1. Informacja prasowa
Warszawa, 22 lipca 2009 r.
RYNEK PRACY ZMIENIA SIĘ CO MIESIĄC
Raport „Rynek pracy specjalistów w II kwartale 2009 r.”
Straty odrabia branża finansowa, od której rozpoczął się światowy kryzys.
Mazowsze odnotowało spadek, choć pozostaje liderem zestawienia regionów.
Liczba ofert wzrosła nieznacznie w stosunku do I kwartału 2009.
W II kwartale 2009 w portalu Pracuj.pl pracodawcy opublikowali 38261 ofert – o 3%
więcej niż minionym kwartale. Kryzys najbardziej dotknął branżę edukacyjną i
szkoleniową, która zamieściła o ¼ ogłoszeń mniej, o 37% wzrosło natomiast
zapotrzebowanie branży prawniczej. Wzrosty odnotowały także finanse i bankowość - to
wybrane wnioski płynące z raportu „Rynek pracy specjalistów w II kwartale 2009 roku”,
przygotowanego przez konsultantów portalu Pracuj.pl.
Pierwszą połowę tego roku na rynku pracy charakteryzowała duża dynamika zmian. W analizowanym
okresie największy spadek ofert pracy miał miejsce w lutym. Po całkiem niezłym styczniu liczba
ogłoszeń spadła o 14%, by w marcu znów wzrosnąć i ustabilizować się. Maj był najlepszym w
minionym półroczu miesiącem na poszukiwanie pracy – kandydaci mieli do dyspozycji ponad 13,5 tys.
ofert zatrudnienia. Czerwiec nie był już tak łaskawy, w tym miesiącu liczba ofert zmniejszyła się o
prawie 1500. Nie jest to jednak efekt załamania na rynku, ale naturalny spadek związany ze
zmniejszonym zapotrzebowaniem na wykwalifikowanych specjalistów w okresie wakacyjnym.
Wykres 1. Liczba ofert pracy w Pracuj.pl w I połowie 2009.
14 000
13 549
13 500
13 208
13 000
12 626
12 500 12 611
12 101
12 000
11 500
11 317
11 000
10 500
10 000
styczeń luty marzec kwiecień maj czerwiec
Źródło: Dane własne portalu rekrutacyjnego Pracuj.pl.
1
Kontakt dla mediów:
Elżbieta Flasińska Monika Trojan-Stelmach
Grupa Pracuj FineArt Communications
tel. (22) 373 75 16, +48 606 219 028 tel. (22) 897 31 88; +48 698 649 888
elzbieta.flasinska@pracuj.pl mstelmach@fineart-com.pl
2. Informacja prasowa
BRANŻE:
Finanse mają się lepiej
Kryzys nie zajrzał w oczy specjalistów od handlu i sprzedaży - ci mimo spowolnienia gospodarki nadal
mogli przebierać w ofertach. W pewnym sensie kryzys daje im wręcz większe możliwości, bo dobry
handlowiec w czasach gorszej koniunktury jest tym bardziej poszukiwany.
Co ciekawe, straty zaczyna powoli odrabiać branża finansowa, od której rozpoczął się światowy kryzys
gospodarczy. Zapotrzebowanie na pracowników finansów i bankowości było mniejsze w II kwartale
2009 o blisko 1/3 w stosunku do analogicznego okresu w 2008 roku (wtedy opublikowano 7644 ofert
zatrudnienia). Widać jednak spory wzrost w stosunku do I kwartału tego roku – aż o 9%.
Na trzecim miejscu w zestawieniu znalazła się branża budownictwo i nieruchomości, choć tu
odnotowano ok. 5% spadek liczby propozycji. Największy procentowy spadek ofert odnotowały branża
edukacyjna i szkoleniowa (-26,5%) oraz przemysł chemiczny (-16,5%). Największy procentowy
przyrost, w stosunku do I kwartału, odnotowała natomiast branża prawnicza.
Tabela 1. Oferty pracy w II kwartale 2009 roku według branż.
LICZBA PROCENT ZMIANA WZGLĘDEM
BRANŻA PRACODAWCY
OFERT OFERT Q1 2009
handel i sprzedaż 13176 34,4% +8,39%
bankowość, finanse, ubezpieczenia 5487 14,3% +9,15%
budownictwo i nieruchomości 4372 11,4% -4,89%
telekomunikacja i zaawansowane technologie 3987 10,4% +2,86%
przemysł ciężki 3729 9,7% +5,79%
przemysł lekki 3364 8,8% +2,56%
produkcja dóbr szybkozbywalnych - FMCG 2360 6,2% -0,84%
IT 2175 5,7% -4,23%
transport i logistyka 1541 4,0% +15,43%
przemysł farmaceutyczny 1285 3,4% +1,66%
marketing, media, reklama 1269 3,3% -4,94%
edukacja, kształcenie, szkolenia 600 1,6% -26,56%
turystyka, hotelarstwo, gastronomia 461 1,2% -9,43%
prawo, obsługa prawna 453 1,2% +36,86%
przemysł chemiczny 444 1,2% -16,54%
Źródło: Rynek pracy specjalistów w II kwartale 2009, Pracuj.pl.
2
Kontakt dla mediów:
Elżbieta Flasińska Monika Trojan-Stelmach
Grupa Pracuj FineArt Communications
tel. (22) 373 75 16, +48 606 219 028 tel. (22) 897 31 88; +48 698 649 888
elzbieta.flasinska@pracuj.pl mstelmach@fineart-com.pl
3. Informacja prasowa
ZAWODY:
Klienci dają pracę
Oferty dla handlowców, podobnie jak w I kwartale, stanowiły prawie połowę wszystkich ogłoszeń
zamieszczonych w Pracuj.pl. W czołówce zestawienia znów znalazły się propozycje dla osób chcących
pracować w dziale obsługi klienta i call center. Ogromne zapotrzebowanie na pracowników tego
sektora w pierwszej połowie tego roku nie powinno nikogo dziwić, bo dbałość o obecnego klienta i
umiejętność pozyskiwania nowych to obecnie główne wyzwania dla firm.
W kwietniu, maju i czerwcu tego roku największy procentowy wzrost propozycji odnotowano w
przypadku działu kontroli jakości, gdzie poszukiwano o ponad połowę więcej osób niż I kwartale tego
roku.
Największy procentowy spadek dotyczył ofert dla tłumaczy - zamieszczono ich o ponad połowę mniej
niż przed kwartałem. Może to wynikać z chęci optymalizacji kosztów przez pracodawców, którzy tego
typu usługi mogą zlecać na zewnątrz, na zasadzie outsourcingu.
Tabela 2. Oferty pracy w II kwartale 2009 roku według specjalizacji zawodowej.
DZIAŁ W FIRMIE / SPECJALIZACJA LICZBA PROCENT ZMIANA WZGLĘDEM
ZAWODOWA OFERT OFERT Q1 2009
dział handlowy 18195 47,6% +6,32%
dział obsługi klienta, call center 7374 19,3% +7,82%
dział IT 5815 15,2% -2,05%
dział technologiczny 5782 15,1% -9,10%
dział finansowy 5701 14,9% +5,50%
dział księgowości 1881 4,9% +2,79%
dział logistyki, spedycji, transportu 1839 4,8% +16,32%
dział marketingu, reklamy, PR 1798 4,7% -3,28%
dział produkcji 1189 3,1% +0,17%
dział personalny 803 2,1% -15,74%
dział prawny 428 1,1% -5,10%
dział kontroli jakości 403 1,1% +56,20%
dział tłumaczeń 84 0,2% -53,33%
Źródło: Rynek pracy specjalistów w II kwartale 2009, Pracuj.pl.
3
Kontakt dla mediów:
Elżbieta Flasińska Monika Trojan-Stelmach
Grupa Pracuj FineArt Communications
tel. (22) 373 75 16, +48 606 219 028 tel. (22) 897 31 88; +48 698 649 888
elzbieta.flasinska@pracuj.pl mstelmach@fineart-com.pl
4. Informacja prasowa
REGIONY:
Zagranica już nie kusi
W II kwartale 2009 roku Mazowsze nadal było regionem, w którym najłatwiej było znaleźć pracę, choć
jako jedyne województwo odnotowało ono nieznaczny procentowy spadek liczby ofert (o 2%).
Czołówka regionów, które oferują najwięcej miejsc pracy, pozostała właściwie bez zmian. W II
kwartale województwo śląskie nieznacznie wyprzedziło dolnośląskie, a czwarte i piąte miejsce – bez
zmian – należały do wielkopolskiego i małopolskiego.
W analizowanym okresie więcej powodów do zadowolenia, niż w I kwartale, mieli mieszkańcy
warmińsko-mazurskiego, zachodniopomorskiego i kujawsko-pomorskiego. Każde z nich odnotowało
średnio 13% więcej propozycji zatrudnienia. Można przypuszczać, że wzrost w tych właśnie regionach
jest wynikiem większego popytu na pracę sezonową.
Coraz mniej do zaoferowania mają natomiast pracodawcy zagraniczni. W II kwartale zamieścili oni o
¼ mniej ogłoszeń niż kwartał wcześniej, co ewidentnie jest oznaką kryzysu w gospodarkach
zachodnich.
Tabela 3. Oferty pracy w II kwartale 2009 roku według województw.
LICZBA ZMIANA WZGLĘDEM
WOJEWÓDZTWA % OFERT
OFERT Q1 2009
mazowieckie 7995 20,9% -2,07%
śląskie 3707 9,7% +3,72%
dolnośląskie 3686 9,6% +0,05%
wielkopolskie 3309 8,6% +9,21%
małopolskie 2929 7,7% +3,02%
pomorskie 2670 7,0% +1,10%
łódzkie 2268 5,9% +3,51%
kujawsko-pomorskie 1780 4,7% +12,73%
zachodniopomorskie 1679 4,4% +12,99%
lubelskie 1250 3,3% +8,51%
opolskie 1191 3,1% +2,06%
podkarpackie 1120 2,9% +2,66%
lubuskie 1080 2,8% +2,37%
warmińsko-mazurskie 1077 2,8% +13,73%
świętokrzyskie 1043 2,7% +7,08%
podlaskie 931 2,4% +9,27%
zagranica 546 1,4% -24,27%
Źródło: Rynek pracy specjalistów w II kwartale 2009, Pracuj.pl.
4
Kontakt dla mediów:
Elżbieta Flasińska Monika Trojan-Stelmach
Grupa Pracuj FineArt Communications
tel. (22) 373 75 16, +48 606 219 028 tel. (22) 897 31 88; +48 698 649 888
elzbieta.flasinska@pracuj.pl mstelmach@fineart-com.pl
5. Informacja prasowa
POZIOMY STANOWISK:
Praktykanci w cenie
Specjalista był nadal najbardziej pożądanym pracownikiem w analizowanym okresie. Podobnie jak
kwartał wcześniej, oferty pracy dla osób na tym stanowisku stanowiły prawie 80% wszystkich
propozycji zamieszczonych w Pracuj.pl.
Drugą najbardziej poszukiwaną grupą byli kierownicy, którzy mieli do wyboru blisko 4,5 tys. ogłoszeń.
Najmniej ofert i zarazem największy spadek procentowy odnotowano w przypadku propozycji pracy
dla osób na stanowisko dyrektora i prezesa.
W II kwartale, częściej niż w poprzednim, pracodawcy poszukiwali praktykantów i stażystów.
Propozycji dla tych osób było aż o ¼ więcej. Jest to efekt trwających w tym okresie rekrutacji na
praktyki wakacyjne.
Wykres 1. Oferty pracy w II kwartale 2009 roku według poziomu stanowiska.
Specjalista 29 598
Kierow nik 4 453
1 692
Asystent
946
Pracow nik fizyczny
844
Dyrektor/Prezes
728
Praktykant/Stażysta
0 5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 30 000
Źródło: Rynek pracy specjalistów w II kwartale 2009, Pracuj.pl.
5
Kontakt dla mediów:
Elżbieta Flasińska Monika Trojan-Stelmach
Grupa Pracuj FineArt Communications
tel. (22) 373 75 16, +48 606 219 028 tel. (22) 897 31 88; +48 698 649 888
elzbieta.flasinska@pracuj.pl mstelmach@fineart-com.pl
6. Informacja prasowa
KOMENTARZ DO WYNIKÓW BADANIA
Drugi kwartał tego roku przyniósł stabilizację na rynku pracy. Po bardzo burzliwej końcówce 2008
roku, kiedy pracodawcy właściwie z dnia na dzień wstrzymali procesy rekrutacyjne, pierwszy i drugi
kwartał 2009 były zdecydowanie lepsze. Co prawda ogólna liczba ofert pracy w czerwcu była mniejsza
o prawie 5 tysięcy niż w październiku zeszłego roku, kiedy informacje o kryzysie dopiero zaczęły
docierać do Polski, ale całkowita liczba ofert w II kwartale tego roku była wyższa od tej w IV kwartale
2008. Z pewnością obecnie nie możemy mówić o zjawisku „rynku pracownika”, ale ta stabilizacja to
dobry sygnał dla osób poszukujących pracy.
Powody do zadowolenia mogą mieć szczególnie osoby szukające pracy w branży finansowej, którą w
ostatnich miesiącach porównywano do tonącego okrętu. Polska gospodarka odczuwa oczywiście skutki
globalnej dekoniunktury, ale w zdecydowanie łagodniejszy sposób. Ma to też odzwierciedlenie w
sytuacji polskiego rynku finansowego, który mimo globalnej zapaści radzi sobie nieźle i próbuje się
nadal rozwijać.
Obserwując dane z portalu Pracuj.pl, można stwierdzić, że w czasie kryzysu firmy zwracają większą
uwagę na jakość oferowanych usług i produktów oraz sposób obsługi klienta, walczą też o nowych
odbiorców. W II kwartale widocznie bowiem wzrosło zapotrzebowanie na specjalistów od kontroli
jakości oraz osoby chcące pracować w działach obsługi klienta i call center.
Drugi kwartał tego roku potwierdził też, że Polacy raczej nie mają już czego szukać za granicą. Takie
kraje jak Wielka Brytania czy Irlandia już od jakiegoś czasu borykają się z rosnącym bezrobociem
wśród rodzimych obywateli, trudno zatem oczekiwać, by pracodawcy z tamtego regionu chętnie
zatrudniali obcokrajowców.
Jak twierdzą ekonomiści, II połowa roku będzie trudna, choć prognozy przewidują wzrost produkcji
przemysłowej pod koniec roku. W przypadku rynku pracy odbicie może nastąpić jeszcze później -
niektórzy eksperci prognozują nawet wzrost stopy bezrobocia do 14% pod koniec 2010 roku. Jak
pokazały doświadczenia z końca zeszłego roku, bardzo trudno o precyzyjne prognozy nawet na
najbliższe miesiące.
Przemysław Gacek, prezes Grupy Pracuj, do której należy portal Pracuj.pl
Raport „Rynek pracy specjalistów w II kwartale 2009” został przygotowany na podstawie analizy 38261 ofert pracy,
które zamieszczono w II kwartale 2009 roku w portalu Pracuj.pl. W zestawieniu wzięto pod uwagę branżę ogłoszeniodawcy i
specjalizację poszukiwanego pracownika. Ogłoszenia zamieszczone w serwisie, mogą być przez pracodawców przypisane
maksymalnie do dwóch branż i dwóch kategorii.
Pracuj.pl to wiodący polski serwis rekrutacyjny skierowany do specjalistów i menedżerów. Specjalizuje się w rekrutacji przez
Internet oraz w kształtowaniu wizerunku pracodawców, wspierając firmy w pozyskiwaniu najlepszych kandydatów do pracy.
Kandydatom dostarcza codziennie ponad 10 tysięcy oferty pracy od atrakcyjnych pracodawców, a także porady specjalistów
dotyczące poszukiwania pracy, rozwoju kariery zawodowej oraz zdobywania dodatkowych kwalifikacji. Portal powstał w 2000r. i
należy do Grupy Pracuj, będącej właścicielem wiodących marek na rynku rekrutacji on-line w Polsce i na Ukrainie. Pracuj.pl jest
także członkiem-założycielem największego na świecie sojuszu niezależnych serwisów rekrutacyjnych The Network,
zrzeszającego serwisy działające w ponad 70 krajach świata.
www.pracuj.pl
6
Kontakt dla mediów:
Elżbieta Flasińska Monika Trojan-Stelmach
Grupa Pracuj FineArt Communications
tel. (22) 373 75 16, +48 606 219 028 tel. (22) 897 31 88; +48 698 649 888
elzbieta.flasinska@pracuj.pl mstelmach@fineart-com.pl