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Las Competencias
Laborales
 Carolina Isdania Paulino muñoz....´09-
 0407
 Eleonel Bolivar Liranzo Villar……. ´09-
          Sustentado por:
 0540
 Francisco Javíer Sanchez Cruz…....
 ´09-0313
 Andres Anibal Nuñez Cuello……. ´09-
 0549
 Yalisa Alt. Saldivar Gómez………... ‘09-
 0668
Carolina
Evolución de las competencias
laborales




                                Eleone
Ley 187 en el 1998
Francisco
Andres
El Informe Delors precisa que son cuatro los
pilares de la educación:

Aprender a conocer (conocimiento)

Aprender a hacer (nueva visión del trabajo)

Aprender a convivir (solidaridad, respeto)

Aprender a ser (diversidad, unidad y
complejidad)
Estos pilares constituyen la plataforma para las
competencias:

Competencias técnicas o del saber
(conocimientos)

Competencias del hacer u organizacionales
(habilidades)

Competencias sociales o participativas
(convivencia)

Competencias personales (mejoramiento
personal)
Mando Integral
Competencias laborales y evolución según el Informe Delors

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  • 11. Evolución de las competencias laborales Eleone
  • 12.
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  • 14. Ley 187 en el 1998
  • 15.
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  • 20.
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  • 23.
  • 24. El Informe Delors precisa que son cuatro los pilares de la educación: Aprender a conocer (conocimiento) Aprender a hacer (nueva visión del trabajo) Aprender a convivir (solidaridad, respeto) Aprender a ser (diversidad, unidad y complejidad)
  • 25. Estos pilares constituyen la plataforma para las competencias: Competencias técnicas o del saber (conocimientos) Competencias del hacer u organizacionales (habilidades) Competencias sociales o participativas (convivencia) Competencias personales (mejoramiento personal)
  • 26.