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CARACTERISTICAS DEL LIDER
Expositor: Alexander Dorado
Introducción
 Es bueno desear liderazgo, pero es muy
importante prepararse para responder a las
altas demandas del mismo.
 2 Timoteo 3:1-2
Empuje interno
 Ser un «hueso duro de roer»
 Desarrollar capacidad de resistencia a la oposición
 El verdadero líder sigue adelante
 Filipenses 3:14
Una vida privada dinámica
 Una vida dinámica en lo publico, demanda una
vida privada dinámica
 Principalmente en la vida familiar
 1 Timoteo 3:4-5
 Aprender a cultivar tiempos a solas con Dios
Templanza y autocontrol
 Una voluntad dinámica y enérgica
 Capacidad para tomar decisiones
 2 Timoteo 1:7
Un ejemplo
consistente
 Estamos llamados a
moldear vidas
 Siendo molde,
modelo y ejemplo
 Filipenses 3:17
Gran capacidad y resistencia
 Desarrollar creatividad y resistencias en las
pruebas
 Un líder se identifica por la manera como
reacciona a la critica, a la oposición
 1 Pedro 2:20
Actitud de servicio
 Jesús es el ejemplo por excelencia
 El no vino a ser servido sino a servir
 Lucas 22:24-27
Alto cociente de confiabilidad
 Ese tipo de confianza se
da como resultado de
ser personas integras
 Transparencia en su
actuar
 Equilibrio en las áreas
de responsabilidad e
intimidad
Aplicación teoterapica
 Un líder tal vez no sea
infalible pero debe ser
confiable
 Una persona con la
tolerancia a la adversidad
y la resistencia al cambio,
la critica, la oposición
 Lo mas importante, no es
lo que hace, sino lo que
es, como persona
 Alguien que ha permitido
que Dios desarrolle en su
vida el carácter de Cristo.

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  • 3. Empuje interno  Ser un «hueso duro de roer»  Desarrollar capacidad de resistencia a la oposición  El verdadero líder sigue adelante  Filipenses 3:14
  • 4. Una vida privada dinámica  Una vida dinámica en lo publico, demanda una vida privada dinámica  Principalmente en la vida familiar  1 Timoteo 3:4-5  Aprender a cultivar tiempos a solas con Dios
  • 5. Templanza y autocontrol  Una voluntad dinámica y enérgica  Capacidad para tomar decisiones  2 Timoteo 1:7
  • 6. Un ejemplo consistente  Estamos llamados a moldear vidas  Siendo molde, modelo y ejemplo  Filipenses 3:17
  • 7. Gran capacidad y resistencia  Desarrollar creatividad y resistencias en las pruebas  Un líder se identifica por la manera como reacciona a la critica, a la oposición  1 Pedro 2:20
  • 8. Actitud de servicio  Jesús es el ejemplo por excelencia  El no vino a ser servido sino a servir  Lucas 22:24-27
  • 9. Alto cociente de confiabilidad  Ese tipo de confianza se da como resultado de ser personas integras  Transparencia en su actuar  Equilibrio en las áreas de responsabilidad e intimidad
  • 10. Aplicación teoterapica  Un líder tal vez no sea infalible pero debe ser confiable  Una persona con la tolerancia a la adversidad y la resistencia al cambio, la critica, la oposición  Lo mas importante, no es lo que hace, sino lo que es, como persona  Alguien que ha permitido que Dios desarrolle en su vida el carácter de Cristo.