Social CRM: Towards Enhanced Customer Relationship Management

Social CRMSocial CRM Towards enhanced Customer Relationship Management

Social CRM 55

Table of contentsForeword 4Executive summary 5Introduction 6B Social CRM: a reality today, an imperative for tomorrow 81.1 A fundamental trend 81.2 A necessity 101.3 A threat? 11C Social CRM: an opportunity for companies 122.1 Companies must play an active role in the debate, not just be a part of the ecosystem 122.2 The virality principle affects every department within a company 13D Revolutions sparked by Social CRM 183.1 Augmented customer knowledge 18 3.1.1 Information ownership policies 18 3.1.2 n endless flow of information – using it will be complex A but not impossible! 193.2 Social influence as a factor in listening to the customer 203.3 Social influence as a factor in augmented customer segmentation 22 3.3.1 Participation: a social influence criterion 22 3.3.2 Social influence: a new segmentation criterion 23E Getting to grips with Social CRM 284.1 Understanding the change in Customer Relationship Management processes 284.2 In-depth modeling of the organization of your company 294.3 Evaluating the effectiveness of Social CRM 34 4.3.1 Who still talks about ROI? 34 4.3.2 Delivering the right information to different audiences 35 4.3.3 eturn on objective (ROO) and key performance indicators (KPI) R as tools to measure “Social ROI” 36F Social CRM technologies are mature 405.1 The challenge: intelligent integration of Social CRM and traditional CRM 405.2 Overview of existing technologies 42G Essential elements of a Social CRM strategy 446.1 The 5 fundamentals of Social CRM 44 6.1.1 Reciprocity 44 6.1.2 Reactivity 44 6.1.3 Consistency 45 6.1.4 Transparency 45 6.1.5 Engagement in a true corporate approach 456.2 The truth about a few Social CRM myths 466.3 Some strategic advice to get you started 47H Social CRM tomorrow 487.1 The challenge of identifying customers 487.2 “Your products are social” 487.3 “Your staff is social” 49 Conclusion 50 About 51 Acknowledgements 52

Foreword “Markets are conversations” was the prophecy of the Cluetrain manifesto1 at the end of the last century. In this forward-looking book on marketing, published when the Internet was in its infancy, the authors were already highlighting the inexorable move towards a rebalancing of the power struggle between a company and its customers.DIGITAL IDENTITY Ten years later Paul Greenberg, regarded as one of the pioneers of CRM, defined the emer-Stanislas Magniant, gence of Social CRM as “the company’s response to customers seizing power and domina-Head of Digital, EMEA ting the conversation”. We have come full circle: consumers have taken control. Brands areMSLGroup the subject of thousands of simultaneous conversations and must fight to make themselves heard. Twitter account In the extremely fluid and unstable world of social media, Social CRM is not the latest marketing “trend” or simply an elevation of traditional CRM, kitted out with a fashionable adjective.@ msl_group It is the adaption of companies’ organization and brands’ communication to a new Customer Relationship Management landscape. E-reputation and community management – still very Mail new and evolving disciplines – are generally perceived as communication-related functionsstanislas.magniant@consultants.publicis.fr and activities. Social CRM goes further: it has made its way into the heart of current thinking in Commercial Management, Customer Services, Communications, IT, etc. Sites :www.mslgroup.com Social CRM aims to solve the fundamental dilemma of how to make human-scale marketing “scalable Social CRM is changing the scale and perspective of brand involvement in social media. What was once a Communications department issue is now becoming an organizational challenge for any company that claims to be “customer-centric”. Social CRM is the connec- tion between social media and a company’s internal and external communication systems. The question for companies is no longer whether to engage with social media, but rather howDIGITAL IDENTITY to engage with it. Companies that have already started implementing Social CRM strategies rapidly see the impact on their internal processes.Eric Lévy-Bencheton, Social CRM aims to solve the fundamental dilemma of how to make human-scale marketingPartner, Sale & Marketing / Customer “scalable”.Relationship Management practice, The combined expertise of Atos Consulting and MSLGroup in Communications and Manage-Atos Consulting ment Consultancy sheds a new light on Social CRM strategy implementation and its impacts. Compte Twitter Stanislas Magniant, Head of Digital, EMEA, MSLGroup Eric Lévy Bencheton, Partner, Practice Sales & Marketing / Customer Relation Management,@scrm_elb Atos Consulting Mail White paper translated from the French “Social CRM : vers la Relation Client augmentée”,Eric.levy-bencheton@atos.net published Nov. 2011. Sites :www.fr.atosconsulting.com 1 http://cluetrain.com/book/95-theses.htmlhttp://www.pearltrees.com/t/social-crm/id3058044 2 “Once a company designs how it will engage with customers, it needs the organizational capabilities to deliver: adding staff, building a social-media network infrastructure, retooling customer care operations, or altering reporting structures” (McKinsey Quarterly http://www.mckinseyquarterly.com/article_print.aspx?L2=16&L3=20&ar=2834)4 Social CRM

Executive summaryThe recent explosion in social media usage, combined with the transformation of the consumer into a“consum’activist”, has permanently changed the relationship between a company and its customers.These days, the customer experience is often made public: “consum’activists” no longer hesitate to usesocial media to voice their views. Their views have a major impact on the purchasing decisions of otherswithin their social circle and companies are unable to control them.This loss of control means that companies must change in order to stay in touch with their customers – thequestion is not whether they should change, but how.Following the example set by customers, companies have positioned themselves on the social medialandscape. This is creating a large number of access points for consumers, who do not hesitate to makethemselves heard.There is a very small window to adapt: we are facing a tidal wave that is moving much faster than previousCustomer Relationship Management evolutions during the 1990s or the more recent emergence of the Web.You only have two to three years to act.We are facing a huge new phenomenon, but also new opportunities: when the social media virality principleis utilized to its full extent, what you lose in terms of control, you gain in terms of quality and frequency of therelationship.Who has not dreamt of obtaining better information, improving customer segmentation according topersonal influence, and working on the effectiveness of Communications strategies?Who has not dreamt of continuously securing business opportunities, and more qualified ones? Who hasnot dreamt of improving their customer service handling by capitalizing on new social channels?In order to survive the rapid upheavals created by social media and to capitalize on these opportunities,companies must ask themselves serious questions and update their technology accordingly to ensure theyare ready for this new revolution - Social CRM. Social CRM 5

INTRODUCTION More and more companies are taking a stand on Social CRM. There is a proliferation of press articles and blog postings on the subject1. But it is still difficult to find a definition of Social CRM that everybody can agree on. This is no doubt the nature of great changes: we experiment before we theorize. The document you are now reading is intended to be practical rather than academic. To delineate the subject more clearly, we offer a frequently-used definition of Social CRM to make it easier to understand the initiatives in this area and how to get the most of it. It is Paul Greenberg’s2 definition, a recognized authority, speaker and experienced practitioner in the field of CRM3: “Social CRM is a philosophy and a business strategy supported by a technology platform, business rules, workflow, processes and social characteristics, designed to engage the customer in a collaborative conversation in order to provide mutually beneficial value in a trusted and transparent business environment. It’s the company’s response to the customer’s ownership of the conversation.”4 No trace of the words “Web”, “social network”, “blog” or “2.0” in this definition. But Social CRM is unequivocally linked to the explosion in content production by Internet users and to the relationships established between them via social media. It has merely detonated an inevitable phenomenon: markets have become conversations and, in the future, conducting a relationship with customers will mean entering this realm in order to engage in a dialogue with them. Beyond the “communication” dimension, Social CRM revitalizes the entire relationship between companies and their customers. This is based on a deep-seated change in brand attitude (highlighting transparency, sincerity and even a certain form of modesty) and on new types of relationship that place particular emphasis on this idea of a conversation. A company that wants its engagement with Social CRM to succeed must first ask itself some searching questions about processes, organization, technology, and financial and human resources. This is the “philosophy and strategy” element of Paul Greenberg’s definition. There is no room for improvisation: just as there are firmly established methods and processes for managing telephone calls or incoming e-mails, there must be methods and processes for Social CRM. Augmented Customer Relationship Management does not mean having a Facebook page or Twitter account purely for one-way communication, or to imitate competitors. This document uses analyses of flagship initiatives to highlight the innovative nature of Social CRM by demonstrating how it can transform or complement other CRM channels. First we will see that Social CRM is already a reality, done by some companies on a daily basis. We will explore the reasons that motivate companies to enter into these new conversations with their customers. This will enable us, as a second step, to understand what Social CRM is changing in terms of the practice of Customer Relationship Manage- ment. Finally, we will discuss the various best practices that are beginning to emerge in this field and the traps to avoid. In the course of our analysis, we will strengthen this overview of Social CRM by including the views of SCRM experts and practitioners, companies, tool editors, consultants, academics, etc. Together they will provide, if not the keys to the door, then at least the tools for reflection so that your organization too can successfully engage in fruitful conversations with customers. The term “Social CRM” has been identified as a trend in searches carried out on Google since April 2010: 1 http://www.google.com/trends?q=%22social+crm%22&ctab=0&geo=all&date=all&sort=0 2 http://the56group.typepad.com/about.html 3 Author of “CRM at the speed of light, Social CRM 2.0 Strategies, Tools, and Techniques for Engaging Your Customers”, McGraw-Hill, 2009 (4th edition). 4 «CRM is a philosophy & a business strategy, supported by a technology platform, business rules, workflow, processes & social characteristics, designed to engage the customer in a collaborative conversation in order to provide mutually beneficial value in a trusted & transparent business environment. It’s the company’s response to the customer’s ownership of the conversation.» http://the56group.typepad.com/pgreenblog/2009/07/time-to-put-a-stake-in-the-ground-on-social-crm.html http://www.cluetrain.com/book/index.html 6 Social CRM

What is the difference between social mediaand social networks?Before discussing Social CRM in more details, it is important to point out the difference betweensocial media and social networks.Social media are tools which facilitate interactions, collaboration and sharing of contentbetween Internet users. Social networks focus in particular on relationships between an indivi-dual and his or her contacts.They are a sub-component of the large toolkit represented by social media. THE MAIN TYPES OF SOCIAL MEDIA SOCIAL MEDIA Social Multimedia Blogs Forums sharing Collaborationnetworks tools platformsFacebook, Youtube, Quora, Wordpress, Twitter, PhpBB, Dailymotion, Yahoo Answers, Tumblr, Google+, Bbgraph, Vimeo, Wiki-Answers, Blogger, ...Linkedln, LastFM, Wikipedia, Posterous, Viadeo, ... Flickr, Delicious, ... ... ... Social CRM 7

1 Social CRM a reality today, an imperative for tomorrow 1.1/ A fundamental trend there are plenty indicators that quantify a company’s use media presence and most use social media for Customer of social crm. According to a survey conducted by IBM Relationship Management purposes. in October 2010*, nearly 80 % of companies have a social WHAT IS YOUR COMPANY DOING WITH SOCIAL MEDIA TODAY ?** Communicate with customers 74% Respond to customer questions 65% Promote events 60% Generate sales leads 52% Sell products / services 50% Solicit customer reviews 48% Capture customer data 46% Brand monitoring 46% Customer research 43% Recruit employees 43% Employee-to-employee interactions 41% Solicit customer ideas 40% Provide support 40% Expert insights/thought leadership 38% Training/education 37% Customer-to-customer interactions 35% Vendor or partner communications 27% Social media usage by companies* Survey questioned 351 executives from 8 large industrialized This survey of 351 business leaders from the major deve- would be perceived as “disconnected” if it did not engage and emerging countries (USA, UK, France, loped and emerging countries also gives some idea of with social media, while half of respondents said Germany, India, China, how working with social media is perceived. Nearly 70% that their organization reaches customers better Brazil, Australia). of the executives who took part said that their company thanks to social media.** ote : N n-351. Not shown in figure. “I don’t know” - 9 percent and “Others” - 2 percent. Source : IBM Institute for Business Value analysis. CRM Study 2011 8 Social CRM

Percentage of companies with a profile on a social site* 79% Social networking sites 79% 18% 3% Media sharing sites 55% 37% 8% Microblogging sites 52% 41% 7% Wikis 48% 45% 7% Blogging sites 45% 45% 10% Social review sites 36% 52% 12% Social bookmarking sites 31% 55% 14% Have a profile/presence Do not have a profile/presence Don’t know Penetration of social media usage in companies Nevertheless, social media presence and activity do not CRM. So there is real scope for improvement … The mean true integration with the overall company’s CRM SugarCRM1 study conducted in January 2011 goes even process. Many studies demonstrate this, including the further, pointing out that only 26% of companies integrate study by the Brand Science Institute (European study, information retrieved from social media with their existing 2010) which reveals that only 7% of companies have CRM data. They are aware of this gap as 72% said that really understood the value of social media for they plan to do this within the next year.1 http://www.sugarcrm.com/crm/about/press-releases/20110118surveyscrm.html The professional view: accelerating CRM trends “The first CRM evolution centered on the widespread use of call centers and sales force automation (SFA) lasted 10 years. The second evolution, based on the Internet and more globally, on multichannel marketing, took 5 years. We believe that the current Social CRM revolution will take a maximum of 2 to 3 years to become a practice used by the majority of companies.” Eric Lévy-Bencheton – Partner, Practice Sales & Marketing / Customer Relationship Management, Atos Consulting * Note : Numbers rounded to equal 100 percent. Source : IBM Institute for Business Value analysis. CRM Study 2011 Social CRM 9

1 1.2/ A necessity It is easy to explain a company’s keen interest in social processes without delay, simply because they need to be media, whether this is expressed through true integration where their customers are. This universal catchment area is with CRM or, as is most commonly the case to date, by increasingly located in social media. The figures below are a desire to achieve this. Whether they like it or not, it is highly persuasive: in the interest of all companies to engage in Social CRM Facebook has 750 million active members worldwide 80% of French Internet users use at least one social network (uniform distribution across socio-professional categories and age profiles) 80% of consumers want a dialogue with brands on the Internet 78% of Internet users trust recommendations posted on social media by their peers (compared with just 14% for advertisements) 74% of Internet users have a more positive image of brands that engage in conversations on social media Sources : https://www.facebook.com/press/info.php?statistics and “The Comscore 2010 Europe Digital Year” and Médiamétrie Social media, a mass phenomenon for customers Companies are faced with the challenge of adapting and It is not only social networks that influence purchasing evolving to meet the needs and demands of these new decisions: for example, 21% of Internet users decide to “social” customers. buy a product after reading a blog.* If we know that 33% of French people consult blogs at least once a month**, we can measure the commercial impact of this social medium. The expert view: don’t forget good old discussion forums “Forums are not dead – in fact, they are much more effective. Conversations in social networks are light, but are much longer and go into far more depth in forums. There, you ask questions and get answers. This doesn’t happen in social media, where people express themselves without necessarily expecting a reaction.” Frédéric Cavazza, Fredcavazza.net * Source : emarketer 2009 * * Source : Médiamétrie 2009 10 Social CRM

1.3/ A threat? When companies start to take an interest in Social CRM The most important thing is to listen actively and to res- they often wonder how they can use social media to open pond: companies must abandon the fantasy of controlling up a new channel of communication and exchange about conversations about their brand. Nowadays, consumers their brand. They do not realize that customers have not themselves decide which platforms they want to use to waited for them: they have already started the conversa- voice their comments. These platforms come in various tion on the new open forum - social media. If companies forms, as the diagram below shows. and brands do not answer, there is a danger that they will simply be excluded from discussions that affect them more than anything else. OVERVIEW OF SOCIAL MEDIA Overview of social media by field of use, 2011 (by Frédéric Cavazza) Several striking facts emerge from this breakdown of social At one time, people would first approach a company’s custo- media into 7 families: mer services department if they had a problem or question. Today, this behavior has changed. When customers expe- F acebook and Google are present on all the usage fields rience a product for the first time or make their first purchase, listed and dominate the social media ecosystem their instinct is increasingly to approach community platforms P latforms which are extremely popular one day may quickly on the Internet to share that experience and ask for help or disappoint if they do not meet the expectations of the social advice. Customers are gradually becoming accustomed customer, while new players are constantly appearing* to using Facebook or Twitter to get support or register a T he social medium itself is not important – the important complaint. Not taking this into account could be fatal for thing is the usage potential (i.e. the opportunities) it offers. companies1. Companies can no longer channel discussion and must implement tools and processes that enable them to be in direct contact with consumers so they can react accordingly. The rules of the game have changed: where Customer Relationship Management is concerned, companies offer their products, customers call the shots. * For example, Rupert Murdoch bought MySpace for nearly 600 million dollars in 2005 but it was sold for barely 35 million in June 2011. Facebook tops the social networks these Want Customer Service? Complain on Twitter : days, but will Google +1 http://www.smartmoney.com/spend/family-money/want-customer-service-post-your-complaint-on-twitter/ change the landscape? Social CRM 11

2 Social CRM: an opportunity for companies 2.1/ ompanies must play an active role in the debate, C not just be a part of the ecosystem Social CRM is a response to the behavior of “consum’ac- The challenge for companies is to reconstruct relationships tivists”. It puts the customer back at the heart of corporate within the ecosystem created by consumers, and to strategy, using social media as the vector to this new become a proactive player in the conversational network approach. It goes much further than Social Marketing. It of social media. no longer encourages loyalty purely through transactions or marketing, but also through relationships and conversations. This new approach rests on four pillars: engagement, conversation, participation and content distribution. CHANGES IN CUSTOMER/COMPANY RELATIONSHIPS From transactional... • uality of Customer Relationship Q Personalized Management often measured as marketing the operational quality of the transaction • ntermittent contact with customers I Company Mass Brand ... to relational and conversational Marketing • uality of Customer Relationship Management Q measured throughout the life cycle • ontinuous contact C • ncrease in the number of relationships I maintained by the brand Push Collaborative & interactive 12 Social CRM

2.2/ he virality principle affects T every department within a companyThe intrinsic characteristics of social media, such as 7 4% of Internet users say they are influenced by theparticipation, freedom of expression and accessibility, opinion of a peer in a forum or on-line discussion, moremean that customers are free to voice their opinions inde- than by a straightforward promotion in the form of top-pendently of the sales pitch. down communication 3 8% of consumers say they have changed their mindThe figures* below illustrate the power of the link between after reading a negative opinion on social mediacustomers created by this new channel: Customers no longer hesitate to use social media before 78% of Internet users say that they trust recommenda- any other channel in order to obtain information, express tions from consumers that are published on social media and disseminate their opinions, both positive and nega- (compared with 14% for conventional advertisements) tive, to the entire community. Satisfied customers tell three friends, angry customers tell 3,000 Pete Blackshaw, author of the book of the same name**We should not believe that controversy originates in social improvement, this viral propagation principle is just onemedia: they are more likely to be the sounding board. of several fantastic opportunities that can be exploitedThe most damaging, sensitive or simply amusing pieces through Social CRM.of information will experience the most consistent virality.This revolution in conventional customer interaction chan- • Effective handling of customer dissatisfactionnels must be seen as a real opportunity to reinforce thecustomer/company relationship. The information made A dissatisfied customer who is not dealt with by a com-available through these new channels is far richer and pany will stimulate churn within the community.more immediate, due, without doubt, to the inherent vira-lity effect of social media. It represents an enormous pool By contrast, a dissatisfied customer who is helped byof opportunities for all functions within a company. the company as part of an effective conversational relationship will produce the opposite effect by talking aboutWhatever the business process, from effective handling his or her experience. This may therefore prompt someof customer dissatisfaction to increasing customer loyalty, dissatisfied customers to return as satisfied or even loyalcontent distribution or sales strategies effectiveness customers. CORRELATION BETWEEN CUSTOMER SATISFACTION AND CHURN RATESatisfaction index * Sources: Nielsen Trust and Social customer Advertising Global Traditional customer Report and Médiamétrie Fevad * * Satisfied Customers Tell Three Friends, Churn rate (%) Angry Customers Tell 3,000, Crown Business, 2008 Social CRM 13

2 14 * Source : for Rightnow Harris Interactive Social CRM 1 0% 80% 10% 70% 20% 30% 50% 40% 60% mise of tangible benefits. • Enriching your loyalty programs 1 sep 13 sep 07 août Il y a 4 heures Il y a 19 heures drnorth dnorth curns Jon Curnow bethleg Elizabeth Telg cornpankakes Mallory LeNoir sarahperkins618 Sarah Perkins these approaches by increasing transactional value through tomer and the brand. The key to Social CRM is to combine loyalty points and special promotions, and engagement traditional loyalty programs based on discount vouchers, In addition to dealing with dissatisfaction, listening to If we focus on customer loyalty, we find two approaches: irritated or disappointed customers but also any positive social media means companies do not just pick up on with customers and increase their engagement with the pro- conversations. This will help building long-term relationships programs focused on building a history between the cus- of creating a win-win discussion between the two par- services. In other words, Social CRM is the ideal way comments that would normally never reach customer Monday. Nice service, thanks! now. Thanks for the kind attention. to a free drink! #worthit #greatcustomerservice #thanks! will not hesitate to tweet about it. Got my camera back, and it’s as good as new!! #thanks SONY :) Waited 20 mins in the @starbucks drive thru and they treated me Great customer service experience with @BofA_Help! Thanks guys :) The Retail Consumer Report 2011 - RightNow I never publicly thanked @KLM for the speedy response to my tweets on to their friends @KLM Thanks - I just got through on the phone line and it’s being sorted out Example of the impact of Social CRM on the consumer* EXAMPLE OF CUSTOMER DISSATISFACTION HANDLING VIA SOCIAL MEDIA (Twitter, Facebook, Yelp, Citysearch, etc) USA - Holiday period (from 31 October 2010 to 1 January 2011) and made more purchases Customers who are satisfied with the customer service they have received (Social Network Appreciation Platform). spearhead of marketing via social media1. recommendation after being contacted http://www.clickz.com/clickz/column/1691476/consumer-affairs-the-new-advertising-department Consumers who recommended the brand• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • turned their negative comments into a positive• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • comment and were contacted by the company• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • comment after being contacted by the company• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • Consumers who posted a complaint or negative Consumers who have become loyal to the brand• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • Consumers who withdrew their complaint or negative• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • they have linked their “social” accounts (+1 point/account).• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • the same time collect additional points on each transaction if A very interesting example is Tasti D-Lite, which stands out normal loyalty card to gain points for each dollar spent and at first to propose changing its traditional PAP (points-based gram. This American manufacturer of frozen desserts is the of its customers and strengthens its links with them. Now upon, while the company gains a better understanding because their expectations have been heard and acted loyalty program) to a system based on the SNAP platform more than ever, customer service is developing into the ties: customers achieve an optimum level of satisfaction ty card. The company’s customers can continue to use their Facebook, Twitter and/or Foursquare accounts to their loyal- Its new loyalty program rewards consumers who link their because of the particularly innovative nature of its loyalty pro-• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

In exchange, a message is automatically generated ontheir profile and they can be located automatically at Tastishops on Foursquare. I just earned 5 TastiRewards points at Tasti D-Lite HQ http://myTasti.com/ 30 minutes ago from pcAmerica Tasti D-Lite TastiRewards Reply Retweet BJ_Emerson BJ Emerson Checkin History A history of what you’ve been up to... click the [x] to delete unwanted checkins Thu Jan 7 Tasti D-Lite HQ - I just earned 8 Tasti Rewards points at Tasti D-Lite 11:49 AM HQ http://mytasti.com/ [X] Thu Jan 7 Tasti D-Lite HQ - I just earned 8 Tasti Rewards points at Tasti D-Lite 4:16 PM HQ http://mytasti.com/ [X] The Tasti D-Lite social loyalty programIt is too early to say whether and to what extent this Social This initiative, which will no doubt be copied many times over,CRM program will prove more effective in term of building makes remarkably good and continuous use of the vira-customer loyalty, but some preliminary results are already lity effect of social media and of the power of the customerextremely positive. For example, the customer participation reward concept.rate is high and the automatically generated messages onparticipants’ social accounts tend to be reposted. The professional view: extending the customer experience into social networks “Salesforce has worked with Disney to create a system that will enable them to store Facebook applications in the cloud. Disney fans can then install these from the Disneyland page. Salesforce does not develop the applications. It supplies the infrastructure to media agencies and they exploit it for their own purpose. We’re always amazed to see the creativity of our customers! In the case of Disney, for example, fans can use an application to prepare for a visit to a park, share their souvenir photo album, etc. The aim is to create a relationship with the brand in the true sense - an experience”. Alexandre Dayon, Executive Director CRM, Salesforce Social CRM 15

2 Social media can be used to gain a clearer understanding more intimate relationship with the individual, encouraging of an individual’s profile, their history and their environ- brand loyalty. Bank of America is doing just this. ment. This enables companies to create a closer and The professional view: F-banking, a new way of building customer loyalty for banks “Facebook has already overtaken e-mail as a communication tool. For banks, it is inevitably becoming an important communication channel along with traditional methods of customer communication. It is also a more human, personal collaboration space. In the United States, as soon as children leave home, the family becomes more fragmented. There is no incentive for them to stay with the same bank. Hence, the need has arisen to create an online “family bank” space, to maintain a privileged relationship. Facebook becomes a channel that allows a different type of relationship in the sense that it is much more targeted than traditional channels”. Alexandre Dayon, Executive Director CRM, Salesforce • Content distribution Social CRM is a lever of choice for the acquisition of paigns were progressing. But with social media they can new customers. Brands can use social media to provide monitor progress very accurately by following mentions, information about the launch of new offers, events and retweets, bookmarking, likes and other +1 comments. competitions, and can count on their friends and fol- By targeting the most relevant influencers in their market, lowers to relay their message. Audiences are increasingly brands can take advantage of a sounding board and fol- attracted to the sites, blogs, Facebook pages and Twitter low the progress of their message using social monitoring accounts of brands, increasing the visibility of the brand’s tools. The larger the circle of influence of the customer products and services. At one time, launching a viral in question, the more worthwhile these efforts will be. marketing campaign was like throwing a bottle into the These ambassadors are the driving force behind Social sea: companies could not keep track of how their cam- CRM, the means by which information is propagated. With Social CRM, everything in a marketing and communication campaign can be quantified (number of hits, message transfers, etc.) with accurate statistics on what was liked or not liked Louis-Serge Real Del Sarte, Director of E-reputation & Community Management, Ginger Group 16 Social CRM

Even outside coordinated campaigns, social media are a to obtain information from the company directly. Nowway of reinforcing the on-line presence of brands and “top they can get pre-sale advice from users like themselves,of mind” awareness among consumers. If the editorial who are not subjected to the brand’s sales pitch. 91% ofcontent published is relevant, original or amusing, it will be buyers say their on-line purchases are influenced by com-passed on. Prospects can always contact a company di- ments from consumers* and 21% of Internet users deciderectly if they wish to find out more about what it can offer. to buy a product after reading a blog**. Internet users can easily acquire an excellent understanding of a company’s• Effectiveness of sales strategies products and services because, as informed consumers, they are less susceptible to the “ready-made” pitch fromSocial media profoundly change the behavior of consu- a salesperson.mers/buyers, which in turn impacts on the interactionwith a company’s sales force. They are an endless source Social media quite simply represent an additional salesof pre-purchase information. Previously, prospects had channel that a company neglects at its peril. The professional view: the best Social CRM fruits have yet to be picked “Social CRM can increase customer loyalty and facilitate a closer relationship. Customer loyalty means market share. Companies that don’t go down this route will lose out in terms of sales. We are still on a rising trend where the practice of Social CRM is concerned. It hasn’t reached its peak yet”. Alexandre Dayon, Executive Director CRM, Salesforce * Source : JC Williams Group * * Source : E.Marketer Social CRM 17

3 Revolutions sparked by Social CRM Social CRM requires companies to re-examine the traditio- towards “augmented Customer Relationship Management”. nal concept of CRM. This involves a change in attitude. It This new step involves three aspects of CRM: customer takes the form of three paradigm shifts in the organization knowledge, listening to customers and customer segmen- and management of customer relations and is geared tation. 3.1/ Augmented customer knowledge Customer knowledge is an essential key factor for success- Creating dedicated spaces for companies enables them to ful Customer Relationship Management. Until recently, it collect information that they have the right to use for their was thought that this area had reached maturity. Unique own benefit. This means that they can continue to use data customer repositories and customer databases (data- obtained from discussion forums, blogs, LinkedIn space, or marts) were regarded as fully mature, allowing information even Facebook applications. to be grouped and structured. This information could be descriptive information about customers, data about their However, there are often restrictions on identifying custo- transactions, segmentations, score types, etc. mers which make it impossible for customer knowledge to be augmented with social information. One way of overco- Social media offer an unprecedented opportunity to take ming this is to consider the customer’s journey as part of advantage of many additional types of information, but we an overall logical process in the following cycle: marketing face two main obstacles: campaigns ➤ website ➤ social networks. d ata ownership policies implemented by some players are often restrictive, but subject to unilateral changes Web Analytics and Social Analytics technologies are a considerable volume of data is involved mature enough to make it possible in the future to track customers throughout the cycle and link up their identity, e- mail, web information and other information obtained from 3.1.1/ NFORMATION OWNERSHIP POLICIES I social media. A number of solutions are available to help companies over- The only remaining pitfall is the laxity of some big players come some of the difficulties referred to above. in social media, notably Facebook, in terms of user data policies. The professional view: when social media learn the rules of business “Companies sometimes tell us they fear what they perceive as the instability of the main social media in terms of terms and conditions, confidentiality agreement, user engagement, etc. Today, this risk is declining due to large social media’s movement towards activities’ monetization. Social media are increasingly becoming part of the global ecosystem of a new, booming economic industry: “Social Business.” As a business community, this industry will rely on a certain number of predictable behaviors that all players in the ecosystem will be able to use as a foundation on which to build relationships. The convergence of objectives and interests between companies that are starting to engage with social media and social media that are becoming more and more like companies is rapidly proving the skeptics wrong”. Eric Levy-Bencheton, Partner, Practice Sales & Marketing / Customer Relationship Management, Atos Consulting 18 Social CRM

3.1.2/ N ENDLESS FLOW OF A INFORMATION – USING IT WILL BE COMPLEX BUT NOT IMPOSSIBLE!Existing technologies are capable of gathering social infor- Existing applications and powerful semantic text recogni-mation and linking it to customer information. But how will tion technologies are on hand to overcome this challenge.this data be used? But we still need to know how to define the relevant elements to be traced and the ad hoc processes, so that thisThe challenge for companies is to know how to make raw material can be structured into a logical system gearedsense of the data and capturing the tweets or comments towards action. We are facing a qualitative leap in custo-that have the most significance for the company. mer information that will enable us to collect and exploit a wealth of contextualized information. The professional view: the best defense against abuse is the user “Being followed by a brand on Twitter or installing a Facebook application for that same brand may mean that customers information will appear on a company’s CRM databases without their knowledge. Would the mad dreams of marketers seeking unlimited customer knowledge (beyond the bounds of what is reasonable) then be realized? Even if they were, we would be wrong to underestimate the clear-sightedness of social media users. Most of them are highly capable of identifying infringements of their right to confidentiality. Companies who cross the line must be warned: they run the risk of creating a negative buzz that could be very detrimental to their image.” Eric Levy-Bencheton, Partner, Practice Sales & Marketing / Customer Relationship Management, Atos Consulting Social CRM 19

3 3.2/ Social influence as a factor in listening to the customer Immensely popular? Totally unappealing? Suggestions for by Meteor Solutions in April 2010 shows that 1% of social improvement? Companies have no idea what will trigger media users are capable of generating more than 20% of all their next brand “buzz”. Fortunately, tools are available to traffic into a website1. So identifying these “influencers” will help them identify the messages that may be circulating increase the effectiveness of a company’s communication on the subject*. But beyond the tools, companies should processes. It will naturally want to focus its CRM efforts on be demonstrating their willingness to listen. All they need to these influencers. know is: who should they be listening to? A study published social graphs: the pattern of social relationships between people4 A term popularized by Facebook, the “social graph” essentially refers to the global mapping of an individual’s circle of influence2. Social media are allowing us to go further still by analyzing the “interest graph” of an individual, which defines the connections linking him to other individuals who share the same interests3. • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • Indirect • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • Relationship • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • Direct • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • • Relationship • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • Social • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • Link • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • Person • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • • • • • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• •• • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • •

http://blog.mslgroup.com	653
http://noovoo.mslgroup.com	442
http://feed.mikle.com	96
http://pinterest.com	37
http://wikihub.publicis-consultants.com	16
http://www.twylah.com	15
https://twitter.com	5
http://www.mslgroup.com	3
https://si0.twimg.com	3
https://twimg0-a.akamaihd.net	3
http://noovoo.ubiquitic.net	2
http://mslgroup.com	2
http://ranksit.com	1
http://www.linkedin.com	1
http://noovoo.mslgroup.com.	1

Social CRM: Towards Enhanced Customer Relationship Management

by MSLGROUP

Accessibility

Categories

Upload Details

Usage Rights

15 Embeds 1,280

Statistics

Social CRM: Towards Enhanced Customer Relationship Management Presentation Transcript