Об установке антивирусного программного обеспечения на школьные компьютеры. ...TCenter500
Об установке антивирусного программного обеспечения на школьные компьютеры.
Александр Владимирович Горбатько, заместитель руководителя Департамента информационных технологий города Москвы
The document discusses key aspects of human resource management including recruitment and selection, training programs, performance appraisals, compensation methods, employee separation, and motivation theories. The main objectives of human resource management are to provide qualified employees, maximize employee effectiveness, and satisfy individual needs. Recruitment requires finding qualified candidates while selection must follow legal guidelines. Training and performance reviews help employees grow. Compensation includes wages, salaries, and benefits. Separation can be voluntary or involuntary. Downsizing and outsourcing impact employees and the organization. Motivation is influenced by factors like needs, equity, goals, and managers' attitudes.
Об установке антивирусного программного обеспечения на школьные компьютеры. ...TCenter500
Об установке антивирусного программного обеспечения на школьные компьютеры.
Александр Владимирович Горбатько, заместитель руководителя Департамента информационных технологий города Москвы
The document discusses key aspects of human resource management including recruitment and selection, training programs, performance appraisals, compensation methods, employee separation, and motivation theories. The main objectives of human resource management are to provide qualified employees, maximize employee effectiveness, and satisfy individual needs. Recruitment requires finding qualified candidates while selection must follow legal guidelines. Training and performance reviews help employees grow. Compensation includes wages, salaries, and benefits. Separation can be voluntary or involuntary. Downsizing and outsourcing impact employees and the organization. Motivation is influenced by factors like needs, equity, goals, and managers' attitudes.
Закончилось теплое лето, не только школьники идут учиться, но и их младшие братья и сестры возвращаются c летнего отдыха в детский сад.
1 сентября детский сад открыл двери для наших воспитанников в новом 2014-2015 учебном году. Состоялся праздник "Как мы провели лето", в гости к детям пришли веселые герои. Они весело играли, танцевали, отгадывали загадки.
5 октября в старших и подготовительных группах прошли тематические мероприятия посвященные Дню города. На которых дети узнали много нового и интересного.
1. Юго – Восточное Окружное Управление Образования
Департамента Образования Города Москвы
Государственное бюджетное образовательное
учреждение города Москвы
средняя общеобразовательная школа с углубленным
изучением отдельных предметов №1363