8. ...вы можете создать стратегию для оптимизации взаимодействий между
людьми, проектами, предложениями и процессами.
9. Вы можете создавать истории, которые резонируют логически и
эмоционально; которые побуждают к действию и укрепляют лояльность;
которые объединяют людей, бренд и бизнес.
10. Вы можете делиться этими историями с сотрудниками внутри компании
через медиа и каналы, которые им интересны, а также с потребителями,
клиентами и остальными людьми вне вашей организации.
11. И вы можете отслеживать и оценивать ваш прогресс для обеспечения
устойчивого успеха.
16. Когда дистрибьютор P&G на Ближнем востоке, Северной Африке и
Пакистане нуждался в объединении и согласовании своих основных
игроков как внутри так и вне компании…
17. Мы создали обучающую программу международного уровня, которая
ориентирует новых людей на бренд компании, разъясняет бизнес-
процессы, развивает их способности, позволяет им легко изменять роли
и вырастать в настоящих бизнес-лидеров…
18. Мы разработали инновационную программу вовлечения, чтобы показать,
каково истинное значение успеха, что требуется для его получения и как
они могут его достичь …
19. Мы развернули совместимую с брендом программу внутреннего
маркетинга для создания стандарта качества работы и мотивировали
людей достигать его.
20. Мы создали вебсайт мирового уровня, представляющий компанию
людям, рост которых действительно важен для компании:
высокопотенциальным новым работникам и руководителям.
23. Мы создали документы и презентационные материалы, которые помогли вовлечь
ценных заказчиков, клиентов и сотрудников глубже с суть бренда и бизнеса.
24. Добавила ли наша работа 10% к
годовому росту компании Abudawood?
Нет, это сделали объединенные и
согласованные сотрудники!
25. CHANNEL STRATEGY EMPLOYEE EDUCATION CONSUMER MAGAZINE
JAPAN TOBACO AB-INBEV (LABATT) VALUES FOR LIFE
RETAILER ENGAGEMNET MOBILE MEDIA SOCIAL MEDIA
VIRGIN MOBILE NOOR ALBERTO CULVER
Мы также помогли и другим расти продуктивно и прибыльно.
