SlideShare a Scribd company logo
1 of 13
MANAGEMENT WEEK
Projekt wydarzenia naukowego
stworzony przez
Dlaczego „Management Week” ?
• Jesteśmy organizacją działającą na wydziale o
charakterze biznesowym, chcemy zapewnić
studentom naszego wydziału dostęp do szerokiego
spektrum możliwości poszerzania oraz pogłębiania
swojej wiedzy.
• Naszym priorytetem na tę kadencję są intensywne
działania w obszarze nauk społecznych,
podejmujemy współpracę z liderami biznesu,
organizujemy wydarzenia, podczas których studenci
mogą spotkać się z praktykami-przedstawicielami
renomowanych korporacji.
• Chcemy stać się konkurencją dla kół naukowych.
Zdrowa rywalizacja zaprocentuje dynamicznym
rozwojem oferty dydaktycznej na naszym wydziale.
Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać współpracę
• Naszym założeniem jest efektywne
przełożenie wiedzy zdobywanej podczas
studiów na konkretne działania.
Aby osiągnąć ten cel potrzebujemy
osób, które podzielą się z nami swoim
doświadczeniem.
Chcemy podjąć współpracę z liderami w
dziedzinie consultingu, bankowości,
Supply Chains Management,
marketingu oraz zarządzania w sporcie.
CONSULTING
Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać
współpracę:
 McKinsey & Company
 PwC
 Boston Consulting Group
 EY
 Deloitte
Tematy, które chcemy zrealizować:
 Innowacje, transformacja i przywództwo w biznesie -
budowanie przewagi konkurencyjnej.
 Zasady inwestowania na rynku finansowym – możliwości
i strategie inwestycyjne.
 Dlaczego warto słuchać innych? - specjaliści doradztwa
finansowego.
 Zasady zarządzania portfelem papierów wartościowych.
 Business to business – przez consulting do milionów.
BANKOWOŚĆ I FINANSE
Tematy, które chcemy zrealizować:
 Formy, metody i zakres sprawowania nadzoru nad rynkiem
kapitałowym.
 Czy moje pieniądze są bezpieczne? O Utracie płynności
finansowej banku.
 Główne wyzwania i uwarunkowania budżetu państwa.
 Opłacalne ryzyko czy brawura? Stosunek państwa do
kredytów w obcych walutach.
Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać współpracę:
 Citi Handlowy
 NBP
 Ministerstwo Finansów
 Komisja Nadzoru Finansowego
 NIK
SUPPLY CHAIN MANAGEMENT
Tematy, które chcemy zrealizować:
 Monitoring łańcucha dostaw, czyli gdzie aktualnie są
Twoje pieniądze.
 Na czym można zaoszczędzić? Optymalizacja źródeł dostaw.
 Wojny magazynowe - fortuna ukryta w sprawnym
magazynowaniu.
 Jak nie zostać bankrutem - definiowanie ograniczeń sieci
dostaw.
Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać
współpracę:
 DHL
 DB
 Unilever
 P&G
MARKETING
Tematy, które chcemy zrealizować:
 Jak dobrze się sprzedać? - marketing w mediach
społecznościowych.
 Pozytywne pierwsze wrażenie. W jaki sposób budować
sieć networkingową?
 Marketing sieciowy - czyli jak zrobić coś z niczego.
 Pierwszy krok w biznes - jaką strategię marketingową
wybrać?
 O efektywności kanałów komunikacji marketingowej.
Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać
współpracę:
 Coca Cola Company
 LVMH
 Google
 TVN
ZARZĄDZANIE W SPORCIE
Tematy, które chcemy zrealizować:
 Zarządzanie finansami organizacji ds. sportowych.
 Zasady dobrego rządzenia Good Governance w sporcie.
 Zarządzanie zasobami ludzkimi w zawodowym klubie
sportowym.
 Zarządzanie organizacją sportową w warunkach dynamiki
rynkowej.
 Zasada Fair-play w zarządzaniu sportem, co można, a czego nie.
Dodatkowym urozmaiceniem naszego
programu jest spotkanie poprowadzone
przez Mateusza Borka oraz Tomasza
Smokowskiego - liderów opinii w zakresie
sportu, osób posiadających doświadczenie w
promowaniu wydarzeń sportowych,
zdobywaniu sponsorów oraz zarządzaniu
marką.
PLAN WYDARZENIA
• Czas trwania:
5 dni (poniedziałek-piątek)
• Ilość warsztatów:
Przynajmniej jeden w ciągu dnia, przy czym każdy dzień
poświęcony jest na jedną dziedzinę.(np. Consultingowy
poniedziałek)
• Warsztaty:
Oparte na studiach przypadku sprawdzonych w konkretnej
firmie.
• Połączenie wiedzy zdobytej podczas warsztatów z praktyką.
• Konkurs z nagrodami dla najaktywniejszych uczestników
wydarzenia.
• Integracyjne wyjście networkingowe.
Na co chcemy przeznaczyć nagrodę?
• Materiały promocyjne – wzbogacanie
standu odpowiednimi materiałami
promującymi wydarzenia (np. Roll-upy)
• Zaproszenie prelegentów
• Upominki dla uczestników
• Aranżacja przestrzeni pracy Samorządu.
• Nowoczesny sprzęt niezbędny do
realizacji zaplanowanych wydarzeń.
Dlaczego my?
• Samorząd Studentów Wydziału Zarządzania jest
największą i najaktywniejszą organizacją na
Wydziale Zarządzania i jedną największych na
całym Uniwersytecie Warszawskim.
• Wydarzenia, które organizujemy cieszą się dużą
popularnością, nie tylko wśród studentów, ale
również wśród absolwentów, a nawet wykładowców.
• Mamy jasno określony cel i wizję, jesteśmy
zmotywowani i zdeterminowani do działania!
• Chcemy zapewnić studentom najlepszą ofertę
kształcenia, wykorzystując wiedzę autorytetów.
Znaczenie „Management Weeku”
Liczymy, że „Management Week”
zainicjuje serię podobnych wydarzeń
organizowanych na Wydziale
Zarządzania.
Chcemy aby był pionierem nowych
metod nauczania, scalającym wiedzę
teoretyczną z praktyką.
Wierzymy, że „Management Week”
wpisze się w kanon wydarzeń
organizowanych co roku przez naszą
organizację.
DZIĘKUJEMY ZA UWAGĘ!

More Related Content

Similar to Management Week by SSWZUW

Dwa projekty jeden cel
Dwa projekty jeden celDwa projekty jeden cel
Dwa projekty jeden celUMCS
 
Case study: Wdrożenie strategii zarządzania wiedzą i kreowania innowacyjności...
Case study: Wdrożenie strategii zarządzania wiedzą i kreowania innowacyjności...Case study: Wdrożenie strategii zarządzania wiedzą i kreowania innowacyjności...
Case study: Wdrożenie strategii zarządzania wiedzą i kreowania innowacyjności...BMM Sp. z o.o.
 
Sprzedaż zagraniczna usług IT w Divante
Sprzedaż zagraniczna usług IT w DivanteSprzedaż zagraniczna usług IT w Divante
Sprzedaż zagraniczna usług IT w DivanteDivante
 
Nauka i biznes modele współpracy rynkowej z wykorzystaniem infrastruktury bad...
Nauka i biznes modele współpracy rynkowej z wykorzystaniem infrastruktury bad...Nauka i biznes modele współpracy rynkowej z wykorzystaniem infrastruktury bad...
Nauka i biznes modele współpracy rynkowej z wykorzystaniem infrastruktury bad...Jakub Michałowski
 
Prezentacja profes
Prezentacja profesPrezentacja profes
Prezentacja profesknaparty
 
Turn Your Public On - Złote Spinacze prezentacja projektu
Turn Your Public On - Złote Spinacze prezentacja projektuTurn Your Public On - Złote Spinacze prezentacja projektu
Turn Your Public On - Złote Spinacze prezentacja projektuSzymon Sikorski
 
Innowator dolnośląski - prezentacja projektu
Innowator dolnośląski - prezentacja projektuInnowator dolnośląski - prezentacja projektu
Innowator dolnośląski - prezentacja projektuOknoPlus Sp. z o.o.
 
Lean startup - jak szybko zweryfikować pomysł na biznes
Lean startup - jak szybko zweryfikować pomysł na biznesLean startup - jak szybko zweryfikować pomysł na biznes
Lean startup - jak szybko zweryfikować pomysł na biznesBartek Janowicz
 
Content Marketing na LinkedIn
Content Marketing na LinkedInContent Marketing na LinkedIn
Content Marketing na LinkedInMarta Smyrska
 
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania z rzeczywistością w agencji – obowią...
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania  z rzeczywistością w agencji – obowią...Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania  z rzeczywistością w agencji – obowią...
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania z rzeczywistością w agencji – obowią...Bartłomiej Juszczyk
 
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania z rzeczywistością w agencji – obowią...
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania  z rzeczywistością w agencji – obowią...Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania  z rzeczywistością w agencji – obowią...
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania z rzeczywistością w agencji – obowią...Grupa Adweb
 
Katalog usług Certes
Katalog usług CertesKatalog usług Certes
Katalog usług CertesCertes
 
Metoda Lean Startup czyli zarządzanie projektem w startupie
Metoda Lean Startup czyli zarządzanie projektem w startupieMetoda Lean Startup czyli zarządzanie projektem w startupie
Metoda Lean Startup czyli zarządzanie projektem w startupieSebastian Kwiecien
 
Biznes to relacja nie transakcja - Loranc & Partners Sp. z o.o.
Biznes to relacja nie transakcja - Loranc & Partners Sp. z o.o.Biznes to relacja nie transakcja - Loranc & Partners Sp. z o.o.
Biznes to relacja nie transakcja - Loranc & Partners Sp. z o.o.Robert Loranc
 
Strategia 2.0 Angażowanie pracowników w tworzenie i realizację strategii
Strategia 2.0 Angażowanie pracowników w tworzenie i realizację strategiiStrategia 2.0 Angażowanie pracowników w tworzenie i realizację strategii
Strategia 2.0 Angażowanie pracowników w tworzenie i realizację strategiiInnovatika
 

Similar to Management Week by SSWZUW (20)

Dwa projekty jeden cel
Dwa projekty jeden celDwa projekty jeden cel
Dwa projekty jeden cel
 
Case study: Wdrożenie strategii zarządzania wiedzą i kreowania innowacyjności...
Case study: Wdrożenie strategii zarządzania wiedzą i kreowania innowacyjności...Case study: Wdrożenie strategii zarządzania wiedzą i kreowania innowacyjności...
Case study: Wdrożenie strategii zarządzania wiedzą i kreowania innowacyjności...
 
Prezentacja AriDotacje.pl
Prezentacja AriDotacje.plPrezentacja AriDotacje.pl
Prezentacja AriDotacje.pl
 
Sprzedaż zagraniczna usług IT w Divante
Sprzedaż zagraniczna usług IT w DivanteSprzedaż zagraniczna usług IT w Divante
Sprzedaż zagraniczna usług IT w Divante
 
Nauka i biznes modele współpracy rynkowej z wykorzystaniem infrastruktury bad...
Nauka i biznes modele współpracy rynkowej z wykorzystaniem infrastruktury bad...Nauka i biznes modele współpracy rynkowej z wykorzystaniem infrastruktury bad...
Nauka i biznes modele współpracy rynkowej z wykorzystaniem infrastruktury bad...
 
Prezentacja profes
Prezentacja profesPrezentacja profes
Prezentacja profes
 
Turn Your Public On - Złote Spinacze prezentacja projektu
Turn Your Public On - Złote Spinacze prezentacja projektuTurn Your Public On - Złote Spinacze prezentacja projektu
Turn Your Public On - Złote Spinacze prezentacja projektu
 
Content Marketing - prezentacja agencji LemonArt.eu
Content Marketing - prezentacja agencji LemonArt.euContent Marketing - prezentacja agencji LemonArt.eu
Content Marketing - prezentacja agencji LemonArt.eu
 
Innowator dolnośląski - prezentacja projektu
Innowator dolnośląski - prezentacja projektuInnowator dolnośląski - prezentacja projektu
Innowator dolnośląski - prezentacja projektu
 
RUM YBP - lean startup
RUM YBP -   lean startupRUM YBP -   lean startup
RUM YBP - lean startup
 
Lean startup - jak szybko zweryfikować pomysł na biznes
Lean startup - jak szybko zweryfikować pomysł na biznesLean startup - jak szybko zweryfikować pomysł na biznes
Lean startup - jak szybko zweryfikować pomysł na biznes
 
Content Marketing na LinkedIn
Content Marketing na LinkedInContent Marketing na LinkedIn
Content Marketing na LinkedIn
 
Oferta Agencja PR Exacto
Oferta Agencja PR Exacto Oferta Agencja PR Exacto
Oferta Agencja PR Exacto
 
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania z rzeczywistością w agencji – obowią...
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania  z rzeczywistością w agencji – obowią...Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania  z rzeczywistością w agencji – obowią...
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania z rzeczywistością w agencji – obowią...
 
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania z rzeczywistością w agencji – obowią...
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania  z rzeczywistością w agencji – obowią...Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania  z rzeczywistością w agencji – obowią...
Specjalista ds. ePR. Codzienne zmagania z rzeczywistością w agencji – obowią...
 
Xevin consulting marketing_strategy
Xevin consulting marketing_strategyXevin consulting marketing_strategy
Xevin consulting marketing_strategy
 
Katalog usług Certes
Katalog usług CertesKatalog usług Certes
Katalog usług Certes
 
Metoda Lean Startup czyli zarządzanie projektem w startupie
Metoda Lean Startup czyli zarządzanie projektem w startupieMetoda Lean Startup czyli zarządzanie projektem w startupie
Metoda Lean Startup czyli zarządzanie projektem w startupie
 
Biznes to relacja nie transakcja - Loranc & Partners Sp. z o.o.
Biznes to relacja nie transakcja - Loranc & Partners Sp. z o.o.Biznes to relacja nie transakcja - Loranc & Partners Sp. z o.o.
Biznes to relacja nie transakcja - Loranc & Partners Sp. z o.o.
 
Strategia 2.0 Angażowanie pracowników w tworzenie i realizację strategii
Strategia 2.0 Angażowanie pracowników w tworzenie i realizację strategiiStrategia 2.0 Angażowanie pracowników w tworzenie i realizację strategii
Strategia 2.0 Angażowanie pracowników w tworzenie i realizację strategii
 

Management Week by SSWZUW

  • 1. MANAGEMENT WEEK Projekt wydarzenia naukowego stworzony przez
  • 2. Dlaczego „Management Week” ? • Jesteśmy organizacją działającą na wydziale o charakterze biznesowym, chcemy zapewnić studentom naszego wydziału dostęp do szerokiego spektrum możliwości poszerzania oraz pogłębiania swojej wiedzy. • Naszym priorytetem na tę kadencję są intensywne działania w obszarze nauk społecznych, podejmujemy współpracę z liderami biznesu, organizujemy wydarzenia, podczas których studenci mogą spotkać się z praktykami-przedstawicielami renomowanych korporacji. • Chcemy stać się konkurencją dla kół naukowych. Zdrowa rywalizacja zaprocentuje dynamicznym rozwojem oferty dydaktycznej na naszym wydziale.
  • 3. Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać współpracę • Naszym założeniem jest efektywne przełożenie wiedzy zdobywanej podczas studiów na konkretne działania. Aby osiągnąć ten cel potrzebujemy osób, które podzielą się z nami swoim doświadczeniem. Chcemy podjąć współpracę z liderami w dziedzinie consultingu, bankowości, Supply Chains Management, marketingu oraz zarządzania w sporcie.
  • 4. CONSULTING Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać współpracę:  McKinsey & Company  PwC  Boston Consulting Group  EY  Deloitte Tematy, które chcemy zrealizować:  Innowacje, transformacja i przywództwo w biznesie - budowanie przewagi konkurencyjnej.  Zasady inwestowania na rynku finansowym – możliwości i strategie inwestycyjne.  Dlaczego warto słuchać innych? - specjaliści doradztwa finansowego.  Zasady zarządzania portfelem papierów wartościowych.  Business to business – przez consulting do milionów.
  • 5. BANKOWOŚĆ I FINANSE Tematy, które chcemy zrealizować:  Formy, metody i zakres sprawowania nadzoru nad rynkiem kapitałowym.  Czy moje pieniądze są bezpieczne? O Utracie płynności finansowej banku.  Główne wyzwania i uwarunkowania budżetu państwa.  Opłacalne ryzyko czy brawura? Stosunek państwa do kredytów w obcych walutach. Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać współpracę:  Citi Handlowy  NBP  Ministerstwo Finansów  Komisja Nadzoru Finansowego  NIK
  • 6. SUPPLY CHAIN MANAGEMENT Tematy, które chcemy zrealizować:  Monitoring łańcucha dostaw, czyli gdzie aktualnie są Twoje pieniądze.  Na czym można zaoszczędzić? Optymalizacja źródeł dostaw.  Wojny magazynowe - fortuna ukryta w sprawnym magazynowaniu.  Jak nie zostać bankrutem - definiowanie ograniczeń sieci dostaw. Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać współpracę:  DHL  DB  Unilever  P&G
  • 7. MARKETING Tematy, które chcemy zrealizować:  Jak dobrze się sprzedać? - marketing w mediach społecznościowych.  Pozytywne pierwsze wrażenie. W jaki sposób budować sieć networkingową?  Marketing sieciowy - czyli jak zrobić coś z niczego.  Pierwszy krok w biznes - jaką strategię marketingową wybrać?  O efektywności kanałów komunikacji marketingowej. Partnerzy, z którymi chcemy nawiązać współpracę:  Coca Cola Company  LVMH  Google  TVN
  • 8. ZARZĄDZANIE W SPORCIE Tematy, które chcemy zrealizować:  Zarządzanie finansami organizacji ds. sportowych.  Zasady dobrego rządzenia Good Governance w sporcie.  Zarządzanie zasobami ludzkimi w zawodowym klubie sportowym.  Zarządzanie organizacją sportową w warunkach dynamiki rynkowej.  Zasada Fair-play w zarządzaniu sportem, co można, a czego nie. Dodatkowym urozmaiceniem naszego programu jest spotkanie poprowadzone przez Mateusza Borka oraz Tomasza Smokowskiego - liderów opinii w zakresie sportu, osób posiadających doświadczenie w promowaniu wydarzeń sportowych, zdobywaniu sponsorów oraz zarządzaniu marką.
  • 9. PLAN WYDARZENIA • Czas trwania: 5 dni (poniedziałek-piątek) • Ilość warsztatów: Przynajmniej jeden w ciągu dnia, przy czym każdy dzień poświęcony jest na jedną dziedzinę.(np. Consultingowy poniedziałek) • Warsztaty: Oparte na studiach przypadku sprawdzonych w konkretnej firmie. • Połączenie wiedzy zdobytej podczas warsztatów z praktyką. • Konkurs z nagrodami dla najaktywniejszych uczestników wydarzenia. • Integracyjne wyjście networkingowe.
  • 10. Na co chcemy przeznaczyć nagrodę? • Materiały promocyjne – wzbogacanie standu odpowiednimi materiałami promującymi wydarzenia (np. Roll-upy) • Zaproszenie prelegentów • Upominki dla uczestników • Aranżacja przestrzeni pracy Samorządu. • Nowoczesny sprzęt niezbędny do realizacji zaplanowanych wydarzeń.
  • 11. Dlaczego my? • Samorząd Studentów Wydziału Zarządzania jest największą i najaktywniejszą organizacją na Wydziale Zarządzania i jedną największych na całym Uniwersytecie Warszawskim. • Wydarzenia, które organizujemy cieszą się dużą popularnością, nie tylko wśród studentów, ale również wśród absolwentów, a nawet wykładowców. • Mamy jasno określony cel i wizję, jesteśmy zmotywowani i zdeterminowani do działania! • Chcemy zapewnić studentom najlepszą ofertę kształcenia, wykorzystując wiedzę autorytetów.
  • 12. Znaczenie „Management Weeku” Liczymy, że „Management Week” zainicjuje serię podobnych wydarzeń organizowanych na Wydziale Zarządzania. Chcemy aby był pionierem nowych metod nauczania, scalającym wiedzę teoretyczną z praktyką. Wierzymy, że „Management Week” wpisze się w kanon wydarzeń organizowanych co roku przez naszą organizację.