SlideShare a Scribd company logo
1 of 5
Download to read offline
Додаток 4 до наказу
МНУ імені В. О. Сухомлинського
від 03.04.2018 № 111
ЗАТВЕРДЖЕНО:
наказ МНУ імені В. О. Сухомлинського
від 03.04.2018 № 111
ПОЛОЖЕННЯ
про акредитацію і порядок роботи представників засобів масової
інформації на виборах ректора
Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського
Прийнято організаційним комітетом
Протокол від 29.03.2018 р. № 3
ПОГОДЖЕНО:
Протокол № 44 від «29» березня
2018 р. засідання профспілкового
комітету Первинної профспілкової
організації працівників
МНУ імені В. О. Сухомлинського
ЗАТВЕРДЖЕНО:
Протокол № 15 від 03.04.2018 р.
засідання Вченої ради
МНУ імені В. О. Сухомлинського
Миколаїв – 2018
1.1. Це положення визначає процес акредитації і порядок роботи
представників засобів масової інформації (далі – ЗМІ) під час проведення
виборів ректора Миколаївського національного університету імені
В. О. Сухомлинського (далі – Університет) з метою забезпечення
демократичності, прозорості та відкритості виборів, що проводяться таємним
голосуванням.
1.2. На виборах ректора на виборчій дільниці можуть бути присутні
представники ЗМІ, які акредитовані (зареєстровані) Організаційним комітетом
із проведення виборів ректора Університету до початку голосування.
Акредитації на виборах ректора Університету підлягають усі без винятку
представники вітчизняних і закордонних засобів масової інформації, які
виявили бажання бути присутніми під час проведення виборів.
1.3. ЗМІ, які бажають направити своїх представників на вибори ректора
Університету, до початку голосування з виборів ректора Університету подають
письмову заяву до Організаційного комітету, підписану Головним редактором
або іншою уповноваженою особою, копію документа про їхню реєстрацію
Міністерством юстиції України і переліком осіб, які будуть працювати на
виборчій дільниці відповідно до законодавства України.
У разі неподання всіх документів клопотання про акредитацію не може
бути задоволено.
1.4. Організаційний комітет приймає рішення про надання дозволу ЗМІ
мати своїх представників на виборах ректора Університету або про відмову у
наданні такого дозволу, про що повідомляє ЗМІ упродовж однієї доби після
отримання клопотання.
1.5. Акредитацію здійснює Організаційний комітет із проведення виборів
ректора Університету шляхом підписання відповідного посвідчення головою
Організаційного комітету з проведення виборів ректора Університету або його
заступником, шляхом видачі картки акредитації (Додаток А).
1.6. Допуск журналістів до приміщень Університету відбувається за
наявності документа, що засвідчує особу, відповідно до карток акредитації та
списків, завірених головою Організаційного комітету з проведення виборів
ректора Університету (Додаток Б).
1.7. Представник ЗМІ має право:
1) перебувати у приміщенні виборчої дільниці під час голосування,
спостерігати за діями членів виборчої комісії, у тому числі під час видачі
бюлетенів особам, які беруть участь у виборах ректора, підрахунку голосів, не
заважаючи при цьому членам виборчої комісії і виборцям фізично;
2) робити фото- та кінозйомку, аудіо- та відеозапис, не порушуючи при
цьому таємниці голосування;
3) отримувати копії протоколів про результати голосування.
1.8. Представник ЗМІ не має права:
1) безпідставно втручатися у роботу виборчої комісії, чинити дії, що
порушують законний хід виборчого процесу або неправомірно заважати членам
виборчої комісії здійснювати свої повноваження;
2)заповнювати замість особи, яка має право брати участь у виборах
ректора Університету (у тому числі й на його прохання), бюлетень для
голосування;
3) бути присутнім або вести фото-, відеозйомку під час заповнення
особою бюлетеня у кабіні для таємного голосування або іншим чином
порушувати таємницю голосування.
1.9. У разі порушення представником ЗМІ вимог пункту 1.8 цього
Положення Виборча комісія робить йому попередження. У разі повторного або
грубого порушення вимог пункту 1.8 цього Положення Виборча комісія може
позбавити представника ЗМІ права бути присутнім на засіданні або під час
підрахунку бюлетенів (відкритим голосуванням більшістю голосів членів
комісії).
1.10. Виборча комісія може прийняти мотивоване рішення про
позбавлення права представника ЗМІ бути присутнім на засіданні, під час
проведення голосування, підрахунку голосів, якщо він протиправно
перешкоджає проведенню вказаних дій. Таке рішення приймається відкритим
голосуванням не менше ніж половиною голосів членів Виборчої комісії,
присутніх на засіданні комісії.
Заступник голови Організаційного комітету О. А. Кузнецова
Начальник юридичного відділу М. М. Бєлан
Додаток А
до Положення про акредитацію і порядок
роботи представників засобів масової
інформації на виборах ректора
Миколаївського національного
університету імені В. О. Сухомлинського
Організаційний комітет із проведення виборів ректора Миколаївського
національного університету імені В. О. Сухомлинського
ПОСВІДЧЕННЯ № _____
від «_____» ________________________ 2018 року
____________________________________________________________________
Прізвище, ім’я, по батькові кому видано посвідчення
є представником засобу масової інформації
____________________________________________________________________
назва ЗМІ
на виборах ректора Миколаївського національного університету імені
В. О. Сухомлинського «_____» _______________ 20___ року.
___________________________________________________________________
Дійсне за наявності документа, що засвідчує особу.
Голова Організаційного комітету
з проведення виборів ректора Миколаївського національного
університету імені В. О. Сухомлинського
__________________
Додаток Б
до Положення про акредитацію і порядок
роботи представників засобів масової
інформації на виборах ректора
Миколаївського національного
університету імені В. О. Сухомлинського
Зразок журналу акредитованих представників засобів масової інформації
на виборах ректора Миколаївського національного університету
імені В. О. Сухомлинського
№ Назва ЗМІ П.І.Б. працівника ЗМІ Номер
посвідчення
1
2
3

More Related Content

Featured

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTExpeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 

Featured (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Положение

  • 1. Додаток 4 до наказу МНУ імені В. О. Сухомлинського від 03.04.2018 № 111 ЗАТВЕРДЖЕНО: наказ МНУ імені В. О. Сухомлинського від 03.04.2018 № 111 ПОЛОЖЕННЯ про акредитацію і порядок роботи представників засобів масової інформації на виборах ректора Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського Прийнято організаційним комітетом Протокол від 29.03.2018 р. № 3 ПОГОДЖЕНО: Протокол № 44 від «29» березня 2018 р. засідання профспілкового комітету Первинної профспілкової організації працівників МНУ імені В. О. Сухомлинського ЗАТВЕРДЖЕНО: Протокол № 15 від 03.04.2018 р. засідання Вченої ради МНУ імені В. О. Сухомлинського Миколаїв – 2018
  • 2. 1.1. Це положення визначає процес акредитації і порядок роботи представників засобів масової інформації (далі – ЗМІ) під час проведення виборів ректора Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського (далі – Університет) з метою забезпечення демократичності, прозорості та відкритості виборів, що проводяться таємним голосуванням. 1.2. На виборах ректора на виборчій дільниці можуть бути присутні представники ЗМІ, які акредитовані (зареєстровані) Організаційним комітетом із проведення виборів ректора Університету до початку голосування. Акредитації на виборах ректора Університету підлягають усі без винятку представники вітчизняних і закордонних засобів масової інформації, які виявили бажання бути присутніми під час проведення виборів. 1.3. ЗМІ, які бажають направити своїх представників на вибори ректора Університету, до початку голосування з виборів ректора Університету подають письмову заяву до Організаційного комітету, підписану Головним редактором або іншою уповноваженою особою, копію документа про їхню реєстрацію Міністерством юстиції України і переліком осіб, які будуть працювати на виборчій дільниці відповідно до законодавства України. У разі неподання всіх документів клопотання про акредитацію не може бути задоволено. 1.4. Організаційний комітет приймає рішення про надання дозволу ЗМІ мати своїх представників на виборах ректора Університету або про відмову у наданні такого дозволу, про що повідомляє ЗМІ упродовж однієї доби після отримання клопотання. 1.5. Акредитацію здійснює Організаційний комітет із проведення виборів ректора Університету шляхом підписання відповідного посвідчення головою Організаційного комітету з проведення виборів ректора Університету або його заступником, шляхом видачі картки акредитації (Додаток А). 1.6. Допуск журналістів до приміщень Університету відбувається за наявності документа, що засвідчує особу, відповідно до карток акредитації та списків, завірених головою Організаційного комітету з проведення виборів ректора Університету (Додаток Б). 1.7. Представник ЗМІ має право: 1) перебувати у приміщенні виборчої дільниці під час голосування, спостерігати за діями членів виборчої комісії, у тому числі під час видачі бюлетенів особам, які беруть участь у виборах ректора, підрахунку голосів, не заважаючи при цьому членам виборчої комісії і виборцям фізично; 2) робити фото- та кінозйомку, аудіо- та відеозапис, не порушуючи при цьому таємниці голосування; 3) отримувати копії протоколів про результати голосування. 1.8. Представник ЗМІ не має права:
  • 3. 1) безпідставно втручатися у роботу виборчої комісії, чинити дії, що порушують законний хід виборчого процесу або неправомірно заважати членам виборчої комісії здійснювати свої повноваження; 2)заповнювати замість особи, яка має право брати участь у виборах ректора Університету (у тому числі й на його прохання), бюлетень для голосування; 3) бути присутнім або вести фото-, відеозйомку під час заповнення особою бюлетеня у кабіні для таємного голосування або іншим чином порушувати таємницю голосування. 1.9. У разі порушення представником ЗМІ вимог пункту 1.8 цього Положення Виборча комісія робить йому попередження. У разі повторного або грубого порушення вимог пункту 1.8 цього Положення Виборча комісія може позбавити представника ЗМІ права бути присутнім на засіданні або під час підрахунку бюлетенів (відкритим голосуванням більшістю голосів членів комісії). 1.10. Виборча комісія може прийняти мотивоване рішення про позбавлення права представника ЗМІ бути присутнім на засіданні, під час проведення голосування, підрахунку голосів, якщо він протиправно перешкоджає проведенню вказаних дій. Таке рішення приймається відкритим голосуванням не менше ніж половиною голосів членів Виборчої комісії, присутніх на засіданні комісії. Заступник голови Організаційного комітету О. А. Кузнецова Начальник юридичного відділу М. М. Бєлан
  • 4. Додаток А до Положення про акредитацію і порядок роботи представників засобів масової інформації на виборах ректора Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського Організаційний комітет із проведення виборів ректора Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського ПОСВІДЧЕННЯ № _____ від «_____» ________________________ 2018 року ____________________________________________________________________ Прізвище, ім’я, по батькові кому видано посвідчення є представником засобу масової інформації ____________________________________________________________________ назва ЗМІ на виборах ректора Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського «_____» _______________ 20___ року. ___________________________________________________________________ Дійсне за наявності документа, що засвідчує особу. Голова Організаційного комітету з проведення виборів ректора Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського __________________
  • 5. Додаток Б до Положення про акредитацію і порядок роботи представників засобів масової інформації на виборах ректора Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського Зразок журналу акредитованих представників засобів масової інформації на виборах ректора Миколаївського національного університету імені В. О. Сухомлинського № Назва ЗМІ П.І.Б. працівника ЗМІ Номер посвідчення 1 2 3