SlideShare a Scribd company logo
1 of 15
Osmanlı
dönemi
• II.Meşrutiyetin
ilan edildiği
yıllar
Cumhuriyetin
ilk yılları
• Cumhuriyet’in
ilanı ve Atatürk
reformlarının
hayata
geçirilmesi
Seksen
sonrası
dönem
• 1980 askeri
darbesinin
sonrası
İtme Faktörleri
• Ülkenin
ekonomik
koşullarından
kaynaklanan
işsizlik sorunları
• Kadınlara uygun
olmayan iş
koşulları
• Kadınların
özellikle ücretli
işlerde cinsiyet
ayrımcılığına
uğramaları
Çekme Faktörleri
• Bağımsızlık
isteği,
• Kendini
gerçekleştirme
isteği
• Kendi işinin
patronu olma
• aile ve iş
sorumluluğu
arasındaki
dengeyi kurma
isteği
Hükümetler tarafından kadınların yerel
ekonomiyi kalkındırmada önemli bir aktör
olarak görülmesi politikası
Mersin
• Kazanç elde
etmek
• Bağımsız
çalışma
• Sosyal
yaşam
sürme
istekleri
Nevşehir
• Aileye ek
gelir
sağlamak
• Kocanın
ölmesi
• Kendini ispat
etme
• Geçmiş
mesleki
tecrübelerin
ticari hayata
aktarılması
Kastamonu
• Üretken
olma, başarı
tutkusu ve
bilgi birikimi
• Bağımsız
çalışma
arzusu
• Kazanç elde
etme isteği
• Aile işini
devam
ettirme isteği
Kadın Girişimcilerin Karşılaştıkları Engeller
Cinsiyetten Kaynaklanan Engeller Örgüt ve Çevresel Şartlardan
Kaynaklanan Engeller
• Sermaye Eksikliği
• Toplumun Geleneksel İnanç ve Baskısı
• Cinsiyete Dayalı Rol Ayrımcılığı
• Cinsel ve Duygusal Taciz
• Cam Tavan Engeli
• Sosyal Pozisyon ve İletişim Eksikliği
• Yasalardan Kaynaklanan Engeller
• Basmakalıp Yargılar (Güvensizlik,
Tecrübe Eksikliği ve Başarısızlık Beklentisi)
• Rol Çatışması
• Eğitim Düzeyinin Düşük Olması:
• Zaman Darlığı
• Sosyal Sorunlar:
• Sağlık ve Psikolojik Sorunlar
• Girişimcilikte Rol Modellerinin Eksik Olması
• Örgüt İklimi ve Kültürü
• Liderlik
• Bütüncül Bakışın
Sağlanamaması ve
Örgütlenememe
• Kurumsal Çeşitlilik ve
Koordinasyon Zorlukları
• Politika Geliştirme ve
Uygulama ile İlgili Engeller
İngiltere’de yapılan bir araştırmada,
“Çalışanların patronlarını tanımlamaları ve nasıl
bir patron istediklerini tarif etmeleri” istenmiştir.
Yapılan araştırmanın sonucundaki bulgulardır.

More Related Content

Viewers also liked

아이의 인성교육을 위한 명상 방학 프로그램
아이의 인성교육을 위한 명상 방학 프로그램아이의 인성교육을 위한 명상 방학 프로그램
아이의 인성교육을 위한 명상 방학 프로그램마음수련
 
Ekta parksville-brochure
Ekta parksville-brochureEkta parksville-brochure
Ekta parksville-brochureali shaikh
 
Clima en una Region de Panama
Clima en una Region de PanamaClima en una Region de Panama
Clima en una Region de PanamaMonicaVaswani07
 
Top 8 him clerk resume samples
Top 8 him clerk resume samplesTop 8 him clerk resume samples
Top 8 him clerk resume samplesFloRida678
 
LDP_Emotional Intelligence Why it Matters
LDP_Emotional Intelligence Why it MattersLDP_Emotional Intelligence Why it Matters
LDP_Emotional Intelligence Why it MattersJohn Henriquez
 

Viewers also liked (8)

Estee Lauder Pure Envy Campaign
Estee Lauder Pure Envy Campaign Estee Lauder Pure Envy Campaign
Estee Lauder Pure Envy Campaign
 
아이의 인성교육을 위한 명상 방학 프로그램
아이의 인성교육을 위한 명상 방학 프로그램아이의 인성교육을 위한 명상 방학 프로그램
아이의 인성교육을 위한 명상 방학 프로그램
 
Ekta parksville-brochure
Ekta parksville-brochureEkta parksville-brochure
Ekta parksville-brochure
 
Clima en una Region de Panama
Clima en una Region de PanamaClima en una Region de Panama
Clima en una Region de Panama
 
The Ultimate Media Interview Checklist
The Ultimate Media Interview ChecklistThe Ultimate Media Interview Checklist
The Ultimate Media Interview Checklist
 
Mohammed_Riyas_cv
Mohammed_Riyas_cvMohammed_Riyas_cv
Mohammed_Riyas_cv
 
Top 8 him clerk resume samples
Top 8 him clerk resume samplesTop 8 him clerk resume samples
Top 8 him clerk resume samples
 
LDP_Emotional Intelligence Why it Matters
LDP_Emotional Intelligence Why it MattersLDP_Emotional Intelligence Why it Matters
LDP_Emotional Intelligence Why it Matters
 

Kadınlar ve Girişimcilik

  • 1.
  • 2.
  • 3.
  • 4. Osmanlı dönemi • II.Meşrutiyetin ilan edildiği yıllar Cumhuriyetin ilk yılları • Cumhuriyet’in ilanı ve Atatürk reformlarının hayata geçirilmesi Seksen sonrası dönem • 1980 askeri darbesinin sonrası
  • 5.
  • 6. İtme Faktörleri • Ülkenin ekonomik koşullarından kaynaklanan işsizlik sorunları • Kadınlara uygun olmayan iş koşulları • Kadınların özellikle ücretli işlerde cinsiyet ayrımcılığına uğramaları Çekme Faktörleri • Bağımsızlık isteği, • Kendini gerçekleştirme isteği • Kendi işinin patronu olma • aile ve iş sorumluluğu arasındaki dengeyi kurma isteği Hükümetler tarafından kadınların yerel ekonomiyi kalkındırmada önemli bir aktör olarak görülmesi politikası
  • 7. Mersin • Kazanç elde etmek • Bağımsız çalışma • Sosyal yaşam sürme istekleri Nevşehir • Aileye ek gelir sağlamak • Kocanın ölmesi • Kendini ispat etme • Geçmiş mesleki tecrübelerin ticari hayata aktarılması Kastamonu • Üretken olma, başarı tutkusu ve bilgi birikimi • Bağımsız çalışma arzusu • Kazanç elde etme isteği • Aile işini devam ettirme isteği
  • 8.
  • 9.
  • 10.
  • 11.
  • 12. Kadın Girişimcilerin Karşılaştıkları Engeller Cinsiyetten Kaynaklanan Engeller Örgüt ve Çevresel Şartlardan Kaynaklanan Engeller • Sermaye Eksikliği • Toplumun Geleneksel İnanç ve Baskısı • Cinsiyete Dayalı Rol Ayrımcılığı • Cinsel ve Duygusal Taciz • Cam Tavan Engeli • Sosyal Pozisyon ve İletişim Eksikliği • Yasalardan Kaynaklanan Engeller • Basmakalıp Yargılar (Güvensizlik, Tecrübe Eksikliği ve Başarısızlık Beklentisi) • Rol Çatışması • Eğitim Düzeyinin Düşük Olması: • Zaman Darlığı • Sosyal Sorunlar: • Sağlık ve Psikolojik Sorunlar • Girişimcilikte Rol Modellerinin Eksik Olması • Örgüt İklimi ve Kültürü • Liderlik • Bütüncül Bakışın Sağlanamaması ve Örgütlenememe • Kurumsal Çeşitlilik ve Koordinasyon Zorlukları • Politika Geliştirme ve Uygulama ile İlgili Engeller
  • 13.
  • 14.
  • 15. İngiltere’de yapılan bir araştırmada, “Çalışanların patronlarını tanımlamaları ve nasıl bir patron istediklerini tarif etmeleri” istenmiştir. Yapılan araştırmanın sonucundaki bulgulardır.