'grafik animasyon dersi', 'photoshop notları', 'flash ders notları', 'grafik dersi notları', 'animasyon ders notları', 'grafik ders notu', 'animasyon notları', 'adobe photoshop', 'adobe flash', 'cs5 ders notları', 'photoshops seçimler', 'katmanlar', 'animasyon düzenleme', 'bilgisayar programcılığı ders notları', 'Bilgisayar programcılığı', ali osman grafik notları, ali osman hoca ders notları, ali osman gökcan grafik dersi, ali osman gökcan ders modülleri,
www.aliosmangokcan.com
'grafik animasyon dersi', 'photoshop notları', 'flash ders notları', 'grafik dersi notları', 'animasyon ders notları', 'grafik ders notu', 'animasyon notları', 'adobe photoshop', 'adobe flash', 'cs5 ders notları', 'photoshops seçimler', 'katmanlar', 'animasyon düzenleme', 'bilgisayar programcılığı ders notları', 'Bilgisayar programcılığı', ali osman grafik notları, ali osman hoca ders notları, ali osman gökcan grafik dersi, ali osman gökcan ders modülleri,
www.aliosmangokcan.com
Samuel M. Rios has over 15 years of experience in project management, process development, and standardization. He currently works as a Senior Field Advisor for the National Guard Bureau Development Division, where he helps establish strategic planning processes and ensures seamless distribution of travel resources. Previously, he worked for the Air National Guard as a Superintendent for Force Development, Education, and Training, where he oversaw training budgets and ensured personnel met qualification standards. He has also served as a Career Field Functional Manager, School Day Program Resource Advisor, and Test Control Officer/Administrator.
MPSoC Platform Design and Simulation for Power %0A Performance EstimationZhengjie Lu
This document presents an MPSoC platform and its dynamic power model for estimating power consumption in wireless sensor nodes. The platform consists of IP cores connected to I/O tiles through a network-on-chip. It supports both bus-based and point-to-point communication between cores. The power model estimates dynamic power at a high level without high accuracy, which is suitable for early design stages to compare different configurations. An ECG application case study shows the model can predict the optimal communication architecture and software implementation for minimum power consumption.
This document discusses preliminary results from a study on improved weed management practices for cassava farmers in Nigeria. The key points are:
1) Experimental plots showed that adopting improved weed control practices could double cassava yields for Nigerian farmers, increasing average yields from 12-13 tons per hectare to 20-39 tons per hectare.
2) In controlled experimental plots with improved weed management, a single cassava plant produced 34 kilograms of roots, compared to the average national yield of 1.2-1.3 kg per plant.
3) Weeds typically reduce cassava yields by 80% in uncontrolled fields. The study demonstrates that ensuring fields remain weed-free can significantly increase production.
Zvýšenie minimálnej mzdy o 25 eur od 1.1.2016 | News FlashAccace
Radi by sme vás informovali o tom, že vláda schválila zvýšenie minimálne mzdy od 1. januára 2016. Mesačná minimálna mzda sa zvýši z aktuálnych 380 eur na 405 eur. Pozrite si, ako sa zvýšia mzdové náklady zamestnávateľov v praxi a aké iné príplatky ovplyvní zvýšenie minimálnej mzdy.
Pam Hunt, the Employee Benefits Manager, wrote a report analyzing the potential benefits of implementing a tuition reimbursement program at Wright Medical Center (WMC). She found that such a program could help WMC attract and retain talented employees, improve productivity and efficiency, and build leaders. It would demonstrate that WMC values education and wants to help employees advance. While an initial cost, there are tax incentives for companies that offer tuition reimbursement. Pam recommends WMC set clear guidelines for eligibility, reimbursement amounts based on grades, and require employees to remain at WMC for two years upon completing their degree. The program could create future leaders while strengthening WMC's competitive position.
This document provides a summary of Laurentino Huertas Valero's professional experience and qualifications. It summarizes that he has nearly 30 years of experience in accounting, finance, and management for a multinational chemical company, including roles as Accounting Manager, Comptroller, Financial and Administrative Manager, and Main Legal Representative in Colombia. It also lists his education credentials, including an MBA and accounting degree, and training courses in areas like activity-based management, strategic project management, and corporate training.
- The document discusses four key lessons for nurturing innovation in organizations: 1) Start with your core offering and focus innovation around what the organization is at its heart, 2) Innovation is about leadership, not technology, and leadership must drive the need for change, 3) Organizations must learn how to work quickly and iterate fast through more agile practices, 4) New metrics beyond return on investment are needed to evaluate innovative proposals that may disrupt markets or grow market share over the long run.
Our cast stretch film is a softer, quieter, more flexible style stretch wrap while providing more clarity for your pallet load. Our stretch wrap film is available in three different roll widths and five different film thicknesses measured in gauges (the larger the gauge number, the thicker the stretch film).
Herkese Merhaba;
Bu makale serimiz de 3ds Max'e yeni başlayan kullanıcılarımız için 3ds Max programını 0-100 e detaylı bir şekilde anlatımını yapacağız. Tüm makaleler bu başlık altında paylaşılacaktır.
Samuel M. Rios has over 15 years of experience in project management, process development, and standardization. He currently works as a Senior Field Advisor for the National Guard Bureau Development Division, where he helps establish strategic planning processes and ensures seamless distribution of travel resources. Previously, he worked for the Air National Guard as a Superintendent for Force Development, Education, and Training, where he oversaw training budgets and ensured personnel met qualification standards. He has also served as a Career Field Functional Manager, School Day Program Resource Advisor, and Test Control Officer/Administrator.
MPSoC Platform Design and Simulation for Power %0A Performance EstimationZhengjie Lu
This document presents an MPSoC platform and its dynamic power model for estimating power consumption in wireless sensor nodes. The platform consists of IP cores connected to I/O tiles through a network-on-chip. It supports both bus-based and point-to-point communication between cores. The power model estimates dynamic power at a high level without high accuracy, which is suitable for early design stages to compare different configurations. An ECG application case study shows the model can predict the optimal communication architecture and software implementation for minimum power consumption.
This document discusses preliminary results from a study on improved weed management practices for cassava farmers in Nigeria. The key points are:
1) Experimental plots showed that adopting improved weed control practices could double cassava yields for Nigerian farmers, increasing average yields from 12-13 tons per hectare to 20-39 tons per hectare.
2) In controlled experimental plots with improved weed management, a single cassava plant produced 34 kilograms of roots, compared to the average national yield of 1.2-1.3 kg per plant.
3) Weeds typically reduce cassava yields by 80% in uncontrolled fields. The study demonstrates that ensuring fields remain weed-free can significantly increase production.
Zvýšenie minimálnej mzdy o 25 eur od 1.1.2016 | News FlashAccace
Radi by sme vás informovali o tom, že vláda schválila zvýšenie minimálne mzdy od 1. januára 2016. Mesačná minimálna mzda sa zvýši z aktuálnych 380 eur na 405 eur. Pozrite si, ako sa zvýšia mzdové náklady zamestnávateľov v praxi a aké iné príplatky ovplyvní zvýšenie minimálnej mzdy.
Pam Hunt, the Employee Benefits Manager, wrote a report analyzing the potential benefits of implementing a tuition reimbursement program at Wright Medical Center (WMC). She found that such a program could help WMC attract and retain talented employees, improve productivity and efficiency, and build leaders. It would demonstrate that WMC values education and wants to help employees advance. While an initial cost, there are tax incentives for companies that offer tuition reimbursement. Pam recommends WMC set clear guidelines for eligibility, reimbursement amounts based on grades, and require employees to remain at WMC for two years upon completing their degree. The program could create future leaders while strengthening WMC's competitive position.
This document provides a summary of Laurentino Huertas Valero's professional experience and qualifications. It summarizes that he has nearly 30 years of experience in accounting, finance, and management for a multinational chemical company, including roles as Accounting Manager, Comptroller, Financial and Administrative Manager, and Main Legal Representative in Colombia. It also lists his education credentials, including an MBA and accounting degree, and training courses in areas like activity-based management, strategic project management, and corporate training.
- The document discusses four key lessons for nurturing innovation in organizations: 1) Start with your core offering and focus innovation around what the organization is at its heart, 2) Innovation is about leadership, not technology, and leadership must drive the need for change, 3) Organizations must learn how to work quickly and iterate fast through more agile practices, 4) New metrics beyond return on investment are needed to evaluate innovative proposals that may disrupt markets or grow market share over the long run.
Our cast stretch film is a softer, quieter, more flexible style stretch wrap while providing more clarity for your pallet load. Our stretch wrap film is available in three different roll widths and five different film thicknesses measured in gauges (the larger the gauge number, the thicker the stretch film).
Herkese Merhaba;
Bu makale serimiz de 3ds Max'e yeni başlayan kullanıcılarımız için 3ds Max programını 0-100 e detaylı bir şekilde anlatımını yapacağız. Tüm makaleler bu başlık altında paylaşılacaktır.
3. PowerPoint belgesi açıp, üzerindeki
başlangıç çerçevelerini temizleyerek işe
başlayalım. Ardından ‘Ekle / Şekiller’ yolunu
takip ederek istediğiniz bir şekli tıklayıp
“seçin”. (Bir resim de çağırabilirsiniz.
Yapacağımız işlemlerin sonuçları aynı
olacaktır.)
4. Şimdi slayt üzerinde farenin imleciyle hayali
bir kare oluşturmaya başlayın. Bu karenin
içinde aslında seçtiğiniz o şeklin gelmekte
olduğunu göreceksiniz. İmleci bıraktığınız
yerde işlem tamamlanmış olacak. Bu şekil
hala “seçili” durumda olduğu için,
kenarları tutamaçlı bir çerçeve içinde
duruyor. Ben bir yıldız seçtim. (Ortasında,
sadece bazı şekillerde bulunan fazladan
bir sarı nokta görüyorsunuz. Bu noktaya
oynatarak
yıldızın formunu değiştirebileceğinizi görün.)
6. Küçük sarı karenin olduğu yerdeki aşağı bakan oku tıklayarak
tüm seçenekleri görebileceğiniz şekilde (aşağıdaki gibi) açın
. Aslında hala tümü gelmiş değil. Her grup için aşağıdaki satırlardan
daha fazlasını çağırmak da mümkün
. Burada gösterilenler en sık kullanılan animasyonlar.
Silik gri renkte görünenler o seçili nesne için kullanılamayacak
durumda olanlar)
Dört temel animasyon grubu bulunuyor
7. Giriş :
Nesnenin shaneye geliş şekli veya görünmesiyle ilgili animasyonlar
Vurgu :
Slayt üzerindeki nesnenin büyüklük, biçim, renk, parlaklık gibi özelliklerinin bir süreliğine
değiştirilerek vurgulanmasını, dikkat çekmesini sağlayan animasyonlar
Çıkış :
Nesnenin sahneden çıkışı ile ilgili animasyonlar
Hareket Yolları :
Nesnenin sahnedeyken –çizeceğiniz bir yol üzerinde- bir yerden bir yere gitmesiyle ilgili
animasyonlar.
Bu efektlerin hangisi üzerinde fare imleciyle durursanız, sahne üzerindeki şeklinizin bu
animasyonla yapacağı hareketi kendi üzerinde önceden izleyebilirsiniz. Tıkladığınızda ise karar
vermiş ve kabul etmişsiniz demektir. Yani o hareket efektini o nesneye atadınız. (Unutmayın,
tüm programlarda, sol üst köşedeki “Geri Al” tuşu ile komutlarınızı istediğiniz kadar geriye-ileriye
alabilirsiniz
8. Seçili nesnemize bir giriş animasyonu, örneğin, “uçarak giriş” atadık ama
bu hareketin yönü, ne zaman başlayacağı, ne kadar uzun süreceği
türünden birçok ayrıntıyı henüz belirlemedik. Şu anda tamamen “ön
tanımlı” ayarlar ile davranıyor. Bakalım bu konularda elimizde ne gibi
seçenekler bulunuyormuş…
Üst menüden “Animasyon Bölmesi”ni tıklayın. En sağda, bir sütun
şeklinde yeni bir bölme açıldığını göreceksiniz.
9. Aslında animasyonlarla çalışırken bu pencereyi
daima açık tutun. Eski sürümlerde zaten sadece bu
bölme ile çalışabilirdiniz. 2007’den itibaren
(ribbon / şerit) menü uygulamasına geçilmesiyle
birlikte birçok fonksiyon yukarıdaki menüler
arasına da dağıtıldı ama bazıları var bazıları yok ve
adı üstünde “dağınık” oldukları için verimli olmadı.
Gerekli tüm müdahaleleri tek elden, buradan
yapabildiğimiz için siz “Animasyon Bölmesini”
kullanmayı alışkanlık haline getirin derim.
Animasyon bölmesini aşağıdaki
resimde turuncu çerçeve içinde görüyorsunuz. Biz
sığdırabilmek için çerçevelerinden sürükleyerek
genişliğini artırıp, boydan kısalttık. Bu yöntemle –
bölmeleri olan hemen her programda- çalışma
alanlarını kendinize göre ayarlayabilirsiniz.
Yıldız şeklimize bir giriş efekti vermiştik. Bu
bölmede bu efekti bir satır şeklinde görüyoruz.
10. Üstteki “Yürüt” komutu ile o slayt üzerindeki tüm animasyonları, gerçek sıralama
ve süreleri ile izleyebilirsiniz.
Eğer isterseniz, alttaki “Slayt Gösterisi” düğmesi ile sunum moduna geçebilir ve düzenlemenizi
bu kez pencereler ve menüler olmadan, izleyicinizin göreceği şekilde –üzerinde durmakta
olduğunuz slayttan başlayarak- seyredebilirsiniz.
Zaten seyirci karşısında slayt gösterisini de bu düğmeden (veya F5’e basarak) başlatacaksınız.
(Çıkış ise ‘Esc’ tuşuyla)
11. Genellikle şu komut yapısında ve üç sekmeli bir pencere gelecektir.
İlk sekme “Efekt” adını taşıyor.
Ses :
Bu komutun yanındaki açılır satırdan o hareket sırasında çıkmasını istediğiniz bir
ses varsa (patlama, zil, daktilo, fotoğraf makinesi gibi) açılır listeden seçebilirsiniz.
Animasyondan sonra:
Bu açılır menü altında işe yarayabilecek iki tane komut bulunuyor. Bunlardan biri
“Animasyondan sonra gizle” adını taşıyor. Bunu seçtiğinizde nesne hareketini
tamamlar tamamlamaz kayboluyor. Diğeri ise “Sonraki fare tıklamasıyla gizle”
adını taşıyor ve anlaşılacağı üzere, nesne hareketini tamamladıktan sonraki ilk
fare tıklamasıyla kayboluyor.
12. Animasyonların sayısı çoğalmış ve artık görüntüden (sağa doğru) taşmaya başlamışlarsa
altta sağda gördüğünüz cetvelde, sıfır rakamı üzerinde duran kareyi ilerleterek, görüntüden
çıkmış bölgelere doğru gezebilir veya sol köşedeki “Saniye” değeriyle oynayıp, bu görüntü
diliminin “sıkıştırılarak” daha çok şeyi aynı anda görmeyi veya “yayılarak” bu kez
ayrıntılara daha fazla hakim olmayı isteyebilirsiniz. Tabi, animasyon bölmesinin iç
çerçevesinden tutarak, hepsini birden görebilecek şekilde yeterince büyütmek de iyi bir
çözümdür.
13. Ekle / Şekiller’ yolunu takip
ederek istediğiniz bir şekli tıklayıp
“seçin”.
Bu şekil hala “seçili” durumda
olduğu için,
kenarları tutamaçlı bir çerçeve
içinde duruyor.
Ben bir yıldız seçtim.
(Ortasında, sadece bazı
şekillerde bulunan fazladan
bir sarı nokta görüyorsunuz.
Seçili nesnemize bir giriş
animasyonu, örneğin, “uçarak
giriş” atadık ama bu hareketin
yönü, ne zaman başlayacağı, ne
kadar uzun süreceği türünden
birçok ayrıntıyı henüz belirlemedik.
Şu anda tamamen “ön tanımlı”
ayarlar ile davranıyor.
Üst menüden “Animasyon
Bölmesi”ni tıklayın.
“Yürüt” komutu ile o slayt
üzerindeki tüm animasyonları,
gerçek sıralama ve süreleri ile
izleyebilirsiniz. Eğer isterseniz,
alttaki “Slayt Gösterisi” düğmesi
ile sunum moduna geçebilir .
Şimdi efektimizin
ayarlarını özelleştirmek istersek
nasıl yapacağımızı görelim.
Bunun için satırın üzerini sağ
tıklayın ve “Efekt seçenekleri”
komutunu verin.
