Utility Gains Productivity, Innovation from Content Management, Collaboration...Office
Severn Trent Water wanted its information to flow as smoothly as the water it delivered daily to millions of customers in the United Kingdom. Its existing systems had grown organically over time; now it was time to adopt a single, strategic direction. For a new content management and collaboration platform, the company chose Microsoft SharePoint Server 2010 over an update to its IBM Lotus Notes deployment and aging intranet, based on WebSphere. The results: the company’s intranet is expected to publish more content more quickly, while saving editors time that they can use to boost the quality of content. Collaboration tools will foster greater innovation. And the new technology supports a broader drive to modernise the ways that employees use and share information.
Generatie Y, Hoe kijkt deze generatie tegen de huidige arbeidsmarkt aan?
Generatie Y wil zelfstandigheid maar daarbij ook de verantwoordelijkheid, want met verantwoordelijkheid heb je wat te betekenen.
Generatie Y zit aan het bureau van de baas. Bij generatie y bestaat geen hiërarchie, slechts functiescheiding.
Oil and Gas Company Standardizes Workflows, Saves Millions of DollarsOffice
Samson Investment Company is an upstream oil and gas company. Employees have to manage a large volume of data generated from evaluating well prospects, and it was difficult for them to find information in third-party solutions and data silos. Teams approached pre-drill workflows differently, and management had difficulty assessing global operations and coordinating drilling schedules. Samson addressed most of these issues with a knowledge management and collaboration solution based on Microsoft Office SharePoint Server 2007 and Microsoft SQL Server 2008 R2. With streamlined access to consolidated data, Samson employees no longer spend a significant amount of time looking for information. Staff uses built-in scheduling logic to maximize efficiency to prepare the surface for rig move in and materials acquisition. Field labor costs are reduced by avoiding expedited location preparations.
Utility Gains Productivity, Innovation from Content Management, Collaboration...Office
Severn Trent Water wanted its information to flow as smoothly as the water it delivered daily to millions of customers in the United Kingdom. Its existing systems had grown organically over time; now it was time to adopt a single, strategic direction. For a new content management and collaboration platform, the company chose Microsoft SharePoint Server 2010 over an update to its IBM Lotus Notes deployment and aging intranet, based on WebSphere. The results: the company’s intranet is expected to publish more content more quickly, while saving editors time that they can use to boost the quality of content. Collaboration tools will foster greater innovation. And the new technology supports a broader drive to modernise the ways that employees use and share information.
Generatie Y, Hoe kijkt deze generatie tegen de huidige arbeidsmarkt aan?
Generatie Y wil zelfstandigheid maar daarbij ook de verantwoordelijkheid, want met verantwoordelijkheid heb je wat te betekenen.
Generatie Y zit aan het bureau van de baas. Bij generatie y bestaat geen hiërarchie, slechts functiescheiding.
Oil and Gas Company Standardizes Workflows, Saves Millions of DollarsOffice
Samson Investment Company is an upstream oil and gas company. Employees have to manage a large volume of data generated from evaluating well prospects, and it was difficult for them to find information in third-party solutions and data silos. Teams approached pre-drill workflows differently, and management had difficulty assessing global operations and coordinating drilling schedules. Samson addressed most of these issues with a knowledge management and collaboration solution based on Microsoft Office SharePoint Server 2007 and Microsoft SQL Server 2008 R2. With streamlined access to consolidated data, Samson employees no longer spend a significant amount of time looking for information. Staff uses built-in scheduling logic to maximize efficiency to prepare the surface for rig move in and materials acquisition. Field labor costs are reduced by avoiding expedited location preparations.
We create web and multimedia products, brand identity and simple and well designed interfaces to interact with people.
At Inovazi we transform your ideas in working solid products that make your company more competitive.
We do consultancy in Brand strategy, Web and Multimedia development, Web Site UI and advertising.
We create web and multimedia products, brand identity and simple and well designed interfaces to interact with people.
At Inovazi we transform your ideas in working solid products that make your company more competitive.
We do consultancy in Brand strategy, Web and Multimedia development, Web Site UI and advertising.
2. Praca senatora: Reprezentuje swoją lokalną społeczność w Senacie. Senator ma obowiązek uczestniczenia w posiedzeniach Senatu oraz organów Senatu. Na posiedzeniach plenarnych senator może zabrać głos w omawianej przez Senat sprawie, zgłaszać wnioski do dyskutowanej przez Senat ustawy i uchwały Może proponować jej odrzucenie, przyjęcie bez poprawek albo wnosić do jej tekstu poprawki, zgłaszać tzw. wnioski formalne (np. ogłoszenie przerwy, ograniczenie czasu przemówień) oraz wnioski dotyczące porządku obrad.
3. Praca senatora: Wysłuchuje petentów i pomaga im w wielu trudnych sprawach. Na przykład pomaga w znalezieniu pracy. Ludzie mogą zwracać się do senatora z wieloma sprawami, a on zawsze postara się o to, aby tę pomoc otrzymali. Pomaga przedsiębiorcom zgłaszając ich zastrzeżenia i pomysły względem ustaw.
4. Praca senatora: Senator musi być osobą kontaktową. Musi umieć rozmawiać z ludźmi, wysłuchać ich i zrozumieć. Senator powinien też być osobą przebojową, ponieważ jest to cecha bardzo przydatna przy przekazywaniu pomysłów w sejmie i doprowadzenia ich do realizacji.
5. Praca senatora: Praca senatora jest niezwykle trudną pracą, ponieważ wiąże się z ciągłymi podróżami. Przecież nie wszyscy senatorowie mieszkają na stałe w Warszawie. Muszą być blisko swoich wyborców i pomagać im. Często wymaga to od niech wielu wyrzeczeń, które mogą być bardzo uciążliwe.
6. Praca senatora: Zawód senatora jest też trudnym zawodem, ponieważ posłowie i senatorowie często nie są szanowani w społeczeństwie. To przecież do nich zwracamy się z pretensjami, że nie możemy znaleźć pracy, że płacimy za duże podatki, że mamy problemy ze znalezieniem mieszkania. Ogólnie to ich obwiniamy za to, że w naszym życiu nie układa się tak jak planowaliśmy.
7. Praca senatora: Praca senatora wiąże się, jak już wcześniej wspomniałam, z częstymi podróżami po kraju, ale nie tylko po kraju. Senatorowie muszą też od czasu do czasu wyjeżdżać zagranicę. Dlatego została im przyznana ulga, dzięki której mogą się poruszać po naszym kraju bezpłatnie. Nawet samolotami.
8. Praca senatora: Senator przede wszystkim pracuje na rzecz prawa, sejmu i wyborców. Pracując na rzecz prawa analizuje ustawy i głosuje za i przeciw nim. Dzięki temu w naszym państwie wprowadzane są nowe ustawy, aby ułatwić ludziom życie. W sejmie również analizują ustawy, a praca na rzecz wyborców polega na tym, że senator wysłuchuje ich spraw i pomaga.
9. Praca senatora: Senator ma obowiązek utworzyć kilka biur w swoim okręgu, ponieważ senator dużo podróżuje i zajmuje się danym okręgiem to musi mieć kontakt ze swoimi wyborcami. Ma jeden wyznaczony dzień, którym jest w danym miejscu. Pełni wtedy tak zwany dyżur. Podczas tego dyżuru przychodzą do niego ludzie, którzy mają jakieś problemy lub pomysły. Senator też przekazuje swoim wyborcom te zmiany, które szykują się w kraju.
10. I to jest właśnie praca senatora według mnie, czyli gimnazjalistki! Koniec