Your SlideShare is downloading. ×
0
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Agile Management #EOMadrid
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×
Saving this for later? Get the SlideShare app to save on your phone or tablet. Read anywhere, anytime – even offline.
Text the download link to your phone
Standard text messaging rates apply

Agile Management #EOMadrid

1,263

Published on

Keynote at LearningEO Madrid, November 2012, about Agile fundamentals and the need of Agile Management in order to have an Agile company. Video available at bit.ly/AAVIdeos

Keynote at LearningEO Madrid, November 2012, about Agile fundamentals and the need of Agile Management in order to have an Agile company. Video available at bit.ly/AAVIdeos

1 Comment
2 Likes
Statistics
Notes
No Downloads
Views
Total Views
1,263
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0
Actions
Shares
0
Downloads
91
Comments
1
Likes
2
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide

Transcript

  • 1. Agile ManagementFor Highly ReactiveCompaniesLearningEO, November 2012 © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 2. dinilla! Á ngel Me father, my Yo u killed ie…! prep are to d angel.medinilla@proyectalis.com www.slideshare.net/proyectalis bit.ly/AASlides bit.ly/AAVideos bit.ly/AMEDBook bit.ly/AANewsletter Twitter: @angel_m bit.ly/AMEDBlog www.linkedin.com/in/angelm© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 3. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 4. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 5. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 6. Worst Nightmare!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 7. I came here to talk about my book…! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 8. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 9. My Pleasure!!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 10. Free Shoulder Pain Check…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 11. Today’s audience© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 12. Let’s take a short cut…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 13. The 19th century problem:© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 14. A giant leap for mankind!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 15. Why do I get an un-needed brain every time I hire a pair of hands?© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 16. Hence…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 17. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 18. (Unwanted) side effects…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 19. But it works!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 20. Aichi, ~1946…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 21. Lean Production! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 22. LEAN  Maximize value (reduce waste)  Improve the Value Stream and help the system flow  Produce only when needed (pull), reduce inventories  Continuous Improvement by the whole workforce © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 23. Konosuke Matsushita “We are beyond the Taylor model. Business, we know, is now so complex and difficult, the survival of firms so hazardous in an environment increasingly unpredictable, competitive and fraught with danger, that their continued existence depends on the day- to-day mobilization of every ounce of intelligence. "© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 24. Nonaka & Takeuchi© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 25. Rise of new species…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 26. “30 to 50 times more productive than the average” © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 27. Teamwork“It is teamwork thatremains the ultimatecompetitive advantage,both because it is sopowerful and so rare.” © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 28. We Still don’t get it! 80’s 90’s 00’s… Gordon Pointy Haired Michael Gekko Boss Scott Bill Katharine Lumbergh Parker Donald Trump© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 29. IT Taylorism© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 30. IT Taylorism© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 31. IT Taylorism© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 32. The Management 2.0 problem: Values Principles Processes Practices Roles Artifacts Tools© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 33. Management 2.0 Software Engineering MÉTRICA V3 Software Engineering Strategic Planning CMMI Root Cause AnalysisI Am Your 5 Why’s Father! Business Process Reengineering Total Quality Management WBS ITIL ISO SWOT Analysis Six Sigma Cobit Empowerment Knowledge Management Balanced Scorecard Earned Value Management PMBOK Management by Wandering Management by Objectives One Minute Management WATERFALL © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 34. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 35. Agile!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 36. Individuals and Interactions Working Software Customer Collaboration Responding to Change© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 37. ??© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 38. In other words…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 39. Traditional Project ManagementOriginal Plan © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 40. Traditional Project ManagementOriginal Plan Ouch! Not what we wanted! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 41. Traditional Project ManagementOriginal Plan Project complexity Ouch! Not what we wanted! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 42. Traditional Project ManagementOriginal Plan Project complexity Not good at seeing the future Ouch! Not what we wanted! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 43. Traditional Project ManagementOriginal Plan Project complexity Not good at seeing the future Hofstader’s Law Ouch! Not what we wanted! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 44. Traditional Project ManagementOriginal Plan Project complexity Not good at seeing the future Hofstader’s Law Parkinson’s Principle Ouch! Not what we wanted! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 45. Traditional Project ManagementOriginal Plan Project complexity Not good at seeing the future Hofstader’s Law Parkinson’s Principle Ouch! Murphy’s Law Not what we wanted! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 46. Traditional Project ManagementOriginal Plan Project complexity Not good at seeing the future Hofstader’s Law Parkinson’s Principle Ouch! Murphy’s Law Not what we wanted! General Human Stupidity © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 47. Traditional Project Management Original Plan Project complexity Not good at seeing the future Hofstader’s Law Parkinson’s Principle Ouch! Murphy’s Law Not what we wanted! General Human StupidityMedinilla’s Principle on Project Unfairness (yes, the Universe is designedto play against you, go complain t0 the Manager) © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 48. Traditional Project Management Original Plan Project complexity Not good at seeing the future Hofstader’s Law Parkinson’s Principle Ouch! Murphy’s Law Not what we wanted! General Human StupidityMedinilla’s Principle on Project Unfairness (yes, the Universe is designedto play against you, go complain t0 the Manager) RAmen! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 49. Agile Project ManagementOriginal Plan Ouch! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 50. Agile Project ManagementOriginal Plan Ouch!Estimate © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 51. Agile Project Management Original Plan Ouch! EstimateMVP1 © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 52. Agile Project Management Original Plan Ouch! EstimateMVP1 MVP2 © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 53. Agile Project Management Original Plan Ouch! EstimateMVP1 MVP2 Pivot © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 54. Agile Project Management Original Plan Ouch! EstimateMVP1 MVP2 MVP 3, 4, 5… Pivot R1.0 © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 55. Agile Project Management Original Plan Ouch! EstimateMVP1 MVP2 MVP 3, 4, 5… Pivot R1.0 ¿R2.0? © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 56. Agile Project Management Original Plan Ouch! R1.0 ¿R2.0? Estimate BVMVP1 MVP2 MVP 3, 4, 5… Pivot R1.0 ¿R2.0? t © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 57. Agile Project Management - Self-organizing Motivated Team Original Plan - Sustainable pace - Collaborates daily with business people - Frequent face to face communication - Technical Excelence - Constant reflection and continuous Ouch! improvement – remove waste! R1.0 ¿R2.0? Estimate BVMVP1 MVP2 MVP 3, 4, 5… Pivot R1.0 ¿R2.0? t © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 58. Scrum 101 Demo, client feedbackStakeholders Time Boxed Product Iteration Owner Team Sprint Retrospect Product Backlog Increment Scrum Master Product Backlog © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 59. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 60. Kanban 101 Selected Design Code Test-6 Backlog Done! PROJECT: Retro: -4 On-3 Rdy-5 On -3 Rdy-9 On Rdy-4 1.  Need SPRINT Team: Daily: Product Owner 2.  Testing bottleneck Burn-down:: 3.  New hardwareFIRE! 4.  BadPRIO defined Stories Release Plan: 5.  Pair programmi ngASAP HOLIDAYS - Normal - Bug - Rework -  ax. 3 Avatars per M person - No Orphan Stories © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 61. Agile Product Management(a.k.a. Customer Development)© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 62. Lean Startup © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 63. End of short cut!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 64. Champagne for everyone!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 65. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 66. (let’s go on)© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 67. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 68. Mmmm… wait a minute…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 69. But this comes fromSoftwarecompanies… Why should I care about this Agile thing? © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 70. In fact, how do I know that Agile is not the latest trendy management FAD? © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 71. Or in other words…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 72. Management 2.0 Software Engineering MÉTRICA V3I Am Your Strategic Planning CMMI Software Engineering 5 Why’s Father! Root Cause Analysis Business Process Reengineering Total Quality Management AGILE…? ITIL Cobit WBS Empowerment Knowledge Management SWOT Analysis Six Sigma ISO PMBOK Management by Wandering Balanced Scorecard Management by Objectives Earned Value Management One Minute Management WATERFALL © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 73. OK, forget about the “A” word… © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 74. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 75. Now let me give you just one good reason to care about this talk… © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 76. Survival!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 77. Deceased!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 78. Deceased!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 79. Deceased!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 80. Deceased!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 81. Deceased!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 82. “Too Big To Fail”… DECEASED!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 83. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 84. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 85. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 86. WHY?© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 87. Change on environment…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 88. …or new species arriving!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 89. Survival is a matter of adaptation © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 90. “There’s no need to change. Survival is not mandatory.”© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 91. No NEW NEWS!© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 92. It’s not enough to have AgileTEAMS© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 93. When environment changes, you have to adapt FAST © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 94. When a FASTCompetitor appears, it’s time to adapt or die! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 95. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 96. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 97. Mmmm… Ok, let’s be Agile, but still…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 98. Where’s the “Management” part of the talk?© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 99. Here it comes…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 100. There are black holes in Agile…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 101. ????© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 102. ??????© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 103. ????© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 104. ??????© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 105. ??????© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 106. ??????© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 107. ????????© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 108. Consequences© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 109. Wrong Products© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 110. (a.k.a. “double the sh*t, double fast”)© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 111. Cargo Cult Agile© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 112. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 113. “No planning” “Playing cards”“No BDUF” “Fail Fast” “No Project Manager” “Self Organization” “No documents” “Story Points” © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 114. High Waterfallity Rate© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 115. High Waterfallity Rate Scrum© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 116. Lack of Coordination© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 117. Self-Organization gone wild© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 118. Software Anarcho-Syndicalism© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 119. In two flavours…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 120. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 121. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 122. Barriers to Agile Adoption -  bility to change organizational culture A -  vailability of people with the right skills A -  eneral resistance to change G -  anagement support M -  roject complexity P -  onfidence in ability to scale C -  ustomer collaboration C -  erceived time to transition P -  udget constraints B -  one Nhttp://www.versionone.com/state_of_agile_development_survey/11/ 122 © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 123. And what’s more important…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 124. SHOW ME THE MONEY!!! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 125. “They promised me Mars colonies… instead, I got Facebook!”© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 126. Where are the Hyper-Productive Agile companies? © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 127. Conformance, yes, but… No coordination Wrong Products Resistance to Change Demotivated Teams Fear of Agile Low productivity Cargo Cult Long lead times Lack of Skills Lack of business alignment No clear results No ability to scale “Bad” Self Organization Scattered Knowledge© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 128. Agile Management© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 129. Agile Management© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 130. Management 3.0 A software team is a self organizing system: support it, don’t obstruct it Agile Managers work the system around the team, not the people in the team http://www.slideshare.net/jurgenappelo/what-is-agile-management© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 131. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 132. SO…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 133. Instead of blindly following a process…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 134. Look forRESULTS© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 135. Let’s break the walls of the ‘Agile Team’…© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 136. Understanding Agile’s True Nature© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 137. And building the next generation of AGILECOMPANIES © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 138. As a takeaway:1.  Command, Control and Coercive Management kill self-organization, talent, innovation and creativity. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 139. As a takeaway:1.  Command, Control and Coercive Management kill self-organization, talent, innovation and creativity2.  Your company must find ways to constantly adapt to changing environments instead of blindly following strategies, plans, budgets, deadlines… © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 140. As a takeaway:1.  Command, Control and Coercive Management kill self-organization, talent, innovation and creativity.2.  Your company must find ways to constantly adapt to changing environments instead of blindly following strategies, plans, budgets, deadlines…3.  Stop caring about process conformity, understand the state you are trying to reach. © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 141. As a takeaway:1.  Command, Control and Coercive Management kill self-organization, talent, innovation and creativity.2.  Your company must find ways to constantly adapt to changing environments instead of blindly following strategies, plans, budgets, deadlines…3.  Stop caring about process conformity, understand the state you are trying to reach.4.  Involve everyone in defining the company culture and organization. As a Manager, care for the people and the system, and let them work their way to results – with alignment! © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 142. As a takeaway:5. f you want your company I to be Agile, you have to learn how to Manage it the Agile way © 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 143. Thank you and… Blog it!(oh, yes, and buy the book!) angel.medinilla@proyectalis.com© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis
  • 144. http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/ This presentation is based upon the ideas and work of many people. And while I’ve tried to recognize copyrights and give credit and attribution where possible, I cannot possibly list them all, so if you feel like there’s something that should be added, changed or removed from this presentation, please drop me an e-mail at: angel.medinilla@proyectalis.com Also, please contact us for in-company training, public speaking, Agile Consulting, Management 3.0 Licensed Courses and more! Check our slides at slideshare.net/proyectalis, some videos at vimeo.com/user3469010 and join our Agile Angel Monthly(ish) Newsletter at bit.ly/AANewsletter© 2012 Proyectalis Gestión de Proyectos S.L. More at http://slideshare.net/proyectalis

×