ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΓΝΩΡΙΖΕΤΕ ΤΙ ΕΙΔΟΥΣ ΑΝΘΡΩΠΟ ΧΡΕΙΑΖΕΣΤΕ ΣΤΟ MLM

1. ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΓΝΩΡΙΖΕΤΕ ΤΙΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΓΝΩΡΙΖΕΤΕ ΤΙ
ΕΙΔΟΥΣ ΑΝΘΡΩΠΟΕΙΔΟΥΣ ΑΝΘΡΩΠΟ
ΧΡΕΙΑΖΕΣΤΕ ΣΤΟΧΡΕΙΑΖΕΣΤΕ ΣΤΟ MLMMLM
(ΑΤΟΜΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ)(ΑΤΟΜΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ)
ΒΑΣΙΛΗΣΒΑΣΙΛΗΣ
ΠΑΝΟΠΟΥΛΟΣΠΑΝΟΠΟΥΛΟΣ
www.slideshare.net/BillPanopoulos

2. Κατάλογος 2020 καλύτερων
ατομικών προσόντων
που χρειάζεται να
ψάχνουμε σε ένα πιθανό
μέλος μας:

3. 1. ΘΕΤΙΚΗ ΣΤΑΣΗ1. ΘΕΤΙΚΗ ΣΤΑΣΗ

4. › Την ικανότητα να
αντιμετωπίζει τους
ανθρώπους και τις
καταστάσεις με θετικό
τρόπο

5. 2. ΥΨΗΛΗ2. ΥΨΗΛΗ
ΕΝΕΡΓΗΤΙΚΟΤΗΤΑΕΝΕΡΓΗΤΙΚΟΤΗΤΑ

6. › Δύναμη και αντοχή
ώστε να δουλεύει
σκληρά χωρίς να
εξαντλείται

7. 3. ΖΕΣΤΗ3. ΖΕΣΤΗ
ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΤΗΤΑΠΡΟΣΩΠΙΚΟΤΗΤΑ

8. › Έναν τρόπο να
προσελκύει τους
ανθρώπους

9. 4. ΑΚΕΡΑΙΟΤΗΤΑ4. ΑΚΕΡΑΙΟΤΗΤΑ

10. › Να είναι έμπιστος,
καλός χαρακτήρας,
τα λόγια και οι
πράξεις του να
συμβαδίζουν

11. 5. ΥΠΕΥΘΥΝΟΤΗΤΑ5. ΥΠΕΥΘΥΝΟΤΗΤΑ

12. › Να είναι πάντοτε ευθύς
και να μη χρησιμοποιεί
δικαιολογίες. Όταν
αναλαμβάνει μια εργασία,
να θεωρείται βέβαιο ότι θα
την ολοκληρώσει.

13. 6. ΚΑΛΗ ΕΙΚΟΝΑ6. ΚΑΛΗ ΕΙΚΟΝΑ

14. › Να αισθάνεται καλά
για τον εαυτό του,
τους άλλους, και τη
ζωή

15. 7. ΠΝΕΥΜΑΤΙΚΗ7. ΠΝΕΥΜΑΤΙΚΗ
ΥΠΠΟΔΥΝΑΜΗΥΠΠΟΔΥΝΑΜΗ

16. › Ικανότητα να
εξακολουθήσει να
μαθαίνει καθώς η
δουλειά
επεκτείνεται

17. 8. ΗΓΕΤΙΚΕΣ8. ΗΓΕΤΙΚΕΣ
ΙΚΑΝΟΤΗΤΕΣΙΚΑΝΟΤΗΤΕΣ

18. › Να ασκεί ισχυρή
επιρροή στους
άλλους

19. 9. ΙΚΑΝΟΤΗΤΑ ΝΑ9. ΙΚΑΝΟΤΗΤΑ ΝΑ
ΑΚΟΛΟΥΘΕΙΑΚΟΛΟΥΘΕΙ

20. › Να έχει θέληση
υποταγής στην ομάδα, να
χαρακτηρίζεται από
ομαδικό πνεύμα, και να
ακολουθεί τον ηγέτη

21. 10. ΑΠΟΥΣΙΑ10. ΑΠΟΥΣΙΑ
ΠΡΟΣΩΠΙΚΩΝΠΡΟΣΩΠΙΚΩΝ
ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΩΝΠΡΟΒΛΗΜΑΤΩΝ

22. › Η προσωπική, η
οικογενειακή, και η
επαγγελματική ζωή του
να είναι
τακτοποιημένες

23. 11. ΙΚΑΝΟΤΗΤΑ11. ΙΚΑΝΟΤΗΤΑ
ΑΝΑΠΤΥΞΗΣΑΝΑΠΤΥΞΗΣ
ΑΝΘΡΩΠΩΝΑΝΘΡΩΠΩΝ

24. › Την ικανότητα να
προσελκύει τους
ανθρώπους, να τους
αναπτύσσει, και να τους
εξελίσσει

25. 12. ΑΙΣΘΗΣΗ ΤΟΥ12. ΑΙΣΘΗΣΗ ΤΟΥ
ΧΙΟΥΜΟΡΧΙΟΥΜΟΡ

26. › Να χαίρεται τη
ζωή, να μην παίρνει
τον εαυτό του πολύ
στα σοβαρά

27. 13. ΠΡΟΣΑΡΜΟΣΤΙΚΟΤΗΤΑ13. ΠΡΟΣΑΡΜΟΣΤΙΚΟΤΗΤΑ

28. › Να έχει την ικανότητα
να ελίσσεται όταν
παρουσιάζονται
προβλήματα

29. 14. ΙΣΤΟΡΙΚΟ14. ΙΣΤΟΡΙΚΟ

30. › Να έχει πείρα και
επιτυχίες, αν είναι
δυνατόν σε
περισσότερες από δύο
περιπτώσεις

31. 15. ΜΕΓΑΛΗ ΕΠΙΘΥΜΙΑ15. ΜΕΓΑΛΗ ΕΠΙΘΥΜΙΑ

32. › Να διψάει για
ανάπτυξη και
προσωπική εξέλιξη

33. 16. ΑΥΤΟΠΕΙΘΑΡΧΙΑ16. ΑΥΤΟΠΕΙΘΑΡΧΙΑ

34. › Να είναι διατεθειμένος
να ΄΄πληρώσει το τίμημα΄΄ και
να μπορεί να
αντεπεξέλθει στην
επιτυχία

35. 17. ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΚΟΤΗΤΑ17. ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΚΟΤΗΤΑ

36. › Την ικανότητα να
βλέπει λύσεις και να
διορθώνει τα
προβλήματα

37. 18. ΕΥΕΛΙΞΙΑ18. ΕΥΕΛΙΞΙΑ

38. › Να μη φοβάται την
αλλαγή, να προσαρμόζεται,
να κινείται παράλληλα με
την επέκταση του
οργανισμού

39. 19. ΝΑ ΒΛΕΠΕΙ ΤΗ19. ΝΑ ΒΛΕΠΕΙ ΤΗ
ΣΥΝΟΛΙΚΗ ΕΙΚΟΝΑΣΥΝΟΛΙΚΗ ΕΙΚΟΝΑ

40. › Να είναι σε θέση να δει
πέρα από τα προσωπικά
συμφέροντα και να
αντιλαμβάνεται τη γενική
εικόνα

41. 20. ΔΙΑΙΣΘΗΣΗ20. ΔΙΑΙΣΘΗΣΗ

42. › Να είναι ικανός να
διακρίνει και να
διαισθανθεί μια
κατάσταση χωρίς
χειροπιαστές
πληροφορίες

43. Σας Ευχαριστώ
Πανόπουλος Βασίλειος