Para el coach de alto standing

2. COACHING
EMPRESARIAL
www.marintalero.my4life.com

3. 4Life Research® USA es una compañía
registrada en EE.UU.
Todos los comentarios contenidos en este
material que hacen alusión a 4Life se refieren
a 4Life Research USA.

4. Bienestar y
Salud Financiera
La
Compañía…

5. Las dos MEGA tendencias.
Paul Zane Pilzer
¡Cuando se une el potencial de la industria del Bienestar y el impacto
económico de las Redes de Mercadeo se crea una de las más grandes
oportunidades financieras de la historia!
¡HACER LA DIFERENCIA!

6. Liderazgo de 4Life Research
Visión
Bruce Red
Vicepresidente Ejecutivo y
Director General Administrativo
Integridad
Experiencia
David y Bianca Lisonbee
Fundadores y Directores
Ejecutivos Generales
Steve Tew
Presidente

7. Solo algunos de los logros de 4Life.
• Nominada Empresa del Mes
por Money Makers Monthly en
el 2001.
•4Life fue nombrado como 15º
empresa de propiedad privada
de más rápido crecimiento en
los Estados Unidos por la revista
Inc 500.
• En 2007 La revista Success for
Home le dedica todo un
número a 4Life y al equipo INT
por su extraordinario
crecimiento a nivel mundial.
En sus primeros 5 años 4Life Research creció
6,109% en todo en Mundo.

8. 1970’s
1990’s
ico
Si
s
Inm tem
un a
oló
g
iox
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an
t
es
1980’s
An
t
ea
ba
c
He
r
Mu
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mí
nic
os
Revolución en los Suplementos Nutritivos
21st Century
¡Más de la mitad de las compañías biotécnicas están trabajando con
productos para el Sistema Inmune!
¡EL MERCADO ES EXPONENCIAL!

9. El Factor de Transferencia
Tri-Factor™ Formula
4LIFE TRANSFER FACTOR
®
PLUS
No es una Vitamina, Mineral o Hierba.
Inteligencia
Fuerza
Intuición

10. Historia del Factor de Transferencia
• 1949 Dr. Sherwood Lawrence.
• Debido a una epidemia de
tuberculosis, desarrolló un
procedimiento para
preparar un macerado de
leucocitos de un donante y
lo pudo transferir a un
receptor, llamándole a este
descubrimiento Factor de
Transferencia.

11. Historia del Factor de Transferencia
• 1980 Se descubrió que el
calostro es una fuente
abundante de Factores de
Transferencia.

12. Historia del Factor de Transferencia
• 1996 David Lisonbee.
• Encuentra una patente
oculta para la
extracción de Factores
de Transferencia de
calostro bovino.
• 1998 David Lisonbee.
• Obtiene la patente
exclusiva para extraer
los Factores de
Transferencia del
calostro bovino.

13. Historia del Factor de Transferencia
• 1999 David Lisonbee.
• Crea una nueva formula
e invierte 40 mdd para
la obtención de la
patente exclusiva para
extraer los Factores de
Transferencia del
calostro bovino e
introduce Transfer
Factor Clásico al
mercado y un año más
tarde Transfer Factor
Plus.

14. ¿Qué es el Factor de Transferencia?
• Son uno de los mas antiguos
sistemas de mensajería inmune.
• Ellos son encontrados en todos los
mamíferos, aves y aún en
relativamente toda forma primitiva
de vida animal.
• Ayuda a hacer que su sistema
inmune sea más inteligente, rápido,
fuerte e intuitivo.
• Ayuda a su sistema inmune a
identificar, responder y recordar,
hongos, virus, bacterias, parásitos,
etc...
• No son PLANTA, MINERAL o HIERBA

15. Factores de Transferencia
• Más de 3,000 documentos
de investigación.
• Más de $40 MDD en
Investigación.
•Actualmente se
comercializan también
Factores de Transferencia
para uso veterinario.

16. Patente (US6,468,534B1) por 20 años

17. Respaldo Científico
Único
Exclusivo
Probado
Calvin McCausland Presidente
de Investigación y Desarrollo
4Life Research
El Dr. McCausland cuenta con
22 años de experiencia en las
industrias del mercadeo de red
y los complementos
nutricionales. Durante este
tiempo, ha supervisado la
creación o reformulación de
más de 350 complementos.
En octubre de 1997, el Dr.
McCausland pasó a ser el
único norteamericano en ser
elegido miembro y académico
de la Russian Academy of
Medical and Technical Service.

18. Consejo de Asesoría Médica de 4Life
• La eficacia de los productos de 4Life ha capturado la atención de miembros de la
comunidad médica muy influyentes.
•
Hemos formado un grupo de expertos que llamamos el Consejo Médico Asesor.
• Estos distribuidores de alguna manera encuentran el tiempo para dirigir hospitales y
clínicas en adición de llevar Transfer Factor al mundo.
• Estos profesionales combinan el programa estelar de Life Rewards con su pasión por
los productos de 4Life para llevar la salubridad a un nivel totalmente nuevo.
•
Toda una grandeza de experiencia representada por este concilio de 4Life.

19. Transfer Factor de 4Life Research
• Patente exclusiva.
• Es 500% más efectivo en
aumentar la actividad de las
células NK hasta en un 437%.
• Incluido en el Physicians Desk
Reference de los médicos en los
Estados Unidos.
• El ministerio de Salud en Rusia
aprueba el uso de Transfer Factor
de 4Life para su uso en hospitales
y clínicas. “Primer suplemento
abrobado”
• Han sido mencionados en
múltiples revistas de prestigio de
la salud.

20. Transfer Factor ® Tri-Factor® Fórmula.
TRANSFER FACTOR
(Transfer Factor E-XF)
Avanzado
Moléculas
NanoFactores
FILTROS
Mezcla de moléculas de
Yema de
Huevo y Calostro Bovino
Extracto de moléculas de
Calostro Bovino
Moléculas de Factor de Transferencia
Moléculas NanoFactores
TRANSFER FACTOR
TRI-FACTOR
Cápsula

21. Efectividad en el Incremento de las Células del Sistema Inmune

22. La clave está en el Sistema Inmune
Sobre reacción
(+)
• Diabetes
• Polen
• Esclerosis múltiple
Agentes Interno
Alergias
• Pelo de animales
• Lupus
• Medicamentos
• Artritis
Cáncer
+67
EQUILIBRIO
• Frío
Propensos a ataques
• Hongos
• Bacterias
• Virus (VIH)
• Parásitos
(-)
Baja reacción
Agentes Externos
Enfermedades Auto inmunes

23. 4Life Ofrece Salud en 5 Categorías
Productos que son:
Salud
General y
Bienestar
Sistema
Inmune
• Únicos
• Consumibles
Cuidado
Personal
Salud
Animal
Control
de Peso
• Patentados
• Propietarios
• Probados

24. La Oportunidad
Financiera …

25. Piense en esto
• ¿Que haría Ud. si el tiempo y el dinero
dejaran de ser un obstáculo en su vida?
• ¿Desea una vida más gratificante?
•¿Compraría una casa más grande?
• ¿Tendría un nuevo automóvil?
• ¿Pasaría unas vacaciones largas?
• ¿Pasaría más tiempo con su
familia?
• ¿Estaría trabajando en el mismo
lugar?
• ¿Podría ir por sus hijos a la escuela?
• ¿Ayudaría a esa fundación que
siempre ha deseado en automático?

26. Formas de Obtener Ingresos
Ingresos
Lineales
Vs
Ingresos provenientes del
esfuerzo y tiempo dedicado a
una actividad, como un sueldo,
honorarios, oficios, venta de
algún producto, etc…
• Trabajar +30 años.
• Trabajar +5 días a la semana.
• Ingresos limitados mes tras mes.
Ingresos
Residuales
Realizando una actividad, solo
una vez y cobrar por ello el resto
de tu vida, no necesitas estar
presente para obtenerlos.
• Trabajar +/- 2-5 años.
• Trabajar +/- 2-5 días a la
semana.
• Ingresos ilimitados en
incremento mensualmente.

27. ¿Qué posibilidades tenemos?
• Empleado
• Tiempo Extra
• Segundo Empleo
• Autoempleo
• Negocio Propio
• Dueño de Negocios
• Empresario Independiente
• Inversionista
• Gran Empresario
Robert T.
Kiyosaki

28. Dueño de Negocios
Deseamos compartir con usted, lo que
los expertos en negocios consideran
como la mejor alternativa para
generar ingresos residuales:
Network Marketing o Red de Mercadeo
Herminio
Nevárez
Donald
Trump
Robert T.
Kiyosaki

29. Mercado Tradicional
36%
100%
FABRICANTE MAYORISTA ALMACENES REP. MÉDICOS FARMÁCIAS MÉDICOS CLIENTES
+$ PUBLICIDAD $+
64%
36%
Network Marketing
64%
SIN INTERMEDIARIOS ó DISTRIBUIDORES
FABRICANTE
CLIENTES

30. Como Trabaja la Red de Mercadeo
La Red es el Arte de la Duplicación
Los siguientes ejemplos muestran cuan rápidamente puede crecer su línea cuando
cada miembro en su organización se enfoca en trabajar enseñando a sus nuevos socios
a hacer lo mismo con solo 3, 4 o 5 personas nuevas en su organización.
* Este es un diagrama hipotético para demostrar el concepto de duplicación
Nivel 1
3
4
5
Nivel 2
9
16
25
Nivel 3
27
64
125
Nivel 4
81
256
625
Nivel 5
243
1,024
3,125
Nivel 6
729
4,096
15,625
Distribuidores Totales
1,092
5,460
19,530
El éxito toma tiempo y requiere trabajo, para obtenerlo deberá estar dispuesto a
pagar el precio y pasar por el proceso educativo de nuestro Sistema de Trabajo.

31. Plan de Compensación
Tús
100LP’s
CADA SOCIO CALIFICANDO CON 100LP
6
1
1
1
1
1
1
600LP- 2%=
12usd
2do Nivel =
36
6
6
6
6
6
6
3,600LP- 25%=
900usd
3er Nivel =
216
36 36 36 36 36 36
21,600LP- 5%=
1,080usd
1er Nivel=
4to Nivel = 1296
216
216
216
216
216
216
129,600LP- 12%= 15,552usd
SIN VENDER UN SOLO FRASCO =
$17,544.00usd

32. Beneficios Económicos Life Reward
Únase hoy por unos 100.00 euros y ordene sus primeros
100LP’s como LIDER ó 400LP’s como DIAMANTE.
Y OBTENDRÁS:
Red
25% 25% 25% 25%
de pago sobre
su volumen
personal
después
de 100LP
puntos.
de pago para
usted sobre
todos los
puntos de sus
clientes
preferentes.
de pago para
usted sobre la
primera compra
de todos los
puntos de
sus nuevos
socios.
de pago sobre
la calificación
de 100LP
puntos de
sus socios
en segundo
nivel
2%
25%
5%
32%
¡Estos son solo algunos de los diferentes ingresos que puedes obtener si estás
dispuesto a pagar el precio, pasar por el proceso educativo y convertirte en un
profesional en Redes de Mercadeo enseñando y ayudando a otros!

33. Power Pool y Great Scape
¿Le gustaría viajar
gratuitamente?
¡Usted podría ser beneficiado de uno de los viajes que 4Life Research otorga a socios que
alcanzan nuevas posiciones y/o socios que ganan el viaje por el crecimiento de su
organización inscribiendo tres personas en un mes que vuelvan a calificar el mes sigueinte!

34. Comparación de Planes de Compensación
Amway:
25.7%
Fuente: Amway Asi Pacific, U.S. Securities &Exchange Commission, Form, SC13E3, 30 de Marzo de 2000
Nature’s Sunshine:
44.3%
Fuente: Arthur Andersen LLP, Certified Public Accountants, 6 de Febrero de 2001
NunSkin:
39.2%
Fuente: PricewaterhouseCoopers, LLP, Certified Public Accounts, 12 de Febrero de 2001
Mannatech:
41.3%
Fuente: PricewaterhouseCoopers LLP, Certified Public Accountants, 27 de Febrero de 2001
Usana:
38.2%
Fuente: Grant Thornton LLP, Certified Public Accountants, 2 de Febrero de 2001
Advantage Marketing System:
41.1%
Fuente: Deloitte &Touch LLP, Certified Public Accountants, 12 de Abril de 2001
Herbalife:
Fuente: U.S. Securities & Exchange Commission Form 10Q , 14 de Mayo de 2001
35.0%

35. Plan de Compensación de 4Life
Basado en el desembolso promedio mensual después de la
compresión y calificaciones por rango
64%
Fuente: Grant Thornton LLP, Cerrtified Public
Accountants, Junio de 2001

36. International Networkers Team
• Viajes Nacionales e Internacionales pagados por 4Life.
• Capacitación Personalizada.
• Llamadas en Conferencia.
• Sistema de entrenamiento.
• Salas de Capacitación.
• Página Web Personal.
• Convenciones.
• Conferencias.
• Seminarios.
• Talleres.
Con nuestro sistema educativo
todos tenemos la misma
OPORTUNIDAD
real de lograr:
Crecimiento Personal,
Contribución Social e
Independencia
Financiera.
www.int4life.com

37. EMPRESARIOS DEL SIGLO XXI
UN EQUIPO CON IDENTIDAD