4. Bra saker Rekrytering Ledarförmåner Gården Ekonomin Mycket verksamhet Distriktsaktiva
5. Utvecklingsbara saker Kommunikationen Material Engagemang för material och gårdsvård Hantering av nya ledare Kåraktiviteterna Bekväm i naturen Föräldraengagemang Beslutsvånda Rekryterande kåraktiviteter t.ex. familjedag Framförhållning Struktur Behålla scouter Engagera utmanarna Mer prat om programmet och avdelningen Träffa ledarkollegor oftare
54. Strategi - Planering Sätta och hålla deadlines för aktiviteter, info till föräldrar, packdagar inför läger etc Planera avdelningsverksamhet över avdelningsgränserna Inget skall behöva komma som en överraskning (oj, det är visst Bonnamarknad i år igen) Tematisk agenda på styrelsemöten och ledarsamlingar – vad behöver pratas när
57. Introduktion av nya ledare Fånga upp intresserade på prova-på-dagen, utskick samt redan aktiva föräldrar Introduktionsträff – fokus möjligheter Introduktion nya ledare – snabbkurs på kåren Ledarutbildning BAS Ledarutbildning Scout
59. Ledarmanual Kalendern Avdelningarna Ledarfördelning Dagar + tider Telefonlista alla ledare Kontaktpersoner/ansvarsområden Scoutskjortor Nycklar Ledaförmåner Låna släp Fri skjorta Ren information Var skall märkena sitta Vad är scoutmetoden etc Subventioner