ELEZIONI AMMINISTRATIVE 2015
In vista delle elezioni amministrative ecco un riepilogo della disciplina relativa alla gestione dei PERMESSI ELETTORALI per i datori di lavoro e i dipendenti.
ELEZIONI AMMINISTRATIVE 2015
In vista delle elezioni amministrative ecco un riepilogo della disciplina relativa alla gestione dei PERMESSI ELETTORALI per i datori di lavoro e i dipendenti.
MEMWORK arricchisce la propria offerta di servizio, affiancando alle soluzioni tradizionali SkyClean & PVClean
PVClean: l’integrazione dei sistemi PURAQLEEN & FOTONET, la pulizia dei moduli fotovoltaici risulta un’attività indispensabile programmata per assicurare il massimo rendimento di produzione di energia durante l’'arco dell’anno, intervenendo sulla rimozione di formazioni calcaree non rimosse dalle acque piovane, residui di polveri, pollini, escrementi di uccelli ecc.
I casi più frequenti che richiedono una pulizia programmata sono:
- quando l'impianto solare si trova sotto una pianta e sull’’impianto si accumula fogliame, cortecce e resina
- quando, per motivi di varia natura, l’impianto fotovoltaico è divenuto il luogo di attrazione e incontro di specie di uccelli, pipistrelli e altri pennuti che ci depositano sopra le loro feci
- quando l'impianto fotovoltaico è stato installato in un area portuale o comunque in prossimità del mare.
SkyCLEAN l'unica soluzione per la pulizia di vetrate, facciate e superficiverticali dure (marmi, rivestimenti di facciate, lamierati ecc.), con applicazione di acqua senza minerali e senza la necessità di impalcature (fino a 28 mt di altezza) sia per applicazioni indoor che outdoor (Centri commerciali, Colonnati, Portici, CarPark, Pannelli Solari) ed altre aree con limitata accessibilità. ASCIUGATURA SENZA STRISCE -
Recentemente il Ministero del Lavoro è intervenuto in merito al nuovo obbligo della comunicazione preventiva richiesta per le prestazioni lavorative rese tramite i c.d. “voucher”. In particolare, i chiarimenti forniti dal Ministero, sotto forma di FAQ, riguardano:
- la possibilità di inviare una comunicazione cumulativa riguardante più prestatori;
- la possibilità di inviare una sola comunicazione nel caso in cui la prestazione lavorativa sia svolta nello stesso giorno con 2 fasce orarie differenziate;
- la possibilità di inviare una sola comunicazione nel caso in cui la prestazione lavorativa riguardi un’intera settimana;
- l’obbligo di comunicare almeno 60 minuti prima le eventuali variazioni di quanto già comunicato.
Guida Incentivi al Lavoro, strumento ideato dalla Provincia di Torino per dare informazioni utili e aggiornate sulla normativa e gli strumenti a favore dell’occupazione e a sostegno dell’impresa, è stata realizzata grazie alla collaborazione preziosa e consolidata con INPS, INAIL, Camera di Commercio, Agenzia delle Entrate.
Le aziende interessate al progetto possono inviare al seguente indirizzo di posta elettronica impvena@provincia.torino.it la richiesta di ricevere informazioni sulle modalità di adesione, indicando nell'oggetto la dicitura 'MESTIERI E LAVORO'. Sarete contattati da un operatore del Centro per l'Impiego
l’iniziativa promossa dal Comune di Alpignano rivolta a tutti coloro che hanno tra i 18 e i 30 anni, residenti in uno dei comuni del Patto Territoriale Zona Ovest. L'iniziativa è finalizzata a sostenere la realizzazione di nuove idee imprenditoriali sul territorio, attraverso una funzione di animazione territoriale volta a verificare le intenzioni imprenditoriali o di sviluppo di impresa che emergono dal territorio. I progetti ritenuti più idonei, potranno successivamente rivolgersi ai servizi istituzionali già esistenti di sostegno all'impresa.
La Città di Alpignano offre formazione, orientamento e accompagnamento ai soggetti candidati ed un contributo economico fino a 4000,00 euro alle idee valutate maggiormente valide. Inoltrare le candidature entro il 20 marzo p.v.
MEMWORK arricchisce la propria offerta di servizio, affiancando alle soluzioni tradizionali SkyClean & PVClean
PVClean: l’integrazione dei sistemi PURAQLEEN & FOTONET, la pulizia dei moduli fotovoltaici risulta un’attività indispensabile programmata per assicurare il massimo rendimento di produzione di energia durante l’'arco dell’anno, intervenendo sulla rimozione di formazioni calcaree non rimosse dalle acque piovane, residui di polveri, pollini, escrementi di uccelli ecc.
I casi più frequenti che richiedono una pulizia programmata sono:
- quando l'impianto solare si trova sotto una pianta e sull’’impianto si accumula fogliame, cortecce e resina
- quando, per motivi di varia natura, l’impianto fotovoltaico è divenuto il luogo di attrazione e incontro di specie di uccelli, pipistrelli e altri pennuti che ci depositano sopra le loro feci
- quando l'impianto fotovoltaico è stato installato in un area portuale o comunque in prossimità del mare.
SkyCLEAN l'unica soluzione per la pulizia di vetrate, facciate e superficiverticali dure (marmi, rivestimenti di facciate, lamierati ecc.), con applicazione di acqua senza minerali e senza la necessità di impalcature (fino a 28 mt di altezza) sia per applicazioni indoor che outdoor (Centri commerciali, Colonnati, Portici, CarPark, Pannelli Solari) ed altre aree con limitata accessibilità. ASCIUGATURA SENZA STRISCE -
Recentemente il Ministero del Lavoro è intervenuto in merito al nuovo obbligo della comunicazione preventiva richiesta per le prestazioni lavorative rese tramite i c.d. “voucher”. In particolare, i chiarimenti forniti dal Ministero, sotto forma di FAQ, riguardano:
- la possibilità di inviare una comunicazione cumulativa riguardante più prestatori;
- la possibilità di inviare una sola comunicazione nel caso in cui la prestazione lavorativa sia svolta nello stesso giorno con 2 fasce orarie differenziate;
- la possibilità di inviare una sola comunicazione nel caso in cui la prestazione lavorativa riguardi un’intera settimana;
- l’obbligo di comunicare almeno 60 minuti prima le eventuali variazioni di quanto già comunicato.
Guida Incentivi al Lavoro, strumento ideato dalla Provincia di Torino per dare informazioni utili e aggiornate sulla normativa e gli strumenti a favore dell’occupazione e a sostegno dell’impresa, è stata realizzata grazie alla collaborazione preziosa e consolidata con INPS, INAIL, Camera di Commercio, Agenzia delle Entrate.
Le aziende interessate al progetto possono inviare al seguente indirizzo di posta elettronica impvena@provincia.torino.it la richiesta di ricevere informazioni sulle modalità di adesione, indicando nell'oggetto la dicitura 'MESTIERI E LAVORO'. Sarete contattati da un operatore del Centro per l'Impiego
l’iniziativa promossa dal Comune di Alpignano rivolta a tutti coloro che hanno tra i 18 e i 30 anni, residenti in uno dei comuni del Patto Territoriale Zona Ovest. L'iniziativa è finalizzata a sostenere la realizzazione di nuove idee imprenditoriali sul territorio, attraverso una funzione di animazione territoriale volta a verificare le intenzioni imprenditoriali o di sviluppo di impresa che emergono dal territorio. I progetti ritenuti più idonei, potranno successivamente rivolgersi ai servizi istituzionali già esistenti di sostegno all'impresa.
La Città di Alpignano offre formazione, orientamento e accompagnamento ai soggetti candidati ed un contributo economico fino a 4000,00 euro alle idee valutate maggiormente valide. Inoltrare le candidature entro il 20 marzo p.v.
Gentile Cliente,
con la presente desideriamo ricordarLe che il prossimo 16 maggio 2014 scade
il primo appuntamento contributivo relativo all’anno 2014 per gli artigiani e
commercianti.
I VOUCHER PER IL LAVORO ACCESSORIO E LE RECENTI FAQ DEL MINISTERO DEL LAVOROMaria Cristina Circhetta
Recentemente il Ministero del Lavoro è intervenuto in merito al nuovo obbligo della comunicazione preventiva richiesta per le prestazioni lavorative rese tramite i c.d. “voucher”. In particolare, i chiarimenti forniti dal Ministero, sotto forma di FAQ, riguardano:
- la possibilità di inviare una comunicazione cumulativa riguardante più prestatori;
- la possibilità di inviare una sola comunicazione nel caso in cui la prestazione lavorativa sia svolta nello stesso giorno con 2 fasce orarie differenziate;
- la possibilità di inviare una sola comunicazione nel caso in cui la prestazione lavorativa riguardi un’intera settimana;
- l’obbligo di comunicare almeno 60 minuti prima le eventuali variazioni di quanto già comunicato.
Comunicazione inps lavoro accessorio: chiarimenti operativi dal 2014Antonio Palmieri
Semplificate le modalità di comunicazione per le prestazioni di lavoro accessorio. I buoni lavoro comunicati direttamente all'INPS via web o call center
- Sempre più complesso attivarli correttamente -
Dal 10/07/2017 le aziende e i privati potranno attivare i nuovi voucher. La nuova procedura risulta complessa ed introduce nuovi vincoli e controlli preventivi.
- Sempre più complesso attivarli correttamente -
Dal 10/07/2017 le aziende e i privati potranno attivare i nuovi voucher. La nuova procedura risulta complessa ed introduce nuovi vincoli e controlli preventivi.
I Centri per l'Impiego incontrano le aziende: 30 settembre 2015 dalle ore 9.00 alle ore 17.00 in via Leonardo da Vinci, 50 - Venaria
Per ulteriori informazioni :
tel. 011 4596511 - 011 4596504
marzia.coppolaro@cittametropolitana.torino.it
1. AVVISO
Al fine di consentire l’erogazione di un miglior servizio all’utenza, i Centri per
l’Impiego della Provincia di Torino riceveranno nel mese di dicembre su
appuntamento i lavoratori con contratto di lavoro in scadenza dal 22/12/2014 al
7/01/2015.
Durante l’appuntamento il Centro per l’Impiego provvederà ad avviare
l’istruttoria per l’iscrizione del lavoratore che verrà perfezionata nel momento
dell’effettiva cessazione del rapporto di lavoro, senza la necessità per il lavoratore
di ripresentarsi al Centro per l’Impiego stesso.
Il lavoratore verrà poi ricontattato dal Centro per l’Impiego per l’erogazione
dei servizi di politica attiva del lavoro con obbligo di presentazione.
I lavoratori interessati potranno richiedere appuntamento sino al 19/12/2014
con una mail a: serviziolavoro@provincia.torino.it in cui dovranno essere indicati i
seguenti dati:
- Nome/cognome
- Data di nascita
- Comune di residenza
- Tel/cell
- Se lavoratore in accompagnamento al pensionamento
Il Centro per l’Impiego di competenza contatterà il lavoratore per
l’appuntamento. Si ricorda che la documentazione specifica da portare alla data
dell’appuntamento è la seguente:
1. per i lavoratori con contratto a tempo determinato in scadenza:
documentazione relativa al contratto e reddito da lavoro percepito;
2. per i lavoratori che si devono iscrivere nelle liste di mobilità: documentazione
relativa al contratto di lavoro, dichiarazione dell’azienda di cessazione del rapporto
di lavoro.