SlideShare a Scribd company logo
1 of 36
นี้เ รามีช ีว ิต อยู่ เพื่อ ใคร

เวลา ของชีว ิต
ปัจ จุบ น ... คุณ ทำา งาน
ั
อย่า งไร ?
ทำา งานโดยใช้ หลัก
การผ่อ นแรง หรือ ไม่
เป้า
หมาย
Dream

(ความฝัน )
Belief (ความ
เชื่อ )
บริษทเพื่อคุณ
ั
ด้วยใจ
.โครงการ

3,600
BV สร้า ง เงิน ล้า น
แผนจ่า ยโบนัส (ทีม
เดียวทั่วโลก)
การเริ่ม ต้น

สมัค รสมาชิก (M
emb

1,800 B ( SET ที่1.)
V
1.)

P
rice. 2,000-2,500
แผนจ่า ยโบนัส (ทีม
เดียวทั่วโลก) ก
1. โบนัส ขายปลี

30%

2. โบนัส แนะนำา ตรง
= 400฿
3. ลิข สิท ธิ์ร ายได้
Direct Sponsor
แผนรายได้ All
Sale( ทีม เดีย วทั่ว โลก )

1,800 B
V
ที่1.)
1.)

( SE
T

[ Pool-1] =
2.สมัค รสมาชิก
(L
egacy )

1,800 B ( SET ที่
V
2.)

* * * มีส ิท ธิ์ร ับ
กองทุน มรดก
กองทุน มรดก 20 ชั้น

ลึก (50฿ )

ชั้น ที่ 1 - 20 ...
(จ่า ย เงิน

ชั้น ที่ 1. =
ชั้น ที่ 2. =
ชั้น ที่ 3. =

2 คน
4 คน

8 คน
ชั้น ที่ 4. = 16 คน

รายได้

100 ล้า น
ชั้น ที่ 20. ........1,048,576 คน ( รวม 2
... )
มรดก จ่า ยโบนัส 3 เดือ น / ครั้ง
โครงการกองทุน เงิน
สงเคราะห์

( บริษ ัท เพื่อ คุณ ด้ว ยใจ )
ฟรี. เงิน สมทบเข้า กองทุน

100 บาท

( สมัค รใหม่ หรือ ซื้อ
ซำ้า )
เงื่อ นไข การรับ เงิน
1. สมาชิก สมบูร ณ์ 3,600
ตำาแหน่ง ทางธุรกิจ(รับ
เงิน All Sale)

ตำาแหน่งหัวหน้า
( Supervisor )
ตำา แหน่ง ผู้จ ัด การ
(M
anager )

ตำา แหน่ง ผูอ ำา นวย
้
การ ( Director)
โครงสร้า ง
(ทางธุรกิจ)
ตำา แหน่ง หัว หน้า

( Supervisor )
ื้อ สะสมส่ว นตัว ครบ (15 S
อ - แนะนำา ตรง 2 Supervi
- แนะนำา ตรง 15 M
embe
* สมัค รตำา แหน่ง Center-1
ซื้อ ชุด สมัค รใหม่ (30 Set
ตำา แหน่ง ผูจ ัด การ
้

(M
anager )
ซื้อ สะสมส่ว นตัว ครบ (30
อ – แนะนำา ตรง 5 Superv
- แนะนำา ตรง 30 M
embe
* สมัค รตำา แหน่ง Center-2
ซื้อ ชุด สมัค รใหม่ (50 Set
ตำา แหน่ง ผู้อ ำา นวย
การ ว นตัว ครบ (50
(Director)
ซื้อ สะสมส่

อ – แนะนำา ตรง 9 Superv
- แนะนำา ตรง 50 M
embe
* สมัค รตำา แหน่ง Center-3
ซื้อ ชุด สมัค รใหม่ (100 Se
โบนัส All Sale ( P
ool-1 )

= 450฿

upervisor = 250฿ (1 Poin
anager = 100฿ (2 Poin
rector = 100฿ ( 3 Poin
จ่า ยโบนัส เดือ นละ 1 ครั้ง

70% ( ยกยอดไป 30% )
โบนัส All Sale ( Pool-2
ool= 150฿

ซื้อ ส่ว นตัว ( 5 Set /เดือ น
รื
ember /เดือ
หรือ 5 New M
* ได้ห ุ้น = 1 P
oint (คะแนน
…จ่า ยโบนัส ทุก ๆ 1 เดือ น
6.โบนัส All Sale
(P
ool-3)

= 50฿

- จ่า ยในงาน

ประชุม ( 30฿ )
-จับ ฉลากสุ่ม รางวัล
7.โบนัส บริห าร
องค์ก ร ( AT )
M

ทีม

เพื่อ รับ เงิน All
Sale+AT
M
20 ชั้น ลึก (Roll
Up )
การรัก ษายอด เพื่อ รับ
รายได้
All Sale ( เงิน 1,800
P
ool
. SupervisorM)
และ (25฿ )
AT
B
V

.M
anager 1,800
B
V (25฿ )
. Director 3,600 B
V
โบนัส AT ( Active T
M
eam
M
anagement)

25฿

ชั้น ที่ 1.
ชั้น ที่ 2.

-

2 คน
4 คน

ชั้น ที่ 1.- 20.

ชั้น ที่ 3.
ชั้น ที่ 4.

8 คน
16 คน

รายได้
เงิน เข้า All Sale P
ool
V)
แนะนำา( 1,800BV Sponsor)
ตรง ( Direct Sponsor

= 200 ฿

[P
ool-1] = 250฿
( 150 /50 /50 )

[ pool-2 ] = 50฿
[ pool-3 ] = 50฿
นี้ คุณ ตัด สิน ใจ
เวลา ของชีว ิต

อย่า งไ
เพือ คุณ ด้ว ยใจ ไข
่
กุญ แจชีว ิต
www.3600Legacy.com

เป้า หมาย ชีว ิต ของคุณ คือ ?

Life.

Goal of
Peukunduayjai plan(1)
Peukunduayjai plan(1)

More Related Content

Viewers also liked

140211 KIUMA Electrical Proposal(S)
140211 KIUMA Electrical Proposal(S)140211 KIUMA Electrical Proposal(S)
140211 KIUMA Electrical Proposal(S)Neil Eichstadt
 
Творчество
ТворчествоТворчество
Творчествоmosina806
 
Matriz de valoración entre pares
Matriz de valoración entre paresMatriz de valoración entre pares
Matriz de valoración entre paresatilili
 
Facebook para empresas: ¿la mejor red social?
Facebook para empresas: ¿la mejor red social?Facebook para empresas: ¿la mejor red social?
Facebook para empresas: ¿la mejor red social?websa100
 
Sistema de costura CRONOS
Sistema de costura CRONOSSistema de costura CRONOS
Sistema de costura CRONOSEmaser
 
Antal international prezentacja_targi_it
Antal international prezentacja_targi_itAntal international prezentacja_targi_it
Antal international prezentacja_targi_itmagda3695
 
Professional financial planning
Professional financial planningProfessional financial planning
Professional financial planningSteven Conville
 
Pip pueblo viejo final.02.10.14
Pip pueblo viejo final.02.10.14Pip pueblo viejo final.02.10.14
Pip pueblo viejo final.02.10.14carlos vinta
 
Assisant(e) social - CDD - 049-13
Assisant(e) social - CDD - 049-13Assisant(e) social - CDD - 049-13
Assisant(e) social - CDD - 049-13Carsat Centre Ouest
 
Conjetura de numeros primos
Conjetura de  numeros primosConjetura de  numeros primos
Conjetura de numeros primosDurero
 

Viewers also liked (14)

Week12 final
Week12 finalWeek12 final
Week12 final
 
Week13 final
Week13 finalWeek13 final
Week13 final
 
140211 KIUMA Electrical Proposal(S)
140211 KIUMA Electrical Proposal(S)140211 KIUMA Electrical Proposal(S)
140211 KIUMA Electrical Proposal(S)
 
Творчество
ТворчествоТворчество
Творчество
 
Matriz de valoración entre pares
Matriz de valoración entre paresMatriz de valoración entre pares
Matriz de valoración entre pares
 
Facebook para empresas: ¿la mejor red social?
Facebook para empresas: ¿la mejor red social?Facebook para empresas: ¿la mejor red social?
Facebook para empresas: ¿la mejor red social?
 
Sistema de costura CRONOS
Sistema de costura CRONOSSistema de costura CRONOS
Sistema de costura CRONOS
 
Antal international prezentacja_targi_it
Antal international prezentacja_targi_itAntal international prezentacja_targi_it
Antal international prezentacja_targi_it
 
Professional financial planning
Professional financial planningProfessional financial planning
Professional financial planning
 
Clientèles et territoire : le cyclotourisme en Aunis Marais Poitevin
Clientèles et territoire : le cyclotourisme en Aunis Marais PoitevinClientèles et territoire : le cyclotourisme en Aunis Marais Poitevin
Clientèles et territoire : le cyclotourisme en Aunis Marais Poitevin
 
Pip pueblo viejo final.02.10.14
Pip pueblo viejo final.02.10.14Pip pueblo viejo final.02.10.14
Pip pueblo viejo final.02.10.14
 
Big Data @Work_박종명_20140220
Big Data @Work_박종명_20140220Big Data @Work_박종명_20140220
Big Data @Work_박종명_20140220
 
Assisant(e) social - CDD - 049-13
Assisant(e) social - CDD - 049-13Assisant(e) social - CDD - 049-13
Assisant(e) social - CDD - 049-13
 
Conjetura de numeros primos
Conjetura de  numeros primosConjetura de  numeros primos
Conjetura de numeros primos
 

Peukunduayjai plan(1)

Editor's Notes

  1. {}