SlideShare a Scribd company logo
1 of 1
Download to read offline
19
Petr Potchinchtchikovin kehittämä
ääni-improvisaatiotyöskentelyn tavoit-
teena on auttaa löytämään rennompi ja
joustavampi tapa käyttää omaa ääntä.
Työskentely voi esimerkiksi auttaa
kuoroja ja lauluyhtyeitä parantamaan
balanssiaan ja sointiaan.
Petr Potchinchtchikovin kiinnostus äänen-
huoltoon ja ääni-improvisaatioon pohjautuu
opintoihin Snellman-korkeakoulun Laulu-
koulussa.Laulukoulunperiaatteidenmukaan
ihmisen ääni on soitin, joka ennen käyttöä
pitää rakentaa ja virittää. Ääni-improvisaatio
on todettu toimivaksi menetelmäksi käy-
tännön työssä erilaisten ryhmien kanssa.
Potchinchtchikov on itse soveltanut menetel-
mää mm. Työväen Akatemiassa, Snellman-
korkeakoulussa, Tammisaaressa toimivan
Bach Cantatas Ensemblen sekä Pietarilaisen
Cantabile-lapsikuoron kanssa.
	 ”Aloin kehittää ääni-improvisaatiomene-
telmääopiskellessaniSnellman-korkeakoulun
laulukoulussa vuosina 1996–99. Monilla
ihmisilläonomaanääneenliittyviäongelmia,
jotka voivat pohjautua esimerkiksi lapsuuden
kokemuksiin. Kuoron kanssa työskentelyssä-
kin olen törmännyt monenlaisiin ongelmiin,
kuten laulajien jännittyneisyys, liiallinen
”suorittaminen” ja nuottien taakse piilou-
tuminen. Tästä seuraa usein liian vähäinen
kontakti kuoronjohtajaan ja muihin laulajiin.
Lisäksihuomasin,ettäkielellisetilmaisuteivät
välttämättä aina riitä kuvaamaan tarvittavia
laadullisia ominaisuuksia, joten lopputulos
jää usein huonoksi kompromissiksi, Potchin-
chtchikov kertoo.”
	 Mistäsittenääni-improvisaatiossaonkysy-
mys? Ääni-improvisaatiotyöpaja on erilaisista
harjoituksistakoostuvatyöskentelytapa,jonka
pyrkimyksenäonauttaalöytämäänrennompi
ja joustavampi tapa käyttää omaa ääntä sekä
avamaanomaakuuloaistiaympäristöön.Ääni-
improvisaatio pyrkii tasapainottamaan suh-
detta niin oman ääneen, kuin myös kaikkien
laulajien äänistä koostuvaan kokonaisuuteen.
	 Työpajan kohderyhmänä voi olla niin
kuoro, työtiimi tai -yhteisö kuin myös joukko
spontaanisti kurssille hakeutuneita ihmisiä.
Tärkeintä on ryhmän sitoutuminen intensii-
vityöskentelyyn. Mikäli kohderyhmänä on
kokonainen kuoro tai yhtye, voi työskentelyn
päämääränäollamm.yhteisenbalanssin,klan-
gin sekä soinnin joustavuuden kehittäminen
tai jonkun teoksen työstäminen.
	 Ääni-improvisaatiotyöpaja toteutetaan
mieluiten intensiivisenä viikonloppu- tai
viikkokurssina. Työpajan sisältö määräytyy
ryhmän mahdollisuuksien, tavoitteiden ja
taustan mukaan. Esimerkiksi kuoronjohtaja
voi kertoa, millä osa-alueilla kuoro kaipaa
erityisesti kehittämistä.
	 Työpajakokonaisuuskoostuukolmestaeri
vaiheesta: sosiaalisen ”tilan” rakentaminen
(mm. luottamusharjoitukset), ”soittimen”
rakentaminenjaviritys(mm.hengitys-jaääni-
huoltoharjoitukset) sekä varsinaiset improvi-
saatioharjoitukset.”Improvisaatioharjoitukset
ovat sosiaalisesti herkkiä tilanteita. Siellä voi
leikkiä omalla äänellään ja tehdä hassujakin
asioita. Parhaassa tapauksessa ihminen voi
löytää oman äänensä uudelleen.”
	 Työpajan voi toteuttaa myös lyhyempänä
demonstraationa. Pienen ensemblen tapauk-
sessa voidaan myös keskittyä balanssin, klan-
gin ja muiden perusasioiden kehittämiseen.
	 ”Kokemusteni mukaan tällainen työs-
kentely kokonaisuuden osana toimii hyvin
kuorojen kanssa. Ratkaisukeskeiseen lähesty-
mistapaan perustuva ääni-improvisaatio on
hyväkehittämisvälinekuoroille–jaopinmyös
itse jotain jokaisessa pitämässäni työpajassa.
Haasteita otetaan vastaan.” u
teksti ja kuva Ahti Viluksela
Ääni-improvisaatio tarjoaa eväitä
kuoron kehittämiseen
Petr Potchinchtchikov (s. 1976) on opiskellut
kuoronjohtoa Moskovassa. Hän muutti Suo-
meen 1990-luvulla ja on opiskellut laulua ja
valmistunut kulttuurituottajaksi (AMK). Hän on
ollut mukana eri kokoonpanoissa sekä laulajana
(mm. Savonlinnan oopperakuoro, Tampereen
ooppera) että kuoronjohtajana ja opettanut
erilaisilla kursseilla. Hän on työskennellyt myös
Steiner-koulunmusiikinopettajanasekäkehitys-
vammaisten lasten ja nuorten parissa. Hänellä
on myös oma yritys, joka tarjoaa mm. käännös-
ja tulkkaus- sekä juontopalveluita.
Yhteystiedot:
petropotchin@gmail.com
puh. 050-305 1812

More Related Content

Featured

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
ThinkNow
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Kurio // The Social Media Age(ncy)
 

Featured (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Ääni-impro_Sulasol

  • 1. 19 Petr Potchinchtchikovin kehittämä ääni-improvisaatiotyöskentelyn tavoit- teena on auttaa löytämään rennompi ja joustavampi tapa käyttää omaa ääntä. Työskentely voi esimerkiksi auttaa kuoroja ja lauluyhtyeitä parantamaan balanssiaan ja sointiaan. Petr Potchinchtchikovin kiinnostus äänen- huoltoon ja ääni-improvisaatioon pohjautuu opintoihin Snellman-korkeakoulun Laulu- koulussa.Laulukoulunperiaatteidenmukaan ihmisen ääni on soitin, joka ennen käyttöä pitää rakentaa ja virittää. Ääni-improvisaatio on todettu toimivaksi menetelmäksi käy- tännön työssä erilaisten ryhmien kanssa. Potchinchtchikov on itse soveltanut menetel- mää mm. Työväen Akatemiassa, Snellman- korkeakoulussa, Tammisaaressa toimivan Bach Cantatas Ensemblen sekä Pietarilaisen Cantabile-lapsikuoron kanssa. ”Aloin kehittää ääni-improvisaatiomene- telmääopiskellessaniSnellman-korkeakoulun laulukoulussa vuosina 1996–99. Monilla ihmisilläonomaanääneenliittyviäongelmia, jotka voivat pohjautua esimerkiksi lapsuuden kokemuksiin. Kuoron kanssa työskentelyssä- kin olen törmännyt monenlaisiin ongelmiin, kuten laulajien jännittyneisyys, liiallinen ”suorittaminen” ja nuottien taakse piilou- tuminen. Tästä seuraa usein liian vähäinen kontakti kuoronjohtajaan ja muihin laulajiin. Lisäksihuomasin,ettäkielellisetilmaisuteivät välttämättä aina riitä kuvaamaan tarvittavia laadullisia ominaisuuksia, joten lopputulos jää usein huonoksi kompromissiksi, Potchin- chtchikov kertoo.” Mistäsittenääni-improvisaatiossaonkysy- mys? Ääni-improvisaatiotyöpaja on erilaisista harjoituksistakoostuvatyöskentelytapa,jonka pyrkimyksenäonauttaalöytämäänrennompi ja joustavampi tapa käyttää omaa ääntä sekä avamaanomaakuuloaistiaympäristöön.Ääni- improvisaatio pyrkii tasapainottamaan suh- detta niin oman ääneen, kuin myös kaikkien laulajien äänistä koostuvaan kokonaisuuteen. Työpajan kohderyhmänä voi olla niin kuoro, työtiimi tai -yhteisö kuin myös joukko spontaanisti kurssille hakeutuneita ihmisiä. Tärkeintä on ryhmän sitoutuminen intensii- vityöskentelyyn. Mikäli kohderyhmänä on kokonainen kuoro tai yhtye, voi työskentelyn päämääränäollamm.yhteisenbalanssin,klan- gin sekä soinnin joustavuuden kehittäminen tai jonkun teoksen työstäminen. Ääni-improvisaatiotyöpaja toteutetaan mieluiten intensiivisenä viikonloppu- tai viikkokurssina. Työpajan sisältö määräytyy ryhmän mahdollisuuksien, tavoitteiden ja taustan mukaan. Esimerkiksi kuoronjohtaja voi kertoa, millä osa-alueilla kuoro kaipaa erityisesti kehittämistä. Työpajakokonaisuuskoostuukolmestaeri vaiheesta: sosiaalisen ”tilan” rakentaminen (mm. luottamusharjoitukset), ”soittimen” rakentaminenjaviritys(mm.hengitys-jaääni- huoltoharjoitukset) sekä varsinaiset improvi- saatioharjoitukset.”Improvisaatioharjoitukset ovat sosiaalisesti herkkiä tilanteita. Siellä voi leikkiä omalla äänellään ja tehdä hassujakin asioita. Parhaassa tapauksessa ihminen voi löytää oman äänensä uudelleen.” Työpajan voi toteuttaa myös lyhyempänä demonstraationa. Pienen ensemblen tapauk- sessa voidaan myös keskittyä balanssin, klan- gin ja muiden perusasioiden kehittämiseen. ”Kokemusteni mukaan tällainen työs- kentely kokonaisuuden osana toimii hyvin kuorojen kanssa. Ratkaisukeskeiseen lähesty- mistapaan perustuva ääni-improvisaatio on hyväkehittämisvälinekuoroille–jaopinmyös itse jotain jokaisessa pitämässäni työpajassa. Haasteita otetaan vastaan.” u teksti ja kuva Ahti Viluksela Ääni-improvisaatio tarjoaa eväitä kuoron kehittämiseen Petr Potchinchtchikov (s. 1976) on opiskellut kuoronjohtoa Moskovassa. Hän muutti Suo- meen 1990-luvulla ja on opiskellut laulua ja valmistunut kulttuurituottajaksi (AMK). Hän on ollut mukana eri kokoonpanoissa sekä laulajana (mm. Savonlinnan oopperakuoro, Tampereen ooppera) että kuoronjohtajana ja opettanut erilaisilla kursseilla. Hän on työskennellyt myös Steiner-koulunmusiikinopettajanasekäkehitys- vammaisten lasten ja nuorten parissa. Hänellä on myös oma yritys, joka tarjoaa mm. käännös- ja tulkkaus- sekä juontopalveluita. Yhteystiedot: petropotchin@gmail.com puh. 050-305 1812