1. Prisma: moderne zorg op basis van traditie
Prisma ondersteunt mensen met een beperking in alle levensfasen en in heel Brabant. Dat doen we
op basis van een uitgesproken visie en aan de hand van geformuleerde kernwaarden. De dialoog
en de relatie met onze cliënten staan daarbij centraal.
We versterken de krachten en talenten van onze cliënten én medewerkers en doen daar ook
gericht een beroep op.
Door schouder aan schouder te staan met onze cliënten en hun familieleden, leveren we een
bijdrage aan een waardevol leven. Zelf keuzes kunnen maken en regie voeren over het eigen leven
zijn daarbij belangrijke thema’s. We hebben een open en transparante relatie met onze omgeving
en het lef om zaken aan te pakken als dat nodig is.
Voor het district Noord zijn wij op zoek naar een ervaren
Districtmanager zorg (lid-MT)
Vast dienstverband, voor 36 uur per week
Taken en verantwoordelijkheden
Je adviseert en legt verantwoording af aan de Raad van Bestuur. Je initieert, ontwerpt en adviseert
over de ontwikkelingen van beleid en kaders die Prisma als geheel omvatten.
Daarnaast heb je ook de zorg en verantwoordelijkheid voor een adequate implementatie van deze
kaders binnen je eigen district. Je stuurt processen doelmatig aan en creëert draagvlak waardoor
beoogde veranderingen en geplande resultaten worden gerealiseerd.
Jouw visie op zorg, (zorg)processen en dienstverlening sluiten aan bij de visie van Prisma en je
bent in staat die op je eigen wijze over te brengen op anderen.
Je geeft leiding aan elf teamleiders zorg, je weet van aanpakken en in je werkwijze worden de
zachte waarden van de zorg op een uitstekende wijze gecombineerd met noodzakelijke vormen
van zakelijkheid.

2. Wie ben je?
• Academisch werk- en denkniveau, minimaal een afgeronde HBO+ opleiding.
• Aantoonbare kennis en ervaring met coachend leidinggeven op hoger
managementniveau.
• Zelfstandig, besluitvaardig, resultaatgericht en ondernemend.
• Kennis en ervaring van managementtechnieken op het gebied van
bedrijfskunde en veranderkunde. Je hebt financieel en zakelijk inzicht.
• Je weet onze kernwaarden ‘aangaan, erbij horen, verantwoord en eigentijds
wijs’ zichtbaar te maken in de praktijk.
Wat krijg je?
• Ruimte voor je eigen ontwikkeling binnen onze transparante organisatie.
• Informele, open werksfeer waar samenwerking de boventoon voert.
• De functie districtmanager valt in functiegroep 70. Het salaris bedraagt minimaal € 4.153,- en
maximaal € 5.731,- bruto bij een fulltime dienstverband.
Informatie
Kijk vooral op onze website: www.prismanet.nl. Voor aanvullende informatie kunt u contact
opnemen met de voorzitter van de Raad van Bestuur (drs. Peter Nouwens), tel.: 0416 – 67 13 00.
Voor deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geworven. De sollicitatiegesprekken vinden
plaats op 9 maart 2011.
Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Bij gelijke geschiktheid gaat de
voorkeur uit naar een interne kandidaat.
Solliciteren?
Mail je reactie met CV vóór 25 februari 2011 naar sollicitatie@prismanet.nl. Vermeld daarbij
vacaturenummer LB-11-021. Je brief kan ook naar: Stichting Prisma, t.a.v. HRM, Biesbosweg 14,
5145 PZ Waalwijk.