Để xem full tài liệu Xin vui long liên hệ page để được hỗ trợ
:
https://www.facebook.com/garmentspace/
https://www.facebook.com/thuvienluanvan01
HOẶC
https://www.facebook.com/thuvienluanvan01
https://www.facebook.com/thuvienluanvan01
tai lieu tong hop, thu vien luan van, luan van tong hop, do an chuyen nganh
Nhóm mình nhận làm báo cáo thực tập tốt nghiệp kế toán, tất cả các đề tài. Làm theo đề cương và sửa hoàn thiện theo yêu cầu của giáo viên. Số liệu tính toán chuẩn. Các bạn có nhu cầu vui lòng liên hệ với mình qua số 01642595778. Mình cảm ơn!
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
· Authentic influencer partnerships fuel brand growth
· The strongest connections happen via call, click, chat, and camera.
· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
· More human marketing, powered by robots
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Để xem full tài liệu Xin vui long liên hệ page để được hỗ trợ
:
https://www.facebook.com/garmentspace/
https://www.facebook.com/thuvienluanvan01
HOẶC
https://www.facebook.com/thuvienluanvan01
https://www.facebook.com/thuvienluanvan01
tai lieu tong hop, thu vien luan van, luan van tong hop, do an chuyen nganh
Nhóm mình nhận làm báo cáo thực tập tốt nghiệp kế toán, tất cả các đề tài. Làm theo đề cương và sửa hoàn thiện theo yêu cầu của giáo viên. Số liệu tính toán chuẩn. Các bạn có nhu cầu vui lòng liên hệ với mình qua số 01642595778. Mình cảm ơn!
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
· Authentic influencer partnerships fuel brand growth
· The strongest connections happen via call, click, chat, and camera.
· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
· More human marketing, powered by robots
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
Creative operations teams expect increased AI use in 2024. Currently, over half of tasks are not AI-enabled, but this is expected to decrease in the coming year. ChatGPT is the most popular AI tool currently. Business leaders are more actively exploring AI benefits than individual contributors. Most respondents do not believe AI will impact workforce size in 2024. However, some inhibitions still exist around AI accuracy and lack of understanding. Creatives primarily want to use AI to save time on mundane tasks and boost productivity.
Organizational culture includes values, norms, systems, symbols, language, assumptions, beliefs, and habits that influence employee behaviors and how people interpret those behaviors. It is important because culture can help or hinder a company's success. Some key aspects of Netflix's culture that help it achieve results include hiring smartly so every position has stars, focusing on attitude over just aptitude, and having a strict policy against peacocks, whiners, and jerks.
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
PepsiCo provided a safe harbor statement noting that any forward-looking statements are based on currently available information and are subject to risks and uncertainties. It also provided information on non-GAAP measures and directing readers to its website for disclosure and reconciliation. The document then discussed PepsiCo's business overview, including that it is a global beverage and convenient food company with iconic brands, $91 billion in net revenue in 2023, and nearly $14 billion in core operating profit. It operates through a divisional structure with a focus on local consumers.
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
This document provides an overview of content methodology best practices. It defines content methodology as establishing objectives, KPIs, and a culture of continuous learning and iteration. An effective methodology focuses on connecting with audiences, creating optimal content, and optimizing processes. It also discusses why a methodology is needed due to the competitive landscape, proliferation of channels, and opportunities for improvement. Components of an effective methodology include defining objectives and KPIs, audience analysis, identifying opportunities, and evaluating resources. The document concludes with recommendations around creating a content plan, testing and optimizing content over 90 days.
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
The document provides guidance on preparing a job search for 2024. It discusses the state of the job market, focusing on growth in AI and healthcare but also continued layoffs. It recommends figuring out what you want to do by researching interests and skills, then conducting informational interviews. The job search should involve building a personal brand on LinkedIn, actively applying to jobs, tailoring resumes and interviews, maintaining job hunting as a habit, and continuing self-improvement. Once hired, the document advises setting new goals and keeping skills and networking active in case of future opportunities.
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
The search marketing landscape is evolving rapidly with new technologies, and professionals, like you, rely on innovative paid search strategies to meet changing demands.
It’s important that you’re ready to implement new strategies in 2024.
Check this out and learn the top trends in paid search advertising that are expected to gain traction, so you can drive higher ROI more efficiently in 2024.
You’ll learn:
- The latest trends in AI and automation, and what this means for an evolving paid search ecosystem.
- New developments in privacy and data regulation.
- Emerging ad formats that are expected to make an impact next year.
Watch Sreekant Lanka from iQuanti and Irina Klein from OneMain Financial as they dive into the future of paid search and explore the trends, strategies, and technologies that will shape the search marketing landscape.
If you’re looking to assess your paid search strategy and design an industry-aligned plan for 2024, then this webinar is for you.
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
From their humble beginnings in 1984, TED has grown into the world’s most powerful amplifier for speakers and thought-leaders to share their ideas. They have over 2,400 filmed talks (not including the 30,000+ TEDx videos) freely available online, and have hosted over 17,500 events around the world.
With over one billion views in a year, it’s no wonder that so many speakers are looking to TED for ideas on how to share their message more effectively.
The article “5 Public-Speaking Tips TED Gives Its Speakers”, by Carmine Gallo for Forbes, gives speakers five practical ways to connect with their audience, and effectively share their ideas on stage.
Whether you are gearing up to get on a TED stage yourself, or just want to master the skills that so many of their speakers possess, these tips and quotes from Chris Anderson, the TED Talks Curator, will encourage you to make the most impactful impression on your audience.
See the full article and more summaries like this on SpeakerHub here: https://speakerhub.com/blog/5-presentation-tips-ted-gives-its-speakers
See the original article on Forbes here:
http://www.forbes.com/forbes/welcome/?toURL=http://www.forbes.com/sites/carminegallo/2016/05/06/5-public-speaking-tips-ted-gives-its-speakers/&refURL=&referrer=#5c07a8221d9b
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
Everyone is in agreement that ChatGPT (and other generative AI tools) will shape the future of work. Yet there is little consensus on exactly how, when, and to what extent this technology will change our world.
Businesses that extract maximum value from ChatGPT will use it as a collaborative tool for everything from brainstorming to technical maintenance.
For individuals, now is the time to pinpoint the skills the future professional will need to thrive in the AI age.
Check out this presentation to understand what ChatGPT is, how it will shape the future of work, and how you can prepare to take advantage.
The document provides career advice for getting into the tech field, including:
- Doing projects and internships in college to build a portfolio.
- Learning about different roles and technologies through industry research.
- Contributing to open source projects to build experience and network.
- Developing a personal brand through a website and social media presence.
- Networking through events, communities, and finding a mentor.
- Practicing interviews through mock interviews and whiteboarding coding questions.
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
1. Core updates from Google periodically change how its algorithms assess and rank websites and pages. This can impact rankings through shifts in user intent, site quality issues being caught up to, world events influencing queries, and overhauls to search like the E-A-T framework.
2. There are many possible user intents beyond just transactional, navigational and informational. Identifying intent shifts is important during core updates. Sites may need to optimize for new intents through different content types and sections.
3. Responding effectively to core updates requires analyzing "before and after" data to understand changes, identifying new intents or page types, and ensuring content matches appropriate intents across video, images, knowledge graphs and more.
A brief introduction to DataScience with explaining of the concepts, algorithms, machine learning, supervised and unsupervised learning, clustering, statistics, data preprocessing, real-world applications etc.
It's part of a Data Science Corner Campaign where I will be discussing the fundamentals of DataScience, AIML, Statistics etc.
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
Here's my presentation on by proven best practices how to manage your work time effectively and how to improve your productivity. It includes practical tips and how to use tools such as Slack, Google Apps, Hubspot, Google Calendar, Gmail and others.
The six step guide to practical project managementMindGenius
The six step guide to practical project management
If you think managing projects is too difficult, think again.
We’ve stripped back project management processes to the
basics – to make it quicker and easier, without sacrificing
the vital ingredients for success.
“If you’re looking for some real-world guidance, then The Six Step Guide to Practical Project Management will help.”
Dr Andrew Makar, Tactical Project Management
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
During this webinar, Anand Bagmar demonstrates how AI tools such as ChatGPT can be applied to various stages of the software development life cycle (SDLC) using an eCommerce application case study. Find the on-demand recording and more info at https://applitools.info/b59
Key takeaways:
• Learn how to use ChatGPT to add AI power to your testing and test automation
• Understand the limitations of the technology and where human expertise is crucial
• Gain insight into different AI-based tools
• Adopt AI-based tools to stay relevant and optimize work for developers and testers
* ChatGPT and OpenAI belong to OpenAI, L.L.C.
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
Creative operations teams expect increased AI use in 2024. Currently, over half of tasks are not AI-enabled, but this is expected to decrease in the coming year. ChatGPT is the most popular AI tool currently. Business leaders are more actively exploring AI benefits than individual contributors. Most respondents do not believe AI will impact workforce size in 2024. However, some inhibitions still exist around AI accuracy and lack of understanding. Creatives primarily want to use AI to save time on mundane tasks and boost productivity.
Organizational culture includes values, norms, systems, symbols, language, assumptions, beliefs, and habits that influence employee behaviors and how people interpret those behaviors. It is important because culture can help or hinder a company's success. Some key aspects of Netflix's culture that help it achieve results include hiring smartly so every position has stars, focusing on attitude over just aptitude, and having a strict policy against peacocks, whiners, and jerks.
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
PepsiCo provided a safe harbor statement noting that any forward-looking statements are based on currently available information and are subject to risks and uncertainties. It also provided information on non-GAAP measures and directing readers to its website for disclosure and reconciliation. The document then discussed PepsiCo's business overview, including that it is a global beverage and convenient food company with iconic brands, $91 billion in net revenue in 2023, and nearly $14 billion in core operating profit. It operates through a divisional structure with a focus on local consumers.
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
This document provides an overview of content methodology best practices. It defines content methodology as establishing objectives, KPIs, and a culture of continuous learning and iteration. An effective methodology focuses on connecting with audiences, creating optimal content, and optimizing processes. It also discusses why a methodology is needed due to the competitive landscape, proliferation of channels, and opportunities for improvement. Components of an effective methodology include defining objectives and KPIs, audience analysis, identifying opportunities, and evaluating resources. The document concludes with recommendations around creating a content plan, testing and optimizing content over 90 days.
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
The document provides guidance on preparing a job search for 2024. It discusses the state of the job market, focusing on growth in AI and healthcare but also continued layoffs. It recommends figuring out what you want to do by researching interests and skills, then conducting informational interviews. The job search should involve building a personal brand on LinkedIn, actively applying to jobs, tailoring resumes and interviews, maintaining job hunting as a habit, and continuing self-improvement. Once hired, the document advises setting new goals and keeping skills and networking active in case of future opportunities.
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
The search marketing landscape is evolving rapidly with new technologies, and professionals, like you, rely on innovative paid search strategies to meet changing demands.
It’s important that you’re ready to implement new strategies in 2024.
Check this out and learn the top trends in paid search advertising that are expected to gain traction, so you can drive higher ROI more efficiently in 2024.
You’ll learn:
- The latest trends in AI and automation, and what this means for an evolving paid search ecosystem.
- New developments in privacy and data regulation.
- Emerging ad formats that are expected to make an impact next year.
Watch Sreekant Lanka from iQuanti and Irina Klein from OneMain Financial as they dive into the future of paid search and explore the trends, strategies, and technologies that will shape the search marketing landscape.
If you’re looking to assess your paid search strategy and design an industry-aligned plan for 2024, then this webinar is for you.
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
From their humble beginnings in 1984, TED has grown into the world’s most powerful amplifier for speakers and thought-leaders to share their ideas. They have over 2,400 filmed talks (not including the 30,000+ TEDx videos) freely available online, and have hosted over 17,500 events around the world.
With over one billion views in a year, it’s no wonder that so many speakers are looking to TED for ideas on how to share their message more effectively.
The article “5 Public-Speaking Tips TED Gives Its Speakers”, by Carmine Gallo for Forbes, gives speakers five practical ways to connect with their audience, and effectively share their ideas on stage.
Whether you are gearing up to get on a TED stage yourself, or just want to master the skills that so many of their speakers possess, these tips and quotes from Chris Anderson, the TED Talks Curator, will encourage you to make the most impactful impression on your audience.
See the full article and more summaries like this on SpeakerHub here: https://speakerhub.com/blog/5-presentation-tips-ted-gives-its-speakers
See the original article on Forbes here:
http://www.forbes.com/forbes/welcome/?toURL=http://www.forbes.com/sites/carminegallo/2016/05/06/5-public-speaking-tips-ted-gives-its-speakers/&refURL=&referrer=#5c07a8221d9b
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
Everyone is in agreement that ChatGPT (and other generative AI tools) will shape the future of work. Yet there is little consensus on exactly how, when, and to what extent this technology will change our world.
Businesses that extract maximum value from ChatGPT will use it as a collaborative tool for everything from brainstorming to technical maintenance.
For individuals, now is the time to pinpoint the skills the future professional will need to thrive in the AI age.
Check out this presentation to understand what ChatGPT is, how it will shape the future of work, and how you can prepare to take advantage.
The document provides career advice for getting into the tech field, including:
- Doing projects and internships in college to build a portfolio.
- Learning about different roles and technologies through industry research.
- Contributing to open source projects to build experience and network.
- Developing a personal brand through a website and social media presence.
- Networking through events, communities, and finding a mentor.
- Practicing interviews through mock interviews and whiteboarding coding questions.
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
1. Core updates from Google periodically change how its algorithms assess and rank websites and pages. This can impact rankings through shifts in user intent, site quality issues being caught up to, world events influencing queries, and overhauls to search like the E-A-T framework.
2. There are many possible user intents beyond just transactional, navigational and informational. Identifying intent shifts is important during core updates. Sites may need to optimize for new intents through different content types and sections.
3. Responding effectively to core updates requires analyzing "before and after" data to understand changes, identifying new intents or page types, and ensuring content matches appropriate intents across video, images, knowledge graphs and more.
A brief introduction to DataScience with explaining of the concepts, algorithms, machine learning, supervised and unsupervised learning, clustering, statistics, data preprocessing, real-world applications etc.
It's part of a Data Science Corner Campaign where I will be discussing the fundamentals of DataScience, AIML, Statistics etc.
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
Here's my presentation on by proven best practices how to manage your work time effectively and how to improve your productivity. It includes practical tips and how to use tools such as Slack, Google Apps, Hubspot, Google Calendar, Gmail and others.
The six step guide to practical project managementMindGenius
The six step guide to practical project management
If you think managing projects is too difficult, think again.
We’ve stripped back project management processes to the
basics – to make it quicker and easier, without sacrificing
the vital ingredients for success.
“If you’re looking for some real-world guidance, then The Six Step Guide to Practical Project Management will help.”
Dr Andrew Makar, Tactical Project Management
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
During this webinar, Anand Bagmar demonstrates how AI tools such as ChatGPT can be applied to various stages of the software development life cycle (SDLC) using an eCommerce application case study. Find the on-demand recording and more info at https://applitools.info/b59
Key takeaways:
• Learn how to use ChatGPT to add AI power to your testing and test automation
• Understand the limitations of the technology and where human expertise is crucial
• Gain insight into different AI-based tools
• Adopt AI-based tools to stay relevant and optimize work for developers and testers
* ChatGPT and OpenAI belong to OpenAI, L.L.C.
1. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
SlideShare
Upload
Browse
Go Pro
Login
Signup
Related More
Hoàn thiện kiểm toán khoản mục
doanh thu trong kiểm toán Báo cáo
…
2938 views
CÔNG TY TNHH TM DV VI TÍNH
HUY HOÀNG
203 views
CÔNG TY TNHH TM DV VI TÍNH
HUY HOÀNG
514 views
CÔNG TY TNHH MTV CÔNG
NGHỆ DI DỘNG XANH
570 views
‹›
/89 Giải pháp hoàn thiện công tác quản
lý nguồn nhân lực tại Công…
11835 views
Công ty cổ phần Môi giới Bất động
196 views
T.Y.... :)
543 views
Vivicorp - thiết kế website giới thiệu
công ty trên nền tảng cao c…
950 views
Giới Thiệu Cơ Hội Kinh Doanh
Cùng Amway
21080 views
Giới Thiệu Doanh Nghiệp Của Mình
Như Thế Nào
606 views
Nâng cao chất lượng đào tạo nghề
bằng biện pháp tăng cường …
16156 views
Jaakon työt 1
343 views
1 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
2. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI Giới thiệu giải pháp phần mềm quản
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VẠN PHÚC lý doanh nghiệp
by Nguyễn Công Huy on Apr 27, 2012 2349 views
22,165
views
luận văn kế toán: PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH TẠI CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI Giới thiệu công ty MIA - Lê Anh
VẠN PHÚC... SơN (Sơn Không HóI)
1417 views
More…
Cong ty co phan
175 views
5 comments
Post a comment 1–5 of 5 comments
văn phòng tư vấn luật công ty tư vấn
luật thuê luật sư tư vấ…
nhanbuind
336 views
bạn nào dowload ve được rồi gửi sang cho mình với mail mình nè nhanbuind@gmail.com
thankssss!
Ty
3 weeks ago Reply 347 views
Quyen Luong
ban phải kéo tới trang cuối cùng rồi hãy kích chuột phải down thì sẽ down được hết bài ty
230 views
5 months ago Reply
Quyen Luong Ty
clik chuột phải vào thanh kéo để xem bài rồi chọn save as chị down dược theo slide thoy baạn 340 views
ak
5 months ago Reply
Ty
255 views
lamtrucnha
làm sao ma Downloa bài này về đây nhỉ?????????? ai chỉ dùm n đc ko?
6 months ago Reply Ty
221 views
caden2012
thanks Ty
6 months ago Reply 125 views
Ty
92 views
Post Comment Ty
Subscribe to comments
97 views
25 Favorites
Ty
Huê Bùi Thị 84 views
1 week ago
Ty
yenyang3636 104 views
4 weeks ago
15 biện pháp giữ khách hàng đối với
Kiên Béo doanh nghiệp nhỏ
4457 views
1 month ago
Dam phan kinh doanh quoc te
1225 views
Phuong Nguyen, VIP at Hội những người cuồng LIKE
1 month ago
Giới và vấn đề người khuyết tật
384 views
Chi Mashi
1 month ago
Giới tính và tình yêu
1050 views
2 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
3. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
BéDuyên TrầnThị Chấm dứt hoạt động của Doanh
1 month ago nghiệp
1913 views
Kitty Tran Chấm dứt hoạt động của Doanh
1 month ago nghiệp
2183 views
Phuong Nguyễn Thi Kim GIÁO TRINH SẢN XUẤT CÂY
1 month ago GIỐNG THUỐC LÁ
5287 views
Phuong Nguyen Giới thiệu sản phẩm bảo mật Astaro
1881 views
2 months ago
Ngoan Lee at ĐH Kinh tế Huế Giới thiệu sản phẩm bảo mật Astaro
2371 views
2 months ago
NhữNg HạT GiốNg Cho TâM HồN
More… NởHoa2
1567 views
Nghề MôI GiớI BấT độNg SảN
PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI
VẠN PHÚC 67870 views
Document Transcript
1. TRƯỜNG ĐẠI HỌC CẦN THƠ KHOA KINH TẾ - QUẢN TRỊ KINH Cẩm nang Giáo dục giới tính
Girlspace
DOANH ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP PHÂN TÍCH VÀ 2498 views
ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH TẠI CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI
VẠN PHÚCGiáo viên hướng dẫn: Sinh viên thực hiện:Ths. PHAN THỊ NGỌC Tự truyện giáo dục giới tính
1654 views
KHUYÊN LÊ THỊ PHƯƠNG BÍCH MSSV : 4031044 Lớp : Kế toán 01 –
Khoá 29 Cần Thơ – 2007
Luận văn kế toán tiền lương
2. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp LỜI CẢM TẠ
⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ Để hoàn thành thành luận văn này, em xin cảm ơn
quý thầy cô trường ĐạiHọc Cần Thơ đã truyền đạt cho em những kiến thức quý
báo trong suốt 4 nămhọc vừa qua. Em xin chân thành cảm ơn cô Phan Thị Ngọc
Khuyên đã tận tình hướngdẫn em hoàn thành luận văn này. Xin gởi lời cám ơn
đến các cô, chú, anh chị ở công ty TNHH thương mạiVạn Phúc đã tạo điều kiện
cho em được tiếp xúc thực tế, được học hỏi nhiều điềumới cũng như tạo điều
kiện thuận lợi, giúp đỡ em trong suốt thời gian thực tập. Cuối cùng xin cảm ơn
gia đình và bạn bè đã nhiệt tình ủng hộ trong suốtquá trình học tập cũng như
trong thời gian thực hiện luận văn tốt nghiệp. Xin chân thành cảm ơn. Ngày ….
tháng …. năm … Sinh viên thực hiện Lê Thị Phương bíchGVHD: Phan Thị
Ngọc Khuyên ii SVTH: Lê Thị Phương Bích
3. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp LỜI CAM
ĐOAN ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ Tôi cam đoan rằng đề tài này là do chính
tôi thực hiện, các số liệu thu thậpvà kết quả phân tích trong đề tài là trung thực,
đề tài không trùng với bất kỳ đềtài nghiên cứu khoa học nào. Ngày …. tháng ….
năm … Sinh viên thực hiện Lê Thị Phương BíchGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên
iii SVTH: Lê Thị Phương Bích
4. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp NHẬN XÉT
CỦA CƠ QUAN THỰC TẬP
...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Ngày …. tháng …. năm … Thủ trưởng đơn vịGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên iv
SVTH: Lê Thị Phương Bích
5. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp NHẬN XÉT
CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN
3 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
4. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Ngày …. tháng …. năm … Giáo viên hướng dẫnGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên
v SVTH: Lê Thị Phương Bích
6. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp NHẬN XÉT
CỦA GIÁO VIÊN PHẢN BIỆN
...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Ngày …. tháng …. năm … Giáo viên phản biệnGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên
vi SVTH: Lê Thị Phương Bích
7. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp MỤC LỤC
________________________________________________________
TrangCHƯƠNG 1: GIỚI
THIỆU..................................................................................1 1.1. ĐẶT VẤN
ĐỀ NGHIÊN CỨU. ..................................................................1 1.1.1. Sự cần
thiết nghiên cứu. .......................................................................1 1.1.2. Căn cứ
khoa học và thực tiễn................................................................1 1.2. MỤC
TIÊU NGHIÊN CỨU. .......................................................................2 1.2.1.
Mục tiêu chung. ....................................................................................2 1.2.2.
Mục tiêu cụ thể. ....................................................................................2 1.3.
CÁC GIẢ THIẾT CẦN KIỂM ĐỊNH VÀ CÂU HỎI NGHIÊN CỨU. .....2
1.3.1. Các giả thiết cần kiểm định. .................................................................2
1.3.2. Câu hỏi nghiên cứu. ..............................................................................2
1.4. PHẠM VI NGHIÊN CỨU...........................................................................3
1.4.1. Không gian nghiên cứu.........................................................................3
1.4.2. Thời gian nghiên cứu. ...........................................................................3
1.5. LƯỢC KHẢO CÁC TÀI LIỆU CÓ LIÊN QUAN ĐẾN ĐỀ TÀI NGHIÊN
CỨU....................................................................................................................3CHƯƠNG
2: PHƯƠNG PHÁP LUẬN VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN
CỨU.................................................................................................................................4
2.1. PHƯƠNG PHÁP LUẬN.
............................................................................4 2.1.1. Khái niệm phân tích tài
chính doanh nghiệp. .......................................4 2.1.2. Giới thiệu hệ thống báo
cáo tài chính. ..................................................4 2.2. PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN
CỨU. ..............................................................5 2.2.1. Phương pháp chọn vùng
nghiên cứu. ...................................................5 2.2.2. Phương pháp thu thập số
liệu. ..............................................................5 2.2.3. Phương pháp phân tích số
liệu..............................................................5CHƯƠNG 3: KHÁI QUÁT VỀ
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VẠNPHÚC
...................................................................................................................12
3.1. GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VẠN PHÚC. .......12
3.1.1. Giới thiệu chung. ................................................................................12
3.1.2. Cơ cấu bộ máy quản lý và chức năng các phòng ban.........................12
3.2. SƠ BỘ KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY (2004 –
2006).........13GVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên vii SVTH: Lê Thị Phương Bích
8. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp 3.3. ĐỊNH
HƯỚNG PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY TRONG THỜI GIAN
TỚI....................................................................................................................15CHƯƠNG
4: PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH CỦACÔNG TY
TNHH THƯƠNG MẠI VẠN PHÚC.............................................16 4.1. PHÂN
TÍCH TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH THÔNG QUA BẢNG CÂN ĐỐI KẾ TOÁN.
........................................................................................................16 4.1.1.
Đánh giá khái quát sự biến động về vốn và nguồn vốn......................16 4.1.2.
Phân tích tình hình vốn kinh doanh. ...................................................23 4.1.3.
Phân tích tình hình nguồn vốn kinh doanh. ........................................28 4.1.4.
4 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
5. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
Phân tích tình hình sử dụng vốn và nguồn vốn. .................................31 4.2.
PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH CỦA CÔNG TY THÔNG QUA
BẢNG BÁO CÁO KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH. .....................35
4.2.1. Tình hình doanh thu............................................................................36
4.2.2. Tình hình chi phí.................................................................................37
4.2.3. Tình hình lợi nhuận.............................................................................39
4.3. PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH VÀ KHẢ NĂNG THANH TOÁN CỦA CÔNG
TY.........................................................................................................43 4.3.1.
Phân tích tình hình thanh toán của công ty.........................................43 4.3.2.
Phân tích khả năng thanh toán của công ty. .......................................46 4.3.3.
Phân tích tình hình thanh toán với ngân sách Nhà Nước. ..................50 4.4.
PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH CỦA CÔNG TY THÔNG QUA CÁC
TỶ SỐ TÀI CHÍNH. ...............................................................................51
4.4.1. Nhóm các tỷ số về kết cấu tài chính. ..................................................51
4.4.2. Nhóm các tỷ số hiệu suất sử dụng vốn. ..............................................53
4.4.3. Nhóm các tỷ số về khả năng sinh lợi. .................................................57
4.4.4. Tóm tắt đánh giá các tỷ số tài chính. ..................................................60
4.5. PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH BẰNG PHƯƠNG TRÌNH
DUPONT.
.........................................................................................................62CHƯƠNG
5: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO TÌNH HÌNH TÀI CHÍNHCỦA CÔNG
TY TNHH THƯƠNG MẠI VẠN PHÚC...................................66 5.1. NHỮNG
TỒN TẠI CỦA CÔNG TY .......................................................66 5.1.1. Về cơ
cấu tài chính .............................................................................68GVHD: Phan
Thị Ngọc Khuyên viii SVTH: Lê Thị Phương Bích
9. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp 5.1.2. Về hoạt
động kinh doanh....................................................................68 5.1.3. Về tình
hình thanh toán và khả năng thanh toán. ...............................68 5.1.4. Về hiệu
quả sử dụng vốn. ...................................................................69 5.2. GIẢI
PHÁP KHẮC PHỤC VÀ NÂNG CAO HIỆU QUẢ TÀI CHÍNH ........69 5.2.1.
Dự đoán sơ bộ những nhân tố ảnh hưởng đến công ty trong năm tới. ...69 5.2.2.
Điều chỉnh lại cơ cấu tài chính. ..........................................................70 5.2.3.
Nâng cao kết quả hoạt động kinh doanh.............................................71 5.2.4.
Hạn chế rủi ro trong thanh toán.
.........................................................72CHƯƠNG 6: KẾT LUẬN VÀ KIẾN
NGHỊ ....................................................73 6.1. KẾT LUẬN.
..............................................................................................73 6.2. KIẾN
NGHỊ...............................................................................................73 6.2.1.
Đối với cơ quan chức năng. ................................................................74 6.2.2.
Đối với công ty. ..................................................................................74PHỤ
LỤC............................................................................................................
xiiTÀI LIỆU THAM
KHẢO..................................................................................xvGVHD: Phan Thị
Ngọc Khuyên ix SVTH: Lê Thị Phương Bích
10. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp DANH MỤC
BIỂU BẢNG VÀ HÌNH
______________________________________________________ Trang
DANH MỤC BIỂU BẢNG Bảng 1: Tình hình doanh thu qua ba năm
................................................... 14 Bảng 2: Phân tích sự biến động về
vốn....................................................... 16 Bảng 3: Phân tích sự biến động về
nguồn vốn............................................ 17 Bảng 4: Cân đối (1) giữa tài sản và
nguồn vốn........................................... 18 Bảng 5: Cân đối (2) giữa tài sản và
nguồn vốn........................................... 20 Bảng 6: So sánh vốn đi chiếm dụng và
5 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
6. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
vốn bị chiếm dụng ........................ 21 Bảng 7: Cân đối (3) giữa tài sản và nguồn
vốn........................................... 22 Bảng 8: Phân tích tình hình phân bổ vốn tại
công ty .................................. 24 Bảng 9: Phân tích tình hình nguồn
vốn....................................................... 29 Bảng 10: Bảng kê nguồn vốn và sử
dụng vốn ............................................ 32 Bảng 11: Phân tích nguồn vốn và sử
dụng vốn năm 2005.......................... 33 Bảng 12: Phân tích nguồn vốn và sử
dụng vốn năm 2006.......................... 34 Bảng 13: Phân tích kết quả hoạt động
kinh doanh...................................... 35 Bảng 14: Phân tích tình hình doanh thu
...................................................... 36 Bảng 15: Phân tích tình hình chi
phí........................................................... 37 Bảng 16: Phân tích tình hình lợi
nhuận....................................................... 40 Bảng 17: Tổng hợp các chỉ tiêu
khoản phải thu.......................................... 43 Bảng 18: Phân tích tình hình các
khoản phải trả......................................... 45 Bảng 19: Phân tích khả năng thanh
toán của công ty ................................. 47 Bảng 20: Tổng hợp các chỉ tiêu thanh
toán................................................. 47 Bảng 21: Tình hình nộp thuế
NSNN........................................................... 50 Bảng 22: Các tỷ số về kết cấu
tài chính ...................................................... 51 Bảng 23: Các tỷ số về hiêu suất
sử dụng vốn ............................................. 54 Bảng 24: Tổng hợp các tỷ số về
khả năng sinh lời ..................................... 58 Bảng 25: Tóm tắt các tỷ số tài
chính........................................................... 60 DANH MỤC HÌNH Hình 1: Sơ
đồ Dupont ................................................................................. 11 Hình 2: Tổ
chức bộ máy của công ty .......................................................... 12 Hình 3: Sơ
đồ DUPONT của công ty Vạn Phúc ......................................... 63GVHD: Phan
Thị Ngọc Khuyên x SVTH: Lê Thị Phương Bích
11. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp DANH
SÁCH CÁC TỪ VIẾT TẮT CSH Chủ sở hữu D/A Tỷ số nợ trên tài sản có D/E
Tỷ số nợ trên vốn tự có DSO Kỳ thu tiền bình quân DT Doanh thu ĐTDH Đầu
tư dài hạn ĐTNH Đầu tư ngắn hạn GTGT Thuế giá trị gia tăng HB Hàng bán
HĐKD Hoạt động kinh doanh K Tỷ số thanh toán tổng hợp LN Lợi nhuận LNST
Lợi nhuận sau thuế LNTT Lợi nhuận trước thuế NN Nhà nước NV Nguồn vốn
QL Quản lý QLDN Quản lý doanh nghiệp ROA Lợi nhuận trên tài sản có ROE
Lợi nhuận trên vốn tự có TIE Tỷ số khả năng thanh toán lãi vay TNDN Thu
nhập doanh nghiệp TNHH Trách nhiệm hữu hạn TS Tài sản TSC Tài sản có
TSCĐ Tài sản cố định TSLĐ Tài sản lưu động V Thuế giá trị gia tăng WTO
AT
Tổ chức thương mại quốc tếGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên xi SVTH: Lê Thị
Phương Bích
12. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp CHƯƠNG 1
GIỚI THIỆU1.1. ĐẶT VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU. 1.1.1. Sự cần thiết nghiên
cứu. Trong những năm gần đây, Việt Nam không ngừng thúc đẩy mở cửa hợp
tácvới các quốc gia trong khu vực cũng như trên thế giới và đã có những bước
pháttriển mạnh mẽ về mọi mặt như: kinh tế, chính trị, văn hoá …. Ngày
7/11/2006vừa qua, Việt Nam chính thức gia nhập Tổ Chức Thương Mại Thế
Giới (WTO),mở ra một bước ngoặc quan trọng cho Đất Nước nói chung và cho
nền kinh tếnói riêng. Trong bối cảnh toàn cầu hoá, các doanh nghiệp cần được
đối xử bình đẳngtrên một sân chơi chung, “Mạnh thắng, yếu thua” đó là quy luật
tất yếu của nềnkinh tế nhiều cơ hội nhưng cũng đầy những thách thức. Sự đào
thải khắc nghiệtấy đòi hỏi các doanh nghiệp Việt Nam phải xem xét thận trọng
trong từng bướcđi, từng yếu tố ảnh hưởng đến sức cạnh tranh của mình, trong đó
vấn đề “TàiChính” là vấn đề quan trọng hàng đầu. Như chúng ta đã biết “Tài
Chính” quyết định đến sự tồn tại, phát triển và cảsự suy vong của doanh nghiệp.
Do đó, cần thiết phải tìm hiểu và phân tích đểphát huy những mặt mạnh trong
công tác tài chính đồng thời phát hiện kịp thờinhững mặt yếu kém nhằm khắc
phục và hoàn thiện hơn tình hình tài chính tạidoanh nghiệp. Vì sự cần thiết trên,
6 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
7. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
nên em chọn đề tài luận văn tốt nghiệp là“Phân tích và đánh giá tình hình tài
chính tại công ty TNHH thương mại VạnPhúc” . 1.1.2. Căn cứ khoa học và thực
tiễn. Qua thời gian thực tập tại công ty Vạn Phúc em thấy rằng trong nhữngnăm
qua, công ty chưa có hoạt động phân tích tình hình tài chính. Khi nghiên cứusơ
bộ các báo cáo tài chính, cho thấy mặc dù tình hình kinh doanh của công ty
cólãi, nhưng tỷ suất lợi nhuận thu được là chưa cao, chưa tương xứng với tiềm
năngvà nguồn lực hiện có của công ty. Không những thế, trong hai năm 2004 và
2005tình hình thanh toán của công ty có dấu hiệu mất cân đối. Do đó yêu cầu
đối vớiGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 1 SVTH: Lê Thị Phương Bích
13. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệpcông ty Vạn
Phúc là phải đi sâu nghiên cứu để hiểu rõ hơn tình hình tài chính củacông ty, từ
đó đưa ra những nguyên nhân tồn tại và biện pháp kịp thời để nângcao hiệu quả
tài chính và hiệu quả hoạt động kinh doanh của công ty trong giaiđoạn hiện nay
là rất cần thiết.1.2. MỤC TIÊU NGHIÊN CỨU. 1.2.1. Mục tiêu chung. Phân
tích và đánh giá các báo cáo tài chính nhằm tìm ra những mặt mạnhvà cả những
mặt bất ổn, từ đó đề xuất những biện pháp quản trị tài chính đúngđắn và kịp thời
để phát huy ở mức cao nhất hiệu quả sử dụng vốn 1.2.2. Mục tiêu cụ thể. Đánh
giá khái quát tình hình tài chính Phân tích kết cấu tài chính và tình hình đảm bảo
vốn cho hoạt động kinh doanh Phân tích tình hình và khả năng thanh toán của
công ty Phân tích hiệu quả kinh doanh Phân tích các tỷ số tài chính thông qua
các báo cáo tài chính của công ty. Phân tích hiệu quả sử dụng vốn, khả năng sinh
lời của vốn và nguồn vốn1.3. CÁC GIẢ THIẾT CẦN KIỂM ĐỊNH VÀ CÂU
HỎI NGHIÊN CỨU. 1.3.1. Các giả thiết cần kiểm định. Giả thiết cho rằng tình
hình tài chính của công ty TNHH thương mại VạnPhúc hoàn toàn ổn định và có
xu hướng phát triển. Để kiểm chứng điều đó, đứngtrên góc độ nhà phân tích tình
hình tài chính, chúng ta sẽ thực hiện một loạt cácphương pháp phân tích trên hệ
thống báo cáo tài chính của công ty. 1.3.2. Câu hỏi nghiên cứu. Sự biến động
của vốn và nguồn vốn như thế nào? Cơ cấu vốn và nguồn vốn có hợp lý hay
không? Nguồn vốn xuất phát từ đâu? Công ty sử dụng có hợp lý chưa? Hiệu quả
kinh doanh của doanh nghiệp như thế nào? Khả năng thanh toán của doanh
nghiệp có mạnh không? Xu hướng tăng giảm các chỉ tiêu tài chính là tốt hay
xấu? Những điểm mạnh và điểm yếu kém về tài chính của công ty ở
đâu?GVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 2 SVTH: Lê Thị Phương Bích
14. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp1.4. PHẠM VI
NGHIÊN CỨU. 1.4.1. Không gian nghiên cứu. Trong đề tài này, em tập trung
nghiên cứu và phân tích tình hình tài chínhcủa công ty TNHH thương mại Vạn
Phúc, 411 Quốc lộ 1, Cái Răng, ChâuThành, Cần Thơ. 1.4.2. Thời gian nghiên
cứu. Tình hình tài chính là một trong những chỉ tiêu quan trọng để đánh giáhoạt
động kinh doanh của doanh nghiệp. Muốn đánh giá một cách chính xác vàđầy
đủ, đòi hỏi phải có một quá trình nghiên cứu lâu dài về mọi mặt kinh doanhcủa
công ty. Nhưng do thời gian thực tập tại công ty TNHH thương mại VạnPhúc có
hạn (Từ ngày 05/03/2007 đến ngày 11/06/2007) nên em chỉ có thể phảnánh một
cách khái quát tình hình tài chính của công ty thông qua các báo cáo tàichính từ
năm 2004 – 2006.1.5. LƯỢC KHẢO CÁC TÀI LIỆU CÓ LIÊN QUAN ĐẾN
ĐỀ TÀINGHIÊN CỨU. Tiểu luận tốt nghiệp: “phân tích tình hình tài chính tại
công ty TNHHthương mại Vạn Phúc năm 2001-2002” - Huỳnh Thị Trúc Giang/
Lớp kế toán 99. Trong bài tiều luận, tác giả đã phân khái quát tích tình tài chính
của côngty TNHH thương mại Vạn Phúc trong 2 năm 2001-2002, cụ thể: Phân
tích kết cấu tài sản và nguồn vốn công ty trong Phân tích tình hình lợi nhuận của
công ty trong Phân tích các tỷ số tài chính: Tỷ số thanh khoản, tỷ số hoạt động,
tỷ sốđòn cân nợ, tỷ số khả năng sinh lời. Kết quả tác giả đã đánh giá tình hình
tài chính của công ty như sau: Tài sản cố định tăng qua các năm, chứng tỏ doanh
nghiệp ngày càngđầu tư vào chiều sâu. Tuy nhiên hiệu quả sử dụng tài sản cố
7 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
8. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
định năm 2002 thấphơn năm 2001. Kỳ thu tiền bán hàng bình quân năm 2002
thấp hơn năm 2001 là mộtbiểu hiện rất tốt Khả năng thanh toán hiện hành và khả
năng thanh toán nhanh năm2002 đều thấp hơn năm 2001, điều này không tốt đối
với doanh nghiệp. Tình hình thực hiện nghĩa vụ đối với Nhà Nước tốt.GVHD:
Phan Thị Ngọc Khuyên 3 SVTH: Lê Thị Phương Bích
15. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp CHƯƠNG 2
PHƯƠNG PHÁP LUẬN VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU2.1. PHƯƠNG
PHÁP LUẬN. 2.1.1. Khái niệm phân tích tài chính doanh nghiệp. Phân tích tài
chính là tổng hợp các phương pháp cho phép đánh giá tình hìnhtài chính đã qua
và hiện nay, cũng như dự đoán tình hình tài chính trong tươnglai, giúp cho nhà
quản lý đưa ra các quyết định quản lý chuẩn xác và đánh giáđược công ty, đồng
thời giúp các đối tượng quan tâm đưa ra các quyết định hợplý, phù hợp với mục
tiêu mà họ quan tâm. 2.1.2. Giới thiệu hệ thống báo cáo tài chính. 2.1.2.1. Phân
tích Bảng cân đối kế toán. Bảng cân đối kế toán còn gọi là bảng tổng kết tài sản,
là tài liệu quan trọngđối với nhiều đối tượng sử dụng khác nhau: Bên ngoài và
bên trong doanhnghiệp. Nội dung bảng cân đối kế toán khái quát tình hình tài
chính của mộtdoanh nghiệp tại một thời điểm nhất định, thường là cuối kỳ kinh
doanh. Cơ cấugồm hai phần luôn bằng nhau: Tài sản và nguồn vốn tức nguồn
hình thành nên tàisản, gồm nợ phải trả cộng với chủ sở hữu. Khi phân tích bảng
cân đối kế toán,chúng ta sẽ xem xét và nghiên cứu các vấn đề cơ bản sau: Xem
xét sự biến động của tổng tài sản và của từng loại tài sản. Qua đóthấy được quy
mô kinh doanh, năng lực kinh doanh của công ty. Xem xét cơ cấu vốn có hợp lý
hay không? Cơ cấu vốn có tác động như thếnào đến quá trình kinh doanh. Khái
quát xác định mức độ độc lập (hoặc phụ thuộc) về mặt tài chính củadoanh
nghiệp Xem xét mối quan hệ cân đối giữa các chỉ tiêu, các khoản mục. Phân tích
các chỉ tiêu phản ánh khả năng thanh toán và cấu trúc tài chính 2.1.2.2. Phân tích
Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh. Là báo cáo thu nhập hay còn gọi là báo
cáo lợi tức – là báo cáo tài chínhtổng hợp về tình hình và kết qủa kinh doanh;
phản ánh thu nhập của kết quả hoạtđộng tài chính và các hoạt động khác qua một
thời kỳ kinh doanh. Ngoài ra theoGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 4 SVTH: Lê
Thị Phương Bích
16. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệpqui định ở Việt
Nam báo cáo thu nhập còn có thêm phần kê khai tình hình thựchiện nghĩa vụ của
doanh nghiệp đối với ngân sách nhà nước và tình hình thựchiện thuế giá trị gia
tăng – V Khi phân tích báo cáo kết quả kinh doanh,chúng ta sẽ xem xét các
AT.
vấn đề sau: Xem xét sự biến động từng chỉ tiêu trên phần lãi, lỗ giữa năm này
với nămtrước. Đặc biệt chú ý đến doanh thu, doanh thu thuần, lợi nhuận gộp, lợi
nhuậnthuần, lợi nhuận trước thuế và lợi nhuận sau thuế. Tính toán phân tích các
chỉ tiêu phản ánh mức độ sử dụng các khoản chiphí, kết quả kinh doanh của
công ty. 2.1.2.3. Phân tích Báo cáo lưu chuyển tiền tệ. Còn gọi là báo cáo ngân
lưu hay báo cáo lưu kim, là báo cáo tài chính cầnthiết không chỉ đối với nhà
quản trị hoặc giám đốc tài chính mà còn là mối quantâm của nhiều đối tượng
đến tình hình tài chính của doanh nghiệp. Kết quả phântích ngân lưu giúp doanh
nghiệp điều phối lượng tiền mặt một cách cân đối giữacác lĩnh vực: Hoạt động
kinh doanh, hoạt động đầu tư và hoạt động tài chính. Nóimột cách khác, báo cáo
ngân lưu chỉ ra các hoạt động nào tạo ra tiền, lĩnh vựcnào sử dụng tiền, khả
năng thanh toán, lượng tiền thừa thiếu và thời điểm cần sửdụng để hiệu quả cao
nhất, tối thiểu hoá chi phí sử dụng vốn. 2.1.2.4. Thuyết minh báo cáo tài chính.
Là báo cáo được trình bày bằng lời văn nhằm giải thích thêm chi tiếtnhững nội
dung thay đổi về tài sản, nguồn vốn mà các dữ liệu bằng số trong cácbáo cáo tài
chính không thể thể hiện hết được.2.2. PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU. 2.2.1.
Phương pháp chọn vùng nghiên cứu. Các báo cáo tài chính của công ty TNHH
thương mại Vạn Phúc 2.2.2. Phương pháp thu thập số liệu. Thu thập thông tin,
8 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
9. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
số liệu thứ cấp từ các báo cáo tài chính của Công ty. 2.2.3. Phương pháp phân
tích số liệu. 2.2.3.1. Phương pháp so sánh. Phương pháp so sánh được sử dụng
để đánh giá kết quả và xác định xuhướng biến động của các chỉ tiêu phân tích cả
về số tuyệt đối lẫn số tương đối.GVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 5 SVTH: Lê
Thị Phương Bích
17. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệpTrong bài
phân tích báo tài chính, chủ yếu em sử dụng phương pháp so sánh đểphân tích
theo chiều dọc và phân tích theo chiều ngang Phân tích theo chiều dọc: Nhằm
xem xét, xác định tỷ trọng của từng chỉtiêu trong tổng thể quy mô chung. Qua đó
thấy được mức độ quan trọng của từngchỉ tiêu trong tổng thể Phân tích theo
chiều ngang: Là việc so sánh cả về số tuyệt đối và sốtương đối trên cùng một
hàng trên báo cáo tài chính. Qua đó thấy được sự biếnđộng của từng chỉ tiêu.
2.2.3.2. Phương pháp liên hệ cân đối. Đó là mối liên hệ cân đối giữa tổng số tài
sản và tổng nguồn vốn hìnhthành tài sản; giữa thu, chi và kết quả; giữa mua sắm
và sử dụng tài sản… Dựavào các mối quan hệ cân đối này, ta sẽ xác định được
ảnh hưởng của các nhân tốđến sự biến động của chỉ tiêu phản ánh đối tượng
phân tích. 2.2.3.3. Phương pháp phân tích các chỉ số tài chính. Phân tích các chỉ
số tài chính giúp chúng ta thấy rõ hơn bản chất vàkhuynh hướng tài chính của
doanh nghiệp. Sau đây là các nhóm chỉ số tài chínhchủ yếu được sử dụng: a. Tỷ
số giữa các khoản phải thu so với tổng tài sản lưu động (TSLĐ): Tỷ số giữa các
khoản phải thu so với Tổng các khoản phải thu = tổng TSLĐ Tổng TSLĐ Tỷ số
này cho ta biết các khoản phải thu ảnh hưởng như thế nào đến tìnhhình tài chính
của doanh nghiệp. Nếu tỷ số này > 1 thì doanh nghiệp cần có biện pháp xử lý
kịp thời, thúcđẩy quá trình thanh toán đúng hạn. Nếu tỷ số này < 1 không ảnh
hưởng đến tình hình tài chính của doanhnghiệp. b. Tỷ số các khoản phải thu so
với các khoản phải trả: Tỷ số giữa các khoản phải thu so với các Tổng các
khoản phải thu = khoản phải trả Tổng các khoản phải trảGVHD: Phan Thị Ngọc
Khuyên 6 SVTH: Lê Thị Phương Bích
18. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp Tương tự tỷ
số trên, tỷ số này cũng để đánh giá xem các khoản phải thu cóảnh hưởng gì đến
tình hình tài chính của doanh nghiệp. Tỷ lệ này càng lớn thìchứng tỏ doanh
nghiệp bị chiếm dụng vốn càng nhiều và ngược lại. c. Tỷ số giữa các khoản
phải trả so với tổng tài sản lưu động (TSLĐ): Tỷ số giữa các khoản phải trả so
với Tổng các khoản phải trả = tổng TSLĐ Tổng TSLĐ Tỷ số này cho biết yêu
cầu thanh toán của doanh nghiệp. Nếu yêu cầu nàycàng ngày càng thấp xuống thì
sẽ cho thấy tình hình tài chính của doanh nghiệpcó nhiều triển vọng tốt hơn. d.
Nhóm tỷ số về khả năng thanh toán. Hệ số khả năng thanh toán tổng hợp (k): Số
tiền dùng để thanh toán (khả năng thanh toán) K = Số tiền phải thanh toán (nhu
cầu thanh toán) Tình hình tài chính của doanh nghiệp tốt hay xấu, khả quan hay
không khảquan được phản ánh qua khả năng thanh toán. Khả năng thanh toán của
doanh nghiệp biểu hiện qua số tiền và tài sản màdoanh nghiệp hiện có, có thể
dùng để trang trải các khoản công nợ của doanhnghiệp, để đánh giá và phân tích
khả năng thanh toán của doanh nghiệp, ta có hệsố khả năng thanh toán tổng hợp.
K >= 1 : Doanh nghiệp có khả năng thanh toán, trang trải hết công nợ, tìnhhình
tài chính ổn định hoặc khả quan. K < 1 : Doanh nghiệp không có khả năng trang
trải hết công nợ, thực trạngtài chính không bình thường, tình hình tài chính gặp
khó khăn. Vốn luân chuyển ròng: Vốn luân chuyển ròng = Tài sản có lưu động -
Các khoản nợ lưu động Vốn luân chuyển ròng biểu thị khả năng thanh toán các
khoản nợ ngắnhạn khi đến hạn bằng các TSLĐ. Vốn luân chuyển càng lớn thì
khả năng trangtrãi các khoản nợ của doanh nghiệp càng cao.GVHD: Phan Thị
Ngọc Khuyên 7 SVTH: Lê Thị Phương Bích
19. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp Khả năng
thanh toán hiện thời: Tài sản có lưu động Tỷ số khả năng thanh toán hiện thời =
9 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
10. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
Tài sản nợ lưu động Chỉ tiêu này cho thấy khả năng đáp ứng các khoản nợ ngắn
hạn ở hiện tạicủa doanh nghiệp là cao hay thấp. Nếu chỉ tiêu này xấp xĩ bằng 1
thì doanhnghiệp có đủ khả năng thanh toán các khoản nợ ngắn hạn và tình hình
tài chính làbình thường hoặc khả quan. Hệ số thanh toán nhanh: Số tiền có thể
dùng để thanh toán nhanh Hệ số thanh toán nhanh = Số tiền phải thanh toán Hệ
số thanh toán nhanh là tỷ số giữa các khoản có thể sử dụng để thanhtoán ngay
(bao gồm các loại tiền, các khoản đầu tư ngắn hạn và các khoản phảithu) với số
cần phải thanh toán (các khoản nợ ngắn hạn). e. Nhóm tỷ số về cơ cấu tài chính:
Tỷ số nợ trên vốn tự có (D/E): Tổng các khoản nợ Tỷ số nợ (D/E) = Tổng vốn
tự có Tỷ số nợ trên vốn tự có đo lườmg tỷ lệ phần trăm nợ vay trên tổng số
vốntự có của doanh nghiệp. Tỷ số nợ trên tài sản có (D/A): Tổng các khoản nợ
Tỷ số nợ (D/A) = Tổng tài sản có Tỷ số nợ trên tài sản có là tỷ số giữa tổng số
nợ trên tổng tài sản có củadoanh nghiệp. Tỷ số về khả năng thanh toán lãi vay
(TIE): Thu nhập trước lãi suất và thuế TIE = Chi phí lãi suấtGVHD: Phan Thị
Ngọc Khuyên 8 SVTH: Lê Thị Phương Bích
20. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp Tỷ số này cho
biết khả năng thanh toán lãi vay bằng thu nhập trước thuếcủa doanh nghiệp. f.
Nhóm các tỷ số về hiệu suất sử dụng vốn. Số vòng quay hàng tồn kho: Hàng tồn
kho là một loại tài sản dự trữ với mục đích đảm bảo cho việckinh doanh được
tiến hành một cách bình thường, liên tục và đáp ứng nhu cầu thịtrường. Hàng tồn
kho lớn hay nhỏ tuỳ thuộc vào loại hình kinh doanh và thời gianhoạt động trong
năm. Do vậy, mỗi doanh nghiệp cần có một mức tồn kho hợp lý. Doanh thu tiêu
thụ Tỷ số luân chuyển hàng tồn kho = Hàng tồn kho Số vòng quay các khoản
phải thu: Tổng doanh thu Số vòng quay các khoản phải thu = Nợ phải thu Số
vòng quay các khoản phải thu mà tăng lên, chứng tỏ doanh nghiệp thuhồi nhanh
các khoản nợ. Tuy nhiên, nó còn phụ thuộc vào chiến lược thị trường,phương
thức tín dụng. Kỳ thu tiền bình quân (DSO): Số nợ cần phải thu Kỳ thu tiền bình
quân (DSO) = Doanh thu bình quân mỗi ngày Chỉ tiêu này dùng để đo lường tốc
độ luân chuyển những khoản nợ cầnphải thu thông qua doanh thu tiêu thụ bình
quân mỗi ngày. Số vòng quay vốn lưu động: Doanh thu thuần Vòng quay vốn lưu
động = Vốn lưu động bình quân Chỉ tiêu này phản ánh cứ một đồng vốn lưu
động bình quân dùng vào kinhdoanh trong kỳ tạo ra được bao nhiêu đồng doanh
thu thuần.GVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 9 SVTH: Lê Thị Phương Bích
21. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp Số vòng quay
vốn cố định: Doanh thu thuần Vòng quay vốn cố định = Vốn cố định bình quân
Chỉ tiêu này dùng để đánh giá việc sử dụng vốn cố định đạt được hiệu quảnhư
thế nào? Một đồng vốn cố định đầu tư sẽ tạo ra được bao nhiêu đồng doanhthu.
Phân tích hiệu quả sử dụng vốn cố định, ta cần dựa thêm chỉ tiêu sau: Lợi nhuận
ròng Tỷ suất lợi nhuận trên vốn cố định = Vốn cố định Số vòng quay toàn bộ
vốn: Tổng doanh thu Số vòng quay toàn bộ vốn = Tổng tài sản Chỉ tiêu này phản
ánh hiệu quả của việc sử dụng toàn bộ tài sản, tiền vốnhiện có của đơn vị. g.
Nhóm các tỷ số về khả năng sinh lời: Lợi nhuận là mục đích cuối cùng của hoạt
động kinh doanh, nếu chỉ thôngqua tỷ suất lợi nhuận trên doanh thu để đánh giá
doanh nghiệp hoạt động tốt hayxấu thì có thể đưa ra kết lụân sai lầm, có thể
phần lợi nhuận này không tươngxứng với chi phí bỏ ra. Vì vậy, ta cần đặt lợi
nhuận trong mối quan hệ với doanhthu, với số vốn mà doanh nghiệp đã huy động
vào kinh doanh. Tỷ suất lợi nhuận trên doanh thu: Lợi nhuận ròng Mức lợi
nhuận trên doanh thu = Doanh thu thuần Tỷ suất lợi nhuận trên vốn tự có (ROE):
Lợi nhuận ròng Lợi nhuận trên vốn tự có = Vốn tự có Chỉ tiêu này phản ánh toàn
bộ khả năng sinh lời của vốn tự có, hay nóichính xác hơn là đo lường mức
doanh lợi trên mức đầu tư của doanh nghiệp.GVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 10
SVTH: Lê Thị Phương Bích
22. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp Tỷ suất lợi
10 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
11. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
nhuận trên toàn bộ vốn (ROA): Lợi nhuận ròng Lợi nhuận trên toàn bộ vốn =
Toàn bộ vốn Chỉ tiêu này phản ánh khả năng sinh lời của một đồng vốn đầu tư.
2.2.3.4. Phương pháp DUPONT. Phương pháp phân tích tài chính DUPONT cho
thấy mối quan hệ tươnghỗ giữa các tỷ lệ tài chính chủ yếu. Theo phương pháp
này, trước hết chúng taxem xét được mối quan hệ tương tác giữa hệ số sinh lời
doanh thu với hiệu suấtsử dụng vổn tài sản. Tiếp đến chúng ta xem xét được tỷ
lệ sinh lời trên vốn chủsở hữu của doanh nghiệp, ta có sơ đồ sau: LNST/DT
thuần X DT thuần/Tổng TS LNST/Tổng TS X Tổng TS/Vốn CSH LNST/Vốn
CSH Hình 1: SƠ ĐỒ DUPONTGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 11 SVTH: Lê
Thị Phương Bích
23. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp CHƯƠNG 3
KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VẠN PHÚC3.1. GIỚI
THIỆU VỀ CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VẠN PHÚC 3.1.1. Giới thiệu
chung. Công ty TNHH Vạn Phúc được thành lập giấy phép kinh doanh
số5702000013 do Sở Kế Hoạch Và Đầu Tư cấp ngày 20/08/2000. Là một
doanh nghiệp chuyên kinh doanh về vật liệu xây dựng và trang trí nộithất. Mặt
hàng chủ lực của công ty là gạch men cao cấp các loại, sơn nước, thiếtbị vệ
sinh… Tên đơn vị: CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VẠN PHÚC Trụ sở
chính: 411 Quốc lộ 1, Cái Răng, Châu Thành, Cần Thơ Điện thoại: 071.847145
– 071.847313 Fax: 071.846061 Hình thức sở hữu: công ty TNHH 2 thành viên
Vốn đăng ký đều lệ: 900.000.000 đồng, trong đó: Vốn cố định: 600.000.000
đồng. Vốn lưu động: 300.000.000 đồng. 3.1.2. Cơ cấu bộ máy quản lý và chức
năng các phòng ban. 3.1.2.1. Sơ đồ tổ chức của công ty. Ban giám đốc Phòng
kinh doanh Bộ phận kho Phòng kế toán Đội tiếp thị Thủ kho Kế toán hàng hoá
Đội kinh doanh Đội vận tải Kế toán công nợ Thủ quỹ Hình 2: SƠ ĐỒ BỘ MÁY
TỔ CHỨC CỦA CÔNG TYGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 12 SVTH: Lê Thị
Phương Bích
24. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp 3.1.2.2. Chức
năng, nhiệm vụ các bộ phận. Ban giám đốc: Gồm có một giám đốc và hai phó
giám đốc. Giám đốc: Là người đứng đầu công ty, chịu trách nhiệm về các hoạt
độngkinh doanh xảy ra tại đơn vị. Phó giám đốc phụ trách chung: Thay mặt cho
giám đốc điều hành toàn bộhoạt động của đơn vị và chịu trách nhiệm trước
giám đốc. Phó giám đốc nội chính: Có trách nhiệm xây dựng các kế hoạch
kinhdoanh cho phù hợp và giúp giám đốc phụ trách về vấn đề hành chính nhân
sự. Phòng kinh doanh: Có nhiệm vụ giúp ban giám đốc quản lý và xây dựngkế
hoạch kinh doanh đầu vào, đầu ra, điều chỉnh cân đối kế hoạch kinh doanh.Đồng
thời phòng kinh doanh cũng thực hiện kiểm tra kế hoạch đang tiến hànhnhằm
thực hiện, điều chỉnh kịp thời sự mất cân đối nếu có xảy ra. Ngoài ra, độitiếp
thị có trách nhiệm nắm bắt nhu cầu thị trường, giới thiệu mẫu mã, giá cả,chủng
loại cho khách hàng tham khảo. Bộ phận kho: Thủ kho tổ chức giao nhận, bảo
quản vật tư hàng hoá theokế hoạch của công ty. Kiểm tra việc thực hiện các
nhiệm vụ và đề ra biện phápphòng ngừa. đề xuất xử lý vật tư hàng hoá hư hại tại
công ty. Đội vận tải chịutrách nhiệm vận chuyển hàng hoá về kho của công ty và
chở hàng cho khách khicó yêu cầu. Phòng kế toán: Có nhiệm vụ ghi chép, tính
toán và phản ánh số liệu hiệncó, tình hình luân chuyển và sử dụng tài sản. Theo
dõi quá trình hoạt động kinhdoanh, đồng thời phát hiện, ngăn ngừa những hành
vi tham ô, lãng phí và viphạm chính sách chế độ, luật kế toán tài chính Nhà
Nước, cung cấp số liệu điềuhành các hoạt động kinh doanh, kiểm tra các hoạt
động kế toán tài chính phục vụcông tác thống kê và thông tin kế toán trong công
ty.3.2. SƠ BỘ KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY (2004 – 2006). Tình
hình doanh thu và lợi nhuận sẽ cho ta có cái nhìn sơ bộ về công tyTNHH thương
mại Vạn Phúc trong ba năm qua. Đây là cơ sở cho những nguyênnhân và mục
tiêu phân tích tài chính ở các phần sau.GVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 13
11 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
12. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
SVTH: Lê Thị Phương Bích
25. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp Bảng 1:
TÌNH HÌNH DOANH THU QUA 3 NĂM ĐVT: Triệu đồng 2005/2004
2006/2005 CHỈ TIÊU 2004 2005 2006 Số tiền % Số tiền % Doanh thu 38.712
35.657 37.806 (3.055) (7,89) 2.149 6,03 Chi phí 38.504 35.482 37.570
(3.022) (7,85) 2.088 5,88 LNTT 208 175 236 (33) (15,87) 61 34,86 Thuế 58
49 66 (9) (15,87) 17 34,86 Lợi nhận ròng 150 126 170 (24) (15,87) 44 34,86
(Nguồn: Bảng báo cáo KQHĐKD) Về doanh thu: Ta thấy có sự tăng giảm trong
ba năm qua, cao nhất lànăm 2004 với số tiền đạt được là hơn 38 tỷ đồng. Tuy
nhiên, đến năm 2005doanh thu lại giảm với số tiền là hơn 35 tỷ, giảm so với
năm 2004 là hơn 3 tỷđồng. Trong năm 2006, ta thấy có sự gia tăng trở lại của
doanh thu với số tiềnhơn 37 tỷ đồng nhưng vẫn thấp hơn năm 2004 số tiền gần 1
tỷ. Mà doanh thu thìchịu sự tác động của nhiều nguyên nhân, đồng thời được tạo
nên từ nhiều nguồnthu khác nhau, trong đó nguồn thu quan trọng nhất chính là
nguồn thu từ hoạtđộng kinh doanh. Chính vì thế để tìm ra nguyên nhân làm tăng
giảm doanh thuchúng ta sẽ nghiên cứu sâu hơn ở phần phân tích kết quả hoạt
động kinh doanh. Về lợi nhuận: Lợi nhuận cũng có sự tăng giảm qua các năm,
nhưng điềuđáng lưu ý ở đây là lợi nhuận của năm 2006 cao nhất với số tiền là
hơn 170 triệu.Như vậy, mặc dù doanh thu của năm 2006 thấp hơn so với năm
2004 nhưng dokiểm soát tốt khoản mục chi phí nên lợi nhuận năm 2006 vẫn cao
hơn so với hainăm trước đó. Đây là một dấu hiệu khả quan của công ty trong
năm 2006, bởi lẽmục đích cuối cùng của hoạt động kinh doanh là lợi nhuận.
Đánh giá: Nhìn chung, hoạt động kinh doanh trong ba năm qua làtương đối tốt,
tất cả các năm đều có lợi nhuận. Qua bảng phân tích trên, ta thấyđược tình hình
khó khăn trong hoạt động kinh doanh cả về doanh thu lẫn lợinhuận của năm
2005. Bên cạnh đó là sự bức phá trở lại của năm 2006, làm choGVHD: Phan
Thị Ngọc Khuyên 14 SVTH: Lê Thị Phương Bích
26. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệpnăm 2006 trở
thành năm dẫn đầu về lợi nhuận. Chứng tỏ công ty đã dần cónhững bước đi thích
hợp nhằm tối đa hoá lợi nhuận trong hoạt động kinh doanhcủa mình.3.3. ĐỊNH
HƯỚNG PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY TRONG THỜI GIANTỚI. Mở rộng
quy mô và địa bàn hoạt động để đáp ứng nhu cầu của kháchhàng, tạo đầu ra
ngày càng nhiều cho sản phẩm. Tiếp tục khai thác khách hàng tiềm năng, năng
động hơn nữa trong tìmkiếm thị trường. Phấn đấu hoàn thành cơ sở vật chất,
kinh doanh những sản phẩm chấtlượng tốt nhằm tăng uy tín và tăng cường khả
năng cạnh tranh. Nâng cao trình độ kiến thức chuyên môn cho công nhân và công
nhânviên, từng bước cải thiện đời sống vật chất cho họ.GVHD: Phan Thị Ngọc
Khuyên 15 SVTH: Lê Thị Phương Bích
27. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp CHƯƠNG
4PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH CỦA CÔNG TY
TNHH THƯƠNG MẠI VẠN PHÚC4.1. PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH TÀI
CHÍNH THÔNG QUA BẢNG CÂNĐỐI KẾ TOÁN. Bảng cân đối kế toán
(phần phụ lục) là bức tranh toàn cảnh về tình hình tàichính của công ty tại thời
điểm lập báo cáo. Phân tích bảng cân đối kế toán chúngta sẽ thấy được khái
quát tình hình tài chính, trình độ quản lý và xử dụng vốn,triển vọng kinh tế tài
chính của công ty để định hướng cho việc nghiên cứu, phântích tiếp theo. 4.1.1.
Đánh giá khái quát sự biến động về vốn và nguồn vốn. Nghiên cứu sự biến động
về vốn và nguồn vốn sẽ cho ta biết được sự biếnđộng về quy mô kinh doanh,
năng lực kinh doanh của công ty. 4.1.1.1. Đánh giá khái quát sự biến động về
vốn. Bảng 2: PHÂN TÍCH SỰ BIẾN ĐỘNG VỀ VỐN ĐVT: Triệu đồng
2005/2004 2006/2005 VỐN 2004 2005 2006 Số tiền % Số tiền % A.TSLĐ và
ĐTNH 9.546 11.303 10.874 1.757 18,41 (429) (3,80) B.TSCĐ và ĐTDH
4.977 4.697 4.417 (280) (5,63) (280) (5,96) Tổng 14.523 16.000 15.291 1.477
12 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
13. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
10,17 (709) (4,43) (Nguồn: Bảng cân đối kế toán) Tổng giá trị tài sản năm
2004 là thấp nhất với với số tiền là 14,5 tỷ. Sangnăm 2005 tổng giá trị tài sản
tăng lên với số tiền là 16 tỷ, cao hơn so với năm2004 gần 1,5 tỷ, chủ yếu do tài
sản lưu động tăng, chứng tỏ quy mô kinh doanhcủa công ty năm 2005 tăng lên
đáng kể, hơn 10% so với năm 2004. Đến nămGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên
16 SVTH: Lê Thị Phương Bích
28. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp2006, tổng giá
trị tài sản có giảm xuống 4% so với năm 2005, với tổng số tiền là15 tỷ, cho thấy
quy mô kinh doanh năm 2006 có giảm xuống so với năm 2005nhưng vẫn còn
cao hơn so với tổng tài sản năm 2004. Đánh giá: Như vậy theo nhận định ban
đầu, thì quy mô năm 2004 làthấp nhất trong ba năm. Đến năm 2005 công ty mở
rộng quy mô kinh doanh,nhưng có lẽ nhận thấy tình hình lợi nhuận không khả
quan nên công ty đã thu hẹpquy mô trong năm 2006. Tuy nhiên, đây mới chỉ là
phân tích trên toàn tổng thể, sự tăng giảm tổngtài sản chỉ có thể nói lên rằng quy
mô hoạt động kinh doanh của công ty trongnăm được mở rộng hay thu hẹp, chưa
thấy được nguyên nhân làm gia tăng vốnvà hiệu quả của việc điều tiết quy mô
kinh doanh trên là tốt hay xấu. Vì thếchúng ta sẽ tiếp tục phân tích sâu hơn ở các
phần sau. 4.1.1.2. Đánh giá khái quát sự biến động về nguồn vốn. Bảng 3 :
PHÂN TÍCH SỰ BIẾN ĐỘNG VỀ NGUỒN VỐN ĐVT: Triệu đồng
2005/2004 2006/2005 NGUỒN VỐN 2004 2005 2006 Số tiền % Số tiền % A.
Nợ phải trả 10.346 11.696 10.817 1.350 13,05 (879) (7,52) B. Nguồn vốn
CSH 4.177 4.304 4.474 127 3,04 170 3,95 Tổng 14.523 16.000 15.291 1.477
10,17 (709) (4,43) (Nguồn: Bảng cân đối kế toán) Giống như tổng tài sản, tổng
nguồn vốn cũng tăng giảm qua các năm đúngbằng giá trị của tổng tài sản. Mà
nguồn vốn thì được hình thành từ vốn chủ sởhữu và nợ phải trả, do đó chúng ta
cần phải biết sự gia tăng này là từ đâu, có hợppháp không? Qua bảng trên ta
thấy được, tổng nguồn vốn tăng lên trong năm 2005 phầnlớn là do nợ phải trả
tăng 1.350 triệu, trong khi đó nguồn vốn chủ sở hữu chỉ tănghơn 127 triệu.
Trong năm 2006, tổng nguồn vốn giảm là do nợ phải trả giảmxuống một lượng
gần 900 triệu, bên cạnh đó nguồn vốn chủ sở hữu cũng tăng lênGVHD: Phan Thị
Ngọc Khuyên 17 SVTH: Lê Thị Phương Bích
29. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệpmột số tiền
hơn 170 triệu so với năm 2005. Ta thấy nguồn vốn chủ sở hữu tăngqua ba năm
đây là một điều khả quan đối với công ty vì công ty có xu hướng tựchủ về tài
chính. Đánh giá: Việc vốn chủ hữu tăng đều qua các năm là điều rất tốt, chothấy
công ty hoạt động có lãi, và có xu hướng tự chủ hơn về mặt tài chính. Tuynhiên
ta đặc biệt chú ý năm 2005, để mở rộng quy mô kinh doanh công ty đãtăng phần
nợ phải trả lên quá cao, điều này có thể làm cho chi phí tài chính tăngtheo, vì
vậy ta sẽ nghiên cứu kỹ về vấn đề này trong những phần sau. Năm 2006,có vẻ
khả quan hơn, công ty đã giảm nợ phải trả và tăng vốn chủ sở hữu. 4.1.1.3. Phân
tích tính cân đối giữa vốn và nguồn vốn. Phân tích tính cân đối giữa tài sản và
nguồn vốn là xét mối quan hệ giữatài sản và nguồn vốn nhằm đánh giá khái quát
tình hình phân bổ, huy động sửdụng các loại vốn và nguồn vốn. Qua đó chúng ta
có thể đánh giá được sự cânbằng tài chính của doanh nghiệp. a. Cân đối 1:B.
Nguồn vốn = A. Tài sản (I + II + IV + V(2, 3) + VI) + B. Tài sản (I + II + III)
Cân đối này sẽ cho chúng ta biết nguồn vốn chủ sở hữu của doanh nghiệpcó đảm
bảo trang trải các loại tài sản cho các hoạt động chủ yếu của doanhnghiệp
không? Từ cân đối trên ta có bảng sau: Bảng 4: CÂN ĐỐI (1) GIỮA TÀI SẢN
VÀ NGUỒN VỐN ĐVT: Triệu đồng NĂM 2004 2005 2006 (1) 4.177 4.304
4.474 (2) 13.296 15.413 14.768 (3) (9.119) (11.109) (10.294) (Nguồn: Bảng
cân đối kế toán)GVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 18 SVTH: Lê Thị Phương Bích
30. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp Chú thích: (1)
= B. Nguồn vốn: Nguồn vốn chủ sở hữu (2) = A. Tài sản (I + II + IV + V(2, 3) +
13 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
14. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
VI) + B. Tài sản (I + II + III): Tổng tài sản trừđi các khoản phải thu, tạm ứng và
các khoản thế chấp, ký quỹ ký; cược ngắn và dài hạn. (3) = (1) - (2): Phần
chênh lệch. Qua bảng trên ta thấy: Năm 2004: Nguồn vốn chủ sở hữu hơn 4 tỷ
nhưng vẫn không đáp ứng đủcho hoạt động kinh doanh chủ yếu của doanh
nghiệp. Công ty thiếu một lượngvốn hơn 9 tỷ đồng, điều này bắt buộc công ty
phải vay thêm vốn của ngân hànghoặc đi chiếm dụng vốn của đơn vị khác. Căn
cứ vào bảng cân đối kế toán, tathấy: V Gần 8 tỷ đồng Vốn chiếm dụng: Gần
ay:
2,4 tỷ đồng Năm 2005: Nguồn vốn chủ sở hữu có tăng, nhưng đồng thời quy mô
hoạtđộng kinh doanh của công ty cũng tăng lên làm cho công ty thiếu một lượng
vốncòn cao hơn năm 2004, với số tiền thiếu là khoản 11 tỷ đồng. Do đó công ty
tiếptục vay ngân hàng và chiếm dụng vốn của đơn vị khác, cụ thể: Vay: Gần 8,5
tỷ đồng Vốn chiếm dụng: Hơn 3,2 tỷ đồng Năm 2006: Nguồn vốn chủ sở hữu có
tăng lên chút ít, và quy mô hoạtđộng có giảm nên nhu cầu vốn có giảm so với
năm 2005. Tuy nhiên vẫn thiếumột lượng vốn rất lớn hơn 10 tỷ đồng, và công ty
vẫn phải bù đắp bằng cách: V Hơn 7,5 tỷ đồng Vốn chiếm dụng: Hơn 3,1 tỷ
ay:
đồng Đánh giá: Qua phân tích trên ta thấy nguồn vốn chủ sở hữu không đủtrang
trải cho những hoạt động chủ yếu của công ty, nên doanh nghiệp phải đivay ngân
hàng hoặc chiếm dụng vốn của các đơn vị khác, điều này là phổ biếnđối với các
công ty thương mại như công ty Vạn Phúc. Thông qua bảng cân đốikế toán ta
thấy công ty vay vốn ngắn hạn để bù đắp cho khoản thiếu hụt tạm thờitrong kinh
doanh, đây là nguồn vốn hợp pháp và không có tình trạng quá hạntrong thanh
toán nên công ty có được sự tín nhiệm khá cao của ngân hàng choGVHD: Phan
Thị Ngọc Khuyên 19 SVTH: Lê Thị Phương Bích
31. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệpvay. Để thấy
rõ hơn và xem xét số vốn vay có hợp lý không, có đáp ứng đượcnhu cầu vốn
còn thiếu không ta tiếp tục xét mối quan hệ cân đối thứ 2 b. Cân đối 2: B. Nguồn
vốn + A. Nguồn vốn [I (1) + II] = A. Tài sản [I + II + IV + V(2,3)] + B. Tài sản
(I +II + III) Từ cân đối này ta có bảng sau: Bảng 5: CÂN ĐỐI (2) GIỮA TÀI
SẢN VÀ NGUỒN VỐN ĐVT: Triệu đồng NĂM 2004 2005 2006 (4) 12.072
12.775 12.134 (5) 13.296 15.413 14.768 (6) (1.224) (2.638) (2.634) (Nguồn:
Bảng cân đối kế toán) Chú thích: (4) = B.NV + A.NV [I (1) + II]: Nguồn vốn
chủ sở hữu cộng khoản vay ngắn hạn và dài hạn. (5) = A.TS [I + II + IV + V
(2,3) + VI] + B.TS [I + II + III]: Tổng tài sản trừ đi cáckhoản phải thu, tạm ứng
và các khoản thế chấp, ký quỹ; ký cược ngắn và dài hạn (6) = (4) – (5): Phần
chênh lệch. Qua bảng trên ta thấy, cả nguồn vốn chủ sở hữu và nguồn vốn vay
vẫnkhông đủ trang trải cho những hoạt động chủ yếu của doanh nghiệp, nên công
typhải đi chiếm dụng vốn của các đơn vị khác. Cụ thể như sau: Năm 2004:
Thiếu một lượng vốn khoản 1,2 tỷ, công ty đi chiếm dụng vốncác đơn vị khác
một lượng là 2,4 tỷ Năm 2005: Công ty thiếu một lượng khá cao so với năm
2004 với số vốnthiếu là 2,6 tỷ, công ty chiếm dụng vốn các đơn vị khác một
lượng 3,2 tỷ Năm 2006: Công ty tiếp tục thiếu một lượng khoảng 2,6 tỷ, và công
tychiếm dụng vốn của các đơn vị khác là 3,1 tỷ. Đánh giá: Như vậy mặc dù đã
đi vay để bù đắp nhưng nguồn vốn vẫnkhông đủ để đáp ứng cho hoạt động kinh
doanh chủ yếu, và nếu năm 2004 chỉGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 20 SVTH:
Lê Thị Phương Bích
32. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệpthiếu hơn 1,2
tỷ thì năm 2005 và 2006 phần vốn thiếu này đã tăng gấp đôi, côngty tiếp tục đi
chiếm dụng vốn của các đơn vị khác để bù đắp cho khoản thiếu hụtđó. Để thấy
được phần vốn đi chiếm dụng có hợp pháp không, sử dụng như thếnào chúng ta
tiếp tục phân tích cân đối giữa vốn đi chiếm dụng và vốn bị chiếmdụng. c. So
sánh vốn chiếm dụng và vốn bị chiếm dụng: Bảng 6: SO SÁNH VỐN ĐI
CHIẾM DỤNG VÀ VỐN BỊ CHIẾM DỤNG. ĐVT: Triệu đồng NĂM 2004
2005 2006 (A) 2.451 3.225 3.157 (B) 1.227 587 523 (C) 1.224 2.638 2.634
14 trong 55 12/19/2012 4:55 PM
15. PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH T ẠI CÔNG ... http://www.slideshare.net/conghuy55/phn-tch-v-nh-gi-tnh-hnh-ti-chnh-t-...
(Nguồn: Bảng cân đối kế toán) Chú thích: (A) = A.NV [I (3, 4, 5, 6, 7, 8) + III]:
Nguồn vốn đi chiếm dụng. (B) = A.TS [III + V(1, 4, 5)] + B.TS (VI): Nguồn
vốn bị chiếm dụng. (C) = (A) – (B) : Chênh lệch giữa (A) và (B) Qua bảng trên
ta thấy, nguồn vốn công ty đi chiếm dụng lớn hơn nguồnvốn bị chiếm dụng, do
đó công ty đã tận dụng phần chênh lệch này tài trợ chohoạt động kinh doanh của
mình. Căn cứ vào bảng cân đối kế toán ta thấy, nguồnvốn đi chiếm dụng chủ yếu
là phải trả cho người bán và một phần nhỏ khôngđáng kể thuế phải nộp cho nhà
nước. Đồng thời thông qua bảng cân đối kế toánta cũng thấy vốn bị chiếm dụng
là do khoản mục phải thu của khách hàng tạonên. Đánh giá: Như vậy, có sự
chiếm dụng vốn qua lại với nhau giữa ngườicung cấp hàng hoá với người mua
hàng hoá, mà công ty là trung gian. Trong mốiquan hệ thanh toán này, ta thấy
công ty chiếm dụng vốn của nhà cung cấp hànghoá nhiều hơn là bị người mua
hàng chiếm dụng vốn, vì thế phần chênh lệch nàyđã được công ty tận dụng vào
hoạt động kinh doanh của mình, qua tìm hiểu taGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên
21 SVTH: Lê Thị Phương Bích
33. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệpthấy được
khoản chiếm dụng này là hoàn toàn hợp pháp do chính sách thanh toángối đầu
công ty được hưởng từ nhà cung cấp, không có tình trạng quá hạn trongthanh
toán. d. Cân đối (3). Vốn hoạt động thuần = Nguồn tài trợ thường xuyên – Tài
sản dài hạn Từ cân đối trên ta có bảng sau: Bảng 7: CÂN ĐỐI (3) GIỮA TÀI
SẢN VÀ NGUỒN VỐN ĐVT: Triệu đồng NĂM 2004 2005 2006 (7) 4.177
4.304 4.474 (8) 4.977 4.697 4.417 (9) (800) (393) 57 (Nguồn: Bảng cân đối kế
toán) Chú thích: (7) = B.NV + A.NV[II]: Nguồn vốn chủ sở hữu cộng các khoản
vay dài hạn, hay nguồntài trợ thường xuyên. (8) = B.TS: Tài sản dài hạn (9) =
(7) – (8) : Chênh lệch giữa (7) và (8) Ta thấy trong năm 2004 và 2005 nguồn tài
trợ thường xuyên của doanhnghiệp không đủ để tài trợ cho tài sản dài hạn, cụ
thể: Năm 2004 thiếu một khoản là 800 triệu. Năm 2005 mặc dù vốn chủ sở hữu
tăng lên và tài sản cố định giảm xuống dokhấu hao nhưng vẫn còn thiếu một
khoản 393 triệu đồng, nguồn tài trợ thườngxuyên tiếp tục không bù đắp đủ cho
tài sản dài hạn. Như vậy trong hai năm 2004 và 2005 doanh nghiệp phải dùng
một phần nợngắn hạn để bù đắp cho tài sản dài hạn, làm cho cán cân thanh toán
mất cân bằng,điều đó đặt doanh nghiệp vào tình trạng nặng nề về thanh toán nợ
ngắn hạn. Năm 2006 khả quan hơn, vốn hoạt động thuần là 57 triệu đồng > 0,
tứcnguồn tài trợ thường xuyên > số tài sản dài hạn, do nguồn vốn chủ sở tiếp
tụcGVHD: Phan Thị Ngọc Khuyên 22 SVTH: Lê Thị Phương Bích
34. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệptăng, đồng thời
tài sản cố định giảm do khấu hao hằng năm. Trong trường hợpnày nguồn tài trợ
thường xuyên không những được sử dụng để tài trợ cho tài sảndài hạn mà còn
tài trợ một phần cho tài sản ngắn hạn. Cho thấy cân bằng tàichính trong năm
2006 là cân bằng tốt và an toàn hơn hai năm trước đó. 4.1.2. Phân tích tình hình
vốn kinh doanh. Trong phần phân tích cơ cấu tài sản này, bên cạnh việc so sánh
sự biếnđộng giữa đầu kỳ với cuối kỳ, chúng ta còn xem xét từng tỷ trọng loại tài
sảnchiếm trong tổng số và xu hướng biến động của chúng để thấy được mức độ
hợplý của việc phân bổ. Ta có bảng kết phân bổ vốn tại công ty như sau:GVHD:
Phan Thị Ngọc Khuyên 23 SVTH: Lê Thị Phương Bích
35. Phân tích và đánh giá tình hình tài chính… Luận văn tốt nhiệp Bảng 8:
PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH PHÂN BỔ VỐN TẠI CÔNG TY. ĐVT: Triệu đồng
2004 2005 2006 2005/2004 2006/2005 TÀI SẢN Số tiền % Số tiền % Số tiền
% Số tiền % Số tiền % A. TSLĐ và ĐTNH 9.546 65,73 11.303 70,64 10.874
71,11 1.757 18,41 (429) (3,80) I. Tiền 352 2,42 302 1,89 388 2,54 (50)
(14,20) 86 28,48 II. ĐTTC ngắn hạn - - - - - - - - - - III. Các khoản phải thu
1.227 8,45 587 3,67 523 3,42 (640) (52,16) (64) (10,90) IV. Hàng tồn kho
7.967 54,86 10.414 65,09 9.963 65,16 2.447 30,71 (451) (4,33) V TSLĐ khác
.
15 trong 55 12/19/2012 4:55 PM