Loadแนวข้อสอบ นายช่างเทคนิค กรมสุขภาพจิต - ความรู้เกี่ยวกับกรมสุขภาพจิต - แนวข้อสอบ ความรู้ความสามารถทั่วไป - ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ. 2547 - แนวข้อสอบเกี่ยวกับกระทรวงสาธารณสุข - พระราชบัญญัติการสาธารณสุข พ.ศ. 2535 - ระเบียบกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยพนักงานกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2556 - แนวข้อสอบโปรแกรมเขียนแบบ Auto CAD - ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับช่างเทคนิค - แนวข้อสอบความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับช่างเทคนิค - แนวข้อสอบความถนัดทางช่าง - แนวข้อสอบเรื่องงานไฟฟ้าและอิเล็กทรอนิกส์เบื้องต้น - แนวข้อสอบความปลอดภัยในการปฎิบัติงานเบื้องต้น - แนวข้อสอบการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์สำนักงาน - แนวข้อสอบ สังคม เศรษฐกิจ การเมืองปัจจุบัน (กุมภาพันธ์) - แนวข้อสอบ สังคม เศรษฐกิจ การเมืองปัจจุบัน (มีนาคม) - แนวข้อสอบ สังคม เศรษฐกิจ การเมืองปัจจุบัน (เมษายน) - เทคนิคการสอบสัมภาษณ์ ***พิเศษสุดๆ*** ชื้อเป็นเล่ม แถบฟรีทันที CD เทคนิคการสอบสัมภาษณ์ ติดต่อข้อมูลการสั่งซื้อ Tel.083-6794888 Line.ID:@i8888 Mail.thai4563@gmail.com เว็บบล็อค http://xn--12cbby9dtai8ari6dvbd1bb0grb4dyitg.blogspot.com/ แฟนเพจ http://bit.ly/2lpWged

1. โหลดแนวข้อสอบ นายช่างเทคนิค กรมสุขภาพจิต
- ความรู้เกี่ยวกับกรมสุขภาพจิต
- แนวข้อสอบ ความรู้ความสามารถทั่วไป
- ระเบียบสานักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ. 2547
- แนวข้อสอบเกี่ยวกับกระทรวงสาธารณสุข
- พระราชบัญญัติการสาธารณสุข พ.ศ. 2535
- ระเบียบกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยพนักงานกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2556
- แนวข้อสอบโปรแกรมเขียนแบบ Auto CAD
- ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับช่างเทคนิค

2. - แนวข้อสอบความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับช่างเทคนิค
- แนวข้อสอบความถนัดทางช่าง
- แนวข้อสอบเรื่องงานไฟฟ้าและอิเล็กทรอนิกส์เบื้องต้น
- แนวข้อสอบความปลอดภัยในการปฎิบัติงานเบื้องต้น
- แนวข้อสอบการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์สานักงาน
- แนวข้อสอบ สังคม เศรษฐกิจ การเมืองปัจจุบัน (กุมภาพันธ์)
- แนวข้อสอบ สังคม เศรษฐกิจ การเมืองปัจจุบัน (มีนาคม)
- แนวข้อสอบ สังคม เศรษฐกิจ การเมืองปัจจุบัน (เมษายน)
- เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
***พิเศษสุดๆ*** ชื้อเป็นเล่ม แถมฟรีทันที CD เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
โหลดแนวข้อสอบ กรมสุขภาพจิต ทุกตาแหน่ง
กรมสุขภาพจิต รับสมัครพนักงานราชการทั่วไป จานวน 6 ตาแหน่ง 13 อัตรา ตั้งแต่วันที่ 17 พฤษภาคม - 5 มิถุนายน
พ.ศ. 2560

4. ตาแหน่ง นักวิชาการพัสดุ 1 อัตรา
วุฒิ
ได้รับวุฒิปริญญาตรีที่มีหลักสูตรกาหนดระยะเวลาการศึกษาไม่น้อยกว่า ๔ ปี ต่อจาก วุฒิประกาศนียบัตรมัธยมศึกษา
ตอนปลาย หรือเทียบเท่า หรือหลักสูตรปริญญาตรีต่อเนื่อง ๒ ปี ต่อจากอนุปริญญา หรือประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง
ในสาขาที่เกี่ยวข้องกับลักษณะงานที่ปฏิบัติ
ลักษณะงาน๑. ด้านการปฏิบัติการ
(๑) รวบรวมและศึกษาข้อมูลในงานพัสดุ เพื่อกาหนดคุณภาพ และมาตรฐานของพัสดุ
(๒) ตรวจสอบและดูแลการจัดซื้อจัดจ้างแบบต่าง ๆ เช่น การตกลงราคา การสอบราคา ประกวดราคา วิธีพิเศษ และวิธี
กรณีพิเศษ เพื่อให้เป็นไปตามระเบียบของสานักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยการพัสดุ
(๓) จัดทารายละเอียดบัญชี หรือทะเบียนคุมทรัพย์สินเกี่ยวกับคุณลักษณะเฉพาะของวัสดุ เพื่อให้สามารถตรวจสอบ
วัสดุต่างๆ ได้โดยสะดวก
(๔) ซ่อมแซมและดูแลรักษาพัสดุในครอบครองเพื่อให้มีสภาพที่พร้อมใช้งาน
(๕) จาหน่ายพัสดุเมื่อชารุดหรือเสื่อมสภาพ หรือไม่จาเป็นในการใช้งานทางราชการอีกต่อไป เพื่อให้พัสดุเกิด
ประโยชน์ให้แก่ทางราชการได้มากที่สุด
(๖) ถ่ายทอดความรู้ด้านงานพัสดุแก่เจ้าหน้าที่ระดับรองลงมา เช่น ให้คาแนะนาใน การปฏิบัติงาน วางโครงการกาหนด
หลักสูตรและฝึกอบรม จัดทาคู่มือประจาสาหรับการฝึกอบรมและวิธีใช้อุปกรณ์เครื่องมือที่ถูกต้อง เป็นต้น เพื่อ
ถ่ายทอดความรู้ที่เป็นประโยชน์ในการปฏิบัติงานตามมาตรฐานและ ข้อกาหนด
๒. ด้านการวางแผน
วางแผนการทางานที่รับผิดชอบร่วมดาเนินการวางแผนการทางานของหน่วยงานหรือ โครงการเพื่อให้การดาเนินงาน
เป็นไปตามเป้ าหมายผลสัมฤทธิ์ที่กาหนด
๓. ด้านการประสานงาน
(๑) ประสานการทางานร่วมกันทั้งภายในและภายนอกทีมงานหรือหน่วยงาน เพื่อให้เกิด ความร่วมมือและผลสัมฤทธิ์
ตามที่กาหนดไว้
(๒) ชี้แจงและให้รายละเอียดเกี่ยวกับข้อมูล ข้อเท็จจริง แก่บุคคลหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อสร้างความเข้าใจหรือ
ความร่วมมือในการดาเนินงานตามที่ได้รับมอบหมาย
๔. ด้านการบริการ
(๑) ให้คาแนะนา ตอบปัญหาและชี้แจงเกี่ยวกับงานพัสดุที่ตนมีความรับผิดชอบในระดับ เบื้องต้นแก่หน่วยงานราชการ
เอกชน หรือประชาชนทั่วไป เพื่อให้ผู้ที่สนใจได้ทราบข้อมูลและความรู้ต่าง ๆ ที่เป็นประโยชน์
(๒) จัดเก็บข้อมูลเบื้องต้น ทาสถิติปรับปรุง หรือจัดทาฐานข้อมูลหรือระบบสารสนเทศที่เกี่ยวกับงานพัสดุเพื่อให้
สอดคล้องและสนับสนุนภารกิจของหน่วยงานและใช้ประกอบการพิจารณา กาหนดนโยบาย แผนงาน หลักเกณฑ์
มาตรการต่าง ๆ
*************************************************************
ตาแหน่ง พนักงานช่วยเหลือคนไข้ 4 อัตรา

5. วุฒิ๑. ได้รับประกาศนียบัตรมัธยมศึกษาตอนต้น หรือประกาศนียบัตรมัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า
๒. มีประสบการณ์ในการปฏิบัติงานด้านการดูแลผู้ป่วยจิตเวชไม่น้อยกว่า ๕ ปี
ลักษณะงาน๑. เตรียมความพร้อมในการให้บริการแก่ผู้ป่วย ดูแลความสะอาดเรียบร้อยบริเวณพื้นที่ ให้บริการ รวมทั้ง
สิ่งแวดล้อมใกล้เคียงตามหลักการควบคุมและป้ องกันการติดเชื้อในโรงพยาบาล และจัดเตรียมตรวจนับอุปกรณ์
เครื่องมือ เครื่องใช้อุปกรณ์ทางการแพทย์และการทาหัตถการต่างๆ ให้มีจานวนเพียงพอ ครบถ้วนและพร้อมใช้งาน
๒. ช่วยเหลือแพทย์และพยาบาลในการช่วยเหลือคนไข้ที่มีลักษณะงานที่ไม่ยุ่งยากซับซ้อน เช่น พลิกตะแครงตัว เช็ดตัว
ป้ อนอาหาร เป็นต้น
๓. ร่วมทีมแพทย์และพยาบาลปฏิบัติงานในการส่งเสริมสุขภาพ รักษาพยาบาล และติดตามฟื้นฟูสุขภาพในชุมชน
เพื่อให้เป็นไปตามแผนการรักษา
๔. สรุปสถิติรายงานผู้เข้ารับบริการตามประเภทการให้บริการ เพื่อไปพัฒนาระบบงานให้มีคุณภาพ
๕. ติดต่อประสานงานอานวยความสะดวกให้กับผู้ป่วย เช่น ติดตามผลการรักษาของผู้ป่วยจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
๖. ดูแล บารุงรักษา อุปกรณ์ เครื่องมือ เครื่องใช้ในการบริการหลังเสร็จสิ้นการใช้งานให้เป็นไปตามหลักมาตรฐานที่
กาหนด เพื่อให้มีสภาพพร้อมใช้งานตลอดเวลา
๗. ให้คาปรึกษา แนะนาเกี่ยวกับการช่วยเหลือคนไข้กับผู้ปฏิบัติงาน เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ
๘. ปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
*************************************************************
ตาแหน่ง นายช่างเทคนิค 2 อัตรา
วุฒิได้รับวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูงในสาขาวิชาเครื่องกล สาขาเทคนิคโลหะ สาขาวิชา
เทคนิคสถาปัตยกรรม สาขาการก่อสร้าง สาขาวิชาไฟฟ้ากาลัง สาขาวิชาอิเล็กทรอนิกส์ สาขาวิชาโยธา สาขาวิชาเทคนิค
อุตสาหกรรม หรือสาขาวิชาใดวิชาหนึ่งทางช่างอุปกรณ์การแพทยทางฟิสิกส์อุตสาหกรรมและอุปรกรณ์การแพทย์
ลักษณะงาน๑. ด้านการปฏิบัติการ
(๑) ดูแล ควบคุม ตรวจซ่อมและบารุงรักษา ระบบสาธารณูปโภค เครื่องจักร เครื่องยนต์เครื่องมือ อุปกรณ์ต่าง ๆ วัสดุ
และครุภัณฑ์อื่น ๆ ในความรับผิดชอบ เพื่อให้เกิดความปลอดภัยและพร้อมในการใช้งาน
(๒) ซ่อม สร้าง ผลิต ประกอบ ดัดแปลง เขียนหรือออกแบบ ติดตั้ง เครื่องจักร เครื่องยนต์เครื่องมือ อุปกรณ์ต่าง ๆ
รวมทั้งการทดลองใช้เครื่องจักร เครื่องกล และสิ่งก่อสร้าง เพื่อให้เป็นไปตามหลักวิชาและมาตรฐานงานช่าง และให้
เกิดความปลอดภัย
๒. ด้านการบริการ
(๑) ให้คาปรึกษา แนะนา จัดทาข้อมูล ถ่ายทอดความรู้ทั้งในเชิงทักษะเฉพาะด้านและทักษะทั่วไปให้แก่บุคลากรภายใน
หน่วยงานที่รับผิดชอบ หน่วยงานราชการ เอกชน และประชาชน เพื่อให้มีความรู้ ความสามารถ และมีทักษะเหมาะสม
แก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
(๒) ติดต่อประสานกับหน่วยงานหรือเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การดาเนินงานเป็นไป อย่างมีประสิทธิภาพและ
ปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย
************************************************************

6. ตาแหน่ง นักวิชาการคอมพิวเตอร์ 1 อัตรา
วุฒิ
ได้รับวุฒิปริญญาตรีในสาขาวิชาใดสาขาวิชาหนึ่งทางคอมพิวเตอร์
ลักษณะงาน๑. ด้านการปฏิบัติการ
(๑) ติดตั้งเครื่องคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคล ชุดคาสั่งระบบปฏิบัติการ ชุดคาสั่งสาเร็จรูป ระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์และ
อุปกรณ์ที่เกี่ยวข้อง เพื่ออานวยการให้งานเทคโนโลยีสารสนเทศในความรับผิดชอบให้ดาเนินไปได้อย่างราบรื่น และ
สอดคล้องกับความต้องการของหน่วยงาน
(๒) ประมวลผล และปรับปรุงแก้ไขแฟ้มข้อมูล เพื่อให้ข้อมูลที่ได้ถูกต้องแม่นยามากที่สุด
(๓) ทดสอบคุณสมบัติด้านเทคนิคของระบบ เพื่อให้ระบบมีคุณสมบัติที่ถูกต้องตรงตาม ความต้องการและสภาพการ
ใช้งานของหน่วยงานอยู่เสมอ
(๔) เขียนชุดคาสั่งตามข้อกาหนดของระบบงานประยุกต์และระบบข้อมูลที่ได้วางแผนไว้แล้ว เพื่อสนับสนุนการ
ปฏิบัติงานเทคโนโลยีสารสนเทศให้ดาเนินไปได้อย่างราบรื่น
(๕) เขียนชุดคาสั่ง ทดสอบความถูกต้องของคาสั่ง แก้ไขข้อผิดพลาดของคาสั่ง เพื่อให้ระบบ- ปฏิบัติการทางานได้อย่าง
ถูกต้อง แม่นยา และมีประสิทธิภาพมากที่สุด
(๖) ช่วยรวบรวมข้อมูลและวิเคราะห์ความต้องการของระบบงานประยุกต์และระบบข้อมูลของหน่วยงานที่ไม่ซับซ้อน
เพื่อพัฒนาระบบงานเทคโนโลยีสารสนเทศในหน่วยงานให้มีประสิทธิภาพ และตรงตามความต้องการของหน่วยงาน
มากที่สุด
(๗) ช่วยรวบรวมข้อมูลและวิเคราะห์ ออกแบบ และพัฒนาระบบงานประยุกต์เพื่อให้ได้ระบบงานประยุกต์ที่ตรงตาม
คุณลักษณะและความต้องการของหน่วยงาน
(๘) รวบรวมข้อมูลประกอบการกาหนดคุณลักษณะเฉพาะของเครื่องคอมพิวเตอร์ และอุปกรณ์ ระบบเครือข่าย
ระบบงานประยุกต์และระบบสารสนเทศ การจัดการระบบการทางานเครื่อง การติดตั้งระบบ-เครื่อง เพื่อให้ได้อุปกรณ์
คอมพิวเตอร์ที่เป็นมาตรฐานเดียวกันทั้งหน่วยงาน และตรงตามความต้องการของ ลักษณะการใช้งานของหน่วยงาน
๒. ด้านการวางแผน
วางแผนการทางานที่รับผิดชอบร่วมดาเนินการวางแผนการทางานของหน่วยงานหรือโครงการเพื่อให้การดาเนินงาน
เป็นไปตามเป้ าหมายผลสัมฤทธิ์ที่กาหนด
๓. ด้านการประสานงาน
(๑) ประสานงานทางานร่วมกันทั้งภายในและภายนอก ทีมงานหรือหน่วยงาน เพื่อให้เกิดความร่วมมือและผลสัมฤทธิ์
ตามที่กาหนดไว้
(๒) ชี้แจงและให้รายละเอียดเกี่ยวกับข้อมูล ข้อเท็จจริง แก่ บุคคลหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อสร้างความเข้าใจ หรือ
ความร่วมมือในการดาเนินงานตามที่ได้รับมอบหมาย
๔. ด้านการบริการ
(๑) ช่วยจัดทาคู่มือระบบและคู่มือผู้ใช้เพื่ออานวยความสะดวกแก่ผู้ใช้ให้สามารถใช้งานคอมพิวเตอร์ได้ด้วยตนเอง
(๒) ดาเนินการฝึกอบรมหรือถ่ายทอดความรู้ สนับสนุนการใช้ระบบงานที่พัฒนาแก่เจ้าหน้าที่ผู้ใช้งาน หรือเจ้าหน้าที่
ระดับรองลงมา
(๓) ปฏิบัติงานร่วมกับผู้ใช้ในการนาระบบไปใช้ในการปฏิบัติงาน เพื่อช่วยเหลือผู้ใช้หากมีปัญหาหรือข้อสงสัยในการ
ใช้งานเครื่องคอมพิวเตอร์ และปฏิบัติงานอื่นที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย

7. ตาแหน่ง นักจัดการงานทั่วไป 4 อัตรา
วุฒิ
ได้รับวุฒิปริญญาตรีในทุกสาขาวิชา
ลักษณะงาน๑. ด้านการปฏิบัติการ
(๑) ศึกษา รวบรวมข้อมูล สถิติ สรุปรายงาน เพื่อสนับสนุนการบริหารสานักงานในด้านต่างๆ เช่นงานบริหารทรัพยากร
บุคคล งานบริหารงบประมาณ งานบริหารแผนปฏิบัติราชการ งานบริหารอาคารสถานที่ และงานสัญญาต่างๆ เป็นต้น
(๒) ปฏิบัติงานเลขานุการของผู้บริหาร เช่น การกลั่นกรองเรื่อง การจัดเตรียมเอกสารสาหรับการประชุม เป็นต้น เพื่อ
ไม่ให้เกิดข้อผิดพลาดในการวินิจฉัยสั่งการของผู้บริหาร
(๓) จัดเตรียมการประชุม บันทึกและเรียบเรียงรายงานการประชุม และรายงานอื่นๆ เพื่อให้การบริหารการประชุมมี
ประสิทธิภาพและบรรลุวัตถุประสงค์ของหน่วยงาน
(๔) ทาเรื่องติดต่อกับหน่วยงานและบุคคลต่างๆ ทั้งในประเทศและต่างประเทศ เพื่อให้ การดาเนินงานบรรลุเป้ าหมาย
ตามที่กาหนดไว้
(๕) ช่วยติดตามการปฏิบัติตามมติของที่ประชุม หรือการปฏิบัติตามคาสั่งของผู้บริหารของหน่วยงาน เพื่อการรายงาน
และเป็นข้อมูลประกอบการพิจารณาของผู้บังคับบัญชาต่อไป
๒. ด้านการวางแผน
วางแผนการทางานของตนเอง ร่วมดาเนินการวางแผนการทางานของหน่วยงานหรือโครงการ เพื่อให้การดาเนินงาน
เป็นไปตามเป้ าหมายผลสัมฤทธิ์ที่กาหนด
๓. ด้านการประสานงาน
ประสานการทางานที่ได้รับมอบหมายให้สอดคล้องกับภาพรวมผลงานของทีมงาน ประสานงานกับสมาชิกภายใน
ทีมงาน ให้ความช่วยเหลือภายในทีมงาน เพื่อให้ได้ผลสัมฤทธิ์ตามที่กาหนดไว้
๔. ด้านการบริการ
ตอบปัญหา ชี้แจง และให้คาแนะนาเกี่ยวกับงานในความรับผิดชอบ ในระดับเบื้องต้นแก่หน่วยงานราชการ เอกชน
หรือประชาชนทั่วไป เพื่อให้ผู้ที่เกี่ยวข้องได้ทราบข้อมูลและเกิดความเข้าใจในงานที่รับผิดชอบ
**************************************************************
ตาแหน่ง นักรังสีการแพทย์ 1 อัตรา
วุฒิ๑. ได้รับวุฒิปริญญาตรีที่มีหลักสูตรกาหนดระยะเวลาการศึกษาไม่น้อยกว่า ๔ ปี ต่อจาก
วุฒิประกาศนียบัตรมัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า ในสาขาวิทยาศาสตร์การแพทย์ทางรังสีเทคนิค
๒. ได้รับใบอนุญาตเป็นผู้ประกอบโรคศิลปะสาขารังสีเทคนิค
ลักษณะงาน๑. ด้านการปฏิบัติการ
(๑) ปฏิบัติงานด้านรังสีการแพทย์ขั้นพื้นฐานในการตรวจวินิจฉัย หรือการรักษาทางรังสีวิทยา และตรวจสอบคุณภาพ
ของงานตามมาตรฐานวิชาชีพรังสีเทคนิค
(๒) ช่วยปฏิบัติงาน จัดระบบบริหารงานด้านเทคนิคและเครื่องมือด้านใดด้านหนึ่งทางรังสีวินิจฉัย รังสีรักษา และเวช
ศาสตร์นิวเคลียร์ ตามบทบาทรังสีเทคนิค
(๓) ช่วยปฏิบัติงาน ปรับปรุงและพัฒนาเทคนิคการตรวจวินิจฉัย และการรักษาทาง

8. ด้านใดด้านหนึ่งทางรังสีวินิจฉัย รังสีรักษา และเวชศาสตร์นิวเคลียร์
(๔) ดาเนินการด้านเทคนิคในการป้ องกันอันตรายจากรังสี และการกาจัดกากกัมมันตรังสี
(๕) ร่วมศึกษาวิเคราะห์ดาเนินการจัดทาอุปกรณ์ร่วมประกอบการถ่ายภาพ และฉายรังสีในงานด้านใดด้านหนึ่งทางรังสี
วินิจฉัย รังสีรักษา และเวชศาสตร์นิวเคลียร์
๒. ด้านการวางแผน
วางแผนการทางานที่รับผิดชอบร่วมดาเนินการวางแผนการทางานของหน่วยงานหรือโครงการเพื่อให้การดาเนินงาน
เป็นไปตามเป้ าหมายผลสัมฤทธิ์ที่กาหนด
๓. ด้านการประสานงาน
(๑) ประสานการทางานร่วมกันทั้งภายในและภายนอกทีมงานหรือหน่วยงาน เพื่อให้เกิด ความร่วมมือและผลสัมฤทธิ์
ตามที่กาหนดไว้
(๒) ชี้แจงและให้รายละเอียดเกี่ยวกับข้อมูล ข้อเท็จจริง แก่บุคคลหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อสร้างความเข้าใจหรือ
ความร่วมมือในการดาเนินงานตามที่ได้รับมอบหมาย
๔. ด้านการบริการ
(๑) ให้ข้อมูลเชิงวิชาการเบื้องต้น แก่ผู้ป่วย และผู้สนใจ ตลอดจนเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการใช้และการป้ องกัน
อันตรายจากรังสี เพื่อความปลอดภัยแก่ตัวผู้ป่วยเอง และเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน
(๒) จัดเก็บข้อมูลและให้บริการข้อมูลเบื้องต้นแก่ผู้ป่วยที่เข้ารับการบริการทางรังสีการแพทย์เพื่อความปลอดภัยสูงสุด
ของผู้ป่วย
(๓) ส่งเสริม หรือประชาสัมพันธ์ให้บุคลากรทางรังสีการแพทย์นามาตรฐานวิชาชีพรังสีเทคนิคไปใช้ในการปฏิบัติงาน
เพื่อให้ประชาชน
ตั้งแต่ วันพุธที่ 17 พฤษภาคม พ.ศ. 2560 ถึง วันจันทร์ที่ 5 มิถุนายน พ.ศ. 2560
รายละเอียดเพิ่มเติมคลิกที่นี่
กรมสุขภาพจิต รับสมัครพนักงานกระทรวงสาธารณสุข จานวน 6 ตาแหน่ง 15 อัตรา ตั้งแต่วันที่ 7-31 มกราคม พ.ศ. 2560

9. รายละเอียดเพิ่มเติมคลิกที่นี่
กรมสุขภาพจิต รับสมัครบุคคลเพื่อสอบบรรจุเข้ารับราชการ จานวน 4 ตาแหน่ง สมัครออนไลน์ตั้งแต่วันที่ 23-29
ธันวาคม 2559

11. รายละเอียดเพิ่มเติมคลิกที่นี่
ตาแหน่งที่เปิดรับสมัคร
1. เจ้าพนักงานธุรการ 2 อัตรา
เงินเดือน 10,200 บาท
คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง : ปวส. ในสาขาวิชาชีพที่เกี่ยวข้องกับลักษณะงานที่ปฏิบัติ
2. นักจัดการงานทั่วไป 1 อัตรา
เงินเดือน 15,000 บาท
คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง : ป.ตรี ที่มีหลักสตตรกาหนดระยะเวลาการศึกษาไม่น้อยกว่า 4 ปี ต่อจาก ม.6 หรือเทียบเท่า
หรือหลักสตตร ป.ตรี ต่อเนื่อง 2 ปีต่อจากอนุปริญญาหรือ ปวส. ในสาขาวิชาที่เกี่ยวข้องกับลักษณะงานที่ปฏิบัติ
ขอและยื่นใบสมัครด้วยตนเองได้ที่ ฝ่ ายการเจ้าหน้าที่ ชั้น 3 อาคารนายแพทย์หลวงวิเชียรแพทยาคม โรงพยาบาลศรี
ธัญญา จ.นนทบุรี ตั้งแต่ 1-17 มิ.ย.59 ในวันและเวลาราชการ โดยไม่ต้องเสียค่าธรรมเนียมในการสมัคร
คลิกที่นี่เพื่อดาวน์โหลดไฟล์เอกสารรายละเอียดเพิ่มเติม

12. กรมสุขภาพจิต รับสมัครพนักงานราชการตาแหน่งนักอาชีวบาบัด วุฒิปริญญาตรี เงินเดือน 18,000 บาท รายละเอียด
ดังนี้
ตาแหน่งที่เปิดรับสมัคร
ตาแหน่ง : นักอาชีวบาบัด
อัตราเงินเดือน : 18,000 บาท
ประเภท : บริหารทั่วไป
จานวนตาแหน่งว่าง : 1 ตาแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี
คุณสมบัติเฉพาะสาหรับตาแหน่ง : ได้รับปริญญาตรีที่มีหลักสูตรกาหนดระยะเวลาการศึกษาไม่น้อยกว่า 4 ปี ต่อจาก
วุฒิประกาศนียบัตรมัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า และ/หรือหลักสูตรปริญญาตรีต่อเนื่อง 2 ปี ต่อจากนุปริญญา
หรือประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง ในสาขาวิชาเกษตรศาสตร์ สาขาวิชาคหกรรมศาตร์ สาขาวิชาวิทยาศาสตร์กายภาพ
สาขาวิชาวิทยาศาสตร์ชีวภาพ สาขาวิชาวิทยาศาสตร์ประยุกต์หรือสาขาวิชากายภาพบาบัด
วิธีสมัคร : ขอและยื่นใบสมัครด้วยตนเอง
สถานที่รับสมัคร : งานการเจ้าหน้าที่ ฝ่ายบริหารทั่วไป ชั้น 2 อาคารอานวยการ โรงพยาบาลจิตเวชนครสวรรค์ชนคริ
นทร์
วันที่เปิดรับสมัคร : วันจันทร์ที่ 13 มิถุนายน พ.ศ. 2559 ถึง วันพฤหัสบดีที่ 30 มิถุนายน พ.ศ. 2559
รายละเอียดเพิ่มเติม File แนบ

13. กรมสุขภาพจิตเปิดรับสมัครสอบเข้ารับราชการ 45 อัตรา
กรมสุขภาพจิตเปิดรับสมัครสอบเพื่อบรรจุบุคคลเข้ารับราชการ จานวน 45 อัตรา รับสมัครทางอินเทอร์เน็ต ตั้งแต่
วันที่ 10 - 16 พฤษภาคม 2559
ประกาศกรมสุขภาพจิต เรื่อง รับสมัครคัดเลือกเพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้ารับราชการ
ตาแหน่งที่เปิดรับสมัครสอบ
ตาแหน่ง พยาบาลวิชาชีพปฏิบัติการ
อัตราเงินเดือน 15000-16500 บาท
จานวนตาแหน่งว่าง 45 อัตรา
คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง
ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน ในสาขาวิชา พยาบาลศาสตร์ และได้รับใบอนุญาต
ประกอบวิชาชีพพยาบาลชั้นหนึ่ง หรือการพยาบาลและการผดุงครรภ์ชั้นหนึ่ง
การรับสมัครสอบ
ให้ผู้ประสงค์จะสมัคร สามารถสมัครได้ทางอินเทอร์เน็ต ตั้งแต่วันที่ 10 - 16 พฤษภาคม 2559 ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้น
วันหยุดราชการ ที่เว็บไซต์http://job.dmh.go.th/

14. รายละเอียดเพิ่มเติม
- ไฟล์ประกาศรับสมัครสอบ
เปิดสอบ กรมสุขภาพจิต
ประกาศรายชื่อเลขที่นั่งสอบ กรมสุขภาพจิต
สถานที่สอบ กรมสุขภาพจิต
ประกาศผลสอบ กรมสุขภาพจิต
รายงานตัว กรมสุขภาพจิต
ติดต่อ กรมสุขภาพจิต http://www.dmh.go.th/newdmh/
ตัวอย่างแนวข้อสอบ
1.กรมสุขภาพจิตก่อตั้งเมื่อ
ตอบ 3 ธันวาคม พ.ศ. 2537
2.กรมสุขภาพจิตขึ้นตรงต่อหน่วยงานใด
ตอบ กระทรวงสาธารณสุข
3.วิสัยทัศน์ของกรมสุขภาพจิต
ตอบ กรมสุขภาพจิตเป็นศูนย์กลางความเชี่ยวชาญในการพัฒนางานสุขภาพจิตของประเทศ
4. เว็บไซต์ของกรมสุขภาพจิต
ตอบ http://www.dmh.go.th
5.ชื่อภาษาอังกฤษของกรมสุขภาพจิต
ตอบ Department of Mental Health
6.อธิบดีการกรมสุขภาพจิตคนปัจจุบัน คือ
ตอบ นายแพทย์เจษฎา โชคดารงสุข
7.พันธกิจกรมสุขภาพจิตมีกี่ข้อ
ตอบ 4 ข้อ
8.พันธกิจกรมสุขภาพจิต ประกอบด้วย
ตอบ 1. เสริมสร้างศักยภาพประชาชนให้มีสุขภาพจิตดี
2. ส่งเสริมบทบาทของภาคีเครือข่ายด้านสุขภาพจิตให้เข้มแข็ง

15. 3. พัฒนาบริการและวิชาการสุขภาพจิตให้มีคุณภาพและเข้าถึงง่าย
4. สร้างกลไกในการพัฒนางานสุขภาพจิตให้มีประสิทธิภาพ
9.ค่านิยมกรมสุขภาพจิต คือ
ตอบ M E N T A L
10.ตัว “M” ในค่านิยม หมายถึง
ตอบ หัวใจบริการ
11.ตัว “E” ในค่านิยม หมายถึง
ตอบ ประสิทธิภาพ ประสิทธิผล เสมอภาค

17. รตปรีวิว