Download to read offline
Uploaded byZainal Asikin
conflict_management.pptx
Dokumen tersebut membahas lima jenis konflik yaitu konflik personal, intrapersonal, interpersonal, intragroup, dan intergroup. Juga disebutkan penyebab konflik seperti kurangnya kerjasama, perubahan kepribadian, tidak patuh aturan, salah paham, beda pendapat dan tujuan, serta penampilan buruk dan frustrasi. Terakhir dibahas gaya mengelola konflik seperti memaksa mengalah, menghindar, kompromi, dan mencari
conflict_management.pptx
- 1.
- 2.
- 3. Konflik didalam diri individu Seorangdiharapkan berbuat lebih banyak dari yang dia mampu
- 4. Konflik antar individu Akibat kepribadianyg berbeda & tekanan atasan-bawahan
- 5. Konflik antara individu dengan kelompok Caraindividu menanggapi tekanan & tuntutan dari kelompoknya
- 6. Konflik antar kelompok Misalnya antara unitA dan Unit B
- 7. Konflik antar organisasi Misalnya antara OrganisasiA & Organisasi B
- 8. 5 Jenis Konflik 1.Konflik personal (Dalam diri individu) 2. Konflik intrapersonal (Antar individu) 3. Konflik interpersonal (Individu & kelompok) 4. Konflik intragroup (Kelompok & kelompok) 5. Konflik intergroup (Antar Organisasi)
- 9.
- 10. Kurangnya kerjasama dan Perubahan2 Kepribadiandan Kebiasaan yang menggangu
- 11. Tidak patuh aturanorganisasi dan Persaingan Salah paham dan Rusaknya komunikasi
- 12. Beda pendapat & Tujuan Penampilanyang buruk & Frustrasi
- 13.
- 14.
- 15.
- 16.