Dokumen tersebut memberikan informasi mengenai persiapan tes CAT PPPK 2023. Terdapat informasi mengenai biodata pemateri, pengalaman pemateri, materi yang akan diujikan dalam tes tersebut seperti kompetensi teknis, manajerial, sosiokultural, dan wawancara serta nilai ambang batas yang harus dicapai."

1. BIMBINGAN PERSIAPAN
TES CAT PPPK 2023
ANDRI ADI MUSTIKA, S.Pd., Gr., M.Pd.

2. BIODATA PEMATERI
• NAMA : ANDRI ADI MUSTIKA. M.Pd
• PENDIDIKAN : S2
• NIP : 198605302011011011
• PANGKAT/GOL: PENATA / IIIC
• INSTANSI : MAN INSAN CENDEKIA GOWA
• ALAMAT : ASRAMA GURU MAN IC GOWA
• HP : 085299756146

3. PENGALAMAN
1. Penulis Soal Nasional IPA Biologi, Kemdikbud 2016 dan 2018
2. Instruktur Nasional Kemenag 2019 sampai sekarang
3. Tim pengembang modul program PKB guru MA kemenag 2020
4. Penulis Soal dan Reviewer Literasi Sains AKMI 2021
5. Pembimbing/pendamping KSM Tk nasional 2014, 2015, 2017,
2021
6. Penulis Buku Pembahasan OSK biologi
7. PLT Kepala MAN Insan Cendekia Gowa Juni 2022 – Januari 2023
8. Guru Penggerak Moderasi Beragama, 2022
9. Juara Favorit Guru Berprestasi Nasional Dir. GTK Kemenag 2022

4. PENGALAMAN LAIN
1. Lulus CPNS KEMENAG RI Formasi 1 orang dari 850an
PelamarTahun 2010/2011
2. PengajarTes Potensi Akadaemik/TPA sejak tahun 2010
3. Narasumber Bimbingan Persiapan Tes CPNS Bimbel Lets
Study
4. Narasumber Bimbingan Persiapan CPNS Bimbel Master
Prima
5. Pendiri dan pengajar Bimbel Persiapan SKD CPNS Tahun
2018
6. Direktur Bimbingan Belajar JILC Sulsel, 2010 - 2011

5. Pengalaman
1. Finalis Teacher Supercamp, Guru Menulis Anti Korupsi
diselenggarakan oleh KPKTahun 2015
2. Pemateri Hypnolearning, Hypnoteaching, dan
Hypnomotivation bagi guru, tentor dan siswa
3. Narasumber Penulisan Soal HOTS/Literasi
Sains/Materi Biologi pada berbagai event di tingkat
Kota - Nasional
4. Penulis artikel dan opini di beberapa Koran Provinsi

6. Narasumber Persiapan PPPK 2021 bersama
Sekretaris BKD Makassar Bimbel Lets
Study

7. Narasumber Persiapan PPPK 2021 bersama Sekretaris
BKD Makassar

8. NarsumTry Out CPNS 2018

9. Narasumber Bimbel Master Prima

12. Mengapa Harus ASN??
• GAJI POKOK = 2.966.500
• TUNJANGAN PERANAK = 2% x gapok = 59.330
• TUNJ. ISTRI /SUAMI = 5% X gapok = 148.325
• TANJUNGAN BPJS KLS 1 = 3 ORANG ANAK
• TPG (Khusus Guru) = Gaji Pokok = 2.966.500
• KGB/2TAHUN = 100.000*)
• GAJI 13 = 1 KALI GAPOK
• TUKIN 13 (kemenag) = SESUAI NILAITUKIN
• UANG MAKAN = 35.000/Hari (Kemenag) = 770.000 s/d 910.000
• TUNJANGAN KINERJA Golongan IX (Kemenag) = 3.319.000
*)TUKIN KEMENAG NAIKTAHUN 2024 = Gol IX = 4.595.150
• TPP DAERAH =Tergantung Kebijakan dan APBD daerah = 1 s/d 2 juta

13. Seorang guru ASN kemenag baru lulus dan bujang PPPK (golongan XI)
memiliki serdik memiliki penghasilan
2.966.500 + 2.966.500 (TPG) + 910.000 (UM) + 352.500 (SELISIHTUKIN) =
7.195.500
Seorang guru ASN kemenag baru lulus dan bujang PPPK
(golongan XI) belum memiliki serdik memiliki penghasilan
2.966.500 + 910.000 (UM) + 1.659.500 (50%TUKIN) = 5.536.000
Mengapa Harus ASN??
Seorang guru ASN pemda/pemprov baru lulus dan bujang PPPK
(golongan XI) memiliki serdik memiliki penghasilan
2.966.500 + 2.966.500 (TPG) + 1.000.000 (TPP)= 6.933.000

14. Semua regulasi ASN
adalah produk politik
Pemerintah

15. ASN ADALAH PNS DAN PPPK
APA PERBEDAAN PPPK DAN PNS??

16. Data diambil
06-10-2023

17. Materi PPPK
MATERI JUMLAH
SOAL
NILAI
MAKSIMAL
JUMLAH
OPSI
PILIHAN
NILAI AMBANG BATAS
(PASSING GRADE)
Kompetensi
Teknis
90 butir 450 5 *) berbeda antara
kemenag dan instansi
daerah
Kompetensi
manajerial 25 butir 100
4 117
Kompetensi
sosiokultural 20 butir 80
Wawancara 10 40 4 24

18. NILAI AMBANG BATAS

19. NILAI
AMBANG
BATAS

20. Manajerial Sosiokultural Teknis Wawancara

28. Penting!!!!!!
Seleksi Kompetensi
A. Seleksi Kompetensi CAT BKN dengan bobot
nilai 50%
B. Tes Moderasi Beragama Berbasis CAT
Kementerian Agama dengan bobot nilai
50%
Sumber :
Keputusan Sekjen Kemenag TENTANG PELAKSANAAN SELEKSI CALON
PEGAWAI PEMERINTAH DENGAN PERJANJIAN KERJA (CPPPK)
KEMENTERIAN AGAMA REPUBLIK INDONESIA TAHUN ANGGARAN 2023
Nomor: P-6676/SJ/B.II.2/KP.00.1/09/2023

29. KompetensiTeknis
Untuk menilai penguasaan pengetahuan, keterampilan dan
sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur dan
dikembangkan yang spesifik berkaitan dengan bidang
teknis jabatan.

30. Penting dan Ingat!!!
• Pelajari teknis bidang yang dilamar. BUKAN sesuai IJAZAH
ANDA!!!
• Regulasi pemerintah : UU, PP, dan PMA/KMA dan
turunannya seperti Juknis, SOP dan lain-lain
• Contoh:
• Formasi AHLI PERTAMA PRANATA HUMAS
Permenpan Rb Nomor 6 Tahun 2014 Tentang Jabatan Fungsional
Pranata Hubungan Masyarakat DanAngka Kreditnya
• Formasi administrasi/kearsipan
a. UU Kearsipan nomor 43 tahun 2009
b. PP Kearsipan nomor 28 tahun 2012
TIPS

33. KELAS DI UNDUR SAMPAI
KELUAR HASIL PENGUMUMAN
LULUS BERKAS

51. Kompetensi Manajerial
Untuk menilai penguasaan pengetahuan, keterampilan, dan
sikap/perilaku dalam berorganisasi yang dapat diamati, diukur,
dan dikembangkan terkait :
1. Integritas
2. Kerja sama
3. Komunikasi
4. Orientasi pada hasil
5. Pelayanan Publik
6. Pengembangan diri dan orang lain
7. Mengelola perubahan
8. Pengambilan keputusan
Sumber : Permenpan Nomor 38 Tahun 2017 Tentang Kompetensi
JabatanAparatur Sipil Negara

52. Kompetensi Manajerial
• Jumlah Soal 25 Butir Soal
• Bobot soal minimal 1 maksimal 4 dan tidak
menjawab 0
• Nilai kumulatif paling tinggi 200 untuk tes materi
manajerial dan sosio kultural
• Ambang batas (nilai minimal) adalah 130 untuk tes
materi manajerial dan sosio kultural (≥ 50 tahun)
• Ambang batas (nilai minimal) adalah 110 untuk tes
materi manajerial dan sosio kultural (< 50 tahun)
Sumber: Kepmen PANRB No.971 tahun 2022 tentang Nilai ambang batas seleksi kompetensi
pengadaan PPPK Untuk Jabatan Fungsional Tahun Anggaran 2022 dan Kepmen PANRB
No.1497 tahun 2021 tentang penyesuaian Nilai ambang batas seleksi kompetensi
pengadaan PPPKUntukJabatan FungsionalGuru dan Dosen.

53. Penting dan Ingat!!!
• Pelajari teknis bidang yang dilamar,
• Regulasi pemerintah : UU, PP, dan PMA/KMA dan
turunannya seperti Juknis, SOP dan lain-lain
• Contoh; Formasi Penyuluh
a. Permen PANRB No. 9Tahun 2021 tentang JABATAN
FUNGSIONAL PENYULUHAGAMA
• Contoh; Formasi administrasi/kearsipan
a. UU Kearsipan nomor 43 tahun 2009
b. PP Kearsipan nomor 28 tahun 2012
KompetensiTeknis

54. KompetensiTeknis
• Jumlah Soal 90 Butir Soal
• Bobot soal benar bernilai 5
• Ambang batas (nilai minimal) adalah 150 usia ≥ 50 tahun
Sumber : Kepmen PANRB No.971 tahun 2022 tentang
Nilai ambang batas seleksi kompetensi pengadaan PPPK
Untuk Jabatan Fungsional Tahun Anggaran 2022 dan
Kepmen PANRB No.1497 tahun 2021 tentang
penyesuaian Nilai ambang batas seleksi kompetensi
pengadaan PPPK Untuk Jabatan Fungsional Guru dan
Dosen.

55. Penting dan Ingat!!!
• Soal 30 x 5 = 150
• Total = 150 (memenuhi ambang batas)
KompetensiTeknis

56. KompetensiTeknis Penyuluh
Penyuluh Agama Islam
Kompetensi Khusus:
• 1Tajwid;Terjemahan ayat;Tafsir;Ulumul Qur'an
• 2 Hafalan Hadis;Terjemahan Hadis; Mustholah Hadis
• 3 Rukun Iman; Ilmu Kalam; IlmuTasawuf
• 4 Akhlak terpuji; Akhlak tercela
• 5 Ibadah; Mu'amalah
• 6 Nahwu; Shorof
• 7 Sirah Nabawiyah; Khulafaur Rasyidin; Dinasti 'Abbasiyah; Sejarah Peradaban Islam Indonesia
• 8 Sumber Hukum Islam; Ijtihad; Kaidah Ushul
• 9 Moderasi beragama; Intoleransi beragama; Dakwah digital; Agama dan wabah
Kompetensi Umum:
• 1 UU Nomor 5Tahun 2014 tentang ASN
• 2 PP Nomor 49Tahun 2018 tentang Manajemen PPPK
• 3 PP Nomor 94Tahun 2021 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil
• 4 PermenPANRB Nomor 9Tahun 2021 tentang Jabatan Fungsional Penyuluh Agama
• 5 Kepdirjen Bimas Islam Nomor 298Tahun 2017

57. Teknis Penghuluh
• Kemampuan Umum:
• 1 UU Nomor 22Tahun 1946 tentang Pencatatan Nikah,Talak, dan Rujuk
• 2 UU Nomor 1Tahun 1974 tentang Perkawinan
• 3 Pengertian dan Urgensi Moderasi Beragama
• 4 UU Nomor 5Tahun 2014 tentangASN
• 5 Profil KementerianAgama dan struktur pemerintahan RI dari pusat sampai daerah
• 6 Cara membacaAl-Qur'an
• 7 Ketentuan penggunaan tata bahasa dalam bahasa Arab dan Inggris
• Kemampuan Khusus:
• 1 UU Nomor 1Tahun 1974 tentang Perkawinan
• 2 PP Nomor 9Tahun 1975 tentang Pelaksanaan UU Nomor 1Tahun 1974
• 3 PMA Nomor 20Tahun 2019 tentang Pencatatan Pernikahan
• 4 Kepdirjen Bimas Islam Nomor 473Tahun 2020 tentang Juknis Pelaksanaan Pencatatan Pernikahan
• 5 PP Nomor 59Tahun 2018 tentang Penerimaan Negara Bukan Pajak Nikah Rujuk (PNBPNR)
• 6 Kompilasi Hukum Islam
• 7 Fikih Munakahat Klasik
• 8 Fikih Munakahat Kontemporer
• 9 KandunganAyat Al-Qur'an tentang Nikah,Talak, dan Rujuk, Keluarga Sakinah, dan Kebimasislaman
• 10Tugas dan fungsi KUA dalam bidang Kebimasislaman
• 11 PermenPANRB Nomor 9Tahun 2019 tentang JF Penghulu, PMA Nomor 16Tahun 2021 tentang Juknis

58. Analisis Kebijakan
• Pengetahuan substansi kebijakan
• Metode riset
• Teknik dan analisa kebijakan
• Penyusunan saran kebijakan dan kemampuan menulis dan
publikasi
• Komunikasi dan konsultasi publik serta membangun
jejaring kerjasama
• Pengetahuan tentang bidang pekerjaan serta regulasi dan
legislasi

59. Arsiparis
Kompetensi Umum:
• Pengantar kearsipan
• UU Nomor 14Tahun 2008 tentang Keterbukaan Informasi Publik
• UU Nomor 43Tahun 2009 dan PP Nomor 28Tahun 2012
Kompetensi Khusus:
1 Peraturan Menteri PANRB Nomor 48Tahun 2014
2 Penggunaan dan pemeliharaan
3 Pembinaan kearsipan: perlindungan dan penyelamatan arsip
4 Pembinaan kearsipan: pengawasan kearsipan
5 Pengelolaan arsip dinamis: penyusutan arsip
6 Pengelolaan arsip statis: autentikasi arsip
7 Pengelolaan arsip statis: pengolahan arsip statis
8 Pengelolaan arsip statis: preservasi arsip

60. Perencana
• Materi Ekonomi
• Materi Perencanaan
• Materi Sosial
• Materi Spasial

61. Pranata Komputer
• Konsep dasar manajemen layanan TI, manajemen katalog dan
operasional layananTI
• Konsep basis data, konsep taksonomi, desain basis data, penerapan
taksonomi, penerapan data ingestion, dan implementasi basis data
• Ruang lingkup, kriterian dan tujuan audit TI, perencanaan audit, kerangka
kerja sistematis (best practice), proses dan evaluasi auditTI
• Konsep, rancangan, implementasi, evaluasi dan monitoring sistem
jaringan
• Komponen dan fungsi, pengaturan akses, pemasangan, pengujian,
deteksi, perbaikan, pemeliharaan, serta pengembangan infrastrukturTI
• Konsep dasar analisis kebutuhan sitem informasi, perancangan dan
implementasi sistem informasi
• Teknik pengolahan data
• Konsep dan implementasi sistem informasi geografis dan multimedia

62. Teknis Guru
Kompetensi Guru
• Kompetensi pedagogik: kemampuan pemahaman terhadap
peserta didik, perancangan dan pelaksanaan pembelajaran,
evaluasi hasil belajar, dan pengembangan peserta didik
untuk mengaktualisasikan berbagai potensi yang
dimilikinya
• Kompetensi professional: penguasaan materi pembelajaran
secara luas dan mendalam, yang mencakup penguasaan
materi kurikulum mata pelajaran di sekolah dan substansi
keilmuan yang menaungi materinya, serta penguasaan
terhadap struktur dan metodologi keilmuannya.

63. Kompetensi Sosio Kultural
Untuk menilai penguasaan materi pengetahuan,
keterampilan, dan sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur
dan dikembangkan terkait dengan pengalaman berinteraksi
dengan masyarakat majemuk, termasuk dalam hal agama,
suku dan budaya, perilaku, wawasan kebangsaan, etika, nilai-
nilai moral, emosi dan prinsip yang harus dipenuhi setiap
pemegang jabatan sebagai perekat bangsa ...
(ke slide berikutnya)

64. ... (lanjutan) yang memiliki :
1. Kepekaan terhadap perbedaan budaya
2. Kemampuan berhubungan sosial
3. Kepekaan terhadap konflik
4. Empati

65. Kompetensi Sosio Kultural
• Jumlah Soal 20 Butir Soal
• Bobot soal minimal 1 maksimal 5 dan tidak menjawab 0
• Nilai kumulatif paling tinggi 200 untuk tes materi manajerial dan sosio
kultural
• Ambang batas (nilai minimal) adalah 130 untuk tes materi manajerial dan
sosio kultural (≥ 50 tahun)
• Ambang batas (nilai minimal) adalah 110 untuk tes materi manajerial dan
sosio kultural (< 50 tahun)
Sumber : Kepmen PANRB No.971 tahun 2022 tentang Nilai
ambang batas seleksi kompetensi pengadaan PPPK Untuk
Jabatan Fungsional Tahun Anggaran 2022 dan Kepmen PANRB
No.1497 tahun 2021 tentang penyesuaian Nilai ambang batas
seleksi kompetensi pengadaan PPPK Untuk Jabatan Fungsional
Guru dan Dosen.

66. Penting dan Ingat!!!
• Manajerial 15 soal x 4 (skor maks) = 60
• Sosio Kultural 15 x 5 (skor maks) = 75
• Total = 135 (> ambang batas)
• Manajerial 25 x 2 = 50
• Sosio Kultural 20 x 2 = 40
• Total = 90 (< ambang batas)

67. TesWawancara
Untuk menilai integritas dan moralitas
• Jumlah soal 10 Nilai minimal 1 maksimal 4 tidak
menjawab 0
• Nilai ambang batas 24

68. Penting!!!!!!
Seleksi Kompetensi
A. Seleksi Kompetensi CAT BKN dengan
bobot nilai 60%
B. Tes Moderasi Beragama Berbasis CAT
Kementerian Agama dengan bobot nilai
40%
Sumber :
Keputusan Sekjen Kemenag Nomor: P-
6072/SJ/B.II.2/KP.00.1/12/2022

69. Indikator MORA
• Komitmen Kebangsaan
• Toleransi
• Anti kekerasan
• Menghormati/mengakomodir budaya/tradisi

70. SEKIAN DANTERIMAKASIH SEMOGA
SUKSES

71. Pasword
ANALISIS KEBIJAKAN
ANDRIADIMUSTIKAAK
PENYULUH
ANDRIADIMUSTIKAPY
ARSIPARIS
ANDRIADIMUSTIKAAS

72. Pasword Manejerial
ANDRIADIMUSTIKA

73. Pasword Sosiokultural
andriadimustikas1
ANDRIADIMUSTIKAW1
PaswordWawancara