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Outcomes Star



Peter Cockersell

Director of Health & Recovery
2
Outcomes & the Outcomes Star
• Risultati esterni e interni
• Una panoramica dell’Outcomes Star e di
come si è sviluppato
• Le tappe del cambiamento
• La Outcomes Star
• La Recovery Star
• Outcomes Star nel vostro progetto/servizio
Propositi della misurazione
• Impatto
• Miglioramento
• Assicurazione di qualità
• Pratica riflessiva
• Sviluppo di buone prassi
• Finanziamenti
Che cosa è un outcome?
Un outcome è un cambiamento
dovuto ad una azione
o una serie di azioni
!
Quello che viene misurato è il cambiamento
Types of outcome 1
Indicatori di Obiettivi raggiunti:
• Individuali – utente / professionista
• Di progetto – lavoro, studio, casa, salute,
legami familiari
!
Punti chiave e obiettivi:
• Progressi nel percorso
• Outcomes Star
6
Types of outcome 2
Risultati concreti (hard) sono i segni visibili del cambiamento
• spostamento in un centro di accoglienza
• riduzione nell’uso di alcol
!
Risultati soft sono cambiamenti interni
•Da “Non mi importa di essere un homeless” a “Non voglio essere un
homeless”
•Da “voglio bere meno” a “sto bevendo meno”
7
The Outcomes Star
8
Background
• L’Outcomes Star è stata sviluppata dal St
Mungo’s con Triangle Consulting
!
• Il St Mungo’s la utilizza dal 2005
!
• Miglioramenti del 2008:
ü Sono state aggiunte 2 nuove scale per la
gestione del denaro e scala della devianza
ü E’ stato creato ulteriore materiale focalizzato
sul cliente
Philosophical background
• Psicologia dello sviluppo
!
• Ciclo del Cambiamento
!
• Recupero
!
• Partecipazione e rafforzamento dell’utente
Cycle of change
• Pre-osservazione
• Osservazione
• Preparazione
• Azione
• Consolidamento
(Ricaduta)
States of being
• Onnipotenza infantile/Negazione
!
• Relazionalità infantile/Dipendenza
!
• Relazionalità matura/Interdipendenza
Recovery star
14
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!
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Peter Cockersell
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Outcome star

  • 3. 2 Outcomes & the Outcomes Star • Risultati esterni e interni • Una panoramica dell’Outcomes Star e di come si è sviluppato • Le tappe del cambiamento • La Outcomes Star • La Recovery Star • Outcomes Star nel vostro progetto/servizio
  • 4. Propositi della misurazione • Impatto • Miglioramento • Assicurazione di qualità • Pratica riflessiva • Sviluppo di buone prassi • Finanziamenti
  • 5. Che cosa è un outcome? Un outcome è un cambiamento dovuto ad una azione o una serie di azioni ! Quello che viene misurato è il cambiamento
  • 6. Types of outcome 1 Indicatori di Obiettivi raggiunti: • Individuali – utente / professionista • Di progetto – lavoro, studio, casa, salute, legami familiari ! Punti chiave e obiettivi: • Progressi nel percorso • Outcomes Star
  • 7. 6 Types of outcome 2 Risultati concreti (hard) sono i segni visibili del cambiamento • spostamento in un centro di accoglienza • riduzione nell’uso di alcol ! Risultati soft sono cambiamenti interni •Da “Non mi importa di essere un homeless” a “Non voglio essere un homeless” •Da “voglio bere meno” a “sto bevendo meno”
  • 9. 8 Background • L’Outcomes Star è stata sviluppata dal St Mungo’s con Triangle Consulting ! • Il St Mungo’s la utilizza dal 2005 ! • Miglioramenti del 2008: ü Sono state aggiunte 2 nuove scale per la gestione del denaro e scala della devianza ü E’ stato creato ulteriore materiale focalizzato sul cliente
  • 10. Philosophical background • Psicologia dello sviluppo ! • Ciclo del Cambiamento ! • Recupero ! • Partecipazione e rafforzamento dell’utente
  • 11. Cycle of change • Pre-osservazione • Osservazione • Preparazione • Azione • Consolidamento (Ricaduta)
  • 12. States of being • Onnipotenza infantile/Negazione ! • Relazionalità infantile/Dipendenza ! • Relazionalità matura/Interdipendenza
  • 13.