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Jan Reiss M. | @bestraining
Enfoque de                     NegociosEntender cómo   funciona el negocio
Para diseñar la estrategia que asegure el impacto     de la capacitación en los                   resultados.
ConsultoríaInterna         Crear relaciones   productivas
Para lograr el compromiso   de TODOS
Mercadeo Interno                            CAPACITACIÓNProyectar la funciónde capacitación una marca
CAPACITACIÓN???        SÍÍÍÍÍÍÍÍÍÍÍÍPara lograr que lagente desee capacitarse!!!
Gestión de la Innovación                     Ir más   allá
Para enfrentar futuros   retos con éxito
Resultados en la MiraDel registro de actividades a la   medición deresultados
Para demostrar el impacto   en los resultados
¿Quién es Jan Reiss M.?                                            Es fundador de Best Training, creador                  ...
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5 Llaves Para Alcanzar El Éxito Como Administrador De Capacitación

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Una presentación bien concisa y gráfica sobre cuáles son los 5 elementos clave que todo administrador de capacitación debe tomar en cuenta para ser exitoso en su gestión profesional.

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5 Llaves Para Alcanzar El Éxito Como Administrador De Capacitación

  1. 1. Jan Reiss M. | @bestraining
  2. 2. Enfoque de NegociosEntender cómo funciona el negocio
  3. 3. Para diseñar la estrategia que asegure el impacto de la capacitación en los resultados.
  4. 4. ConsultoríaInterna Crear relaciones productivas
  5. 5. Para lograr el compromiso de TODOS
  6. 6. Mercadeo Interno CAPACITACIÓNProyectar la funciónde capacitación una marca
  7. 7. CAPACITACIÓN??? SÍÍÍÍÍÍÍÍÍÍÍÍPara lograr que lagente desee capacitarse!!!
  8. 8. Gestión de la Innovación Ir más allá
  9. 9. Para enfrentar futuros retos con éxito
  10. 10. Resultados en la MiraDel registro de actividades a la medición deresultados
  11. 11. Para demostrar el impacto en los resultados
  12. 12. ¿Quién es Jan Reiss M.? Es fundador de Best Training, creador y facilitador del seminario-taller “Gestión Estratégica de la Capacitación”. Cuenta con 15 años de experiencia profesional en el área de capacitación y desarrollo como administrador, asesor ,Adquiera más información para mejorar su “coach” y facilitador.gestión profesional accediendo a laPlataforma de Aprendizaje en Línea de Jan Ha contribuido a que decenas deReiss M. en: profesionales de la capacitación incrementen significativamente su valor enseñándoles el conjunto de habilidades y herramientas clave que se requieren para asegurar que la capacitación genere impacto evidenteEscriba hoy a: y sostenible en los resultados de bestraining@cwpanam.net negocio de sus organizaciones.

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