Dokumen ini menjelaskan cara menggunakan rumus Excel untuk menghitung gaji karyawan berdasarkan berbagai kriteria seperti status pernikahan, jenis kelamin, jabatan, dan tunjangan. Penggunaan rumus seperti 'if' dan 'mid' mempermudah dalam menentukan nilai berdasarkan karakter tertentu pada kode karyawan. Terdapat juga cara menghitung gaji bersih dengan mempertimbangkan potongan dan tunjangan yang berlaku.

1. Contoh Penerapan Rumus Dalam Excel
Ketika suatu nanti anda bekerja pada suatu perusahaan,
dan anda disuruh untuk menghitung gaji karyawan, tentunya
anda membutuhkan perhitungan matematis, anda bisa
menggunakan Microsoft Excel sebagai salah satu solusinya.
Ketentuan perusahaan dalam menentukan gaji tiap karyawan,
bisa anda bayangkan sebagai soal yang harus anda kerjakan.
Adapun soal itu adalah sebagai berikut:
1. Status pegawai diisi berdasarkan kode. Jika karakter ke-3
kode=1, maka status menikah dan jika karakter ke-3 dari
kode=0 berarti statusnya belum menikah.
Untuk memudahkan kita menyelesaikan soal diatas, kita
buat catatan kecil untuk menguraikan masalah tersebut.
Miasalnya kita membuat catatan sebagai berikut:
Jika karakter ke-3 kode=1, status = menikah
Jika karakter ke-3 kode=0, status = belum menikah

2. Kemudian kita terjemahkan kedalam bahasa Excel,
menjadi:
IF(MID(A6;3;1)=”1”;”Menikah”;
IF(MID(A6;3;1)=”0”;”Belum Menikah”))
Karena hanya ada 2 kemungkinan, maka bisa disingkat
menjadi:
=IF(MID(A6;3;1)=”1”;”Menikah”;”Belum Menikah”)
Anda ketik rumus tersebut pada sel D6 (karena baris yang
diseleksi adalah baris 6, sedangkan kita mengisi kolom D).
2. Jenis kelamin diisi berdasarkan karakter ke-3 dari kanan,
jika L=Laki-Laki dan P=Perempuan. Seperti pada soal
nomor satu diatas, kita buat logika sederhananya dahulu:
Jika karakter ke-5=L, Laki-Laki. Selain itu Perempuan.
Sehingga bisa ditulis dalam Excel menjadi:
=IF(MID(A6;5;1)=”L”;”Laki-Laki”;”Perempuan”)
3. Jabatan diisi berdasarkan karakter pertama dari kode, jika
K=Karyawan, M=Manajer, sedangkan, S=Sekretaris
=IF(LEFT(A6;1)=”K”;”Karyawan”;”IF(LEFT(A6;1)=”M”,”Manaj
er”,”Sekretaris))
4. Gaji pokok diisi dengan 2500000 untuk manajer, 1000000
untuk sekretaris serta 400000 untuk karyawan.
=IF(F6=”Manajer”;2500000;IF(F6=”Sekretaris”;1000000;400
000))
5. Tunjangan makan diberikan sebesar 300000 untuk
manajer, 100000 unuk sekretaris dan 60000 untuk
karyawan.

3. =IF(F6=”Manajer”;300000;IF(F6=”Sekretaris”;100000;60000)
)
6. Tunjangan makan diberikan hanya untuk karyawan laki-
laki sebesar 50000
=IF(AND(E6=”Laki-Laki”;F6=”Karyawan”);50000;0)
7. Khusus untuk manager tunjangan lembur sebesar 200000
dan lainnya sebesar 30000
=IF(F6=”Manajer”;200000;30000)
8. Tunjangan jabatan berupa sebuah mobil hanya untuk
manager atau sekretaris.
=IF(OR(F6=”Manajer”;”F6=”Sekretaris”);”Mobil”;”-“)
9. Potongan masing-masing 15 persen dari seluruh gaji.
=SUM(G6:K6) * 15%
10.Gaji bersih merupakan kalkulasi seluruh gaji dikurangi
potongan.
=SUM(G6:K6) – L6
(hasil jadinya)