Taakherschikking is niet hetzelfde als taakdelegatie. De bekendste taakherschikkers in de huisartsenzorg zijn de verpleegkundig specialist (VS) en physician assistant (PA).

1. Wat houden taakherschikking en
taakdelegatie in?
KOH │ Kenniscentrum Taakherschikking Eerste Lijn

2. taakherschikking
≠
taakdelegatie

3. Definitie taakherschikking
Het structureel herverdelen van taken en bijbehorende
bevoegdheden en verantwoordelijkheden tussen
verschillende beroepen.
Raad voor de Volksgezondheid & Samenleving, 2002

4. Bij taakherschikking staat het beroep centraal en niet de
functie. Taken worden over beroepen of
beroepsgroepen verdeeld. De uitvoering van de taak ligt
dan bij die andere professional. Die is dan zelf
verantwoordelijk voor de indicatie, de uitvoering en het
resultaat.
Bekendste taakherschikkers zijn de verpleegkundig
specialist (VS) en de physician assistant (PA).

5. Definitie taakdelegatie
Overdragen van de uitvoering van een taak aan een
lager opgeleide. Degene die delegeert houdt wel zelf de
eindverantwoordelijkheid.
Raad voor de Volksgezondheid & Samenleving, 2002

6. Drie verschillen tussen taakherschikking en
taakdelegatie
1. bij taakherschikking worden taken verdeeld tussen
beroepen, bij taakdelegatie tussen functies
2. bij taakherschikking worden ook de bijbehorende
verantwoordelijkheid en bevoegdheid overgedragen.
Bij taakdelegatie blijft de opdrachtgever
verantwoordelijk
3. taakherschikking is structureel, taakdelegatie niet

7. Bij taakherschikking en taakdelegatie is het belangrijk
om een onderscheid te maken tussen een beroep en
functie.
We leggen het uit.

8. Beroep of functie?
Definitie beroep
Een geheel van met elkaar samenhangende
beroepsactiviteiten, gemeenschappelijk aanvaarde
theoretische en ethische uitgangspunten en
methodieken, waarvan de aard en de onderlinge
samenhang onafhankelijk zijn van specifieke
arbeidsorganisaties.

9. Definitie functie
Een geheel van beroepsactiviteiten dat in een specifieke
arbeidsorganisatie tot de verantwoordelijkheid van één
beroepskracht behoort.

10. Dit moet u weten
• functies zijn gebonden aan organisaties
• beroepen staan los van organisaties
• functies zijn verschijningsvormen van beroepen in
organisaties
• beroep en functie kunnen samenvallen
• onder één beroep kunnen meer functies vallen
• beroepsbeoefenaren met dezelfde beroepsopleiding
kunnen in verschillende functies werken
• beroepsbeoefenaren met een verschillende
beroepsopleiding kunnen in dezelfde functie werken

11. • functies veranderen voortdurend, beroepen
daarentegen veel minder.
• functies kunnen verdwijnen, bij beroepen geldt dit
minder
• juridische regelingen en opleidingen
(titelbescherming of erkenning specialismen) zijn
meestal gekoppeld aan beroepen en niet aan functies
• beroepen zijn vaker nationaal en internationaal
herkenbaar, functies meer nationaal