SlideShare a Scribd company logo
1 of 31
Download to read offline
Перевозский строительный колледж – 
колледж строительной славы 
Учебный центр профессиональной квалификации
«Сегодняшняя реальность заключается в том, что мы столкнулись с дефицитом нужного нам количества высококвалифицированных рабочих рук и специалистов рабочих специальностей. Нехватка высококвалифицированных нужных рабочих кадров вышла на первое место, обогнав по значению даже коррупцию и административные барьеры»
Виды деятельности: Обеспечение этапа профессионализации квалифицированных рабочих и специалистов, связанного с освоением современных производственных технологий за счет интеграции и эффективного использования ресурсов сферы профессионального образования и производственной сферы 
РЕСУРСНЫЙ ЦЕНТР 
Полигон дорожно- строительных технологий 
Полигон строительных технологий 
Полигон инженерной геодезии 
Полигон арматурных работ 
Полигон электрогазосварочных работ 
Полигон кузнечных работ 
Полигон управления спецтехникой 
Полигон инженерных изысканий и проектных работ 
Полигон технического обслуживания и ремонта автотранспорта 
Полигон производства смесей дорожных покрытий 
Полигон диагностики качества дорожно- строительных работ 
Полигон кровельных 
работ 
Полигон отделочных 
работ
Базовый Ресурсный центр 
Национального объединения строителей 
Функции 
разработка профессиональных стандартов 
осуществление апробации новых технологий и материалов 
осуществление функций экспериментальной площадки для проектов НОСТРОЙ
Учебно-производственный полигон строительных технологий 
Профессиональный стандарт «Монтаж каркасно-обшивных конструкций» 
Монтажник каркасно-обшивных конструкций 1-6 разрядов
Учебно-производственные полигоны под требования профессиональных стандартов 
арматурщик 
кровельщик 
каменщик 
сварщик
Учебно-производственный полигон отделочных работ 
Отработка профессиональных компетенций по внутренней отделке помещений
Учебно-производственный полигон отделочных работ 
Отработка профессиональных компетенций по отделке фасадов
2007 
2009 
«Создание интегрированного учебного центра опережающей подготовки специалистов дорожной и строительной отрасли в условиях образовательного аутсорсинга» 
РЕСУРСНЫЙ 
ЦЕНТР 
Учебный центр профессиональной квалификации 
Информационно- методический центр 
Ресурсный центр с учебно- производствен- ными полигонами 
УЦПК – структурное подразделение для профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров с учетом актуальных потребностей рынка труда
Учебный центр 
профессиональной квалификации 
«Правительству РФ совместно с органами исполнительной власти субъектов РФ и общероссийскими объединениями работодателей проработать 
до конца мая 2013 г. вопрос о формировании многофункциональных центров прикладных квалификаций, осуществляющих обучение на базе среднего общего образования, в т.ч. путем преобразования существующих учреждений НПО и СПО в такие центры» 
Статья 73. Организация профессионального обучения 
6. Профессиональное обучение осуществляется в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в т.ч. в учебных центрах профессиональной квалификации и на производстве ... 
Указ Президента РФ от 7 мая 2012 г. № 599 «О мерах реализации государственной политики в области образования и науки» 
ФЗ РФ от 29 декабря 2012 г. N 273 ФЗ «Об образовании в РФ»
Учебный центр профессиональной квалификации 
Перевозского строительного колледжа 
•образовательная 
Виды деятельности 
•учебно-методическая 
•мониторинг потребностей территориальных рынков труда 
•услуги в области профессиональной ориентации 
•производство товаров и услуг по профилям обучения в УЦПК 
•проведение на базе УЦПК независимой оценки и сертификации квалификаций
Реализуемые программы 
Более 60 
•Программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих (для лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего) 
30 
•Программы переподготовки рабочих (для лиц, уже имеющих профессию или должность служащего, с целью получения новой с учетом потребностей производства) 
Более 40 
•Программы повышения квалификации рабочих и служащих – направлены на последовательное совершенствование профессиональных знаний, умений и навыков по имеющейся профессии рабочего или должности служащего без повышения образовательного уровня
электронные информационные и образовательные ресурсы 
совокупность информационных и телекоммуникационных технологий 
технологические средства (Wi-Fi, локальные сети, серверы, электронные библиотеки) 
Для реализации функций центра используется информационно-образовательная база колледжа 
Федеральный закон РФ от 28.02.2012г. №11-ФЗ
43 
11 
12 
26 
3 
5 
Строительство 
Образование и педагогика 
Сельское хозяйство 
Транспортные средства 
Информатика и вычислительная техника 
Сфера обслуживания 
Направления подготовки кадров
Учебный центр профессиональной квалификации 
Перевозского строительного колледжа 
Контингент слушателей 
•рабочие и служащие (взрослое работающее население) 
•незанятое население и работники, находящиеся под угрозой увольнения 
•молодежь после завершения службы в рядах Российской Армии, женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет и т.п. 
•лица предпенсионного и пенсионного возраста, которые изъявили желание сменить род деятельности и продолжить трудиться 
•мастера производственного обучения образовательных учреждений 
•обучающиеся и выпускники программ профессионального образования или молодые специалисты для получения дополнительных квалификаций под конкретное рабочее место
Частно-государственное партнерство 
ГБОУ СПО «Перевозский строительный колледж»
Профессиональные производственные кафедры 
Статья 27. Структура образовательной организации. 3. Профессиональными образовательными организациями и образовательными организациями высшего образования могут создаваться кафедры и иные структурные подразделения, обеспечивающие практическую подготовку обучающихся, на базе иных организаций, осуществляющих деятельность по профилю соответствующей образовательной программы, в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования. 
ФЗ РФ от 29 декабря 2012 г. N 273 ФЗ «Об образовании в РФ»
Профессиональная 
производственная кафедра 
Подписание соглашения о создании профессиональной производственной кафедры 
Отработка профессиональных компетенций на профессиональной производственной кафедре 
Заседание профессиональной производственной кафедры
Профессиональная производственная кафедра
Общая численность прошедших профессиональное обучение по программам строительного направления, чел.: 
2465 
- по заявкам работодателей 
1124 
- по заявкам ЦЗН 
155 
- подготовка кадрового резерва (студенты) 
410 
- индивидуальные заявки 
776 
Результаты деятельности Учебного центра профессиональной квалификации за 2012 г.
Учебный центр профессиональной квалификации 
Объединение Нижегородских строителей 
В рамках экспериментальной площадки ФГАУ ФИРО разработана модель Центра оценки и сертификации квалификаций выпускников строительной отрасли 
Заявка 
Выпускник 
Центр оценки и сертификации квалификаций
Центр оценки и сертификации квалификаций 
СОИСКАТЕЛИ
Механизмы финансирования 
УЦПК 
Государство 
Бизнес-сообщество 
Госзадание 
Гранты 
Средства фонда целевого капитала (доходы от целевого капитала)
Колледж аккредитован и внесен в Реестр в качестве образовательного учреждения, рекомендованного Национальными объединениями строителей, изыскателей и проектировщиков для повышения квалификации и профессиональной переподготовки (Протокол заседания Комитета по профессиональному образованию № 10 от 03.03.2011 г.) 
Колледж аккредитован и внесен в Реестр в качестве Центра по тестированию для целей аттестации по Единой системе аттестации руководителей и специалистов строительного комплекса (Протокол заседания Комитета по профессиональному образованию № 10 от 03.03. 2011 г.) 
Механизмы обеспечения качества профессионального обучения 
Общественная аккредитация организаций 
Колледж внесен в Реестр образовательных организаций, осуществляющих подготовку (обучение) экспертов в области саморегулирования (Протокол заседания Комитета по профессиональному образованию № 19 от 30.12.2011 г.)
Мостовой переход через р. Ока с обходом г. Муром (I очередь строительства II пусковой комплекс – дорожно-строительный работы) в нижегородской области – ООО «Дорожная строительная колонна», 2009 г. и др. 
Компрессорная газовая станция (облицовочно-плиточные работы) – ОАО «КраснодарГазСтрой» Ивановская обл., 2011 г. 
Гостиничный комплекс (общестроительные работы) – ОАО «ВолгоСтальКонструкция», Краснодарский край, Адлер, Красная Поляна, 2011 г. 
Аэропорт «Домодедово» (дорожно-строительные работы) – Строительная компания ЗАО «Строительное управление №1» г. Москва, 2012 г. 
Мост на строительство Северного обхода г. Рязань (вязка арматуры и установка опалубки при бетонировании продольных швов при строительстве моста) – ООО «ССО», 2012 г. 
Оценка эффективности деятельности 
•трудоустройство выпускников по программам, реализуемым Центром – 90% 
Показатель
Общая численность прошедших профессиональное обучение, чел.: 
9830 
- по программам профессиональной подготовки 
3468 
- по программам переподготовки 
2452 
- по программам повышения квалификации 
3910 
•количество обученных 
Показатель 
Оценка эффективности деятельности
6% 
12% 
57% 
15% 
10% 
0% 
10% 
20% 
30% 
40% 
50% 
60% 
18-25 
26-35 
36-45 
46-55 
56-65 
Программы профессиональной ПЕРЕПОДГОТОВКИ 
и повышения квалификации 
42% 
31% 
18% 
7% 
2% 
0% 
5% 
10% 
15% 
20% 
25% 
30% 
35% 
40% 
45% 
18-25 
26-35 
36-45 
46-55 
56-65 
Программы профессиональной ПОДГОТОВКИ 
•охват профессиональным обучением граждан всех возрастов 
Показатель 
Оценка эффективности деятельности
Оценка эффективности деятельности 
Показатели 
•эффективное использование имеющихся и привлечение дополнительных ресурсов, в т. ч. объем дохода от внебюджетной деятельности – более 120 млн. руб. 
•использование другими образовательными организациями разработанных Центром образовательных программ и учебно- методического обеспечения их реализации (реализовано более 100 программ и методических разработок)
Колледж является победителем Всероссийского конкурса «Дороги России» в номинации «За успехи в подготовке дорожников» 2008, 2009, 2010, 2012 гг.
25 июля 2012 года ГБОУ СПО «Перевозский строительный колледж» был признан победителем в Национальном конкурсе Российских строителей «СТРОЙМАСТЕР – 2012» в номинации «ЛУЧШЕЕ УЧЕБНОЕ ЗАВЕДЕНИЕ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕЕ ПОДГОТОВКУ СПЕЦИАЛИСТОВ РАБОЧИХ ПРОФЕССИЙ ДЛЯ СТРОИТЕЛЬНОЙ ОТРАСЛИ РОССИИ» (Протокол №1 от «25» июля 2012 года).
30 июля 2012 года колледж награжден Российским 
союзом строителей почётным знаком «Строительная слава»

More Related Content

What's hot

ЕПК презентация МЦПК
ЕПК презентация МЦПКЕПК презентация МЦПК
ЕПК презентация МЦПКNMCPO
 
Тема 1. Состояние и перспективы развития СПО
Тема 1. Состояние и перспективы развития СПОТема 1. Состояние и перспективы развития СПО
Тема 1. Состояние и перспективы развития СПОDr. Jury Belonozhkin
 
Тема 3. Модель непрерывного профессионального образования
Тема 3. Модель непрерывного профессионального образованияТема 3. Модель непрерывного профессионального образования
Тема 3. Модель непрерывного профессионального образованияDr. Jury Belonozhkin
 
Информационный дайджест №4
Информационный дайджест №4Информационный дайджест №4
Информационный дайджест №4KASIPKOR
 
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...NMCPO
 
Информационный дайджест №6
Информационный дайджест №6Информационный дайджест №6
Информационный дайджест №6KASIPKOR
 
Информационный дайджест №9
Информационный дайджест №9Информационный дайджест №9
Информационный дайджест №9KASIPKOR
 
Информационный дайджест №3
Информационный дайджест №3Информационный дайджест №3
Информационный дайджест №3KASIPKOR
 
Информационный дайджест №7
Информационный дайджест №7Информационный дайджест №7
Информационный дайджест №7KASIPKOR
 
Информационный дайджест №2/2015
Информационный дайджест №2/2015Информационный дайджест №2/2015
Информационный дайджест №2/2015KASIPKOR
 
Методические рекомендации
Методические рекомендацииМетодические рекомендации
Методические рекомендацииNMCPO
 
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...Dr. Jury Belonozhkin
 
Информационный дайджест №8
Информационный дайджест №8 Информационный дайджест №8
Информационный дайджест №8 KASIPKOR
 
Тема 3. Международное сотрудничество в области высшего образования. Учебник
Тема 3. Международное сотрудничество в области высшего образования. УчебникТема 3. Международное сотрудничество в области высшего образования. Учебник
Тема 3. Международное сотрудничество в области высшего образования. УчебникDr. Jury Belonozhkin
 
Методические рекомендации
Методические рекомендацииМетодические рекомендации
Методические рекомендацииNMCPO
 
Дайджест №1/2015
Дайджест №1/2015Дайджест №1/2015
Дайджест №1/2015KASIPKOR
 
дайджест 11
дайджест 11дайджест 11
дайджест 11KASIPKOR
 
дайджест 10
дайджест 10дайджест 10
дайджест 10KASIPKOR
 
веснина а.в. статья киров
веснина а.в. статья кироввеснина а.в. статья киров
веснина а.в. статья кировDemanessa
 

What's hot (20)

Дуальное образование в России
Дуальное образование в РоссииДуальное образование в России
Дуальное образование в России
 
ЕПК презентация МЦПК
ЕПК презентация МЦПКЕПК презентация МЦПК
ЕПК презентация МЦПК
 
Тема 1. Состояние и перспективы развития СПО
Тема 1. Состояние и перспективы развития СПОТема 1. Состояние и перспективы развития СПО
Тема 1. Состояние и перспективы развития СПО
 
Тема 3. Модель непрерывного профессионального образования
Тема 3. Модель непрерывного профессионального образованияТема 3. Модель непрерывного профессионального образования
Тема 3. Модель непрерывного профессионального образования
 
Информационный дайджест №4
Информационный дайджест №4Информационный дайджест №4
Информационный дайджест №4
 
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
 
Информационный дайджест №6
Информационный дайджест №6Информационный дайджест №6
Информационный дайджест №6
 
Информационный дайджест №9
Информационный дайджест №9Информационный дайджест №9
Информационный дайджест №9
 
Информационный дайджест №3
Информационный дайджест №3Информационный дайджест №3
Информационный дайджест №3
 
Информационный дайджест №7
Информационный дайджест №7Информационный дайджест №7
Информационный дайджест №7
 
Информационный дайджест №2/2015
Информационный дайджест №2/2015Информационный дайджест №2/2015
Информационный дайджест №2/2015
 
Методические рекомендации
Методические рекомендацииМетодические рекомендации
Методические рекомендации
 
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
 
Информационный дайджест №8
Информационный дайджест №8 Информационный дайджест №8
Информационный дайджест №8
 
Тема 3. Международное сотрудничество в области высшего образования. Учебник
Тема 3. Международное сотрудничество в области высшего образования. УчебникТема 3. Международное сотрудничество в области высшего образования. Учебник
Тема 3. Международное сотрудничество в области высшего образования. Учебник
 
Методические рекомендации
Методические рекомендацииМетодические рекомендации
Методические рекомендации
 
Дайджест №1/2015
Дайджест №1/2015Дайджест №1/2015
Дайджест №1/2015
 
дайджест 11
дайджест 11дайджест 11
дайджест 11
 
дайджест 10
дайджест 10дайджест 10
дайджест 10
 
веснина а.в. статья киров
веснина а.в. статья кироввеснина а.в. статья киров
веснина а.в. статья киров
 

Viewers also liked

Направления деятельности
Направления деятельностиНаправления деятельности
Направления деятельностиRSPP-Telecom
 
Профстандарт "Менеджер по продажам ИКТ систем"
Профстандарт "Менеджер по продажам ИКТ систем"Профстандарт "Менеджер по продажам ИКТ систем"
Профстандарт "Менеджер по продажам ИКТ систем"Денис Ефремов
 
Ресурсный центр ГБОУ СПО ПСК
Ресурсный центр ГБОУ СПО ПСКРесурсный центр ГБОУ СПО ПСК
Ресурсный центр ГБОУ СПО ПСКspopsk
 
О ходе оказания мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства...
О ходе оказания мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства...О ходе оказания мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства...
О ходе оказания мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства...RSPP-Telecom
 
4.Подключаем сайт к 1С. Петров Роман
4.Подключаем сайт к 1С. Петров Роман4.Подключаем сайт к 1С. Петров Роман
4.Подключаем сайт к 1С. Петров Романdirectline-sib
 
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отраслиформирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отраслиLAZOVOY
 

Viewers also liked (7)

Направления деятельности
Направления деятельностиНаправления деятельности
Направления деятельности
 
Профстандарт "Менеджер по продажам ИКТ систем"
Профстандарт "Менеджер по продажам ИКТ систем"Профстандарт "Менеджер по продажам ИКТ систем"
Профстандарт "Менеджер по продажам ИКТ систем"
 
Ресурсный центр ГБОУ СПО ПСК
Ресурсный центр ГБОУ СПО ПСКРесурсный центр ГБОУ СПО ПСК
Ресурсный центр ГБОУ СПО ПСК
 
О ходе оказания мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства...
О ходе оказания мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства...О ходе оказания мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства...
О ходе оказания мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства...
 
Kaluga farm-klaster
Kaluga farm-klasterKaluga farm-klaster
Kaluga farm-klaster
 
4.Подключаем сайт к 1С. Петров Роман
4.Подключаем сайт к 1С. Петров Роман4.Подключаем сайт к 1С. Петров Роман
4.Подключаем сайт к 1С. Петров Роман
 
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отраслиформирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
 

Similar to CDPO2

От ЕКС к профессиональным стандартам (Кристина Гилева, Оксана Сафронова, Ксен...
От ЕКС к профессиональным стандартам (Кристина Гилева, Оксана Сафронова, Ксен...От ЕКС к профессиональным стандартам (Кристина Гилева, Оксана Сафронова, Ксен...
От ЕКС к профессиональным стандартам (Кристина Гилева, Оксана Сафронова, Ксен...Омский кадровый форум
 
Национальный совет по профессиональным квалификациям провел первое заседание ...
Национальный совет по профессиональным квалификациям провел первое заседание ...Национальный совет по профессиональным квалификациям провел первое заседание ...
Национальный совет по профессиональным квалификациям провел первое заседание ...RSPP-Telecom
 
эксперимен.площад 1
эксперимен.площад 1эксперимен.площад 1
эксперимен.площад 1spopsk
 
отчет о работе Центра развития карьеры УрТК НИЯУ МИФИ (за 2016-2017)
отчет о работе Центра развития карьеры УрТК НИЯУ МИФИ (за 2016-2017)отчет о работе Центра развития карьеры УрТК НИЯУ МИФИ (за 2016-2017)
отчет о работе Центра развития карьеры УрТК НИЯУ МИФИ (за 2016-2017)Helen_ko
 
Федеральная целевая программа развития образования — катализатор внутри- и ме...
Федеральная целевая программа развития образования — катализатор внутри- и ме...Федеральная целевая программа развития образования — катализатор внутри- и ме...
Федеральная целевая программа развития образования — катализатор внутри- и ме...vlassover
 
Череповецкий металлургический колледж. Презентация учебного центра
Череповецкий металлургический колледж. Презентация учебного центраЧереповецкий металлургический колледж. Презентация учебного центра
Череповецкий металлургический колледж. Презентация учебного центраviro_main
 
Развитие интеграционных процессов бизнеса и учреждений профобразования
Развитие интеграционных процессов бизнеса и учреждений профобразованияРазвитие интеграционных процессов бизнеса и учреждений профобразования
Развитие интеграционных процессов бизнеса и учреждений профобразованияAtner Yegorov
 
Презентация Череповецкого металлургического колледжа
Презентация Череповецкого металлургического колледжаПрезентация Череповецкого металлургического колледжа
Презентация Череповецкого металлургического колледжаviro_main
 
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проектыМетодическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проектыPhilippovich Andrey
 
презентация чер. инд. колледжа
презентация чер. инд. колледжапрезентация чер. инд. колледжа
презентация чер. инд. колледжаlabdua
 
система повышения квалификации
система повышения квалификациисистема повышения квалификации
система повышения квалификацииNatalia Afanasyeva
 
система повышения квалификации
система повышения квалификациисистема повышения квалификации
система повышения квалификацииNatalia Afanasyeva
 
система повышения квалификации
система повышения квалификациисистема повышения квалификации
система повышения квалификацииNatalia Afanasyeva
 
Подготовка кадров в интересах авиационной промышленности в МАИ
Подготовка кадров в интересах авиационной промышленности в МАИПодготовка кадров в интересах авиационной промышленности в МАИ
Подготовка кадров в интересах авиационной промышленности в МАИMoscow Aviation Institute (National Research University)
 
Современные информационные технологии в образовании для подготовки кадров стр...
Современные информационные технологии в образовании для подготовки кадров стр...Современные информационные технологии в образовании для подготовки кадров стр...
Современные информационные технологии в образовании для подготовки кадров стр...RnD_SM
 
Региональный центр компетенций
Региональный центр компетенцийРегиональный центр компетенций
Региональный центр компетенцийlalex-85
 
Лучшие практики развития квалификаций
Лучшие практики развития квалификацийЛучшие практики развития квалификаций
Лучшие практики развития квалификацийLAZOVOY
 
Мельников А.Е. - Деятельность ФИОП по развитию кадрового потенциала наноиндус...
Мельников А.Е. - Деятельность ФИОП по развитию кадрового потенциала наноиндус...Мельников А.Е. - Деятельность ФИОП по развитию кадрового потенциала наноиндус...
Мельников А.Е. - Деятельность ФИОП по развитию кадрового потенциала наноиндус...Школьная лига РОСНАНО
 
Подготовка специалистов в университете Дубна
Подготовка специалистов в университете ДубнаПодготовка специалистов в университете Дубна
Подготовка специалистов в университете ДубнаAtner Yegorov
 

Similar to CDPO2 (20)

От ЕКС к профессиональным стандартам (Кристина Гилева, Оксана Сафронова, Ксен...
От ЕКС к профессиональным стандартам (Кристина Гилева, Оксана Сафронова, Ксен...От ЕКС к профессиональным стандартам (Кристина Гилева, Оксана Сафронова, Ксен...
От ЕКС к профессиональным стандартам (Кристина Гилева, Оксана Сафронова, Ксен...
 
Национальный совет по профессиональным квалификациям провел первое заседание ...
Национальный совет по профессиональным квалификациям провел первое заседание ...Национальный совет по профессиональным квалификациям провел первое заседание ...
Национальный совет по профессиональным квалификациям провел первое заседание ...
 
эксперимен.площад 1
эксперимен.площад 1эксперимен.площад 1
эксперимен.площад 1
 
отчет о работе Центра развития карьеры УрТК НИЯУ МИФИ (за 2016-2017)
отчет о работе Центра развития карьеры УрТК НИЯУ МИФИ (за 2016-2017)отчет о работе Центра развития карьеры УрТК НИЯУ МИФИ (за 2016-2017)
отчет о работе Центра развития карьеры УрТК НИЯУ МИФИ (за 2016-2017)
 
Федеральная целевая программа развития образования — катализатор внутри- и ме...
Федеральная целевая программа развития образования — катализатор внутри- и ме...Федеральная целевая программа развития образования — катализатор внутри- и ме...
Федеральная целевая программа развития образования — катализатор внутри- и ме...
 
Череповецкий металлургический колледж. Презентация учебного центра
Череповецкий металлургический колледж. Презентация учебного центраЧереповецкий металлургический колледж. Презентация учебного центра
Череповецкий металлургический колледж. Презентация учебного центра
 
Развитие интеграционных процессов бизнеса и учреждений профобразования
Развитие интеграционных процессов бизнеса и учреждений профобразованияРазвитие интеграционных процессов бизнеса и учреждений профобразования
Развитие интеграционных процессов бизнеса и учреждений профобразования
 
Презентация Череповецкого металлургического колледжа
Презентация Череповецкого металлургического колледжаПрезентация Череповецкого металлургического колледжа
Презентация Череповецкого металлургического колледжа
 
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проектыМетодическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
 
презентация чер. инд. колледжа
презентация чер. инд. колледжапрезентация чер. инд. колледжа
презентация чер. инд. колледжа
 
система повышения квалификации
система повышения квалификациисистема повышения квалификации
система повышения квалификации
 
система повышения квалификации
система повышения квалификациисистема повышения квалификации
система повышения квалификации
 
система повышения квалификации
система повышения квалификациисистема повышения квалификации
система повышения квалификации
 
Подготовка кадров в интересах авиационной промышленности в МАИ
Подготовка кадров в интересах авиационной промышленности в МАИПодготовка кадров в интересах авиационной промышленности в МАИ
Подготовка кадров в интересах авиационной промышленности в МАИ
 
Современные информационные технологии в образовании для подготовки кадров стр...
Современные информационные технологии в образовании для подготовки кадров стр...Современные информационные технологии в образовании для подготовки кадров стр...
Современные информационные технологии в образовании для подготовки кадров стр...
 
Региональный центр компетенций
Региональный центр компетенцийРегиональный центр компетенций
Региональный центр компетенций
 
Лучшие практики развития квалификаций
Лучшие практики развития квалификацийЛучшие практики развития квалификаций
Лучшие практики развития квалификаций
 
Мельников А.Е. - Деятельность ФИОП по развитию кадрового потенциала наноиндус...
Мельников А.Е. - Деятельность ФИОП по развитию кадрового потенциала наноиндус...Мельников А.Е. - Деятельность ФИОП по развитию кадрового потенциала наноиндус...
Мельников А.Е. - Деятельность ФИОП по развитию кадрового потенциала наноиндус...
 
Подготовка специалистов в университете Дубна
Подготовка специалистов в университете ДубнаПодготовка специалистов в университете Дубна
Подготовка специалистов в университете Дубна
 
MAC ICT UNESCO 2010 (eng)
MAC ICT UNESCO 2010 (eng)MAC ICT UNESCO 2010 (eng)
MAC ICT UNESCO 2010 (eng)
 

CDPO2

  • 1. Перевозский строительный колледж – колледж строительной славы Учебный центр профессиональной квалификации
  • 2. «Сегодняшняя реальность заключается в том, что мы столкнулись с дефицитом нужного нам количества высококвалифицированных рабочих рук и специалистов рабочих специальностей. Нехватка высококвалифицированных нужных рабочих кадров вышла на первое место, обогнав по значению даже коррупцию и административные барьеры»
  • 3. Виды деятельности: Обеспечение этапа профессионализации квалифицированных рабочих и специалистов, связанного с освоением современных производственных технологий за счет интеграции и эффективного использования ресурсов сферы профессионального образования и производственной сферы РЕСУРСНЫЙ ЦЕНТР Полигон дорожно- строительных технологий Полигон строительных технологий Полигон инженерной геодезии Полигон арматурных работ Полигон электрогазосварочных работ Полигон кузнечных работ Полигон управления спецтехникой Полигон инженерных изысканий и проектных работ Полигон технического обслуживания и ремонта автотранспорта Полигон производства смесей дорожных покрытий Полигон диагностики качества дорожно- строительных работ Полигон кровельных работ Полигон отделочных работ
  • 4. Базовый Ресурсный центр Национального объединения строителей Функции разработка профессиональных стандартов осуществление апробации новых технологий и материалов осуществление функций экспериментальной площадки для проектов НОСТРОЙ
  • 5. Учебно-производственный полигон строительных технологий Профессиональный стандарт «Монтаж каркасно-обшивных конструкций» Монтажник каркасно-обшивных конструкций 1-6 разрядов
  • 6. Учебно-производственные полигоны под требования профессиональных стандартов арматурщик кровельщик каменщик сварщик
  • 7. Учебно-производственный полигон отделочных работ Отработка профессиональных компетенций по внутренней отделке помещений
  • 8. Учебно-производственный полигон отделочных работ Отработка профессиональных компетенций по отделке фасадов
  • 9. 2007 2009 «Создание интегрированного учебного центра опережающей подготовки специалистов дорожной и строительной отрасли в условиях образовательного аутсорсинга» РЕСУРСНЫЙ ЦЕНТР Учебный центр профессиональной квалификации Информационно- методический центр Ресурсный центр с учебно- производствен- ными полигонами УЦПК – структурное подразделение для профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров с учетом актуальных потребностей рынка труда
  • 10. Учебный центр профессиональной квалификации «Правительству РФ совместно с органами исполнительной власти субъектов РФ и общероссийскими объединениями работодателей проработать до конца мая 2013 г. вопрос о формировании многофункциональных центров прикладных квалификаций, осуществляющих обучение на базе среднего общего образования, в т.ч. путем преобразования существующих учреждений НПО и СПО в такие центры» Статья 73. Организация профессионального обучения 6. Профессиональное обучение осуществляется в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в т.ч. в учебных центрах профессиональной квалификации и на производстве ... Указ Президента РФ от 7 мая 2012 г. № 599 «О мерах реализации государственной политики в области образования и науки» ФЗ РФ от 29 декабря 2012 г. N 273 ФЗ «Об образовании в РФ»
  • 11. Учебный центр профессиональной квалификации Перевозского строительного колледжа •образовательная Виды деятельности •учебно-методическая •мониторинг потребностей территориальных рынков труда •услуги в области профессиональной ориентации •производство товаров и услуг по профилям обучения в УЦПК •проведение на базе УЦПК независимой оценки и сертификации квалификаций
  • 12. Реализуемые программы Более 60 •Программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих (для лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего) 30 •Программы переподготовки рабочих (для лиц, уже имеющих профессию или должность служащего, с целью получения новой с учетом потребностей производства) Более 40 •Программы повышения квалификации рабочих и служащих – направлены на последовательное совершенствование профессиональных знаний, умений и навыков по имеющейся профессии рабочего или должности служащего без повышения образовательного уровня
  • 13. электронные информационные и образовательные ресурсы совокупность информационных и телекоммуникационных технологий технологические средства (Wi-Fi, локальные сети, серверы, электронные библиотеки) Для реализации функций центра используется информационно-образовательная база колледжа Федеральный закон РФ от 28.02.2012г. №11-ФЗ
  • 14. 43 11 12 26 3 5 Строительство Образование и педагогика Сельское хозяйство Транспортные средства Информатика и вычислительная техника Сфера обслуживания Направления подготовки кадров
  • 15. Учебный центр профессиональной квалификации Перевозского строительного колледжа Контингент слушателей •рабочие и служащие (взрослое работающее население) •незанятое население и работники, находящиеся под угрозой увольнения •молодежь после завершения службы в рядах Российской Армии, женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет и т.п. •лица предпенсионного и пенсионного возраста, которые изъявили желание сменить род деятельности и продолжить трудиться •мастера производственного обучения образовательных учреждений •обучающиеся и выпускники программ профессионального образования или молодые специалисты для получения дополнительных квалификаций под конкретное рабочее место
  • 16. Частно-государственное партнерство ГБОУ СПО «Перевозский строительный колледж»
  • 17. Профессиональные производственные кафедры Статья 27. Структура образовательной организации. 3. Профессиональными образовательными организациями и образовательными организациями высшего образования могут создаваться кафедры и иные структурные подразделения, обеспечивающие практическую подготовку обучающихся, на базе иных организаций, осуществляющих деятельность по профилю соответствующей образовательной программы, в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования. ФЗ РФ от 29 декабря 2012 г. N 273 ФЗ «Об образовании в РФ»
  • 18. Профессиональная производственная кафедра Подписание соглашения о создании профессиональной производственной кафедры Отработка профессиональных компетенций на профессиональной производственной кафедре Заседание профессиональной производственной кафедры
  • 20. Общая численность прошедших профессиональное обучение по программам строительного направления, чел.: 2465 - по заявкам работодателей 1124 - по заявкам ЦЗН 155 - подготовка кадрового резерва (студенты) 410 - индивидуальные заявки 776 Результаты деятельности Учебного центра профессиональной квалификации за 2012 г.
  • 21. Учебный центр профессиональной квалификации Объединение Нижегородских строителей В рамках экспериментальной площадки ФГАУ ФИРО разработана модель Центра оценки и сертификации квалификаций выпускников строительной отрасли Заявка Выпускник Центр оценки и сертификации квалификаций
  • 22. Центр оценки и сертификации квалификаций СОИСКАТЕЛИ
  • 23. Механизмы финансирования УЦПК Государство Бизнес-сообщество Госзадание Гранты Средства фонда целевого капитала (доходы от целевого капитала)
  • 24. Колледж аккредитован и внесен в Реестр в качестве образовательного учреждения, рекомендованного Национальными объединениями строителей, изыскателей и проектировщиков для повышения квалификации и профессиональной переподготовки (Протокол заседания Комитета по профессиональному образованию № 10 от 03.03.2011 г.) Колледж аккредитован и внесен в Реестр в качестве Центра по тестированию для целей аттестации по Единой системе аттестации руководителей и специалистов строительного комплекса (Протокол заседания Комитета по профессиональному образованию № 10 от 03.03. 2011 г.) Механизмы обеспечения качества профессионального обучения Общественная аккредитация организаций Колледж внесен в Реестр образовательных организаций, осуществляющих подготовку (обучение) экспертов в области саморегулирования (Протокол заседания Комитета по профессиональному образованию № 19 от 30.12.2011 г.)
  • 25. Мостовой переход через р. Ока с обходом г. Муром (I очередь строительства II пусковой комплекс – дорожно-строительный работы) в нижегородской области – ООО «Дорожная строительная колонна», 2009 г. и др. Компрессорная газовая станция (облицовочно-плиточные работы) – ОАО «КраснодарГазСтрой» Ивановская обл., 2011 г. Гостиничный комплекс (общестроительные работы) – ОАО «ВолгоСтальКонструкция», Краснодарский край, Адлер, Красная Поляна, 2011 г. Аэропорт «Домодедово» (дорожно-строительные работы) – Строительная компания ЗАО «Строительное управление №1» г. Москва, 2012 г. Мост на строительство Северного обхода г. Рязань (вязка арматуры и установка опалубки при бетонировании продольных швов при строительстве моста) – ООО «ССО», 2012 г. Оценка эффективности деятельности •трудоустройство выпускников по программам, реализуемым Центром – 90% Показатель
  • 26. Общая численность прошедших профессиональное обучение, чел.: 9830 - по программам профессиональной подготовки 3468 - по программам переподготовки 2452 - по программам повышения квалификации 3910 •количество обученных Показатель Оценка эффективности деятельности
  • 27. 6% 12% 57% 15% 10% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 18-25 26-35 36-45 46-55 56-65 Программы профессиональной ПЕРЕПОДГОТОВКИ и повышения квалификации 42% 31% 18% 7% 2% 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 18-25 26-35 36-45 46-55 56-65 Программы профессиональной ПОДГОТОВКИ •охват профессиональным обучением граждан всех возрастов Показатель Оценка эффективности деятельности
  • 28. Оценка эффективности деятельности Показатели •эффективное использование имеющихся и привлечение дополнительных ресурсов, в т. ч. объем дохода от внебюджетной деятельности – более 120 млн. руб. •использование другими образовательными организациями разработанных Центром образовательных программ и учебно- методического обеспечения их реализации (реализовано более 100 программ и методических разработок)
  • 29. Колледж является победителем Всероссийского конкурса «Дороги России» в номинации «За успехи в подготовке дорожников» 2008, 2009, 2010, 2012 гг.
  • 30. 25 июля 2012 года ГБОУ СПО «Перевозский строительный колледж» был признан победителем в Национальном конкурсе Российских строителей «СТРОЙМАСТЕР – 2012» в номинации «ЛУЧШЕЕ УЧЕБНОЕ ЗАВЕДЕНИЕ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕЕ ПОДГОТОВКУ СПЕЦИАЛИСТОВ РАБОЧИХ ПРОФЕССИЙ ДЛЯ СТРОИТЕЛЬНОЙ ОТРАСЛИ РОССИИ» (Протокол №1 от «25» июля 2012 года).
  • 31. 30 июля 2012 года колледж награжден Российским союзом строителей почётным знаком «Строительная слава»