SlideShare a Scribd company logo
1 of 1
Download to read offline
Psykologhus Amager v/cand.psych. Aut Jette Gørtz Smestad. Krudtmøllegårds Alle 13, 2300
København S
Hvis I skulle være blevet nysgerrig eller have spørgsmål til ovenstående, skal I være
meget velkommen til at kontakte Psykologhus Amager og lad os tage en snak.
Mobil: 28 50 50 13
Mail:jettesmestad@gmail.com
Psykologhus Amager v/cand. psych. Aut. Jette Gørtz Smestad
Specialist i klinisk psykologi og psykoterapi
Sæt fokus på arbejdsrelatetet
stress. Få opdateret viden om
stress og dens konsekvenser samt
redskaber til forebyggelse og
håndtering af stress
Stress er et stigende problem. Det er et problem for den, der rammes, for dennes
familie, for arbejdspladsen og for samfundet som helhed.
Stress kan opstå, når vi udsættes for bestemte former for påvirkninger, som kaldes for
stressorer. Der kan være tale om fysiske stressorer som fx støj, kulde, eller varme, om
psykosociale stressorer som fx høje jobkrav, ubalance mellem jobkrav og
kompetencer, ringe indflydelse på arbejdsopgaver, ringe grad af jobkontrol, ringe grad
af udviklingsmuligheder, høj grad af jobusikkerhed, manglende anerkendelse og
feedback samt en oplevelse af, at arbejdet mangler indhold og udfordring og derfor
opleves som kedeligt. Stress opstår oftest, når vi oplever pres, krav, forventninger eller
belastninger, der overstiger de evner, ressourcer og muligheder, vi har til rådighed for
at løse en opgave inden for en rimelig tidsfrist.
Psykologhus Amager tilbyder kurser og workshops med fokus på:
 Hvad er stress og hvad er konsekvenserne heraf.
 Stressreaktioner: fysiske, psykiske og adfærdsmæssige
 Stress og dens skadesvirkninger
 Stress og de menneskelige behov: søvn, føde, restitution m.v.
 Arbejdsmiljøets indflydelse på udviklingen af stress
 Arbejde og identitet
 Håndtering af stress på arbejdspladsen
 Redskaber til forebyggelse og behandling af stress
 Tilbage til arbejdet efter sygemelding

More Related Content

Featured

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
ThinkNow
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Kurio // The Social Media Age(ncy)
 

Featured (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Sæt fokus på stress

  • 1. Psykologhus Amager v/cand.psych. Aut Jette Gørtz Smestad. Krudtmøllegårds Alle 13, 2300 København S Hvis I skulle være blevet nysgerrig eller have spørgsmål til ovenstående, skal I være meget velkommen til at kontakte Psykologhus Amager og lad os tage en snak. Mobil: 28 50 50 13 Mail:jettesmestad@gmail.com Psykologhus Amager v/cand. psych. Aut. Jette Gørtz Smestad Specialist i klinisk psykologi og psykoterapi Sæt fokus på arbejdsrelatetet stress. Få opdateret viden om stress og dens konsekvenser samt redskaber til forebyggelse og håndtering af stress Stress er et stigende problem. Det er et problem for den, der rammes, for dennes familie, for arbejdspladsen og for samfundet som helhed. Stress kan opstå, når vi udsættes for bestemte former for påvirkninger, som kaldes for stressorer. Der kan være tale om fysiske stressorer som fx støj, kulde, eller varme, om psykosociale stressorer som fx høje jobkrav, ubalance mellem jobkrav og kompetencer, ringe indflydelse på arbejdsopgaver, ringe grad af jobkontrol, ringe grad af udviklingsmuligheder, høj grad af jobusikkerhed, manglende anerkendelse og feedback samt en oplevelse af, at arbejdet mangler indhold og udfordring og derfor opleves som kedeligt. Stress opstår oftest, når vi oplever pres, krav, forventninger eller belastninger, der overstiger de evner, ressourcer og muligheder, vi har til rådighed for at løse en opgave inden for en rimelig tidsfrist. Psykologhus Amager tilbyder kurser og workshops med fokus på:  Hvad er stress og hvad er konsekvenserne heraf.  Stressreaktioner: fysiske, psykiske og adfærdsmæssige  Stress og dens skadesvirkninger  Stress og de menneskelige behov: søvn, føde, restitution m.v.  Arbejdsmiljøets indflydelse på udviklingen af stress  Arbejde og identitet  Håndtering af stress på arbejdspladsen  Redskaber til forebyggelse og behandling af stress  Tilbage til arbejdet efter sygemelding