Dokumen tersebut memberikan informasi mengenai profil MTs. Negeri 1 Lombok Barat, yang mencakup sejarah singkat, visi dan misi, tujuan, kondisi madrasah saat ini seperti jumlah pendidik, siswa, sarana prasarana dan lainnya.
1. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
PRESENTASI UNJUK KARYA
PRAKTEK PELAKSANAAN RENCANA PROYEK PENINGKATAN
KOMPETENSI
HASIL P RAKTIK OJT -II
P ELATIHAN CALO N KEP ALA M AD RASAH
TAHU N 2022
NAMA : ABDUL MANAN, SP., S. Pd.
NIP : 197306132007011021
GOLONGAN/RUANG : PENATA MUDA TK. I/III.d
MTs. NEGERI 1 LOMBOK BARAT
KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN LOMBOK
BARAT
PROVINSI NUSA TENGGARA BARAT
TAHUN 2022
PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
2. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
BAB I
PENDAHULUAN
Kinerja merupakan hal penting dan menarik karena terbukti terasa manfaatnya, suatu
lembaga menginginkan karyawan untuk bekerja sungguh-sungguh sesuai dengan kemampuan
yang dimiliki untuk mencapai hasil kerja yang baik, tanpa adanya kinerja yang baik dari seluruh
karyawan, maka keberhasilan dalam mencapai tujuan akan sulit tercapai
Dalam rangka meningkatkan kualitas pembelajaran di MTs. N 1 Lombok Barat dilakukan
upaya yang sistematis dan berkelanjutan, diantaranya melalui program supervisi terhadap
Pendidik dan Tenaga Kependidikan. Supervisi akademik mencakup kurikulum, kegiatan belajar
mengajar, dan pelaksanaan bimbingan dan konseling. Tujuan utama bimbingan dalam supervisi
akademik adalah perbaikan proses belajar mengajar untuk meningkatkan kinerja Guru dan
peningkatan mutu proses dan mutu hasil pembelajaran di MTs. N 1 Lombok Barat.
Sasaran utama bimbingan adalah kemampuan guru MTs. N 1 Lombok Barat dalam
merencanakan kegiatan pembelajaran, melaksanakan kegiatan pembelajaran, menilai hasil
pembelajaran, memanfaatkan hasil penilaian untuk peningkatan layanan pembelajaran,
menciptakan lingkungan belajar yang menyenangkan, memanfaatkan sumber belajar yang
tersedia, dan mengembangkan interaksi pembelajaran (strategi, metode, teknik) yang tepat.
Supervisi akademik didukung oleh instrumen-instrumen yang sesuai.
Supervisi akademik melalui pendekatan klinis (bimbingan) diharapkan dapat meningkatkan
kinerja guru yang pada akhirnya dapat meningkatkan kualitas pembelajaran, siswa akan terlayani
secara baik untuk meningkatkan kemampuan sesuai potensinya, serta meningkatkan prestasi
dan prosentase lulusan dari satuan Pendidikan. Proses bimbingan setelah dilakukannya Supervisi
perlu dilakukan karena biasanya setelah dilakukan Supervisi, terhadap guru yang memperoleh
nilai kurang/cukup cendrung adanya pembiaran yang menyebabkan rendahnya kinerja guru di
MTs. N 1 Lombok Barat
A. Latar Belakang
3. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
BAB I
PENDAHULUAN
B. Dasar Hukum
1. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan
Nasional;
2. Undang-Undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen;
3. Peraturan Pemerintah Nomor 25 Tahun 1999 tentang Kewenangan
Pemerintah dan Kewenangan Propinsi sebagai Daerah Otonom;
4. Peraturan Pemerintah Nomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional
Pendidikan;
5. Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2007 tentang Pembagian Urusan
Pemerintahan antara Pemerintah, Pemerintah Daerah Provinsi, dan
Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota;
6. Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2010 tentang Pengelolaan dan
Penyelenggaraan Pendidikan;
4. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
BAB I
PENDAHULUAN
B. Dasar Hukum Lanjutan…..
7. Peraturan Pemerintah Nomor 66 Tahun 2010 tentang Perubahan Atas
Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2010 tentang Pengelolaan dan
Penyelenggaraan Pendidikan;
8. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia Nomor 63 Tahun
2009 tentang Penjaminan Mutu Pendidikan;
9. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia Nomor 13 Tahun
2007 tentang Standar Kepala Sekolah/Madrasah;
10. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 28 tahun 2010 tentang
Penugasan Guru sebagai Kepala Sekolah/ Madrasah;
11. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi
Birokrasi Nomor 16 Tahun 2009 tentang Jabatan Fungsional Guru dan Angka
Kreditnya.
12. Peraturan Menteri Agama Nomor 58 Tahun 2017 tentang Kepala Madrasah
sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Menteri Agama Nomor 24
Tahun 2018
5. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
NAMA MADRASAH : MTs. Negeri 1 Lombok Barat
NSM / NPSN : 121152010001 / 50222752
ALAMAT LENGKAP : TGH. Abd. Hafidz Kuripan, Kec. Kuripan
Lombok Barat 83362
TAHUN NERDIRI : 1997
STATUS MADRASAH : Negeri (Berdasarkan Menag RI No. 107
Tahun 1997)
NPWP MADRASAH : 00.182.888.8-914.000
STATUS AKREDITASI : TERAKREDITASI A DENGAN NILAI 95
(Berdasarkan SK Ketua BAN/SM No.
1857/BAN-SM/SK/2022 tentang
Penetapan Hasil Automasi Akreditasi
Sekolah/Madrasah Tahun 2022)
STATUS TANAH : Tanah Milik MTs. N 1 Lombok Barat,
Status Sertifikat Tanah Wakaf
STATUS BANGUNAN : Bangunan Milik MTs. N 1 Lombok Barat
KEPALA MADRASAH SAAT INI : Dra. NIKMATUL ISLAM
PROFIL MADRASAH
6. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
SEJARAH SINGKAT MTs. NEGERI 1 LOMBOK BARAT
MTs. N 1 Lombok Barat dulunya adalah lembaga pendidikan swasta dengan nama
MTs. Darul Hasanah di bawah Yayasan Pendidikan Darul Hasanah Kuripan, pimpinan
Bapak Drs. H. Lalu Mujitahid Bupati Lombok Barat pada saat itu. Pada tahun
1997, tepatnya tanggal 17 Maret fihak yayasan menghibahkan lembaga ini kepada
pemerintah (Departemen Agama) dan diubah menjadi MTs. Negeri Kuripan
berdasarkan Keputusan Menag. RI No. 107 Tahun 1997, Tanggal : 17 Maret 1997
tentang pembukaan dan penegerian madrasah. Pada Tahun 2000, Melalui Proyek
ADB MTs. Negeri Kuripan ditetapkan statusnya sebagai Madrasah Model dengan
nama MTs. Negeri Model Kuripan Lombok Barat. Semenjak perubahan status dari
madrasah swasta menjadi madrasah negeri sampai sekarang, MTs. N. 1 Lombok
Barat telah dipimpin oleh 7 orang kepala madrasah sebagai berikut :
1. Hj. Baiq Supiani, BA (1997 s.d. 2003)
2. H. Jaelani, S. Pd. (2003 s.d. 2004)
3. H. Muksin, S. Pd. (2004 s.d. 2005)
4. Suhirman, S. Pd., M. Pd. (2005 s.d. 2011)
5. Drs. H. Nasrullah (2011 s.d. 2014)
6. Sahimi, S. Pd., M. Pd . (2014 s.d 2019)
7. Dra. Nikmatul Islam (2019 s.d Sekarang)
PROFIL MADRASAH LANJUTAN
7. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
Misi Madrasah
1. Membiasakan penghayatan dan pengalaman ajaran agama Islam dalam
kehidupan sehari-hari;
2. Melaksanakan tata tertib secara konsisten dan konsekuen pada semua warga
madrasah;
3. Membiasakan peserta didik hidup sehat, bersih dan ramah lingkungan;
4. Menerapkan manajemen partisipatif dengan melibatkan seluruh warga
madrasah/madrasah dan komite madrasah;
5. Melaksanakan pembelajaran secara efektif dan efisien serta adaptif terhadap
perkembangan zaman sehingga setiap peserta didik berkembang secara optimal,
sesuai dengan potensi yang dimiliki;
6. Menumbuhkan semangat keunggulan secara intensif kepada seluruh warga
madrasah;
7. Meningkatkan profesionalisme guru melalui MGMP dan forum-forum ilmiah;
8. Mengoptimalkan pelaksanaan kegiatan ekstrakurikuler untuk menyalurkan bakat dan
minat peserta didik dalam bidang seni dan olahraga;
9. Menumbuhkan kemampuan penerapan Bahasa Inggris dan Bahasa Arab pada diri
peserta didik;
10. Mengintegrasikan mata pelajaran yang relevan dan life skill
PROFIL MADRASAH LANJUTAN…
Visi Madrasah
Terwujudnya insan madrasah yang “Berakhlak Mulia, Unggul dan
Terampil”
8. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
PROFIL LANJUTAN
A. Tujuan Madrasah Secara Umum
1. Dapat memnuhi 8 Standar Nasional Pendidikan;
2. Mengembangkan pembelajaran yang menerapkan system T-PACK (Technological
Pedagogical And Contain Knowledge) untuk semua mata pelajaran sesuai dengan
prinsip pembelajaran abad 21;
3. Memiliki siswa unggul dalam KSM, Bahasa, Sains, dan tehnologi;
4. Mengembangkan berbagai wadah/program penghayatan dan pengamalan agama
Islam.
B. Tujuan Madrasah Secara Umum
1. Memiliki guru dan tenaga adinistrasi yang berbudaya kerja dan beramaliah Islami;
2. Meningkatkan sarana dan prasarana pembelajaran di segala bidang;
3. Mewujudkan kegiatan-kegiatan keagamaan di madrasah;
4. Mengirim duta ke berbagai lomba di bidang umum, maupun keagamaan baik akademik
maupun non akademik;
5. Menggerakkan siswa dalam kegiatan keagamaan di masyarakat;
6. Siswa tidak meninggalkan shalat fardlu, dan menganjurkan untuk dilaksanakan secara
berjamaah;
7. Siswa mampu membaca dan menulis Al-Qur’an;
8. Siswa taat dan patuh kepada kedua orang tuanya, guru dan setia kawan;
9. Meningkatkan kedisiplinan dalam mengikuti aturan yang telah ditetapkan madrasah;
10.Siswa mengikuti pembelajaran secara aktif dan tekun;
11. Meningkatkan kualitas kelulusan madrasah.
9. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
NO KONDISI MADRASAH JUMLAH
1 PENDIDIK/GURU 41
2 TENAGA KEPENDIDIKAN 16
3 JUMLAH SISWA 769
4 JUMLAH KELAS 23
5 JUMLAH ROMBEL 25
6 SARANA PENUNJANG
PROFIL MADRASAH LANJUTAN …
10. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
BAB I
PENDAHULUAN
D. Tujuan Penulisan Laporan
Tujuan penulisan laporan ini adalah untuk mengetahui dan dapat :
1. Menghasilkan kepala madrasah yang mampu mengembangkan dan
meningkatkan 5 kompetensi berdasarkan PMA Nomor 58 Tahun 2017, meliputi
kompetensi kepribadian, manajerial, kewirausahaan, sosial, dan supervisi.
2. Menghasilkan kepala madrasah yang dapat mengarahkan dan menggerakkan
guru untuk meningkatkan kuwalitas pembelajaran di madrasah.
3. Menghasilkan kepala madrasah yang mampu mengidentifikasi masalah yang
terkait dengan Standar Nasional Pendidikan (SNP).
4. Menghasilkan kompetensi manajerial melalui pengkajian Rencana Kerja
Madrasah (RKM), pengelolaan keuangan madrasah, pengelolaan pendidikan
dan tenaga kependidikan, pengelolaan ketatausahaan madrasah, pengelolaan
sarana prasarana madrasah, pengelolaan kurikulum, pengelolaan peserta
didik, pemanfaatan TIK dalam pembelajaran, dan sistem monitoring dan
evaluasi pada MTs. Negeri 1 Lombok Barat.
5. Menghasilkan kepala madrasah yang mampu melakukan supervisi akademik
kepada guru dengan teknik yang benar.
6. Menghasilkan kepala madrasah yang mampu bekerja sama dengan pihak lain
untuk mendukung pelaksanaan kegiatan pendidikan di madrasah.
11. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
BAB I
PENDAHULUAN
E. Sistematika Laporan
Laporan ini terdiri dari :
1. Halaman Judul
2. Pengesahan Oleh Kepala Madrasah
3. Kata Pengantar
4. Daftar Isi
5. Daftar Tabel
6. Daftar Grafik
7. Daftar Lampiran
8. Isi yang terdiri dari 3 Bab yaitu :
- Bab I Pendahuluan;
- Bab II Pembahasan dan Analisis Data; dan
- Bab III Penutup, serta
9. Lampiran.
12. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
BAB II
PEMBAHASAN DAN ANALISIS DATA
1. Uraian Pelaksanaan Tugas
Dalam rangka meningkatkan kualitas pembelajaran di MTs. N 1 Lombok Barat
menuju standar proses perlu dilakukan upaya yang sistematis dan berkelanjutan,
diantaranya melalui program supervisi akademik terhadap guru mata pelajaran dan
guru pembimbing. Supervisi akademik mencakup kurikulum, kegiatan belajar
mengajar, dan pelaksanaan bimbingan dan konseling. Tujuan utama supervisi
akademik adalah perbaikan proses belajar mengajar untuk meningkatkan mutu proses
dan mutu hasil pembelajaran.
Sasaran utama supervisi akademik adalah kemampuan guru MTs. N 1 Lombok
Barat dalam merencanakan kegiatan pembelajaran, melaksanakan kegiatan
pembelajaran, menilai hasil pembelajaran, memanfaatkan hasil penilaian untuk
peningkatan layanan pembelajaran, menciptakan lingkungan belajar yang
menyenangkan, memanfaatkan sumber belajar yang tersedia, dan mengembangkan
interaksi pembelajaran (strategi, metode, teknik) yang tepat. Supervisi akademik
didukung oleh instrumen-instrumen yang sesuai.
Supervisi akademik melalui pendekatan klinis diharapkan dapat meningkatkan
kualitas pembelajaran, siswa akan terlayani secara baik untuk meningkatkan
kemampuan sesuai potensinya, serta meningkatkan prestasi dan prosentase lulusan
dari satuan pendidikan
SUPERVISI AKADEMIK
13. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
2. Langkah-langkah Pelaksanaan Praktik
a. Pra Observasi
• Menyampaikan Hasil Observasi/Supervisi yang dilakukan pada waktu
sebelumnya (September/Oktober 2022)
• Menyepakati untuk dilaksanakan Observasi lanjutan dan akan dilakukan
pendampingan sebelumnya
• Melakukan analisis Pra Observasi dengan mengajukan pertanyaan mengenai
Supervisi/Observasi yang akan dilaksanakan pada tabel berikut :
INSTRUMEN PRA OBSERVASI
Nama Madrasah : MTs. Negeri 1 Lobar Tahun Pelajaran : 2022/2023
Nama Guru : …………………… Waktu Penyajian : …JP ( x 40
menit)
Mata Pelajaran : …………………… Hari/Tanggal :
……………………………
Materi Bahasan : ……………………
No Item Pertanyaan Keterangan Jawaban
1.
Apakah fisik dan mental Saudara sudah siap
melakukan proses pembelajaran?
2.
Apakah Saudara sudah menyiapkan RPP sesuai
materi yang akan disampaikan?
3.
Pendekatan dan metode apa yang akan Saudara
gunakan?
4. Media apa saja yang sudah Saudara siapkan?
5. Kapan kita akan laksanakan observasi?
14. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
b. Pelaksanaan
Sebelum dilaksanakan Observasi, terlebih dahulu dilaksanakan pendampingan
dalam hal pembuatan rencana pelaksanaan pembelajaran.
Observasi dilaksanakan berdasarkan kesepakatan yang sudah dibuat pada saat
pra observasi dengan menggunakan instrument yang sudah disepakati yaitu :
Pra Observasi
Proses
Pendampingan
15. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
Pelaksanaan Lanjutan …..
Pelaksanaan Observasi dilaksanakan sesuai tanggal yang sudah disepakati :
tanggal 24 Nopember untuk Pak Suharlan, S. Pd.
tanggal 26 Nopember untuk Pak Sabri, S. Pd.
tanggal 28 Nopember untuk Ibu Nur Muliati, S. Pt.
Media yang ditayangkan oleh Pak
Suharlan, S. Pd. adalah :
https://www.youtube.com/watch?v=grq
nG_WyJA8
Media yang ditayangkan oleh Ibu Nur Muliati, S.
Pt. adalah :
https://www.youtube.com/watch?v=gDzbIH3pRP
o
Media yang digunakan oleh Pak Sabri, S. Pd.,
yaitu buku dengan menggali informasi melalui
studi literasi (buku bacaan dan LKPD)
16. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
c. Data dan Analisis Hasil Praktek
Data diambil dari dua kegiatan yaitu Pra Observasi dan Observasi. Pra Observasi
berupa penyampaian Hasil Supervisi terdahulu yang dijadikan sebagai dasar
untuk pelaksanaan pendampingan berupa data dari peserta didik dan Observer.
Demikian juga pada saat Observasi, data diperoleh dari peserta didik dan juga
observer, data yang diperoleh sebagai berikut :
No Nama Guru
Sebelum
Pendampingan
Kualifikasi
Sesudah
Pendampingan
Kualifikasi
Peserta
Didik
Teman
Sejawat
Peserta
Didik
Teman
Sejawat
1 Suharlan, S. Pd. 71 62,50% Cukup 79 87,50% Amat Baik
2 Nur Muliati, S. Pt. 70 65,27% Cukup 80 87,50% Amat Baik
3 Sabri, S. Pd. 72 63,89% Cukup 79 84,72% Baik
17. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
BAB III
PENUTUP
A. Kesimpulan
Berdasarkan uraian hasil dan pembahasan Praktek Pelaksanaan Rencana Proyek
Peningkatan Kompetensi di atas dapat disimpulkan bahwa pendampingan
setelah dilakukan supervisi dapat meningkatkan Kinerja Guru dalam proses
pembelajaran di MTs. Negeri 1 Lombok Barat
B. Saran
Berdasarkan kesimpulan pada Praktek Pelaksanaan Rencana Proyek
Peningkatan Kompetensi ini dapat kami sarankan sebagai berikut:
1. Bagi Kepala Madrasah yang mendapatan kesulitan yang sama
dapat menerapkan pendampingan untuk meningkatkan kinerja
guru dalam proses pembelajaran terhadap guru binaan mengacu
pada hasil supervise, bisa menjadi SOP pada Proses
Pembelajaran berikutnya.
2. Agar mendapatkan hasil yang maksimal maka dapat diterapkan
pendampingan individual secara intensif dan berkelanjutan.
18. PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN
TAHUN 2022
COVER
PENGESAHAN
PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR
GAMBAR
DAFTAR
LAMPIRAN
BAB I
BAB II
BAB III
DAFTAR
PUSTAKA
SEKIAN
DAN
TERIMA KASIH
َو ْمُكْيَلَع ُمَالَّسال َو
ِهللا ُةَمْحَر
ُهُتاَكَرَب َو