More Related Content
Similar to คอม 1111111111111111111
Similar to คอม 1111111111111111111 (20)
คอม 1111111111111111111
- 10. 2.3 ระบบสารสนเทศด้านการตลาด
(marketing information system)
ระบบสารสนเทศด้านการตลาด คือ ระบบที่ช่วยในการทางานของหน่วยงานด้าน
การตลาดที่หน้าที่
กระจายสินค้าและบริการไปสู่ลูกค้าตั้งแต่การศึกษาและวิเคราะห์ความต้องการของลูกค้า
การวางแผนและการสร้างความต้องการ รวมถึงส่งเสริมการขายจนสินค้าหรือบริการถึงมือลูกค้า
โดยระบบสารสนเทศด้านการตลาดมีหลายประเภท วึ่งระบบที่สาคัญและเป็นที่นิยม ได้แก่
1.ระบบสารสนเทศสาหรับการขาย
ทาหน้าที่สนับสนุนการขาย วิเคราะห์การขายของพนักงานขาย และวิเคราะห์รูปแบบการซื้อ
ของลูกค้า
2. ระบบสารสนเทศสาหรับการวิจัยตลาด
ทาหน้าที่วิจัยสภาวะและแนวดน้มทางเศรษฐกิจ ยอดขายในอดีตของสินค้าชนิดเดียวกันในตลาด
รวมถึงสภาวะการแข่งขันของสินค้า
- 11. 3. ระบบสารสนเทศสาหรับการส่งเสริมการขาย
เป็นระบบที่ให้ความสาคัญกับแผนงาน ทางด้าน โฆษณา และส่งเสริมการขาย โดยมีวัตถุประสงค์
เพื่อ ส่งเสริม การขาย เพิ่มยอดขายสินค้าและเพิ่มส่วนแบ่ง ตลาดให้สูงขึ้น
4. ระบบสารสนเทศสาหรับการพัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการ เป็นระบบสารสนเทศที่วิเคราะห์ถึงความ
เป็นไปได้ของ ผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ ลักษณะและ ความ ต้องการของลูกค้าต่อผลิตภัณฑ์ใหม่ หรือ
ผลิตภัณฑ์ที่เป็นที่ต้องการของ ลูกค้าแต่ยัง ไม่มีตลาด
5. ระบบสารสนเทศสาหรับพยากรณ์การขาย เป็นระบบที่ใช้ในการวางแผนการขาย แผนการทากาไรจาก
สินค้า หรือบริการ ในช่วงเวลา ใดเวลา หนึ่ง ของบริษัท ซึ่งจะส่งผลไปถึงการวางแผนการผลิต การ
วาง กาลังคน และงบ ประมาณที่จะใช้เกี่ยวกับการขาย
- 12. 2.4 ระบบสารสนเทศด้านการผลิตและการดําเนินงาน
(production and operations
information system)
ระบบสารสนเทศด้านการผลิตและการดาเนินงาน คือ ระบบที่ทาหน้าที่วางแผนทรัพยากรการผลิต
ได้แก่ วัตถุดิบ แรงงาน และพลังงาน เพื่อผลิตเป็นสินค้าที่มีปริมาณเพียงพอกับความต้องการ
ของลูกค้า โดยไม่ให้มีจานวนมากหรือน้อยจนเกินไป ตลอดจนควบคุมคุณภาพของผลิตภัณฑ์
รวมถึงต้นทุนการผลิตที่เหมาะสม
- 13. 2.5 ระบบสารสนเทศด้านทรัพยากรบุคคล
(Human Resource Information
System)
ระบบสารสนเทศด้านทรัพยากรบุคคล (Human Resource Information
System)
หรือ HRIS หรือระบบสานสนเทศสาหรับบริหารงานบุคคล (personnel
information system) หรือ PIS เป็นระบบสารสนเทศที่ถูกพัฒนาให้สนับสนุน
การดาเนินงานด้านทรัพยากรบุคคล ตั้งแต่การวางแผน การจ้างงาน การพัฒนาและการฝึกอบรม
ค่าจ้างเงินเดือน การดาเนินการทางวินัย ช่วยให้การบริหารทรัพยากรบุคคลเกิดประสิทธิภาพ
- 20. 5.2 การประเมินผลกระทบโครงงาน
1) ด้านเศรษฐกิจ
หมายถึง ผลงานของโครงงานกระทบกับการซื้อขาย การจับจ่ายใช้สอยแล้วรายได้ของคนในสมัย
2) ด้านสังคมแลวัฒนธรรม
หมายถึง ผลงานของโครงงานกระทบกับวิถีการดาเนินชีวิต ความเชื่อ ขนบธรรมเนียมประเพณี
ของคนในสังคม ซึ้งนักเรียนควรพิจารณาในประเด็น
3) ด้านสิ่งแวดล้อม
หมายถึง ผลงานของโครงงานต้องไม่ส่งผลกระทบกับทรัพยากรธรรมชาติ เช่น การไม่ทาลาย
ทรัพยากรธรรมชาติ การใช้วัสดุอื่นแทนทรัพยากรธรรมชาติการใช้พลังงานสะอาด ช่วยลดภาวะโล
ร้อนไม่ปล่อยควันพิษ รวมทั้งสารเคมีทั้งหลายที่จะก่อให้เกิดมลพิษต่างๆ