Presentasi untuk Manajemen Keperawatan.
DIbuat oleh kelompok Profesi Ners Universitas Nahdlatul Ulama Surabaya Angkatan 2014 di Ruang Azzahra Rumah Sakit Islam Jemursari Surabaya
Presentasi untuk Manajemen Keperawatan.
DIbuat oleh kelompok Profesi Ners Universitas Nahdlatul Ulama Surabaya Angkatan 2014 di Ruang Azzahra Rumah Sakit Islam Jemursari Surabaya
Kampung Keluarga Berkualitas merupakan salah satu wadah yang sangat strategis untuk mengimplementasikan kegiatan-kegiatan prioritas Program Bangga Kencana secara utuh di lini
lapangan dalam rangka menyelaraskan pelaksanaan program-program yang dilaksanakan Desa
1. LAPORAN LOKAKARYAMINI TRIBULANAN
1. Dasar Penugasan : KegiatandalamGedung
2. Nama Petugas/Tim : KepalaPuskesmasdanstaff
3. Tanggal Minilokakarya : Februari 2021
4. Hasil Kunjungan/Rapat :
a.ProsesPelaksanaan :
Camat Rasanae Timur,perwakilandikeskotabimadan KepalaPuskesmasmemberikan
sambutan.Penyampaianmateri disampaikanolehKa.TUPuskesmas ,kemudianmasingmasingLintasSektor
mengemukakanberbagaipermasalahanyang dihadapi. KepalaPuskesmas,Ka.TU,programerdanlintas sektor
salingberdiskusi masalahdancara menyelesaikanmasalah.
b.Permasalahan Yang dihadapi :
* Isu tentang vaksin covid sudah berkembang di masyarakat
* Masyarakat masih berkerumunan di setiap acara seperti : acara pernikahan, mbolo rasa masih tidak
mematuhi protocol covid.
* Kabar yang kami terima ada harga yang berbeda-beda mengenai vaksin ini apakah yang diterima oleh
masyarakat dan pejabat itu sama
* Bagaimana dengan orang yang sudah pernah terpapar covid apakah tetap di imunisasi atau tidak
* Apakah vaksin covid ini diberikan juga kepada bumil dan busui
* kami mintadijadwalkanuntuksosialisasinyadi masyarakatuntukRT/RWbiarmasyarakat mengerti dantidak
ada penolakan pada saat pemberian vaksin
c.Kesimpulan/saran/perbaikan
* Tingkatkan Sosialisasi tentang vaksin covid ke setipa kelurahan/posyandu
* Diharapkan peran serta dari kelurahan dan babinkamtibmas melakukan sosialisasi untuk jaga jarak dan
tetap memakai masker.
* Untuk pelaksanaan vaksin tidak ada pembiayaan murni vaksin diberikan secara gratis.
* Orang yang terpapar covid tetap melakukan vaksinasi dengan waktu 3 bulan dihitung sejak terpapar
dengan covid.
* Vaksin covid tidak boleh diberikan ke pada balita dan ibu hamil.
* Tetap waspada dengan kejadian DBD, Malaria, Anjing rabies dan masalah-masalah kesehatan lainnya
notulen:
DianAfrianti,A.Md.Keb
Kepala UPT. Puskesmas
RasanaE Timur
Rusdin, S.KM
Nip. 19711226 199203 1 007
2. LAPORAN MINILOKAKARYA
1. Dasar Penugasan : KegiatandalamGedung
2. Nama Petugas/Tim : KepalaPuskesmasdanstaff
3. Tanggal Minilokakarya : 03 Februari 2018
4. Maksud Minilokakarya : Minilokakaryabulananpuskesmas
5. Hasil Kunjungan/Rapat :
a. Proses Pelaksanaan : Masing masing program mengemukakan berbagai permasalahan yang
dihadapi. Kepala Puskesmas dan staff saling berdiskusi masalah dan cara
menyelesaikan masalah.
b. Permasalahan Yang dihadapi:
- Masih ada perawat yang belum melaksanakan pelayanan di ruangan
poli dan tindakan,seperti perawat yang ada diimunisasi.
- Perawat masi merekap menggunakan resep dari apotik
- Petugas SP2TP masih merekap LB1 dari resep di apotik
- Masih ada pasien membawa status ke ruangan lain
- Di loket belum ada menulis penomoran dan keterangan pasien baru
dan lama di karcis/resep
- Perubahan penanggung jawab jaringan dan jejaring
c. Kesimpulan/saran/perbaikan:
- Semua perawat melaksanakan pelayanan sesuai dengan kopetensi dan jadwal yang sudah di buat
- Setiap perawat wajib menjamin terselengaranya pencatatan diagnosa dan terapi yang berasal dari resep
langsung dicatat di buku register pasien
- PetugasSP2TPmerekap LB1 Puskesmas diruangan BP, dan untuk ruangan gigi dan kia harus diserahkan ke
petugas pada akhir bulan
- Perlu adanya perawat khusus yang melakukan register pasien
- Perawat wajib membawa status pasien bila ada pasien yang dirujuk keruangan yang lain dengan
melampirkan lembar rujukan internal
- Resep harus diberi penomoran dan keterangan baru atau lamanya kunjungan pasien.
- Penanggungjawab jaringan dan jejaring diganti oleh Siti Sarah,Amd.Keb
notulen:
1. NiaNurrachman,S. Kep.Ns
Kepala UPT. Puskesmas
RasanaE Timur
Hj. St. Aisyah, S. KM
NIP. 19661231 198703 2 140
3. LAPORAN MINILOKAKARYA
1.Dasar Penugasan : KegiatandalamGedung
2.Nama Petugas/Tim : KepalaPuskesmasdanstaff
3.Tanggal Minilokakarya : 03 Maret 2018
4.Maksud Minilokakarya :Minilokakaryabulananpuskesmas
5.Hasil Kunjungan/Rapat :
a.ProsesPelaksanaan
Kepalapuskesmasmemberikansambutan,penyampaianmateri disampaikanolehKa.TU,kemudian masing
masingprogrammengemukakanberbagai permasalahanyang dihadapi.KepalaPuskesmas,Ka.TUdanstaff
salingberdiskusi masalahdancara menyelesaikanmasalah.
b.PermasalahanYangdihadapi:
* Loket= Penulisan identitaspasien padakarcis/resepmasihkurangjelas sertamasihadayangmengeluh
tentangpembayarankarcisbagi pasienyangtidakmembawakartukis
BP = Penulisanrujukaninternalkuranglengkap
Apotik= pemberianinformasi kepadapasiententangpemakaianobatmasihkurangjelas
Laboratorium= ada laporankeluargapasiententangpembayaranpemeriksaanlaboratoriumpadacalon
pengantin yangmenggunakankartujujursehati
PISPK: kapanpelaksanaanpendataandimulai
Tata Usaha = pelayanandirasakanlambat,kurangdisiplinpnsdalammengisiabsensikehadiran
Kia = sarana pembuanganair/wcbocor
c.Kesimpulan/saran/perbaikan
Loket== diharapkanpenulisanidentitaspasien padakarcis/resepmenggunakanhuruf kapital,berikaninformasi
yang jelaskepadapasienkisyang tidakmembawakartukisbahwamerekaharusmembayarseperti pasien
umumdan tidakbolehmenggunakankartutandaoenduduk/KTP.
BP == Diharapkanpadaperawatuntukmelengkapi penulisanpadarujukaninernal,perawatyangpiketsudah
tidakbermainhppada saat pelayanan.
Apotik== diharapkanpetugasapotikuntuklebihjelaslagi dalampemberianinformasi ttgpemakainobatpada
pasien
Laboratorium==sebelummelakukan pelayanpadacalonpengantin diharapkanpetugaslaboratorium
memberikaninformasi tindakanapayangdilakukansertabiayanyasesuaiperdayangberlaku.
Prosespelaksanaanpispk==pendataan dimulai tgl 3maret2018,pembagian timterdiri dari 2 orang dengan
target 5 KK diharapkanpendataanberakhirpadabulannovember2018.SekretariatPISPKberadadi ruangan
kesling
Tata Usaha== perlupenangganankhususdi ketatausahaan,diharapkanpadapnsdatangkerjaharus/wajib
mengisi absensidanmelakukanscan jari.
Kia===diharapkanpadapetugaskeslingterutamaYaminuntuksegerabertanggungjawabmemperbaiki sarana
air/wcyang bocor
Notulen:
Sri Hartini,Amd.Kep KepalaUPT. PuskesmasRasanaETimur
4. Hj. St. Aisyah, S. KM
NIP. 19661231 198703 2 140
LAPORAN MINILOKAKARYA
1.Dasar Penugasan : KegiatandalamGedung
2.Nama Petugas/Tim : KepalaPuskesmasdanstaff
3.Tanggal Minilokakarya : 07 APRIL 2018
4.Maksud Minilokakarya : Minilokakaryabulananpuskesmas
5.Hasil Kunjungan/Rapat :
a. ProsesPelaksanaan
Kepalapuskesmasmemberikansambutan,penyampaianmateri disampaikanolehKa.TU,kemudian
masing masingprogram mengemukakanberbagai permasalahanyangdihadapi.KepalaPuskesmas,Ka.TU
dan staff salingberdiskusi masalahdancara menyelesaikanmasalah.
b. PermasalahanYangdihadapi:
c.Kesimpulan/saran/perbaikan
Notulen:
Sri Hartini,Amd.Kep KepalaUPT. PuskesmasRasanaETimur
Hj. St. Aisyah, S. KM
NIP. 19661231 198703 2 140