SlideShare a Scribd company logo
1 of 2
Download to read offline
1(2)
Arbetsförmedlingen Kundrelationer                                          2011-04-07
Christina Stjernström




                                 Angående dina synpunkter till Arbetsförmedlingen

                                 Kundrelationer är en ingång för arbetssökande och arbetsgivare som
                                 synpunkter på kontakten med Arbetsförmedlingen eller hanteringen av
                                 har
                                 enskilda ärendet. Kundrelationer kan ej ändra på beslut eller
                                 det
                                 beslut som
                                 ompröva Arbetsförmedlingen fattat, men kan vid behov klargöra
                                 enskilt ärende utifrån gällande regelverk. Finner ansvarig handläggare
                                 ett
                                 behov föreligger kan en granskning göras i det enskilda ärendet
                                 att
                                 utifrån föreskrifter
                                 gällande




                                 Tack för dina synpunkter!

                                 Det är tråkigt att höra det du berättar; att många arbetssökande mår dåligt
                                 efter sina kontakter med Arbetsförmedlingen. Arbetsförmedlingens
                                 ambition vid bemötande är att de arbetssökande skall känna sig trygga när
                                 de vänder sig hit. De ska kunna förvänta sig att varje tjänsteman är
                                 tillmötesgående och tjänstvillig och strävar efter kundens nytta.

                                 Arbetsförmedlaren ska förmedla ett genuint intresse och en vilja att bistå
                                 den arbetssökande på bästa möjliga sätt. Det innebär dock inte att den
                                 sökandes alla förväntningar kan tillgodoses. I servicerollen föreligger behov
                                 av att vara tydlig med vilken hjälp arbetsförmedlingen kan ge. En
                                 arbetssökande skall kunna förvänta sig ett värdigt bemötande och
                                 upplevelsen av att arbetsförmedlaren gör vad som är möjligt utifrån gällande
                                 bestämmelser och regelverk. En arbetsförmedlare skall förutom att stötta
                                 och vägleda i arbetssökandet även följa de lagar och förordningar som som
                                 styr den arbetsmarknadspolitiska verksamheten samt a-kassereglerna.

                                 Många arbetssökande som kommer till arbetsförmedlingen befinner sig i
                                 förändringssituationer. En del förändringssituationer är drastiska för den
                                 som drabbas. Oönskad arbetslöshet ger ofta upphov till krisreaktioner.
                                 Konsekvenserna av samhällsförändringar som t.ex. strukturomvandlingar
                                 och företagsnedläggelser kan medföra omställningar som kan vara mer eller
                                 mindre svåra. Den ene reagerar starkt på en händelse som berör en annan
                                 ganska lite eller i varje fall inte på samma sätt. Det är därför viktigt att
                                 arbetsförmedlaren har ett genuint intresse för varje person han/hon möter.
                                 Det är också viktigt att den arbetssökande försöker beskriva sin situation så


POST                                           BESÖK                            TELEFON                         FAX
Arbetsförmedlingen Kundrelationer              Regementsområdet I5, byggnad 1   Kundrelationer: 0771-60 00 00   063-16 33 10
Box 3000                                                                        Växel: 08-508 801 00
831 03 Östersund
E-post: kundrelationer@arbetsformedlingen.se
2 (2)
Arbetsförmedlingen Kundrelationer                    2011-04-07
Christina Stjernström


                     väl som möjligt samt framföra vilket önskemål om stöd han/hon är i behov
                     av.

                     Det är synd om det är så att de arbetssökande inte säger till handläggaren
                     hur man uppfattat situationen och hur man blivit bemött. Om man inte vill
                     framföra detta till handläggaren så kan man vända sig till
                     arbetsförmedlingschefen, då det är viktigt att det kommer till kontorets
                     kännedom om hur man upplevt bemötandet.

                     Vi har registrerat dina synpunkter och vi får slutligen tacka dig för dessa.
                     Alla synpunkter ligger till grund för arbetet att förändra och förbättra
                     verksamheten.


                     Med vänlig hälsning


                     Christina Stjernström

More Related Content

Featured

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTExpeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 

Featured (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Angående dina synpunkter till Arbetsförmedlingen

  • 1. 1(2) Arbetsförmedlingen Kundrelationer 2011-04-07 Christina Stjernström Angående dina synpunkter till Arbetsförmedlingen Kundrelationer är en ingång för arbetssökande och arbetsgivare som synpunkter på kontakten med Arbetsförmedlingen eller hanteringen av har enskilda ärendet. Kundrelationer kan ej ändra på beslut eller det beslut som ompröva Arbetsförmedlingen fattat, men kan vid behov klargöra enskilt ärende utifrån gällande regelverk. Finner ansvarig handläggare ett behov föreligger kan en granskning göras i det enskilda ärendet att utifrån föreskrifter gällande Tack för dina synpunkter! Det är tråkigt att höra det du berättar; att många arbetssökande mår dåligt efter sina kontakter med Arbetsförmedlingen. Arbetsförmedlingens ambition vid bemötande är att de arbetssökande skall känna sig trygga när de vänder sig hit. De ska kunna förvänta sig att varje tjänsteman är tillmötesgående och tjänstvillig och strävar efter kundens nytta. Arbetsförmedlaren ska förmedla ett genuint intresse och en vilja att bistå den arbetssökande på bästa möjliga sätt. Det innebär dock inte att den sökandes alla förväntningar kan tillgodoses. I servicerollen föreligger behov av att vara tydlig med vilken hjälp arbetsförmedlingen kan ge. En arbetssökande skall kunna förvänta sig ett värdigt bemötande och upplevelsen av att arbetsförmedlaren gör vad som är möjligt utifrån gällande bestämmelser och regelverk. En arbetsförmedlare skall förutom att stötta och vägleda i arbetssökandet även följa de lagar och förordningar som som styr den arbetsmarknadspolitiska verksamheten samt a-kassereglerna. Många arbetssökande som kommer till arbetsförmedlingen befinner sig i förändringssituationer. En del förändringssituationer är drastiska för den som drabbas. Oönskad arbetslöshet ger ofta upphov till krisreaktioner. Konsekvenserna av samhällsförändringar som t.ex. strukturomvandlingar och företagsnedläggelser kan medföra omställningar som kan vara mer eller mindre svåra. Den ene reagerar starkt på en händelse som berör en annan ganska lite eller i varje fall inte på samma sätt. Det är därför viktigt att arbetsförmedlaren har ett genuint intresse för varje person han/hon möter. Det är också viktigt att den arbetssökande försöker beskriva sin situation så POST BESÖK TELEFON FAX Arbetsförmedlingen Kundrelationer Regementsområdet I5, byggnad 1 Kundrelationer: 0771-60 00 00 063-16 33 10 Box 3000 Växel: 08-508 801 00 831 03 Östersund E-post: kundrelationer@arbetsformedlingen.se
  • 2. 2 (2) Arbetsförmedlingen Kundrelationer 2011-04-07 Christina Stjernström väl som möjligt samt framföra vilket önskemål om stöd han/hon är i behov av. Det är synd om det är så att de arbetssökande inte säger till handläggaren hur man uppfattat situationen och hur man blivit bemött. Om man inte vill framföra detta till handläggaren så kan man vända sig till arbetsförmedlingschefen, då det är viktigt att det kommer till kontorets kännedom om hur man upplevt bemötandet. Vi har registrerat dina synpunkter och vi får slutligen tacka dig för dessa. Alla synpunkter ligger till grund för arbetet att förändra och förbättra verksamheten. Med vänlig hälsning Christina Stjernström