3. 3Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Ministerie van binnenlandse zaken
4. 4Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Ministerie van binnenlandse zaken
5. 5Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Ministerie van binnenlandse zaken
6. 6Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Ministerie van binnenlandse zaken
7. 7Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Ministerie van binnenlandse zaken
8. 8Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Ministerie van binnenlandse zaken
9. 9Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
Een extra bouwsteen
04
• Branding & identiteit
vierde bouwsteen HNW
10. 10Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Erasmus Universiteit
11. 11Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Ministerie van binnenlandse zaken
12. 12Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Bron: Ministerie van binnenlandse zaken
13. 13Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Van
17naar
11m2 per FTE
14. 14Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
werkplekkosten van
€ 8.200
naar
€ 4.200
per medewerker per jaar
15. 15Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
30%
meer werkplekken
in Hoofdkantoor Zaandam
16. 16Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
De resultaten
04
Reductie
2,8 kiloton CO2
aan auto kilometers
17. 17Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
Bouwstenen HNW
04
• HNW bouwstenen
geven onvoldoende inzicht of impact HNW
18. 18Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
Van B’s to P’s
04
The B’s: bouwstenen
The P’s: performance
20. 20Productiviteit van HNW
Meetbaarheid van productiviteit 03
Performance
2 Het Nieuwe Werken
1 Werkplek
optimalisatie
3 Productiviteit &
resultaatverbetering
21. 21Productiviteit van HNW
Input
m²
m²/FTE
utilization
huur (per werkplek)
totale kosten per werkplek
Ergonomische kwaliteit
building specificatie
Werkplek bezetting
….
Output
Niks!
03Meetbaarheid van productiviteit
Performance
22. 22Productiviteit van HNW
Meetbaarheid van productiviteit
Performance
03
HNW
doelen
Medewerkers
gedrag
Organisatie
doelen
HNW
elementen
Welke bricks, bytes, behaviour elementen hebben invloed
op organisatie doelen:
EFFECT OP
23. 23Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit 04
Organisatie doelenHNW doelen
Better retention
of talent
Increased
group
productivity
Better
recruitment of
talent
More
appropriate
image
More access to
information
More access to
colleagues
Direct cost
savings
Reduced real
estate footprint
Higher
proportion of
spontaneous
interaction
More use of
impromptu
group settings
on campus
Higher use of
controlled solo
spaces on
campus
More use of
virtual
interaction for
team
exchanges
Increased
organizational
commitment
Increased
quality of
individual hrs
Less time in
bad interaction
Faster
exchanges
More time in
good
interaction
More
satisfaction
with Cap One
Satisfaction
with workplace
Less time
dedicated to
travel
Less wait time
for team
meetings
Increased
individual
productivity
More choice
and control
More ability to
control
physical env
Higher use of
off campus
work
environments
More time in
individual work
Fewer
interruptions
More work-life
balance
gewenst gedrag
Performance
37. 37Productiviteit van de werkende mens
Meetbaarheid van productiviteit
Personal work perfomance
04
Work
habits
Productivity
& goals
Work life &
health
Recognizing
& reward
Social – Logging - Tracking