Les diapos des Grands témoins des 13es rencontres du FFFOD à St-Brieuc 17-19/11/2015, Jean-Marie Gilliot et Mathilde Bourdat, qui ont servi à ouvrir le débat avec les participants.
3. Institut Mines-Télécom
Uberisation, Kezako ?
Un exemple particulier de disruption numérique
Consommation collaborative
• Le meilleur ou le pire des mondes
─ Logique de partage
─ Logique de « déclassement »
Captation de la multitude
Contournement de la législation
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4. Institut Mines-Télécom
Les différents axes d’entrée dans un marché
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Vu dans
http://www.formation-professionnelle.fr/2015/11/09/la-formation-professionnelle-bientot-cannibalisee-par-les-pure-players-du-digital/
5. Institut Mines-Télécom
Les 5 étapes du déni
Irruption numérique
• « nous ne sommes pas
concernés »
Éveil de la multitude
• « Nous le faisons déjà »
Le rapport de force
• « Allons voir le ministre »
L’arrivée des géants
• « achetons notre principal
concurrent »
La remontée de la chaîne
• « De toutes façons on aura
toujours besoin de nous »
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Nicolas Colin
https://medium.com/welcome-to-thefamily/les-cinq-étapes-du-déni-a7a06072c9fc
Livre L’âge de la multitude
7. Institut Mines-Télécom
Économie et numérique : l’effet plateforme ?
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https://tipes.wordpress.com/2015/05/19/lambition-de-linkedin-dans-le-monde-de-la-formation/
8. Institut Mines-Télécom
L’humain au centre ?
Compte Personnel de Formation
Motivation & plaisir
Lien social
Autonomie
• Acteur de son parcours ?
• Dans quel cadre ?
Quelle « musette de l’actif » ? FING
http://fing.org/IMG/pdf/LaMusetteDeLActifduXXI-presentation.pdf
Qui gère ses données ?
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11. Institut Mines-Télécom
En résumé
Apprenant acteur de sa formation
• En tant que salarié
• Tout au long de la vie
• Dans des contextes « ouverts »
Des données dans des silos ou personnelles ?
• Rapport Philippe Lemoine
Acteur et/ou client
• Dans un contexte de réseaux sociaux & physiques
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