SlideShare a Scribd company logo
1 of 2
Kto powinien zajmować się reklamą na Facebooku – agencje reklamowe, PR-owe, interaktywne, a może zupełnie odrębne wyspecjalizowane agencje social media....? oraz o tym w jaki sposób pojawienie się nowych trendów w komunikacji marketingowej – reklama w social media – wpływa na zmiany w strukturze funkcjonowania agencji. <br />- Jak ocenia Pani obecną sytuację na polskim rynku dotyczącą reklamy na Facebooku/mediach społecznościowych, jak zareagował rynek/agencje na boom na reklamę na Facebooku/mediach społecznościowych?<br />Przede wszystkim nie upraszczajmy działań na Facebooku do „reklam”, a mediów społecznościowych do Facebooka. Jest to błąd popełniany przez wiele firm, także tych oferujących działania w tym zakresie. Podejście typowo reklamowe do działań w Social Media może być bardzo niebezpieczne dla firmy, która wchodzi tam z tylko takim założeniem, bo użytkownicy tych serwisów mogą oczekiwać po prostu czegoś innego i czegoś więcej. Z kolei media społecznościowe nie zaczęły się w Polsce z boomem na Facebooka – jest on po prostu narzędziem, tyle że dającym zarówno firmom, jak i zwykłym użytkownikom znacznie większy zakres możliwości niż było to dotąd możliwe w jednym miejscu w Sieci; narzędziem, które zwróciło uwagę polskiego rynku na to, jak duże są możliwości działań w społecznościach. A jak odpowiedział rynek? Na pewno dało się odczuć wzrost zainteresowania tematem i przekładających się na to bezpośrednich zapytań ze strony klientów, na co oczywiście odpowiedziały firmy mogące potencjalnie tego typu usługi dostarczyć.<br />- Czy nowe trendy w komunikacji marketingowej – komunikacja w social media – wymuszają zmiany w strukturze agencji, dlaczego tworzone są osobne działy zajmujące się reklamą na Facebooku, jakie szanse mają nowopowstałe agencje, które specjalizują się jedynie w reklamie na Facebooku?<br />Powiedziałabym, że nie tyle wymuszają zmiany w strukturach, co rozwój lub pozyskanie kompetencji. Wydzielanie działów czy stanowisk dedykowanych jest po prostu wygodne bo ułatwia podział zadań – czasami osoba lub osoby zajmujące się tym obszarem mogą też zostać dołączone do już istniejących struktur, aby uzupełnić ich kompetencje,  czasami istnieje potrzeba wydzielenia osobnych jednostek.<br />Myślę, że obecnym zapotrzebowaniu na działania na Facebooku wyspecjalizowane agencje raczej nie mogą narzekać na brak pracy, natomiast skupianie się na działaniach tylko w jednym serwisie zawsze niosą ze sobą ryzyko – chociażby tego, że serwis przestanie być „hot”. Poza tym trudno mówić o kompleksowej strategii działań w mediach społecznościowych działając tylko na Facebooku, a tego oczekuje coraz więcej klientów.<br />- Kto powinien zajmować się reklamą na Facebooku – agencje reklamowe, PR-owe, interaktywne, a może zupełnie odrębne wyspecjalizowane agencje social media....(dlaczego)?<br />Na pewno działaniami na Facebooku czy w innym serwisie społecznościowym powinny zajmować się osoby kompetentne  a takie możemy znaleźć w każdej z wymienionych firm. Nieobiektywnie powiem, że w interesie każdej agencji aspirującej do miana „full service” jest zapewnienie klientom wszystkich usług, których oczekują w jednym miejscu – jeżeli oczekują kompetencji w zakresie działań w Social Media, agencja powinna zadbać o ich rozwinięcie. <br />Nie wyklucza to oczywiście współpracy między różnymi podmiotami w obsłudze jednego klienta – często klienci wolą przekazać prowadzenie profili swoim agencjom PR, a z innych firm korzystają w bardziej „technicznych” sprawach jak ich konfiguracja, czy dedykowane aplikacje. Z kolei zdarza się również, że firma obsługująca danego klienta w zakresie działań w mediach społecznościowych sama szuka podwykonawcy, który „uzupełni” brakujące kompetencje.<br />- Jakie są trendy na świecie? Czyli kto zajmuje się tego typu reklamą w USA i krajach zachodnioeuropejskich? <br />Z tego co wiem, nie ma reguły – zetknęłam się i z wyspecjalizowanymi firmami zajmującymi się świadczeniem usług wyłącznie w Social Media (przede wszystkim produkcja aplikacji i reklamy), jak i z projektami agencji interactive i „tradycyjnych” agencji reklamowych. Biorąc pod uwagę istnienie lub wydzielanie w największych firmach stanowisk odpowiedzialnych za koordynację tego typu działań (jak chociażby ostatnio powołanie dyrektora ds. mediów społecznościowych w McDonald’s) można przypuszczać, że przynajmniej w części z nich jakaś część działań jest realizowana wewnętrznie. Oczywiście nie wyklucza to współpracy z zewnętrznymi firmami – np. jeśli chodzi o aplikacje, tworzenie dedykowanego kontentu czy kampanie reklamowe.<br />- Jakie są prognozy na przyszłość – czy w najbliższym czasie agencje będą tworzyły osobne działy specjalizujące się w reklamie na Facebooku, czy będą powstawały nowe niezależne agencje zajmujące się tylko tego typu reklamą? Co w momencie kiedy użytkownicy „odpłyną” z Facebooka?<br />Zgodnie z prostą zasadą „jest popyt – jest podaż”, na pewno rynek będzie nadal się rozwijał, będą pojawiały się i wydzielone jednostki w ramach już istniejących firm, będą one się przekwalifikowywać (może to nastąpić np. w przypadku agencji PR) oraz będą powstawać nowe firmy – dopóki będzie na to zapotrzebowanie. A czy użytkownicy faktycznie kiedyś „odpłyną”? Optymistycznie zakładam, że prawdziwy boom na Facebooka w Polsce jest jeszcze przed nami - w końcu w USA działa on i ma się dobrze już 6 lat, a nawet tam nie można mówić jeszcze o „nasyceniu” rynku: w 2009 roku liczba użytkowników wzrosła o 145% - ale tak jak już wcześniej powiedziałam, warto mieć otwartą głowę i nie skupiać się na działaniach tylko w tym jednym serwisie. W końcu „Social Media” to nie tylko Facebook. <br />
Kto powinien zajmować się reklamą na Facebooku?

More Related Content

Featured

Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTExpeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 

Featured (20)

Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 

Kto powinien zajmować się reklamą na Facebooku?

  • 1. Kto powinien zajmować się reklamą na Facebooku – agencje reklamowe, PR-owe, interaktywne, a może zupełnie odrębne wyspecjalizowane agencje social media....? oraz o tym w jaki sposób pojawienie się nowych trendów w komunikacji marketingowej – reklama w social media – wpływa na zmiany w strukturze funkcjonowania agencji. <br />- Jak ocenia Pani obecną sytuację na polskim rynku dotyczącą reklamy na Facebooku/mediach społecznościowych, jak zareagował rynek/agencje na boom na reklamę na Facebooku/mediach społecznościowych?<br />Przede wszystkim nie upraszczajmy działań na Facebooku do „reklam”, a mediów społecznościowych do Facebooka. Jest to błąd popełniany przez wiele firm, także tych oferujących działania w tym zakresie. Podejście typowo reklamowe do działań w Social Media może być bardzo niebezpieczne dla firmy, która wchodzi tam z tylko takim założeniem, bo użytkownicy tych serwisów mogą oczekiwać po prostu czegoś innego i czegoś więcej. Z kolei media społecznościowe nie zaczęły się w Polsce z boomem na Facebooka – jest on po prostu narzędziem, tyle że dającym zarówno firmom, jak i zwykłym użytkownikom znacznie większy zakres możliwości niż było to dotąd możliwe w jednym miejscu w Sieci; narzędziem, które zwróciło uwagę polskiego rynku na to, jak duże są możliwości działań w społecznościach. A jak odpowiedział rynek? Na pewno dało się odczuć wzrost zainteresowania tematem i przekładających się na to bezpośrednich zapytań ze strony klientów, na co oczywiście odpowiedziały firmy mogące potencjalnie tego typu usługi dostarczyć.<br />- Czy nowe trendy w komunikacji marketingowej – komunikacja w social media – wymuszają zmiany w strukturze agencji, dlaczego tworzone są osobne działy zajmujące się reklamą na Facebooku, jakie szanse mają nowopowstałe agencje, które specjalizują się jedynie w reklamie na Facebooku?<br />Powiedziałabym, że nie tyle wymuszają zmiany w strukturach, co rozwój lub pozyskanie kompetencji. Wydzielanie działów czy stanowisk dedykowanych jest po prostu wygodne bo ułatwia podział zadań – czasami osoba lub osoby zajmujące się tym obszarem mogą też zostać dołączone do już istniejących struktur, aby uzupełnić ich kompetencje, czasami istnieje potrzeba wydzielenia osobnych jednostek.<br />Myślę, że obecnym zapotrzebowaniu na działania na Facebooku wyspecjalizowane agencje raczej nie mogą narzekać na brak pracy, natomiast skupianie się na działaniach tylko w jednym serwisie zawsze niosą ze sobą ryzyko – chociażby tego, że serwis przestanie być „hot”. Poza tym trudno mówić o kompleksowej strategii działań w mediach społecznościowych działając tylko na Facebooku, a tego oczekuje coraz więcej klientów.<br />- Kto powinien zajmować się reklamą na Facebooku – agencje reklamowe, PR-owe, interaktywne, a może zupełnie odrębne wyspecjalizowane agencje social media....(dlaczego)?<br />Na pewno działaniami na Facebooku czy w innym serwisie społecznościowym powinny zajmować się osoby kompetentne a takie możemy znaleźć w każdej z wymienionych firm. Nieobiektywnie powiem, że w interesie każdej agencji aspirującej do miana „full service” jest zapewnienie klientom wszystkich usług, których oczekują w jednym miejscu – jeżeli oczekują kompetencji w zakresie działań w Social Media, agencja powinna zadbać o ich rozwinięcie. <br />Nie wyklucza to oczywiście współpracy między różnymi podmiotami w obsłudze jednego klienta – często klienci wolą przekazać prowadzenie profili swoim agencjom PR, a z innych firm korzystają w bardziej „technicznych” sprawach jak ich konfiguracja, czy dedykowane aplikacje. Z kolei zdarza się również, że firma obsługująca danego klienta w zakresie działań w mediach społecznościowych sama szuka podwykonawcy, który „uzupełni” brakujące kompetencje.<br />- Jakie są trendy na świecie? Czyli kto zajmuje się tego typu reklamą w USA i krajach zachodnioeuropejskich? <br />Z tego co wiem, nie ma reguły – zetknęłam się i z wyspecjalizowanymi firmami zajmującymi się świadczeniem usług wyłącznie w Social Media (przede wszystkim produkcja aplikacji i reklamy), jak i z projektami agencji interactive i „tradycyjnych” agencji reklamowych. Biorąc pod uwagę istnienie lub wydzielanie w największych firmach stanowisk odpowiedzialnych za koordynację tego typu działań (jak chociażby ostatnio powołanie dyrektora ds. mediów społecznościowych w McDonald’s) można przypuszczać, że przynajmniej w części z nich jakaś część działań jest realizowana wewnętrznie. Oczywiście nie wyklucza to współpracy z zewnętrznymi firmami – np. jeśli chodzi o aplikacje, tworzenie dedykowanego kontentu czy kampanie reklamowe.<br />- Jakie są prognozy na przyszłość – czy w najbliższym czasie agencje będą tworzyły osobne działy specjalizujące się w reklamie na Facebooku, czy będą powstawały nowe niezależne agencje zajmujące się tylko tego typu reklamą? Co w momencie kiedy użytkownicy „odpłyną” z Facebooka?<br />Zgodnie z prostą zasadą „jest popyt – jest podaż”, na pewno rynek będzie nadal się rozwijał, będą pojawiały się i wydzielone jednostki w ramach już istniejących firm, będą one się przekwalifikowywać (może to nastąpić np. w przypadku agencji PR) oraz będą powstawać nowe firmy – dopóki będzie na to zapotrzebowanie. A czy użytkownicy faktycznie kiedyś „odpłyną”? Optymistycznie zakładam, że prawdziwy boom na Facebooka w Polsce jest jeszcze przed nami - w końcu w USA działa on i ma się dobrze już 6 lat, a nawet tam nie można mówić jeszcze o „nasyceniu” rynku: w 2009 roku liczba użytkowników wzrosła o 145% - ale tak jak już wcześniej powiedziałam, warto mieć otwartą głowę i nie skupiać się na działaniach tylko w tym jednym serwisie. W końcu „Social Media” to nie tylko Facebook. <br />