4. BONDARUL, Director
General, la firma
unde lucra
furnicuţa, a
considerat că nu era
posibil ca furnicuţa
să lucreze de capul
ei, aşa că a creat
postul de
Supraveghetor. Pentru
acesta l-a angajat pe
SCARABEU, care avea
multă experienţă.
9. BONDARUL, Directorul
General era foarte
mulţumit de
rapoartele date de
SCARABEU, aşa că a
mai cerut
statistici, indicatoa
re de gestiune şi
pronostice.
11. ...şi a mai
fost nevoie
de un nou
calculator şi
o imprimantă
color.
12. Curând, furnicuţa
productivă
şi fericită
a inceput să
se plângă,
de toată hârţogăria
şi toate rapoartele pe care
trebuia să le facă.
Cântecul ei nu mai era la fel
de vesel ca înainte.
16. Noul şef de
departament, avea nevoe de
un asistent, care să îl
ajute în pregătirea
planului strategic şi al
bugetului pentru
departamentul la care
lucra furnicuţa productivă
şi fericită.
17. FURNICUŢA nu mai cînta
ca înainte şi era din ce
în ce mai stresată.
19. Aşa că a
angajat-o pe
BUFNIŢĂ, consu
ltant de
specialiatate,
pentru un
diagnostic.
20. BUFNIŢA a stat 3 luni
la firmă, în urma
studiilor făcute a
tras următoarea
concluzie:
“Departamentul are
prea mult
personal...”
21. Aşa că urmînd sfatul
specialistului s-a
făcut o reducere de
personal. FURNICUŢA
a fost prima pe
listă, deoarece era
nemulţumită mereu...
22. Morala: Nici să nu-ţi treacă prin cap
să fi o furnicuţă productivă şi fericită.
E de preferat să fii incompetent şi
nefolositor. Incompetenţii nu au nevoie
de supraveghetori..., toată lumea îşi dă
seama de ce. Şi dacă, în ciuda
“eforturilor” tale eşti productiv, să nu
arăţi, pentru nimic în lume că eşti
fericit. Asta nu ţi se va ierta!
Dar dacă, în ciuda celor de mai
sus, te încăpăţînezi să fii o FURNICUŢĂ
PRODUCTIVĂ ŞI FERICITĂ, lucrează pe cont
propriu, astfel incît să nu ţii în cîrcă
bondari, scarabei, paienjeni, gîndaci, gr
eieri şi bufniţe în felul ăsta.
