Документ описывает преимущества сервиса «он-лайн собеседование», который позволяет работодателям проводить собеседования с кандидатами удаленно, экономя время и ресурсы. Для использования сервиса необходимо зайти на сайт агентства и следовать простым шагам по подбору и проведению собеседований. Этот инструмент обеспечивает удобство, скорость и доступность общения с кандидатами из любых мест.

1. Он-лайн собеседование
преимущества работы с сервисом

2. «Он-лайн собеседование»
«Он-лайн собеседование» - это один из
инструментов «Личного кабинета
работодателя».
!
Позволяет проводить двух- и трехсторонние
собседования с кандидатами и рекрутерами,
не покидая свой офис и не теряя время на
перемещения, без лишних затрат на
"переговорную", в удобное для себя время
и с кандидатами из любого города.

3. Как воспользоваться
сервисом?
Зайдите на сайт нашего
кадрового агентства
www.21ka.by.
!
Войдите в «Кабинет
работодателя».
!
Нажмите на кнопку
«Провести
собеседование он-
лайн»

4. 5 шагов на пути к
«Сотруднику на всю жизнь»
1. Мы подбираем кандидатов на
вакантную должность в вашей компании.
!
2. Вы одобряете подходящих и
интересных для вас кандидатов.
!
3. Назначаете время для собеседования
с выбранными специалистами.

5. 5 шагов на пути к
«Сотруднику на всю жизнь»
4. В назначенное время заходите в
«Личный кабинет работодателя».
!
5.Проводите собеседование с кандидатом
(по вашему желанию рекуртер также
может принимать участие).

6. Он-лайн собеседование?
Очень легко!
Инструмент он-лайн собеседования позволяет
работать быстро, эффективно и подбирать
персонал с комфортом - просто по-другому:
!
На связи с кандидатами из любой точки мира.
!
Не требуется установка дополнительных
программ и оборудования.
!
Проведение собеседования возможно на
любом устройстве.