4. Stockholmsidrottens värdegrundssatsning
- Barnens Idrott
En värdegrundssatsning med fokus på barnens
idrott
En webbplats där ledare, tränare, medlemmar
och andra vuxna kan få inspiration och
kunskap för att bättre kunna leda ett barn
genom idrottens fantastiska värld
En satsning för att sprida Riksidrottsförbundets
anvisningar för barn och ungdomsidrott
www.barnensidrott.se
Artiklar
Podd
Blogg
Filmer
Dokument
Länkar
Digital version av anvisningarna
7. Meningen med föreningen
Grundlagsskydd
"Varje medborgare är gentemot det allmänna tillförsäkrad:
- - - - - - - - - - - - - - -
5. FÖRENINGSFRIHET:
frihet att sammansluta sig med andra för allmänna eller enskilda syften".
REGERINGSFORMEN (RF) 2 KAP 1 §
I en förening samverkar man med andra under avtalade former
8. Svensk idrott
• Idrotten är vår största folkrörelse!
• Drygt tre miljoner invånare är medlemmar i någon av ca 22 000
idrottsföreningar
• Varannan svensk (7-70 år)
• Intresse för idrott och motion
• Fostrar goda demokratiska medborgare
• 600 000 ideella ledare
• Grunden till topprestationer
• 7 000 elitidrottare
TOTALT FINNS CA 200 000 IDEELLA FÖRENINGAR I SVERIGE
9. En ideell förening bildas
• Lag om ideella föreningar saknas
• Vad som krävs för att vara ideell får sökas i praxis
(dvs. rättsliga avgöranden)
• Enligt praxis gäller att
• Stadgar av någorlunda fullständighet skall antas
• Namn/firma kan sägas ingå i kravet på fullständiga stadgar
• Styrelse skall utses att företräda föreningen
HTTP://WWW.NACKA.SE/UNDERWEBBAR/F%C3%96RENINGSAKTIV/SIDOR/BILDAFORENING.ASPX
Genom bildandet blir föreningen en Juridisk person!
10. Juridisk person
• En ideell förening är, precis som en fysisk person, ”rättskapabel”, och
kan därför:
• äga saker
• vara part i avtal
• vara part inför domstol
• vara medlem i annan ideell förening
• försättas i konkurs
Den juridiska personen svarar med sina
tillgångar för de skulder som uppkommer
11. Företrädare (styrelse) måste finnas!
• Företräder den juridiska personen
• Beslutar när inte medlemmarna är samlade
DEN JURIDISKA PERSONEN MÅSTE FÖRETRÄDAS AV EN ELLER FLERA FYSISKA PERSONER
12. Vem är föreningen?
• 1 kap 3 § "Föreningen består av de fysiska personer som har
upptagits i föreningen som medlemmar."
Medlemmarna = Föreningen !!
13. Medlemsavtalet ger stadga
• Föreningens
målsättning/ändamål
• Den ort där föreningen har sin
hemvist
• Hur medlemmarna vinner
inträde
• Hur medlemsavgift bestäms
• Antalet styrelseledamöter,
revisorer, mandattid
• Hur styrelse utses
• Om styrelsens beslutförhet
och om beslut
• Om räkenskapsår
• Om årsmöten, hur kallelse
skall ske, hur beslut fattas
• Ärenden på årsmötet
• Hur förfara med tillgångarna
vid upplösning
• Förutsättningarna för
uteslutning av medlem
RF:S NORMALSTADGAR FINNS PÅ WWW.RF.SE
Stadgetolkning eller saknad skrivning?
14. Medlemskap
• Alla har rätt att bli medlem, öppenhetsprincipen
• Medlemskap
• Beviljas av styrelsen eller genom delegation
• Gäller tillsvidare
• Avslag
• Objektiva grunder
• Endast fysiska personer
• Åldersgränser eller liknande
• Subjektiva grunder
• Avslag endast om personen antas motarbeta föreningen
• Beslut skall ges skriftligt inom 3 dagar från beslutet
• Vid avslag har man personen yttranderätt 14 dagar
• Kan överklagas till SF inom 3 veckor
15. Medlems rättigheter och skyldigheter
Rättigheter
• Medlemskap är frivilligt
• Rätt att delta i
sammankomster
• Rätt till information
• Att bli behandlad lika
• Påkalla extra årsmöte (med
10% av medlemmarna)
• Rösträtt/förslagsrätt
Skyldigheter
• Betala avgifter
• Följa stadgar och beslut samt
tävlingsbestämmelser
• Ej skyldig att sälja saker men
då ej rätt att dra fördel
• Ej rätt att ta del av behållning
eller egendom vid upplösning
17. Sektionsföreningar
FÖRENINGEN ÄR EN JURIDISK PERSON
Ett årsmöte
En ”ägare” -
Medlemmarna
En styrelse
Ett namn
En avtalspart
Föreningsstyrelsen
står över sekt.-
styrelserna
Gemensamma
skulder! Föreningen
Tennis
Fotboll
Boule
18. Sektion/kommitté
• Egen budget
• Egen verksamhetsplanering
• Underskott/överskott följer med till nästkommande år
• Delegation
• Representation styrelse
FRIHET UNDER ANSVAR
19. Idrottens organisation
DF, SF, RF, FÖRENING, SDF, RF-stämma och Medlemmar skall
placeras i rätta rutor.
Medlemmar
SDF
FÖRENING
SF DF
RF
RF-stämma
22. Inför årsmötet
Årsmöte
Styrelsemöte Handlingar
1 v
Motioner
4 v
Kallelse
3 v
• Dagordning
• Verksamhetsberättelse
• Årsredovisning/årsbokslut
• Revisorernas berättelse
• Verksamhetsplan med budget
• Styrelsens förslag
• Inkomna motioner med
styrelsens yttranden
• Valberedningens förslag
Publiceras på hemsida eller
anslagstavla
• Tid och plats
• Föredragningslista
23. Sammansättning och beslutsförhet
• Mötet är beslutsmässigt med närvarande röstberättigade medlemmar och
ombud
• Medlem får företrädas av ombud
• Ombud får endast företräda en medlem
• Vårdnadshavare får företräda sina barn
• Röstberättigad om:
• Medlemmen under mötesåret fyller lägst 12 år
• Medlemskap har beviljats minst 2 mån före mötet
• Medlemsavgift har betalats minst 2 mån före mötet
• Har man ej rösträtt har man ändå yttrande- och förslagsrätt
• Tips!
• Ta med medlemsförteckningen
• För närvaroförteckning (= röstlängd)
24. Ärenden (dagordning)
1. Fastställande av röstlängd för mötet
2. Val av ordförande och sekreterare
för mötet
3. Val av protokolljusterare och
rösträknare
4. Fråga om mötet har utlysts på rätt
sätt
5. Fastställande av föredragningslista
6. Styrelsens verksamhetsberättelse
med årsredovisning/årsbokslut för
det senaste verksamhets-
/räkenskapsåret
7. Revisorernas berättelse över
styrelsens förvaltning under det
senaste verksamhets-
/räkenskapsåret
8. Fråga om ansvarsfrihet för styrelsen
för den tid revisionen avser
9. Fastställande av medlemsavgifter
10. Fastställande av verksamhetsplan samt
behandling av ekonomisk plan för
kommande verksamhets-/räkenskapsår
11. Behandling av styrelsens förslag och i rätt tid
inkomna motioner
12. Val (av ledamöter och funktionärer)
13. Eventuella övriga frågor som anmälts under
punkt 5.
ENLIGT RF’S NORMALSTADGAR 2013
Beslut i fråga av större
ekonomisk eller annan
avgörande betydelse för
föreningen eller medlemmarna
får inte fattas om den inte varit
med i kallelsen till mötet
29. Föreningens rättigheter och skyldigheter
• Föreningen är skattebefriad för
inkomster man har på sådant
man tjänar:
• i den idrottsliga verksamheten
• på så kallad
serviceverksamhet som anses
ha en indirekt anknytning till
föreningens ändamål
• av så kallad hävd eller
tradition
• Föreningen får varken göra
avdrag för eller lägga på moms
för saker man utför/säljer.
LÄS MER OM SKATTER OCH AVGIFTER PÅ WWW.RF.SE
30. Arbetsgivaravgift
• Arbetsgivaravgift ska betalas:
• För ersättningar på 1 000 kr eller mer till någon med
A-skattsedel
• I beloppet räknas också andra ersättningar som milersättning och
traktamente, stipendier och gåvor.
• Undantag från regeln gäller idrottsutövare där arbetsgivaravgift
bara betalas för ersättningar över ett halvt prisbasbelopp.
• Kontrolluppgifter på alla ersättningar över 100 kr
LÄS MER OM ARBETSGIVARAVGIFT PÅ PÅ WWW.SKATTEVERKET.SE
33. Styrelsens åligganden
• Beslutande organ när inte årsmöte är samlat
• Ansvarar för föreningens angelägenheter, verksamhet och
medlemmarnas intressen
• Utveckla föreningen enligt stadgar och ändamål
• Särskilt ansvar att:
• Följa författningar och andra bindande regler
• Verkställa av årsmötet fattade beslut
• Planera, leda och fördela arbetet inom föreningen
• Ansvara för och förvalta föreningens medel
• Fortlöpande informera medlemmarna om föreningens angelägenheter
• Föra medlemsmatrikel
• Att vara arbetsgivare
• Tillställa revisorerna räkenskaper
• Förbereda och genomföra årsmöte
35. Styrelsens organisation
• Vilka roller behöver man ha i styrelsen?
• Ordförande väljs oftast på årsmötet
• Sekreterare, kassör, vice ordförande och övriga befattningshavare
fördelas inom styrelsen
• Konstituerande möte
• Vid förhinder eller om ledamot avgår i förtid ersätter suppleant
• Adjungerad ledamot
• För enskild fråga, enstaka möte eller varje möte
• Yttrande- och förslagsrätt men inte rösträtt
• Får utses till befattning i styrelsen
36. Firmateckning
• Styrelsen gemensamt
• Enligt delegation
• En eller flera
• Var för sig eller gemensamt
• Olika saker
• Ska rapportera till styrelsen
• Konstituerande möte
37. Effektivt styrelsearbete
• Syftet med styrelsemötet?
• Vad kännetecknar ett bra styrelsemöte?
• Vilka olika typer av möten behöver vi?
• Beslutsmöten, idémöten, framtidsmöten, utvärderingsmöten
• Vad krävs av oss som styrelseledamöter?
• Arbete mellan möten
• Hur ska vi vara mot varandra?
• Hur ska vi kommunicera med varandra och medlemmarna?
38. Styrelsemötet
• Kallelse
• På ordförandes initiativ
• 2 ledamöter kan ta initiativ
• I god tid innan mötet
• Beslutsförhet
• Alla kallade, minst hälften
närvarande
• Dagordning
• Förberedelser
• Läsa handlingar
• Gå igenom beslut
• Medtag
• Årsplan, ekonomisk redovisning,
protokoll, skrivelser,
beslutsuppföljning/handlingsplan
• Skriftlig omröstning (beslut per
capsulam) eller vid
telefonsammanträde eller med
hjälp av annan tekniska
utrustning
• Protokoll ska upprättas och
undertecknas av
mötesordförande och utsedd
mötessekreterare
• Avvikande mening ska antecknas
i protokollet
42. Frågan är…
Vem är ekonomiskt ansvarig?
Vem är juridiskt ansvarig?
Vem är arbetsgivare?
Vi kan allihopa bli
tvungna att få betala
med egna pengar.
43. Ansvarighet
• Skadeståndsansvar
• Den som har fått medlemmarnas förtroende har påtagit sig ett ansvar.
Bristande ansvar kan medföra skadeståndsanspråk
• Straffrättsligt ansvar
• Om förening bryter mot exempelvis lag kan de som ”fått förtroendet”
straffas (fängelse eller böter)
• Personligt betalningsansvar
• Borgensåtagande
• Skatter och avgifter
• Om föreningen ej är juridisk person
44. Okunskap fritager ej från ansvar
• Friskrivning från ansvar för enstaka beslut sker genom reservering
mot detta och skall ske skriftligt i protokollet
• Årsmötet beviljar (eller avslår) styrelsens ledamöter ansvarsfrihet
(gäller inte brottslig handling)
47. Målstegen
Verksamhetsidé
- Därför finns vi till
Handlingsplan
- Från sagt till gjort
Vision
- Dit vi siktar
Värdegrund
- Vad står vi för samt hur vi förhåller oss till varandra
Verksamhetsområde
- Det vi ska fokusera på
Mål
- Det vi ska uppnå
Strategi
- Hur ska vi uppnå
Skall forma och styra
Skall uppfylla och infria
48. Vår verksamhetsidé
• Vad är den värdefulla slutprodukten av vårt arbete i föreningen?
• Vi ska . . . . .
• för/åt . . . .
• så att . . . . Föreningen
Aktiviteter
1. ……
2. ……
3. ……
Slutprodukt
