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Your Opportunity To Change The World
Business plan
1] 통신 사업의 비젼
# 실 생활에 누구나 사용
# 평균 18개월 기기 변경
# 매월 자동 매출
2] 통신 사업의 수익
1, 개통
2, 요금 요율
3, 악세서리
# 어떤 보상플랜이든
35% 지급이니 똑같다?
# 왜 통신 네트워크 보상플랜은
6~9종류로 복잡하게 나눠서 줄까?
# PV , BV , CV , 1/n 등
1] 보너스 배경
1, 예] 90만원 단말기 개통: 1,대리점 2,판매점 3,네트워크
기존: 30만원 정책: 26만 PV / 12만 BV(599 요금제)
LTNet: 동일 : 30만PV = 30만 BV( 동 일 )
2] 보너스 지급 기준
90만원 – 22만원(공시지원금) = 68만원(약정, 요금 할인)
통신사 정책 지원금 = 30만원 기준( 수당 재원 )
# 보너스 예) 30만원 x 2,000명 = 6억 원.
1,000만
PV
선택하지 말아야 될 바이너리 보상플랜[1]
[1] PV 대비 BV ?% (50% BV 회사)
1,000만PV = 500만BV
매출 = 1,000만원
500만PV / 500만BV
1,000만
PV
1,000만
PV
선택하지 말아야 될 바이너리 보상플랜[2]
[2] 1:1 대실적 소멸 보상플랜(무한누적)
---------
-
X
1,000만PV = 500만BV
500만BV x 15% =75만
원
나의 수입 = 75만원
1,000만
PV
LTNet 보상!
---------
-
2,000만PV = 2,000만BV
2,000만BV x 15% =300만원
나의 수입 = 300만원
1,000만
PV
1,000만
PV
# 등록증~
회원등록 : 신규개통, 번호이동, 기기변경
1
1) 회원 가입(10만 PV)
2) 매월 요금 납부
3) 최소 1명 이상 추천
자격 조건: 개인 10만PV(기변 가능)
요금제 조건 없음
Marketing plan
사업 자격: 본인 또는 타인 중 1명 가입 조건
1) 추천 보너스(PV의 40%)
기준: 300,000원 의 40% = 120,000원
추천계보 4~5대 각 매출의 5%씩
추천계보 1~3대 매출의 10%
1대 2명 10% 60,000원
2대 4명 10% 120,000원
3대 8명 10% 240,000원
2명 추천 시 :
114만원
# 자격: 1명 추천 (소실적 없이 가능)
# [매주 지급]
4대 16명 5% 240,000원
5대 32명 5% 480,000원
# 장점 : 나의 10대 이내에 등록!
10%(3만원)
10%(3만원)
10%(3만원)
2대
3대
직접추천
5%(1.5만원)
4대
5%(1.5만원)
5대
2명 추천 복제
4명 추천 복제
2) 후원 보너스(PV의 25%)
기준: 300,000원 의 % = 75,000원
직접추천 2명 15대까지 25% 지
급
직접추천 1명 10대까지 17%
10대 2,046명 10,230,000
원
15대 65,534명 327,670,000원
1명 추천 시 : 약 511만원
# 자격: 1명~2명 추천[후원계보]
# [매주 지급]
1,7%(5천원)
1명 추천 시 10대까지
2명 추천 시 15대까지
직접추천
Crown
소실적
-1직급 1명
D/Diamond
소실적
-1직급 1명
Diamond
좌,우
-1직급1명씩
Ruby
좌,우
-1직급 1명씩
Platinum
(후원) 좌,우
-1직급 2명씩
Gold
추천
좌,우2명씩
개통 PV 30%(매월 지급)
요율 보너스 100%(매월 지급)
Start
Emerald
좌,우
-1직급 1명씩
30만원
7만원
3) 직급 공유 보너스
(PV의 30% / 요율 100%)
장점?
중복 지급
플랜의 장점!
나 A
1 C
골드 다이아몬드
스폰서
2 B
골드 골드
상생의 이유? :
월간 회사 PV 30% / 5,000명 x 30만원 x 30% = 4억5천
만 원
월간 요율 보너스 전체 공유 보너스 지급
골 드(추천계보)
1 2
직추천 직추천
3 4
골 드
직급 자격과 유지 조건: 소실적 직추천 2명 or
소실적 후원 신규 2명
플래티늄(후원계보)
1 2
3 5
골드 골드
플래티늄
4 6
골드 골드
1) 빠른 작급 달성
* 누구나 골드 달성 가능
직급 자격과 유지 조건: 소실적 골드 2명 or
소실적 유지 골드 2명(후
(1천 포인트)
(1천 포인트)
(1천 포인트)
1) 신한 체크카드 포인트(추천계보)
2대
3대
직접추천
# 자격: 1명 이상 추천
# [매월 30일 지급]
(1천 포인트)
4대
(1천 포인트)
5대
# 포인트 사용
1, 쇼핑몰 구매
2, 위약금 대납
3, 요금 납부
1대 2명 2,000원
2대 4명 4,000원
3대 8
명
8,000원
2명 추천 시 :
126,000원
4대 16명 16,000원
5대 32명 32,000원
(1천 포인트)
6대
6대 64명 64,000원
후원 계보 15대까지 1,500 포인트씩 지
급
후원 계보 15대까지
1,500포인트
# 포인트 사용 (30일 지급)
1, 쇼핑몰 구매
2, 위약금 대납
3, 요금 납부
2) 신한 신용카드 포인트(후원계보)
15대 65,534명 98,301,000포인트
3) 정책폰 포인트 적립(35만원 기준)
기준: 350,000원 이상의 지원금 = 150,000원
추천 계보 15대까지 10,000 포인트 지
급
추천 계보 15대까지
10,000원씩
# 포인트 사용
1, 쇼핑몰 구매
2, 위약금 대납
3, 요금 납부
15대 65,534명 655,340,000포인트
4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙)
# 포인트 구매 / 페이백 시스템
4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙)
# 포인트 구매 / 페이백 시스템
4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙)
# 포인트 구매 / 페이백 시스템
4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙)
# 포인트 구매 / 페이백 시스템
4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙)
# 포인트 구매 / 페이백 시스템
4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙)
# 포인트 구매 / 페이백 시스템
4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙)
# 포인트 구매 / 페이백 시스템
4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙)
# 포인트 구매 / 페이백 시스템
# 사업의 특징!
• 회사
1) 통신3사 + MVNO
2) 최신 단말기 공급 / 단말기 무한 공급
3) 매월 프로모션 단말기 2~5종 공급
• 사업
1) 1대 개통이면 사업 가능(개인 10만PV)
2) 소실적 매출 지급이 아닌 모든 실적 매주 지급(무한 누적이 필요 없다)
3) 직급 공유 수당으로 상생과 협력 관계
4) 신한카드 2종 / 정책폰 포인트 / 쇼핑몰 총 4가지 추가 수입
# 강력하고 빠른 수입!
• 보상플랜
1) 기존 통신 사업 BV의 2배(PV = BV) 약 2배
2) 소실적 지급이 없고, 대실적 소멸이 없는 보상. 약 3배
# 향후 해외여행과 BMW 프로모션
3) 통신 사업의 수입 외 4가지 추가 소득
1, 신한 비자 체크카드 발행 수입(장당 6,000원)
2, 신한 신용카드 발행 수입(장당 22,500원)
3, 정책폰 보상 지급(10~20만원 추가 지급)
4, 쇼핑몰 매출 수입

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기업연계 팀프로젝트 포트폴리오 이정헌 슬라이드쉐어
 

Lt net20151215 businessplan

  • 1. Your Opportunity To Change The World Business plan
  • 2. 1] 통신 사업의 비젼 # 실 생활에 누구나 사용 # 평균 18개월 기기 변경 # 매월 자동 매출 2] 통신 사업의 수익 1, 개통 2, 요금 요율 3, 악세서리
  • 3. # 어떤 보상플랜이든 35% 지급이니 똑같다? # 왜 통신 네트워크 보상플랜은 6~9종류로 복잡하게 나눠서 줄까? # PV , BV , CV , 1/n 등
  • 4. 1] 보너스 배경 1, 예] 90만원 단말기 개통: 1,대리점 2,판매점 3,네트워크 기존: 30만원 정책: 26만 PV / 12만 BV(599 요금제) LTNet: 동일 : 30만PV = 30만 BV( 동 일 ) 2] 보너스 지급 기준 90만원 – 22만원(공시지원금) = 68만원(약정, 요금 할인) 통신사 정책 지원금 = 30만원 기준( 수당 재원 ) # 보너스 예) 30만원 x 2,000명 = 6억 원.
  • 5. 1,000만 PV 선택하지 말아야 될 바이너리 보상플랜[1] [1] PV 대비 BV ?% (50% BV 회사) 1,000만PV = 500만BV 매출 = 1,000만원 500만PV / 500만BV
  • 6. 1,000만 PV 1,000만 PV 선택하지 말아야 될 바이너리 보상플랜[2] [2] 1:1 대실적 소멸 보상플랜(무한누적) --------- - X 1,000만PV = 500만BV 500만BV x 15% =75만 원 나의 수입 = 75만원
  • 7. 1,000만 PV LTNet 보상! --------- - 2,000만PV = 2,000만BV 2,000만BV x 15% =300만원 나의 수입 = 300만원 1,000만 PV 1,000만 PV
  • 9. 회원등록 : 신규개통, 번호이동, 기기변경 1 1) 회원 가입(10만 PV) 2) 매월 요금 납부 3) 최소 1명 이상 추천 자격 조건: 개인 10만PV(기변 가능) 요금제 조건 없음 Marketing plan 사업 자격: 본인 또는 타인 중 1명 가입 조건
  • 10. 1) 추천 보너스(PV의 40%) 기준: 300,000원 의 40% = 120,000원 추천계보 4~5대 각 매출의 5%씩 추천계보 1~3대 매출의 10% 1대 2명 10% 60,000원 2대 4명 10% 120,000원 3대 8명 10% 240,000원 2명 추천 시 : 114만원 # 자격: 1명 추천 (소실적 없이 가능) # [매주 지급] 4대 16명 5% 240,000원 5대 32명 5% 480,000원 # 장점 : 나의 10대 이내에 등록! 10%(3만원) 10%(3만원) 10%(3만원) 2대 3대 직접추천 5%(1.5만원) 4대 5%(1.5만원) 5대
  • 11. 2명 추천 복제 4명 추천 복제
  • 12. 2) 후원 보너스(PV의 25%) 기준: 300,000원 의 % = 75,000원 직접추천 2명 15대까지 25% 지 급 직접추천 1명 10대까지 17% 10대 2,046명 10,230,000 원 15대 65,534명 327,670,000원 1명 추천 시 : 약 511만원 # 자격: 1명~2명 추천[후원계보] # [매주 지급] 1,7%(5천원) 1명 추천 시 10대까지 2명 추천 시 15대까지 직접추천
  • 13. Crown 소실적 -1직급 1명 D/Diamond 소실적 -1직급 1명 Diamond 좌,우 -1직급1명씩 Ruby 좌,우 -1직급 1명씩 Platinum (후원) 좌,우 -1직급 2명씩 Gold 추천 좌,우2명씩 개통 PV 30%(매월 지급) 요율 보너스 100%(매월 지급) Start Emerald 좌,우 -1직급 1명씩 30만원 7만원 3) 직급 공유 보너스 (PV의 30% / 요율 100%) 장점? 중복 지급
  • 14. 플랜의 장점! 나 A 1 C 골드 다이아몬드 스폰서 2 B 골드 골드 상생의 이유? : 월간 회사 PV 30% / 5,000명 x 30만원 x 30% = 4억5천 만 원 월간 요율 보너스 전체 공유 보너스 지급
  • 15. 골 드(추천계보) 1 2 직추천 직추천 3 4 골 드 직급 자격과 유지 조건: 소실적 직추천 2명 or 소실적 후원 신규 2명
  • 16. 플래티늄(후원계보) 1 2 3 5 골드 골드 플래티늄 4 6 골드 골드 1) 빠른 작급 달성 * 누구나 골드 달성 가능 직급 자격과 유지 조건: 소실적 골드 2명 or 소실적 유지 골드 2명(후
  • 17.
  • 18. (1천 포인트) (1천 포인트) (1천 포인트) 1) 신한 체크카드 포인트(추천계보) 2대 3대 직접추천 # 자격: 1명 이상 추천 # [매월 30일 지급] (1천 포인트) 4대 (1천 포인트) 5대 # 포인트 사용 1, 쇼핑몰 구매 2, 위약금 대납 3, 요금 납부 1대 2명 2,000원 2대 4명 4,000원 3대 8 명 8,000원 2명 추천 시 : 126,000원 4대 16명 16,000원 5대 32명 32,000원 (1천 포인트) 6대 6대 64명 64,000원
  • 19. 후원 계보 15대까지 1,500 포인트씩 지 급 후원 계보 15대까지 1,500포인트 # 포인트 사용 (30일 지급) 1, 쇼핑몰 구매 2, 위약금 대납 3, 요금 납부 2) 신한 신용카드 포인트(후원계보) 15대 65,534명 98,301,000포인트
  • 20. 3) 정책폰 포인트 적립(35만원 기준) 기준: 350,000원 이상의 지원금 = 150,000원 추천 계보 15대까지 10,000 포인트 지 급 추천 계보 15대까지 10,000원씩 # 포인트 사용 1, 쇼핑몰 구매 2, 위약금 대납 3, 요금 납부 15대 65,534명 655,340,000포인트
  • 21. 4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙) # 포인트 구매 / 페이백 시스템
  • 22. 4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙) # 포인트 구매 / 페이백 시스템
  • 23. 4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙) # 포인트 구매 / 페이백 시스템
  • 24. 4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙) # 포인트 구매 / 페이백 시스템
  • 25. 4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙) # 포인트 구매 / 페이백 시스템
  • 26. 4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙) # 포인트 구매 / 페이백 시스템
  • 27. 4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙) # 포인트 구매 / 페이백 시스템
  • 28. 4) 쇼핑몰 제품(제조사 직거래 원칙) # 포인트 구매 / 페이백 시스템
  • 29. # 사업의 특징! • 회사 1) 통신3사 + MVNO 2) 최신 단말기 공급 / 단말기 무한 공급 3) 매월 프로모션 단말기 2~5종 공급 • 사업 1) 1대 개통이면 사업 가능(개인 10만PV) 2) 소실적 매출 지급이 아닌 모든 실적 매주 지급(무한 누적이 필요 없다) 3) 직급 공유 수당으로 상생과 협력 관계 4) 신한카드 2종 / 정책폰 포인트 / 쇼핑몰 총 4가지 추가 수입
  • 30. # 강력하고 빠른 수입! • 보상플랜 1) 기존 통신 사업 BV의 2배(PV = BV) 약 2배 2) 소실적 지급이 없고, 대실적 소멸이 없는 보상. 약 3배 # 향후 해외여행과 BMW 프로모션 3) 통신 사업의 수입 외 4가지 추가 소득 1, 신한 비자 체크카드 발행 수입(장당 6,000원) 2, 신한 신용카드 발행 수입(장당 22,500원) 3, 정책폰 보상 지급(10~20만원 추가 지급) 4, 쇼핑몰 매출 수입