Otwórz działalność w UK i zoptymalizuj swoje podatki oraz ZUS.

1. MNIEJSZY ZUS I PODATKI
Czyli jak zadbać o optymalizację kosztów w firmie

2. PYTANIA NA KTÓRE UZYSKASZ
ODPOWIEDZI:
I.
II.
III.
IV.
V.
Dlaczego optymalizować koszty?
W jakiej sytuacji jestem dzisiaj?
Jak może wyglądać rozwiązanie dla mnie?
Ile to kosztuje, czy warto zawracać sobie tym
głowę?
Ile zarobię co miesiąc za raz poleconych
znajomych?

3. TRZYDZIEŚCI POWODÓW ABY NIE
PŁACIĆ W POLSCE SKŁADEK NA
ZUS:
Filmy i artykuły, które uświadomią wielu
zwolenników płacenia składek,
dlaczego nakłaniamy do płacenia składek w UK?
http://www.drozd.biz/?p=36
Emerytur z polskiego systemu ubezpieczeń
społecznych nie będzie!
 Korzystasz w Polsce i tak z podstawowych
świadczeń zdrowotnych – wiedziałeś o tym?


4. TRZYDZIEŚCI POWODÓW ABY NIE
PŁACIĆ W POLSCE SKŁADEK NA
ZUS:
Podstawa prawna:

Rozporządzenie Parlamentu
Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 kwie

Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i
Rady (WE) nr 987/2009 z dnia 16 września 2009
r. dotyczące wykonywania rozporządzenia (WE)
nr 883/2004 w sprawie koordynacji systemów
zabezpieczenia społecznego.

5. TRZYDZIEŚCI POWODÓW ABY NIE
PŁACIĆ W POLSCE SKŁADEK NA
ZUS:
Informacja 10-cio lecia!!!
Umowa o pracę w innym kraju UE uznana za
wystarczającą do zwolnienia z obowiązkowych
składek na ZUS w Polsce
http://www.drozd.biz/?p=163
Dla bardziej zainteresowanych
Wyrok Sądu Najwyższego
http://www.sn.pl/sites/orzecznictwo/Orzeczenia3/I
I%20UK%20333-12.pdf

6. SKĄD WIĘCEJ KORZYŚCI DLA
CIEBIE?
Coraz więcej polskich przedsiębiorców zwraca
uwagę na pogarszające się warunki prowadzenia
działalności gospodarczej w Naszym kraju.
Wielu z nich decyduje się na dodatkowe otworzenie
spółki LTD w Anglii, ponieważ urzędnicy i prawo
Brytyjskie nie tworzą lecz likwidują bariery do
rozkwitu przedsiębiorstw.

7. DLACZEGO LEPIEJ PŁACIĆ SKŁADKI
W UK?
Korzyści jest wiele i są poniżej wymienione,
od razu rzucają się w oczy różnice obok których
nie mogę przejść obojętnie:
 Składki na ZUS na poziomie kilkudziesięciu
złotych miesięcznie, w Polsce ponad 1000zł;
 Obroty zwolnione z VAT na poziomie 150.000zł w
Polsce,
400.000zł w Wlk. Brytanii;
 wielokrotnie wyższa kwota wolna od podatku w
Wlk. Brytanii niż w Polsce;

8. W JAKIEJ SYTUACJI JESTEŚ
DZISIAJ?

Płacisz składki i podatki.

Nie odpowiada Ci to, że ponad 70% Twoich
pieniędzy zabierają INNI.

Chcesz większej rentowności swoich działań,
większych efektów z biznesu który prowadzisz.

9. W JAKIEJ SYTUACJI JESTEŚ
DZISIAJ?

Obecnie mieszkasz w Polsce, jesteś tu
zameldowany i nie masz zamiaru się
przeprowadzać, tylko chcesz płacić MNIEJ!

Jesteś po kilku wizytach w tzw. biurach
rachunkowo-prawnych pomagających
optymalizować koszty prowadzenia biznesu i
dalej masz mętlik w głowie.

10. JAK MOGĘ CI POMÓC?
Nie znam ani Ciebie ani specyfiki działania
Twojej firmy.
 Dysponuję rozwiązaniami co najmniej kilkoma

1.
2.
3.
Spółka w UK,
Umowa o pracę w UK,
Inne, skutkujące znacznym obniżeniem kosztów
prowadzenia biznesu i zabezpieczeniem
prywatnego majątku,

11. PRZYKŁADOWE ROZWIĄZANIE DLA
CIEBIE?
Zakładamy Twoją spółkę LTD (Limited odpowiednik Naszej Polskiej spółki z o.o.) w
Anglii przy zachowaniu Twojej dzisiejszej firmy
w Polsce.
 Zatrudniasz się w swojej spółce LTD jako etatowy
Dyrektor.
 Do kwoty 620 funtów (ponad 3000zł) zarobków
miesięcznych z tytułu umowy o pracę, Twoja
spółka nie zapłaci za Ciebie podatku w UK od
osób fizycznych i będzie to kwota
nieopodatkowana również w Polsce (jeżeli jesteś
na podatku liniowym).

12. PRZYKŁADOWE ROZWIĄZANIE DLA
CIEBIE?
Zachowujesz świadczenia zdrowotne;
 Zachowujesz ciągłość świadczeń rentowych;
 Czterokrotnie wyższa emerytura gwarantowana
przez ZKWB


13. PRZYKŁADOWE ROZWIĄZANIE DLA
CIEBIE?
Spółka to duże oszczędności podatkowe.
 Kwota wolna od podatku w UK w tym roku
podatkowym dla pracownika (2013/2014) to 9440
funtów.
 Kwota wolna od podatku w spółce = suma
kosztów.
 Minimalne wynagrodzenie dające Ci pełne
świadczenia zdrowotne, rentowe i kilkukrotnie
wyższą emeryturę niż w Polsce to 620 funtów
wynagrodzenia miesięcznie.


14. ILE TO KOSZTUJE?
Koszty jednorazowe:
1. Jednorazowy koszt prawidłowej rejestracji
spółki to łącznie 600zł brutto.
2. Adres korespondencyjny jeżeli nie posiadasz.
Koszt miesięczny:
1. 600zł brutto (faktura kosztowa) abonamentu
zamiast 1030zł w Polsce składki na ZUS

15. ABONAMENT ZAWIERA:
- pełne rozliczenie miesięczne i roczne
dokumentów księgowych dla spółki LTD
(bilanse na koniec roku i ich złożenie);
- miesięczne i roczne rozliczenie zatrudnienia
jednego pracownika np. dyrektora (Ciebie),
(payslipy, zaświadczenia o wysokości zarobków);
- odbieranie korespondencji;
- prowadzenie korespondencji z urzędami;
- karta sim (+44 ………) z darmowym
roamingiem w krajach Unii;
- adres korespondencyjny dla Twojej Spółki LTD;

16. USŁUGI DODATKOWE:
- każdy dodatkowy pracownik w spółce + 500 zł
m/c;

17. PO CO POLECAĆ PROGRAM INNYM
PRZEDSIĘBIORCOM?

18. GDZIE ZNALEŹĆ INFORMACJE?
Promocja na pierwsze 30 dni!
4 klientów = 0 zł abonamentu

19. GDZIE ZNALEŹĆ INFORMACJE?

www.drozd.biz zakładka dla firm
http://www.drozd.biz/?p=36

Warunki współpracy i Umowa o współpracy:
http://www.drozd.biz/?p=110

20. GDZIE ZNALEŹĆ INFORMACJE?
Napisz na czacie swój adres email,
imię i nazwisko a wyślę ci komplet
linków do informacji, które dzisiaj
omawialiśmy.

21. ZAPRASZAM DO WSPÓŁPRACY
Sebastian Drozd | tel. 888 838 848
sebastian@drozd.biz | www.drozd.biz
Facebook.com/MalyZusiPodatki ← niespodzianka
(kliknij w link)