SlideShare a Scribd company logo
1 of 24
OLEH:
     WIRSAN AMIN
    0801002010034




     I LOVE YOU
WIRSAN AMIN SIMEULUE
   Sangat dititikberatkan dalam Islam
   Dalam Kamus Dictionary of English
    Synonyms, “seorang bakal pemimpin
    yang berkeyakinan diri mesti
    mempunyai 15 ciri berikut :
   Seorang yang jujur, berhemah tinggi dan boleh
    dipercayai
   Seorang yang berpegang teguh kepada ajaran
    agama dan mempunyai pendirian yang
    mendalam untuk menguruskan segala hal
   Seorang yang tabah dan cekal
   Seorang yang mempunyai kepastian dan
    pendirian yang baik dan benar, beliau tidak
    ragu-ragu untuk menegakkan klebaikan
   Seorang yang lurus hatinya dan tidak
    berbohong dan mengada-adakan fitnah
    terhadap orang lain.
   Seorang yang mempunyai keberanian untuk
    menghadapi sebarang cabaran
   Seorang yang sentiasa bersyukur kepad Allah
    dan redha kepada takdir
   Seorang yang tahu bahawa di disayangi,
    dilindungi dan dihargai
   Seorang yang bertolensi dan sabar dalam
    menghadapi dugaan
   Seorang yang tidak perlu diragui mengenai
    kejujuran dan kebijaksanaanya
   Seorang yang patuh pada ajaran agama yang
    mengendalikan sesuatu dengan berpegang
    teguh kepada undang-undang negara dan adat
    resam bangsanya
   Seorang yang tidaknlembap, tidak
    mementingkan remeh-temeh, tidak bercakap
    banyak tetapi melakukan kebaikan dengan
    tekun
   Seorang yang tahu jalan mana harus di ambil
    untuk menuju kejayaan yang diredai, beliau
    tidak sesat dalam perjalannannya untuk
    mendapat kebaikan.
   Seorang yang mempunyai kepercayaan diri
    yang tidak boleh dihapuskan dan seseorang
    yang mengerjakan kebaikan dengan
    bersungguh-sungguh
   Seorang yang benar dan baik untuk
    selamanya, bukan hanya buntuk sementara
PEMIMPIN KETAM
   Kelebihan      Kelemahan
                   Cakap tidak serupa
                    bikin
                   Bikin tidak serupa
                    cakap
                   Bikin kurang bercakap
                   Banyak bercakap
                    kurang tidak bikin
PEMIMPIN ULAR
   Berani               Cepat melatah
   Agresif              Agresif
   Digeruni             Sentiasa menyerang
   Sentiasa dielak
PEMIMPIN UNTA
   Kuat dan gagah
   Tenang
   Daya tahan tinggi
   Dipercayai
   Setia
   Senang minta
    bantuan
   setia
   Gagah tetapi sombong
   Ditakuti
   Sentiasa dielak
   Menjadikan orang lain
    mangsa
   Agresif
   Makanan yang berkualiti
   Berguna kepada semua orang
   Menjadi rebutan
   Kerjasama
   Kerja berpasukan
   Bekerja kuat
   Output berkualiti
   Tidak disukai
   Meletakkan diri dalam suasana kotor
   Input tidak berkualiti
   Output yang tidak disukai
   Bertindak bersendirian
   Sebagai pemimpin…
       Sebagai pemimpin SaYa …
                            Digemari…
                            Disukai
                            Diperlukan
                            Dihormati
   Sebagai pemimpin SaYa juga peRLu
    beRSeDia…
                                           Dikritik
                                           Disindir
                                           Kehilangan kawan
                                           Tidak popular

More Related Content

More from Putra Meunafa

Setruktur modal manjemen
Setruktur modal manjemenSetruktur modal manjemen
Setruktur modal manjemenPutra Meunafa
 
STRUKTUR+MODAL putra meunafa simeulue
STRUKTUR+MODAL putra meunafa simeulueSTRUKTUR+MODAL putra meunafa simeulue
STRUKTUR+MODAL putra meunafa simeuluePutra Meunafa
 
Furum besar pemuda pelajar
Furum besar pemuda pelajarFurum besar pemuda pelajar
Furum besar pemuda pelajarPutra Meunafa
 
Furum besar pemuda pelajar
Furum besar pemuda pelajarFurum besar pemuda pelajar
Furum besar pemuda pelajarPutra Meunafa
 
Bagaimana cara menemukan dan merumuskan masalah sebelum melakukan penelitian ...
Bagaimana cara menemukan dan merumuskan masalah sebelum melakukan penelitian ...Bagaimana cara menemukan dan merumuskan masalah sebelum melakukan penelitian ...
Bagaimana cara menemukan dan merumuskan masalah sebelum melakukan penelitian ...Putra Meunafa
 
Jr wirsan vs jr riyoo.2
Jr wirsan vs jr riyoo.2Jr wirsan vs jr riyoo.2
Jr wirsan vs jr riyoo.2Putra Meunafa
 
Jr wirsan vs jr riyoo.2
Jr wirsan vs jr riyoo.2Jr wirsan vs jr riyoo.2
Jr wirsan vs jr riyoo.2Putra Meunafa
 
Jr wirsan vs jr riyoo
Jr wirsan vs jr riyooJr wirsan vs jr riyoo
Jr wirsan vs jr riyooPutra Meunafa
 
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiMengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiPutra Meunafa
 
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiMengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiPutra Meunafa
 
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiMengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiPutra Meunafa
 

More from Putra Meunafa (20)

WIRSAN AMIN
WIRSAN AMINWIRSAN AMIN
WIRSAN AMIN
 
WIRSAN AMIN
WIRSAN AMINWIRSAN AMIN
WIRSAN AMIN
 
WIRSAN AMIN
WIRSAN AMINWIRSAN AMIN
WIRSAN AMIN
 
WIRSAN AMIN
WIRSAN AMINWIRSAN AMIN
WIRSAN AMIN
 
Putra meunafa
Putra meunafaPutra meunafa
Putra meunafa
 
Putra meunafa
Putra meunafaPutra meunafa
Putra meunafa
 
Putra meunafa
Putra meunafaPutra meunafa
Putra meunafa
 
Putra meunafa
Putra meunafaPutra meunafa
Putra meunafa
 
Foto
FotoFoto
Foto
 
Setruktur modal manjemen
Setruktur modal manjemenSetruktur modal manjemen
Setruktur modal manjemen
 
STRUKTUR+MODAL putra meunafa simeulue
STRUKTUR+MODAL putra meunafa simeulueSTRUKTUR+MODAL putra meunafa simeulue
STRUKTUR+MODAL putra meunafa simeulue
 
Furum besar pemuda pelajar
Furum besar pemuda pelajarFurum besar pemuda pelajar
Furum besar pemuda pelajar
 
Furum besar pemuda pelajar
Furum besar pemuda pelajarFurum besar pemuda pelajar
Furum besar pemuda pelajar
 
Bagaimana cara menemukan dan merumuskan masalah sebelum melakukan penelitian ...
Bagaimana cara menemukan dan merumuskan masalah sebelum melakukan penelitian ...Bagaimana cara menemukan dan merumuskan masalah sebelum melakukan penelitian ...
Bagaimana cara menemukan dan merumuskan masalah sebelum melakukan penelitian ...
 
Jr wirsan vs jr riyoo.2
Jr wirsan vs jr riyoo.2Jr wirsan vs jr riyoo.2
Jr wirsan vs jr riyoo.2
 
Jr wirsan vs jr riyoo.2
Jr wirsan vs jr riyoo.2Jr wirsan vs jr riyoo.2
Jr wirsan vs jr riyoo.2
 
Jr wirsan vs jr riyoo
Jr wirsan vs jr riyooJr wirsan vs jr riyoo
Jr wirsan vs jr riyoo
 
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiMengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
 
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiMengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
 
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubiMengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
Mengapa ada orang yang mampu terus berjalan meski cobaan menghantamnya bertubi
 

Kepimpinan yang berkarisma

  • 1. OLEH: WIRSAN AMIN 0801002010034 I LOVE YOU WIRSAN AMIN SIMEULUE
  • 2. Sangat dititikberatkan dalam Islam  Dalam Kamus Dictionary of English Synonyms, “seorang bakal pemimpin yang berkeyakinan diri mesti mempunyai 15 ciri berikut :
  • 3. Seorang yang jujur, berhemah tinggi dan boleh dipercayai
  • 4. Seorang yang berpegang teguh kepada ajaran agama dan mempunyai pendirian yang mendalam untuk menguruskan segala hal
  • 5. Seorang yang tabah dan cekal
  • 6. Seorang yang mempunyai kepastian dan pendirian yang baik dan benar, beliau tidak ragu-ragu untuk menegakkan klebaikan
  • 7. Seorang yang lurus hatinya dan tidak berbohong dan mengada-adakan fitnah terhadap orang lain.
  • 8. Seorang yang mempunyai keberanian untuk menghadapi sebarang cabaran
  • 9. Seorang yang sentiasa bersyukur kepad Allah dan redha kepada takdir
  • 10. Seorang yang tahu bahawa di disayangi, dilindungi dan dihargai
  • 11. Seorang yang bertolensi dan sabar dalam menghadapi dugaan
  • 12. Seorang yang tidak perlu diragui mengenai kejujuran dan kebijaksanaanya
  • 13. Seorang yang patuh pada ajaran agama yang mengendalikan sesuatu dengan berpegang teguh kepada undang-undang negara dan adat resam bangsanya
  • 14. Seorang yang tidaknlembap, tidak mementingkan remeh-temeh, tidak bercakap banyak tetapi melakukan kebaikan dengan tekun
  • 15. Seorang yang tahu jalan mana harus di ambil untuk menuju kejayaan yang diredai, beliau tidak sesat dalam perjalannannya untuk mendapat kebaikan.
  • 16. Seorang yang mempunyai kepercayaan diri yang tidak boleh dihapuskan dan seseorang yang mengerjakan kebaikan dengan bersungguh-sungguh
  • 17. Seorang yang benar dan baik untuk selamanya, bukan hanya buntuk sementara
  • 18. PEMIMPIN KETAM  Kelebihan  Kelemahan  Cakap tidak serupa bikin  Bikin tidak serupa cakap  Bikin kurang bercakap  Banyak bercakap kurang tidak bikin
  • 19. PEMIMPIN ULAR  Berani  Cepat melatah  Agresif  Agresif  Digeruni  Sentiasa menyerang  Sentiasa dielak
  • 20. PEMIMPIN UNTA  Kuat dan gagah  Tenang  Daya tahan tinggi  Dipercayai  Setia  Senang minta bantuan  setia
  • 21. Gagah tetapi sombong  Ditakuti  Sentiasa dielak  Menjadikan orang lain mangsa  Agresif
  • 22. Makanan yang berkualiti  Berguna kepada semua orang  Menjadi rebutan  Kerjasama  Kerja berpasukan  Bekerja kuat  Output berkualiti
  • 23. Tidak disukai  Meletakkan diri dalam suasana kotor  Input tidak berkualiti  Output yang tidak disukai  Bertindak bersendirian
  • 24. Sebagai pemimpin…  Sebagai pemimpin SaYa …                         Digemari…                         Disukai                         Diperlukan                         Dihormati  Sebagai pemimpin SaYa juga peRLu beRSeDia…                                        Dikritik                                        Disindir                                        Kehilangan kawan                                        Tidak popular