramento dell’Engagement e
della Performance
26/27 Novembre 2015 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Rosanna Gallo e Raffaella Medri
Testimoni aziendali Aline De Lucca, Google e
Laura Abate, Pirelli Group

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5. Modelli di Leadership emergenti
Competenze e valori dei leader del futuro
10/11 Dicembre 2015 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Rosanna Gallo e Daniela Bertuzzi
Testimone aziendale Lucia Stefanelli, Denso
6. Modelli di Competenze
Per tutti i processi di gestione delle persone, dalla
selezione alla valutazione della performance
14/15 Gennaio 2016 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Daniela Crivellaro e Maria Vittoria Colucci
Testimoni aziendali Felice Valente, Pirelli Group e Luca Resnati,
Schaeffler

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7. Recruiting e Selezione
Come cercare, attrarre e fidelizzare il Personale, in linea
con le esigenze aziendali con focus su Employer
Branding e People Retention
28/29 Gennaio 2016 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Daniela Bertuzzi e Sara Panizza
Testimoni aziendali Andrea Franco, Magneti Marelli e
Sara Angione, Merck Group
8. Talent Management: Assessment Centre e
Development Centre
Per l’individuazione e lo sviluppo del talento
11/12 Febbraio 2016 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Daniela Crivellaro e Paolo Lanciani
Testimoni aziendali Andrea Franco, Magneti Marelli e
Cristiana D’Agostini, Coesia

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9. Team building, team working e team coaching
Gestire team ad alte prestazioni
25/26 Febbraio 2016 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Rosanna Gallo e Paolo Lanciani
Testimoni aziendali Andrea Morocutti, Tech-Data e
Francesco Luchi, Merck Group
10. Intelligenza Emotiva, pensiero positivo e resilienza
Per gestire con efficacia le relazioni, i conflitti e lo stress
10 Marzo 2016 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Rosanna Gallo e Daniela Bertuzzi
Testimone aziendale Elena Mazzoleni, IEO

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11. Valutazione della Performance
Sistemi, strumenti e processi di
Performance Management
24 Marzo 2016 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Daniela Crivellaro e Sara Panizza
Testimone aziendale Maurizio Rizzi, Vaillant Group
12. La formazione e i laboratori esperienziali
Opportunità per generare valore, motivazione e
sviluppo di competenze
7/8 Aprile 2016 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Rosanna Gallo e Paolo Lanciani
Testimone aziendale Giorgia Skoff, B-Source

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13. Diversity e Inclusion
Come strategie per affrontare le complessità del mercato
21 Aprile 2016 Palazzo delle Stelline - Corso Magenta, 61 - Milano
Docenti Eu-tròpia Daniela Bertuzzi e Maria Vittoria Colucci
Testimone aziendale Domenica Cuzzola, Hager Group

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PER INFORMAZIONI
 Mail: eu-tropia@eu-tropia.it Tel: 02-43319008
ORARI
 9.30-13.30 14.30-17.30
COSTI
 1 Modulo di 1 g = Euro 700,00 + IVA
 1 Modulo di 2 gg = Euro 1.400,00 + IVA
 Partecipazione a 6 moduli = sconto del 10%
 Partecipazione a tutto il percorso (13 moduli – 21 gg) = 20% di sconto =
Euro 11.760,00 + IVA
 Facilitazioni a titolo individuale (non iscritti da aziende); Singoli, non aziendali =
Euro 400,00 + IVA al giorno.
ISCRIZIONI
 Entro 10 gg lavorativi dalla data d’inizio del modulo prescelto.

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Grazie per la cortese
attenzione!
Siamo disponibili per
approfondimenti
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