Plan de trabajo municipal Salamá

1. Á
Somos un grupo de Vecinos de Salamá que
Creemos y Confiamos que nuestro Municipio
puede tener otra alternativa Política en estas
Elecciones. Nuestra Experiencia en diferentes
actividades la ponemos a disposición de la
Administración Pública Municipal. Es por eso
que hacemos una propuesta de los principales
ejes de trabajo que podrían mejorar el bienestar
de los vecinos de este municipio. Por tal Razón,
consideramos que hay cosas buenas que deben
de continuar y mejorar aquellas que sean de
beneficio para nuestros VECINOS.
PLAN DE GOBIERNO PARA SALAMA
Salamá es un municipio que debe tener una
planificación de Corto, Mediano y Largo Plazo,
es por eso que ponemos a consideración
nuestro Plan para presentarnos con Propuestas
a una población que se merece que sus recursos
sean administrados con Transparencia y
Honradez. Presentamos las propuestas
INTERNA Y EXTERNA.
a) INTERNAS
1. ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA
MUNICIPAL: Reordenamiento Administrativo
Municipal, para brindar y mejorar el servicio al
vecino.
2. PRESTACION DE SERVICIOS DE CALIDAD:
Crear nuevos servicios y mejorar los que
actualmente tiene a cargo la Municipalidad.
3. PLANIFICACION PARTICIPATIVA ESTRATEGICA:
Planificar conjuntamente con los Cocodes,
Asociaciones Multisectoriales, Iglesias,
Instituciones de Gobierno, No gubernamentales,
Comités, Sector Académico, Economía Formal e
Informal.
4. AUDITORIA SOCIAL: Solicitar el acompañamiento
y seguimiento de la ejecución presupuestaria de la
Municipalidad a la Sociedad Civil, para que sea un
grupo de fiscalización de las actuaciones
administrativas municipales.
5. TRANSPARENCIA: Hoy los vecinos merecen más y
mejor atención en ser informados por las
autoridades Municipales, por lo que la confianza
de nuestra gestión estará basada en la
Transparencia.
b) EXTERNAS
Principales ejes de trabajo:
1) EDUCACION
1.1) APOYO AL GREMIO MAGISTERIAL con
capacitaciones y formación Municipal.
1.2) BECAS MUNICIPALES.
 Primaria
 Básico
 Diversificado
 Universitario
1.3) ESCUELA DE PADRES: Formación y
Capacitación a Padres de familia en
conjunto con Maestros, para mejorar la
enseñanza y facilitar la educación..
1.4) RECUPERACION DE INFRAESTRUCTURA
ESCOLAR
1.5) FORTALECER EL ACCESO, COBERTURA Y
CALIDAD EN EDUCACION, implementar
los pactos con los Padres, Alumnos y
Profesores.
1.6) ENTREGA DE MOCHILAS ESCOLARES Y
MALETINES DOCENTES DIGNOS.
1.7) APERTURA DE CURSOS
EXTRACURRICULARES, para estudiantes, en
Coordinación con Maestros, tales como:
Música, Pintura, Artes, Ingles, Etc.
1.8) IMPLEMENTACION DE PEQUEÑOS
PARQUES ESCOLARES, en donde el área de
la escuela lo permite, para la recreación y
diversión de los estudiantes.
1.9) APOYO Y FINANCIAMENTO DE
ACTIVIDADES RECREATIVAS Y
FORMACION CIUDADANA DE ETICA Y
MORAL ESTUDIANTIL.
1.10) INTERMEDIACION PARA BECAS EN EL
EXTRANJERO.
1.11) Creación y Construcción de Centros
orientados a la Tecnología, ciencia e
innovación.
1.12) CONSTRUCCION DEL CENTRO DE
SERVICIOS DIGITALES (CESDI) para la
formación de especialistas en Software,
Hardware, Redes, inglés.
2) SALUD
2.1) Creación del Programa Medico en tu casa.
2.2) Apoyo Interinstitucional con el Hospital.
2.3) Creación de la Clínica Municipal de
Servicios (CMS) equipada con:
1 laboratorio
1 equipo de ultrasonido
1 equipo de Rayos X
Para el servicio de los vecinos y personas
que lo requieran.
2.4) Creación de las Juntas de Salud y Bienestar
2.5) Implementación de la Escuela o Centro de
Atención de Niños Especiales.

2. Á
3) INFRAESTRUCTURA
3.1) Planificación y seguimiento de proyectos
2016-2020
3.2) Fortalecimiento a los Comités de Agua,
para abastecer a las comunidades que
atraviesan actualmente problemas del vital
líquido, en la creación de nuevas
alternativas.
3.3) Creación del Programa Caminos Para El
Desarrollo, un programa de caminos al
100%
3.4) Programa Salamá-Verde, una propuesta de
Jardinizar, Ornamentar, Mejorar el área
urbana, presentando a los 3 meses del
Gobierno Municipal a los vecinos las
propuestas por calle y Área Central del
Municipio.
3.5) Mejoramiento y Dignificación del Mercado y
Áreas Comerciales.
3.6) Ordenamiento Territorial planificado y
ordenamiento Urbano.
3.7) Mejoramiento de un sistema más efectivo y
económico de alumbrado público en todo el
Municipio
3.8) Creación del centro de Convenciones
Municipales.
3.9) Construcción de la Zona Franca Municipal,
para atraer la inversión Nacional o Extranjera
y la generación de empleo.
3.10) Creación del primer Centro de Negocios (Call
Center)
4) CULTURA DEPORTES Y RECREACION
En conjunto con las organizaciones citadas,
respaldar apoyar y fortalecer a Centros Educativos
y grupo de jóvenes y niños, la recreación, la cultura
y deportes, construyendo con el apoyo de la CDAG
el primer centro de deportes confederados del
Departamento.
5) MEDIO AMBIENTE
Crear el sistema mancomunado de prevención
recuperación y mantenimiento de cuencas,
bosques y áreas verdes de la región.
6) DESARROLLO SOCIAL
Control, fiscalización, seguimiento y monitoreo de
los Programas Municipales de Asistencia
acompañados de formación y capacitación a
beneficiarios.
7) AGRICULTURA, GANADERIA Y DESARROLLO
ECONOMICO.
7.1) Apoyo a subsidios de cadenas de
emprendimiento empresarial, rural y
local.
7.2) Asistencia técnica por área estratégica.
7.3) Creación de la Oficina de Negocios de
Emprendimiento. (ONE)
7.4) Apoyo y fortalecimiento en el proyecto
de riego.
8) CONCEJO EMPRESARIAL DEL MIGRANTE
Creación del Concejo integrado por vecinos
del Municipio que radican en los E.E.U.U, y
en Salamá, para reorientar las remesas:
8.1) Empresarialmente
8.2) Fortalecer el emprendimiento
8.3) Búsqueda de alternativas de Negocios,
8.4) Coordinación con Cooperativas y
Bancos del Sistema, y Organizaciones
Nacionales e internacionales
8.5) Asesoría y Apoyo al Migrante
9) OFICINA MUNICIPAL ENFOCADA A LA MUJER
Creación de la oficina municipal en atención a la
mujer, para el desarrollo integral, intelectual y
económico, otorgando participación en proyectos
municipales.
9.1) Asesoramiento legal y psicológico
9.2) Coordinar la mesa local de prevención y
atención a la violencia intrafamiliar.
9.3) Acompañamiento a grupo de mujeres
emprendedoras en proyectos municipales.
9.4) Capacitación, prevención y erradicación de la
discriminación de la mujer y vulnerabilidad de las
niñas, adolescentes y mujeres.