Презентація до виступу президента Енергоатома Юрія Недашковського на позачерг...НАЕК «Енергоатом»
Сьогодні в Києві, президент НАЕК «Енергоатом» Юрій Недашковський виступив на позачерговій конференціі трудового колективу Компанії.
Зокрема, Юрій Недашковський прокоментував і відповів на всі запитання, пов’язані із звинуваченнями з боку ДФІ, «щодо проявів корупції, масштабних зловживань та правопорушень» в Енергоатомі.
http://www.energoatom.kiev.ua/ua/press/nngc/43615-prezident_energoatoma_yuryi_nedashkovskiyi_vistupiv_na_pozachergovyi_konferentc_trudovogo_kolektivu_kompan/
Презентація до виступу президента Енергоатома Юрія Недашковського на позачерг...НАЕК «Енергоатом»
Сьогодні в Києві, президент НАЕК «Енергоатом» Юрій Недашковський виступив на позачерговій конференціі трудового колективу Компанії.
Зокрема, Юрій Недашковський прокоментував і відповів на всі запитання, пов’язані із звинуваченнями з боку ДФІ, «щодо проявів корупції, масштабних зловживань та правопорушень» в Енергоатомі.
http://www.energoatom.kiev.ua/ua/press/nngc/43615-prezident_energoatoma_yuryi_nedashkovskiyi_vistupiv_na_pozachergovyi_konferentc_trudovogo_kolektivu_kompan/
Е – послуги. Впровадження електронних адміністративних послуг в Україні. Єгор...kt-energy
Круглий стіл на тему «Удосконалення дозвільних процедур у сфері охорони довкілля для нафтогазової галузі» в рамках Проекту «Український інститут газу нетрадиційних джерел», що реалізується компанією «Шелл Експлорейшн енд Продакшн Юкрейн Інвестментс (IV) Б.В.» спільно з Британською Радою (Україна).
В. Тимощук — К.: Москаленко О.М., 2014 — 140 с.
Це видання розраховане на посадових осіб органів місцевого самоврядування, державних службовців, політиків, які причетні до впровадження Закону України "Про адміністративні послуги". При цьому подаються не лише рекомендації щодо належного виконання формальних вимог Закону, але і поради та кращий досвід додаткових ініціатив в реалізації доктрини служіння влади суспільству. У брошурі особлива увага приділяється аспектам застосування Закону "Про адміністративні послуги", зокрема у частині створення та функціонування центрів надання адміністративних послуг (ЦНАП). Для цього використано і результати громадського моніторингу ЦНАП, здійсненого протягом 2013-2014 років експертами Центру політико-правових реформ, Центру інформаційного консалтингу / Центру дослідження місцевого самоврядування (Львів), Центру сприяння громадським та культурним ініціативам "Тамариск" (Дніпропетровськ), фонду місцевої демократії (Харків). Подаються як кращі практики з різних міст України, так і типові проблеми в організації діяльності ЦНАП. Сподіваємося, що ці матеріали допоможуть органам, які відповідають за утворення ЦНАП уникнути помилок та втілювати відповідну реформу у найкращий спосіб.
Цю публікацію було створено за підтримки Європейського Союзу в рамках проекту «Поліпшення якості адміністративних послуг шляхом посилення впливу громадянського суспільства на політику у світі у цій сфері». За зміст публікації повну відповідальність несе авторський колектив. Зміст публікації не є відображенням офіційної позиції Європейського Союзу.
Як громадськість може запобігти корупційним проявам та спокусам посадовців
обговорювали на круглому столі, присвяченому результатам громадської антикорупційної експертизи регуляторних актів Івано-Франківської міської ради та міськвиконкому. Тобто тих рішень, що визначають «правила гри» для бізнесу на місцевому рівні.
Юристи молодіжного громадського центру «Еталон» впродовж декількох місяців досліджували рішення міської влади. Мета цієї роботи в рамках проекту USAID «Впевнений бізнес – заможна громада» - проаналізувати регуляторні акти на предмет їхньої відповідності чинному законодавству України та відшукати корупційні ризики. Йдеться про ті норми рішень, які можуть спричинити чи сприяти вчиненню посадовцями корупційних правопорушень.
Адже, з корупцією переважно борються вже тоді, коли «зловили за руку». Проте мало хто приділяє увагу усуненню корупційних загроз на стадії їх утворення - коли розробляються проекти рішень місцевої влади. А закон дозволяє, зокрема, організованій громадськості проводити антикорупційну експертизу проектів нормативно-правових актів та висувати пропозиції задля недопущення прийняття «корупційно небезпечних» та «корупційно спокусливих» для чиновників рішень. Тих рішень, в яких вже закладені можливості для зловживання своїми повноваженнями.
"Краще такі спокуси не породжувати, а викорінювати на зародковому етапі" - зробили висновок учасники круглого столу.
У разі виникнення запитань, звертайтесь, будь ласка, за електронною адресою ulead.tsnap@sklinternational.se або телефоном +380 44 581 38 46
Презентація результатів Початкової Фази напряму з покращення якості надання адміністративних послуг для населення Програми "U-LEAD з Європою", лютий 2018
Е – послуги. Впровадження електронних адміністративних послуг в Україні. Єгор...kt-energy
Круглий стіл на тему «Удосконалення дозвільних процедур у сфері охорони довкілля для нафтогазової галузі» в рамках Проекту «Український інститут газу нетрадиційних джерел», що реалізується компанією «Шелл Експлорейшн енд Продакшн Юкрейн Інвестментс (IV) Б.В.» спільно з Британською Радою (Україна).
В. Тимощук — К.: Москаленко О.М., 2014 — 140 с.
Це видання розраховане на посадових осіб органів місцевого самоврядування, державних службовців, політиків, які причетні до впровадження Закону України "Про адміністративні послуги". При цьому подаються не лише рекомендації щодо належного виконання формальних вимог Закону, але і поради та кращий досвід додаткових ініціатив в реалізації доктрини служіння влади суспільству. У брошурі особлива увага приділяється аспектам застосування Закону "Про адміністративні послуги", зокрема у частині створення та функціонування центрів надання адміністративних послуг (ЦНАП). Для цього використано і результати громадського моніторингу ЦНАП, здійсненого протягом 2013-2014 років експертами Центру політико-правових реформ, Центру інформаційного консалтингу / Центру дослідження місцевого самоврядування (Львів), Центру сприяння громадським та культурним ініціативам "Тамариск" (Дніпропетровськ), фонду місцевої демократії (Харків). Подаються як кращі практики з різних міст України, так і типові проблеми в організації діяльності ЦНАП. Сподіваємося, що ці матеріали допоможуть органам, які відповідають за утворення ЦНАП уникнути помилок та втілювати відповідну реформу у найкращий спосіб.
Цю публікацію було створено за підтримки Європейського Союзу в рамках проекту «Поліпшення якості адміністративних послуг шляхом посилення впливу громадянського суспільства на політику у світі у цій сфері». За зміст публікації повну відповідальність несе авторський колектив. Зміст публікації не є відображенням офіційної позиції Європейського Союзу.
Як громадськість може запобігти корупційним проявам та спокусам посадовців
обговорювали на круглому столі, присвяченому результатам громадської антикорупційної експертизи регуляторних актів Івано-Франківської міської ради та міськвиконкому. Тобто тих рішень, що визначають «правила гри» для бізнесу на місцевому рівні.
Юристи молодіжного громадського центру «Еталон» впродовж декількох місяців досліджували рішення міської влади. Мета цієї роботи в рамках проекту USAID «Впевнений бізнес – заможна громада» - проаналізувати регуляторні акти на предмет їхньої відповідності чинному законодавству України та відшукати корупційні ризики. Йдеться про ті норми рішень, які можуть спричинити чи сприяти вчиненню посадовцями корупційних правопорушень.
Адже, з корупцією переважно борються вже тоді, коли «зловили за руку». Проте мало хто приділяє увагу усуненню корупційних загроз на стадії їх утворення - коли розробляються проекти рішень місцевої влади. А закон дозволяє, зокрема, організованій громадськості проводити антикорупційну експертизу проектів нормативно-правових актів та висувати пропозиції задля недопущення прийняття «корупційно небезпечних» та «корупційно спокусливих» для чиновників рішень. Тих рішень, в яких вже закладені можливості для зловживання своїми повноваженнями.
"Краще такі спокуси не породжувати, а викорінювати на зародковому етапі" - зробили висновок учасники круглого столу.
У разі виникнення запитань, звертайтесь, будь ласка, за електронною адресою ulead.tsnap@sklinternational.se або телефоном +380 44 581 38 46
Презентація результатів Початкової Фази напряму з покращення якості надання адміністративних послуг для населення Програми "U-LEAD з Європою", лютий 2018
1. НАЦІОНАЛЬНЕ АГЕНТСТВО УКРАЇНИ ЦЕНТР АДАПТАЦІІ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ
З ПИТАНЬ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ ДО СТАНДАРТІВ ЄВРОПЕЙСЬКОГО СОЮЗУ
КОНСУЛЬТАЦІЙНЕ ТА НАУКОВО-МЕТОДОЛОГІЧНЕ
ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ФУНКЦІОНАЛЬНОГО ОБСТЕЖЕННЯ
ОРГАНІВ ВИКОНАВЧОЇ ВЛАДИ
КРИВЕНКО ВАСИЛЬ МИКОЛАЙОВИЧ
Головний консультант сектору галузевої
експертизи Центру адаптації державної
служби до стандартів Європейського
Союзу
2012 РІК
2. Правові підстави проведення
функціонального обстеження у 2012 році:
Закон України від 17 листопада 2011 року № N 4050-VI «Про
державну службу»;
Національний план дій на 2012 рік щодо впровадження Програми
економічних реформ на 2010-2014 роки «Заможне суспільство,
конкурентоспроможна економіка, ефективна держава»,
затверджений Указом Президента України № 187/2012;
Указ Президента України від 21 жовтня 2011 р. «Про Національну
антикорупційну стратегію на 2011-2015 роки»;
Постанова Кабінету Міністрів України від 28 листопада 2011 року
№ 1240 «Про затвердження державної програми щодо запобігання та
протидії корупції на 2011 – 2015 роки».
3. Нормативно-правова основа для проведення
функціонального обстеження у 2012 році:
Положення про Національне агентство України з питань державної
служби, затверджене Указом Президента України від 18 липня 2011 року
№ 769/2011 «Питання управління державною службою в Україні»;
Положення про Центр адаптації державної служби до стандартів
Європейського Союзу, затверджене постановою Кабінету Міністрів
України від 04 червня 2008 р. № 528 «Питання Центру сприяння
інституційному розвитку державної служби»;
Наказ Головдержслужби України від 30 березня 2010 року № 84 «Про
затвердження Порядку проведення функціонального обстеження
органів виконавчої влади»;
Наказ Нацдрежслужби України від 27 липня 2012 року № 155 «Про
організацію проведення функціонального обстеження органів державної
влади в 2012 році».
5. Відповідно до абзацу 8 пункту 3, підпункту 16 пункту 4 Положення про
Національне агентство України з питань державної служби, затвердженого
Указом Президента України від 18 липня 2011 р. № 769/2011.
Відповідно до підпункту 2 пункту 1 розділу 1 додатка 2 до Державної
програми щодо запобігання і протидії корупції на 2011 - 2015 роки,
затвердженої постановою Кабінету Міністрів України від 28 листопада 2011
р. № 1240.
6. • функції з контролю і нагляду (інспекційні);
• функції з надання адміністративних послуг;
• функції з обслуговування.
7. Функції з контролю і нагляду (інспекційні)
Під функціями з контролю і нагляду (інспекційними)
розуміється діяльність державного органу, що
здійснюється у формі перевірок, ревізій, інспектування та
пов’язана з встановленням відповідності діяльності органів
державної влади вимогам закону.
8. Функції з надання адміністративних послуг
Під функціями з надання адміністративних послуг
розуміється прийняття згідно із законом за зверненням
фізичної або юридичної особи адміністративного акта,
спрямованого на реалізацію та захист її прав і законних
інтересів та/або на виконання нею визначених законом
обов'язків.
9. Функції з обслуговування
Функції з обслуговування - діяльність працівників
державного органу, яка не передбачає здійснення
повноважень, безпосередньо пов'язаних з реалізацією
завдань та виконанням функцій цих органів.
14. Календарний план (витяг)
№
Захід Дата Відповідальні
з/п
ІІ. Проведення функціонального обстеження
Проведення функціонального обстеження в ОДА, РДА та
органах виконавчої влади Автономної республіки Крим, що до Робочі групи ОДА
5.
включає збір, аналіз та узагальнення інформації щодо 10.08.2012 Комісії РДА
функціональної діяльності державного органу
Попереднє опрацювання переліків функцій, підготовка питань
до Робочі групи ОДА
6. для співбесід з працівниками органів державної влади,
31.08.2012 Комісії РДА
органів виконавчої влади Автономної Республіки Крим
Проведення співбесід з працівниками органів державної
до Робочі групи ОДА
7. влади, органів виконавчої влади Автономної республіки
04.09.2012 Комісії РДА
Крим
Аналіз результатів функціонального обстеження в ОДА, РДА до Робочі групи ОДА
8.
та органах виконавчої влади Автономної республіки Крим, 05.09.2012 Комісії РДА
до
9. Направлення звітів по кожній РДА в ОДА, для узагальнення Комісії РДА
07.09.2012
Узагальнення звітів по кожній в ОДА, РДА та органах
Робочі групи ОДА
виконавчої влади Автономної республіки Крим,, проведення до
10. ТО
засідання робочої групи ОДА з обговорення попередніх 13.09.2012
Головдержслужби
результатів обстеження.
Направлення остаточних звітів по кожній області та до
11. Робочі групи ОДА
Автономній Республіці Крим до Нацдержслужби України 14.09.2012
15. Додаток 1
до Методичних рекомендацій
Перелік адміністративних послуг
Управління у справах сім’ї та молоді обласної державної адміністрації
(назва структурного підрозділу/ТО)
Розмір
Результат НПА, що
Назва Нормативно-правові акти, відповідно плати за Кількість
надання визначає
№ адміністративної до яких надається адміністративна надання послуг за
адміністративно платність
послуги з реєстру послуга адміністрати 2011 рік
ї послуги послуги
вної послуги
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.
постанова Кабінету Міністрів України
Згода на виїзд
Згода на виїзд дітей за від 21.12.2005 № 1251 "Про
дітей за кордон
1. кордон на відпочинок затвердження Порядку організації Безоплатна ------
на відпочинок та
та оздоровлення виїзду дітей за кордон на відпочинок
оздоровлення
та оздоровлення"
постанова Кабінету Міністрів України Свідоцтво про
Видача свідоцтва про
від 28.04.2009 № 426 "Про проходження
проходження
затвердження порядку проведення закладом
закладом
2. державної атестації дитячих закладів Безоплатна оздоровлення ------
оздоровлення та
оздоровлення та відпочинку і та відпочинку
відпочинку державної
присвоєння їм відповідних категорій" державної
атестації
атестації
постанова Кабінету Міністрів України
від 28.04.2009 № 426 "Про Посвідчення
Видача посвідчень
затвердження порядку проведення батьків і дітей з
3. батьків і дітей з Безоплатна ------
державної атестації дитячих закладів багатодітної
багатодітної сім’ї
оздоровлення та відпочинку і сім’ї
присвоєння їм відповідних категорій"
18. Додаток 2
до Методичних рекомендацій
Перелік контрольно-наглядових (інспекційних) функцій
Управління у справах сім’ї та молоді обласної державної адміністрації
__________________________________________________________
(назва структурного підрозділу/ТО)
Повнов Споживач
Співвик Результат
Нормативно-правові акти, відповідно аження (клієнт)
№ Найменування функції онавці виконання
до яких здійснюється функція співвик виконанн
функції функції
онавців я функції
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.
Контролює виконання державних Фізичні
4.1.3 Положення про управління у справах
1. цільових програм з питань протидії ------ ------ Довідка/акт
сім'ї та молоді облдержадміністрації особи
торгівлі людьми
Закон України "Про місцеві державні
адміністрації"
постанова Кабінету Міністрів України
від 21.12.2005 N 1251 "Про
затвердження Порядку організації
виїзду дітей за кордон на відпочинок та
Контролює виїзд груп дітей на оздоровлення" Фізичні
2. відпочинок та оздоровлення за наказ Міністерства України у справах ------ ------ Довідка/акт
кордон сім'ї, молоді та спорту від 16.02.2006 N особи
442 "Про затвердження Форми дозволу
на виїзд дітей за кордон на відпочинок
та оздоровлення"
п.4.8. Положення про управління у
справах сім'ї та молоді
облдержадміністрації
19. Додаток 3
до Методичних рекомендацій
АНКЕТА
Можливі
№ Запитання Відповідь шляхи
вирішення
Функції з надання адміністративних послуг
Які функції з надання адміністративних послуг виконує структурний підрозділ?
Якими нормативними актами регулюється виконання цих функцій?
Чи усі послуги, передбачені законодавством, надаються Вашим підрозділом, чи
надаються вони на належному рівні? Якщо ні – перелічить які саме не надаються,
або надають на неналежному рівні, та причини такого стану?
З якими структурними підрозділами, територіальними та місцевими державними
органами Ви співпрацюєте в процесі надання послуг та у якій частині?
Чи здійснюється функція за зверненням фізичних та юридичних осіб?
Яким є продукт виконання функції?
Контрольно-наглядові (інспекційні) функції
Які контрольно-наглядові (інспекційні) функції виконує структурний підрозділ?
Якими нормативними актами регулюється виконання цих функцій?
Чи забезпечує функція контроль і нагляд за дотриманням встановлених
нормативно-правовими актами загальнообов’язкових правил і норм поведінки?
Чи усі контрольні функції, передбачені законодавством, виконуються Вашим
підрозділом, чи виконуються вони на належному рівні? Якщо ні – перелічить які
саме та причини невиконання або неналежного виконання?
З якими структурними підрозділами, територіальними та місцевими державними
органами Ви співпрацюєте в процесі надання послуг та у якій частині?
Чи виконуються такі саме або схожі контрольні функції (щодо того самого або
іншого об’єкту контролю) іншими структурними підрозділами або
територіальними органами?
20. Додаток 4
до Методичних рекомендацій
Пропозиції робочої групи
щодо функції Управління у справах сім’ї та молоді, в якому виявлено поєднання
контрольно-наглядових (інспекційних) функцій та функцій з надання
адміністративних послуг
Контролює виїзд груп дітей на відпочинок та оздоровлення за кордон
(назва функції)
1. Функцію ліквідувати так ні
а. Як таку, що реально не виконується так ні
б. Як нелегітимну так ні
в. Як дублюючу так ні
2. Передати функцію іншим органам так ні
a. Органам місцевого самоврядування так ні
б. Підпорядкованим органам так ні
в. Центральним органам виконавчої влади так ні
г. Недержавним організаціям так ні
д. Приватному сектору так ні
е. Інше
3. Скоротити масштаб виконання функції так ні
4. Провести удосконалення механізму здійснення так ні
функції
5. Залишити функцію без змін так ні
6. Змінити формулювання функції так ні
7. Інше
21. Додаток 5
до Методичних рекомендацій
Критеріями визначення функцій працівників державних органів,
які можуть бути передані на виконання організації будь-якої форми власності є:
Встановлення за відповідною посадою повноважень, безпосередньо не пов'язаних із реалізацією
завдань та виконанням функцій державного органу або органу влади Автономної Республіки Крим.
Відсутність у працівника державного органу державно-владних повноважень.
Встановлення за відповідною посадою виконання функцій з обслуговування, пов'язаних із:
розробкою проектів організаційних рішень, пов’язаних з реалізацією завдань підрозділу,
пропозицій по вдосконаленню технологічних процесів;
забезпеченням керівника структурного підрозділу або його заступників необхідною інформацією з
поточних питань;
забезпеченням виконання службових завдань, дотриманням встановленої технології робіт;
участю в інформаційному забезпеченні роботи погоджувальних, спеціальних та інших комісій;
підготовці за дорученням керівника структурного підрозділу оглядових, аналітичних та інших
інформаційних матеріалів, довідок і т.п.;
веденням діловодства (отримання, реєстрація, облік проходження документів в підрозділі і т.п.);
організацією роботи служби діловодства;
проведенням експертизи цінності документів;
формуванням і веденням автоматизованої інформаційно-довідкової бази даних;
підготовкою оглядових та інших інформаційних матеріалів з питань, віднесених до відання
підрозділу
підготовкою звітів, організаційно-розпорядчої, інформаційно-аналітичної, технічної документації;
організаційно-технічним забезпеченням заходів, що проводяться підрозділом;
веденням web-сторінки структурного підрозділу;
технічним забезпеченням діяльності структурного підрозділу (машинописні, копіювальні роботи,
заповнення заявок на канцтовари, пропусків, ведення табеля і т.п.).
22. Додаток 5
до Методичних рекомендацій
Виявлення функцій, які можуть бути передані на виконання
організації будь-якої форми власності
Управління у справах сім’ї та молоді обласної державної адміністрації
____________________________________
(назва структурного підрозділу/ТО)
Нормативно-правовий
акт, Посада, якою передбачено
№ Назва функції Прим.
в якому закріплено здійснення функції
функцію
1. 2. 3. 4. 5.
23. Структура звіту, очікуваний результат
Структура звіту:
Вступ.
Методологія та етапи (збір інформації, нормативний
аналіз, фактичний аналіз, формування звітності).
Основні проблеми, виявлені за результатами
функціонального обстеження.
Пропозиції робочих груп органів державної влади.
Додатки (заповнені форми 1-5 до Методичний
рекомендацій).
Очікуваний результат
– пропозиції щодо внесення змін до законодавства в
частині усунення поєднання функцій.
25. НАЦІОНАЛЬНЕ АГЕНТСТВО УКРАЇНИ ЦЕНТР АДАПТАЦІІ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ
З ПИТАНЬ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ ДО СТАНДАРТІВ ЄВРОПЕЙСЬКОГО СОЮЗУ
ДЯКУЄМО ЗА УВАГУ
Рощин Іван
2012 РІК
Editor's Notes
Вступ Доброго дня, шановні учасники наради-семінару! З метою регулювання процедурних моментів застосування нової редакції Закону України «Про державну службу», який набирає чинності з 1 січня 2013 року, Національним агентством України з питань державної служби розроблено низку нормативно-правових акт ів та технічне законодавство до них. Зокрема це постанови Кабінету Міністрів України, юстовані накази Нацдержслужби України та методичні рекомендації до них. Для продовження роботи в цьому напрямі та на виконання Національного плану дій на 2012 рік, Державної програми щодо запобігання та протидії корупції, затвердженої постановою Кабінету Міністрів України від 28 листопада 2011 року, Нацдержслужбою України у 2012 році організовано проведення функціонального обстеження, як способу отримання інформації про діяльність органів виконавчої влади. Організація функціонального обстеження органів виконавчої влади та розробка рекомендацій і пропозицій щодо приведення їх системи та структури у відповідність з функціями, які на них покладено є також одним із основних пріоритетів діяльності Нацдержслужби України. Організація і проведення функціональних обстежень як способу отримання інформації про діяльність органів державної влади має бути системним, постійним процесом, спрямованим на оптимізацію діяльності та структури таких органів.
Правовими підставами проведення функціонального обстеження у 2012 році є: Закон України від 17 листопада 2011 року № N 4050-VI «Про державну службу»; Національний план дій на 2012 рік щодо впровадження Програми економічних реформ на 2010-2014 роки «Заможне суспільство, конкурентоспроможна економіка, ефективна держава», затверджений Указом Президента України № 187/2012; Указ Президента України від 21 жовтня 2011 р. «Про Національну антикорупційну стратегію на 2011-2015 роки»; Постанова Кабінету Міністрів України від 28 листопада 2011 року № 1240 «Про затвердження державної програми щодо запобігання та протидії корупції на 2011 – 2015 роки».
Нормативно-правову основу для проведення функціонального обстеження складають: Положення про Національне агентство України з питань державної служби, затверджене Указом Президента України від 18 липня 2011 року № 769/2011 «Питання управління державною службою в Україні»; Положення про Центр адаптації державної служби до стандартів Європейського Союзу, затверджене постановою Кабінету Міністрів України від 04 червня 2008 р. № 528 «Питання Центру сприяння інституційному розвитку державної служби»; Наказ Головдержслужби України від 30 березня 2010 року № 84 «Про затвердження Порядку проведення функціонального обстеження органів виконавчої влади»; Наказ Нацдрежслужби України від 27 липня 2012 року № 155 «Про організацію проведення функціонального обстеження органів державної влади в 2012 році».
Функціональне обстеження являє собою механізм збору, аналізу та узагальнення інформації щодо реалізації завдань і функцій органів державної влади. На виконання нового антикорупційного законодавства України, метою функціонального обстеження є усунення поєднання в одному органі інспекційних функцій та функцій з надання адміністративних послуг, виявлення функцій, які можуть бути передані на виконання іншій організації будь-якої форми власності . Завданням функціонального обстеження є оптимізація діяльності органів державної влади.
Питання, що є найбільш поширеним серед працівників місцевих органів державної влади: «Хто повинен організовувати та проводити функціональне обстеження?» Відповідаємо: Відповідно до абзацу 8 пункту 3 Положення про Нацдержслужбу України, одним із завдань Нацдержслужби України є організація функціонального обстеження органів виконавчої влади та підготовка пропозицій щодо підвищення ефективності державного управління. З метою організаційного забезпечення процесу функціонального обстеження органів державної влади, Нацдержслужбою України розроблені Методичні рекомендації щодо проведення функціонального обстеження органів державної влади у 2012 році (далі – Методичні рекомендації). Безпосереднє проведення функціонального обстеження - відповідно до підпункту 2 пункту 1 розділу 1 додатка 2 до Державної програми щодо запобігання і протидії корупції на 2011 - 2015 роки, затвердженої постановою Кабінету Міністрів України від 28 листопада 2011 р. № 1240 покладено на місцеві органи виконавчої влади
Типологію функцій, що нами виявлені в ході функціонального обстеження органів державної влади, складають: функції з контролю і нагляду (інспекційні); функції з надання адміністративних послуг; функції з обслуговування Для того, щоб успішно організувати та проводити функціональне обстеження, необхідно оволодіти термінологічною базою. Визначення кожної типологічної групи функцій містяться у методичних рекомендаціях.
Під функціями з контролю і нагляду (інспекційними) розуміється діяльність державного органу, що здійснюється у формі перевірок, ревізій, інспектування та пов’язана з встановленням відповідності діяльності органів державної влади, органів місцевого самоврядування, юридичних осіб і громадян вимогам закону, застосуванням санкцій, спрямованих на приведення об’єкта контролю в нормальний стан. Основним змістом цієї діяльності є: документальні перевірки, фактичні перевірки діяльності, періодичне отримання інформації (звітів).
Під функціями з надання адміністративних послуг розуміється прийняття згідно із законом за зверненням фізичної або юридичної особи адміністративного акта, спрямованого на реалізацію та захист прав і законних інтересів та на виконання нею визначених законом обов'язків. Адміністративними послугами є: видача, переоформлення ліцензій, видача дублікатів ліцензій на зайняття певним видом господарської діяльності, а також анулювання ліцензій за зверненням фізичної або юридичної особи; видача, переоформлення дозволів та інших документів дозвільного характеру, видача дублікатів таких документів, а також анулювання дозволів за зверненням фізичної або юридичної особи; реєстрація фактів, суб'єктів, прав, об'єктів, легалізація актів (документів); інші види діяльності, у результаті провадження яких заінтересованим фізичним та юридичним особам, а також об'єктам, що перебувають в їх власності, володінні чи користуванні, надається або підтверджується певний юридичний статус.
Відповідно до пункту 14 статті 1 Закону України «Про державну службу» від 17 листопада 2011 року, Функції з обслуговування - діяльність працівників державного органу, органу влади Автономної Республіки Крим та їх апарату, яка не передбачає здійснення повноважень, безпосередньо пов'язаних з реалізацією завдань та виконанням функцій цих органів.
Для організації роботи, пов’язаної з проведенням функціонального обстеження та відповідно до його мети пропонується створити робочі групи: 1. В кожній обласній адміністрації – з метою обстеження діяльності ОДА, методологічного супроводження процесу функціонального обстеження, узагальнення його результатів. 2. З метою безпосереднього проведення обстеження, що включає збір, аналіз та узагальнення інформації щодо функціональної діяльності структурних підрозділів – у кожній районній адміністрації створюються комісії. Слід враховувати, що чисельний склад робочих груп та комісій визначається відповідно до мети функціонального обстеження.
Роботу з проведення функціонального обстеження органів державної влади запропоновано організувати відповідно до Календарного плану, затвердженого наказом Нацдрежслужби України від 27 липня 2012 року № 155 «Про організацію проведення функціонального обстеження органів державної влади в 2012 році» та який включає в себе наступні етапи: 1. Затвердження складу робочої групи з проведення функціонального обстеження, визначення об’єктів обстеження, складання плану-графіку проведення функціонального обтяження. 2. Проведення робочих нарад в органах державної влади, визначених як об’єкти для проведення функціонального обстеження, щодо роз’яснення цілей та методики обстеження вирішення питань, які можуть виникнути в процесі проведення функціонального обстеження. 3. Проведення функціонального обстеження, що включає збір, аналіз та узагальнення інформації щодо функціональної діяльності державного органу.
4. Формування переліку адміністративних послуг та контрольних функцій на підставі аналізу нормативно-правової бази, що регламентує діяльність органу державної влади. 5. Виявлення функцій, які можуть бути передані на виконання іншій організації будь-якої форми власності. 6. Опрацювання переліків функцій з метою аналізу на поєднання в одному органі контрольних функцій та функцій з надання адміністративних послуг, підготовка питань для співбесід з працівниками органів державної влади
7. Проведення співбесід з працівниками органів державної влади. 8. На основі отриманої інформації аналіз результатів функціонального обстеження. 9. Направлення остаточних звітів по кожній області до Нацдержслужби України.
Календарний план заходів щодо проведення функціонального обстеження органів державної влади у 2012 році затверджений наказом Нацдрежслужби України від 27 липня 2012 року № 155 «Про організацію проведення функціонального обстеження органів державної влади в 2012 році». Хочу звернути Вашу увагу на п. 9. Календарного плану – направлення звіті по кожній РДА в ОДА, для
Зосередимо Вашу з нами увагу на заповненні додатків до методичних рекомендацій на прикладі Управління у справах сім’ї та молоді однієї з обласних державних адміністрацій. Додаток 1. В ньому необхідно зазначити всі адміністративні послуги, що надаються тим, або іншим структурним підрозділом. Полегшити роботу з цим додатком можливо скористувавшись реєстром адміністративних послуг, що міститься на сайті Мінекономрозвутку.
Це, скріншот реєстру адміністративних послуг про який йде мова. Він містить майже такі ж графи, що й додаток 1 до методичних рекомендацій. Увага!!! Слід враховувати, що реєстр знаходиться у стані формування, відповідно перелік адміністративних послуг, зазначених в цьому реєстрі не є вичерпним. Тому отриману інформацію слід перевіряти виходячи зі змісту функцій, визначених в Положенні про відповідний структурний підрозділ та інших нормативно-правових актах.
Скріншот Положення про у правління у справах сім’ї та молоді однієї з обласних державних адміністрацій. Тут, як Ви можете побачити кольором відмічені контрольні функції, які ми з Вами будемо вносити до додатку 2.
Додаток 2. Проаналізувавши Положення про у правління у справах сім’ї та молоді заповнюємо перелік контрольно-наглядових (інспекційних) функцій.
Додаток 3. Загальна кількість респондентів має становити не менше 10 відсотків від загальної кількості працівників місцевої державної адміністрації. Зміст питань, наведених у Додатку 3 є орієнтовним. Пропонується застосовувати метод анкетування для підтвердження інформації, отриманої під час дослідження нормативно-правової бази (положення про структурний підрозділ).
Додаток 4. Необх ідно заповнювати лише по тих структурних підрозділах, в яких виявлено поєднання контрольних функцій та адміністративних послуг , що в свою чергу створює корупційні ризик. Пропозиції необхідно заповнювати по кожній типологічній групі функцій (по адміністративним послугам та контрольним функціям).
Також потрібно звернути увагу на Додаток 5. В ньому містяться функції, що можуть бути передані на виконання будь-якій іншій організації. Перелік критеріїв для визначення таких функцій є також орієнтовним.
Для заповнення таблиці, необхідно скористувавшись критеріями проаналізувати функціональні обов’язки того чи іншого працівника структурного підрозділу і при виявленні функцій, що можуть бути передані на виконання стороннім організаціям занести їх у таблицю.
За результатами функціонального обстеження складається звіт. По кожній районній державній адміністрації, узагальнений по області та передається до Нацдержслужби України. Звіт пропонується оформлювати за такою структурою: Вступ. Методологія та етапи (збір інформації, нормативний аналіз, фактичний аналіз, формування звітності). Основні проблеми, виявлені за результатами функціонального обстеження. Пропозиції робочих груп органів державної влади. Додатки. Матеріали функціонального обстеження подаються працівнику управління Головдержслужби України, відповідальному за організацію проведення функціонального обстеження. Проведення функціонального обстеження дає змогу здійснити аналіз існуючих функцій органів виконавчої влади з метою їх оптимізації шляхом ліквідації, раціоналізації, модернізації тощо. За результатами функціональних обстежень складаються звіти, готується інформація з пропозиціями щодо уточнення функцій органів виконавчої влади та надсилається Кабінету Міністрів України . Також данні, отримані в ході проведення функціонального аналізу діяльності за посадою державної служби можуть бути враховані під час розробки профілів професійної компетентності.